乡村振兴局上半年重点工作总结+其他部门总结合集
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2024-01-14
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乡村振兴局上半年重点工作总结+其他部门总结
合集
目 录
2023 年上半年纪检监察(纪委)工作总结
.........................1
国企领导上半年“一岗双责”情况总结报告
.........................
9
xx 市乡村振兴局 2023 年上半年工作总结
.........................13
文化旅游广电局 2022 年上半年工作总结暨下半年工作计划
.............23
县民政局 2023 年上半年工作总结暨下半年工作计划
..................37
县民政工作 2023 上半年工作总结
...............................42
某镇 2023 上半年安全生产工作总结
.............................47
文化广电旅游体育局 2022 年上半年工作总结及下半年工作计划
..........53
县民政局 2023 年上半年党建工作总结
...........................62
乡村振兴局上半年重点工作总结
................................68
2023 年上半年纪检监察(纪委)工作总结
2023 年以来，X 市纪委监委深入贯彻落实习近平总书
记 重要指示和党中央决策部署，聚焦落实二十届中央纪 委
二次 全会、省纪委全会精神，坚定不移强化监督执纪执法，
坚定 稳妥深化正风肃纪反腐，各项工作取得了新进展新成
效，为 全市改革发展稳定事业提供了有力保障。现将今年
以来工作
开展情况汇报如下。
一 、工作开展情况
( 一 ) 聚 焦 会议 精 神 ， 深 学细 悟 提 升 贯 彻 质 效。 坚 持
围绕中心、服务大局，市纪委监委紧紧围绕省纪委监委工作
部署要求，第一 时间制定学习计划，班子成员带头学习研
讨，深入督促指导各包联县(区)、派驻纪检监察组抓好学
习贯彻。X 月 X 日，召开全市纪检监察工作推进会，对深入
学
习领会党的二十大精神，持续推动市纪检监察工作高质量发
展等工作进行全面安排部署，进一步压实责任、推动落实。
同时，跟进制定监督方案和监督清单，进一步明确监督重
点，推动各级各类会议精神落地生根。
(二)聚焦政治监督，严明纪律规矩保障稳定发展。
坚持把政治监督贯穿改革发展稳定全过程各方面，严格落实
省纪委《关于加强政治监督的实施方案》要求，围绕 X 个
方
面重点工作，印发《监督提示》 X 期，开展专项监督 X 轮
(次),发现各类问题 X 个、约谈 X 人次、下发纪检监察
建 议书 X 份。把加强同级监督和运用“第一种形态”纳入
党委 (党组)主体责任重要内容，制定实施“四个清
单”,督促 各级党组织运用"第 一 种形态"处理 X 人，市
委主要领导约 谈领导 X 人、约谈党组织负责人 X 人。深
入推进粮食购销领 域等民生专项整治见行见效，共处置问
题线索 X 件，立案 X 件， 留置 X 人，严肃查处了一批粮
仓“硕鼠”,打出了一套
“压责任、防风险、严惩治、督整改、促治理”的组合拳。
采取“室+组+地(县)+巡”联动监督模式，常态化、高频
次、全覆盖开展优化营商环境监督检查，打通营商环境的中
梗阻，共查处破坏营商环境案件 X 件，给予党纪政务 X 人，
通报典型问题 X 批 X 件。
( 三 ) 聚 焦 一体推进“三不”,持之以恒正风肃纪反
腐。 坚持严的主基调不动摇，突出重点持续加大查办案件力
度，今年以来共受理信访举报 X 件，处置问题线索 X 件、立
案 X 件、处分X 人、留置 X 人、移送检察机关 X 人。充分
发 挥派驻监督“探头 "优势 和"前哨" 作用，印发《X 年
“轮驻
+协作"监督工作指导意见》,加强“室组地”联动，提升监
督质效，地县两级派驻机构共处置问题线索 X 件、立案 X
件、处分X 人，均同比增长 X%以上。做实日常监督，发现
问 题线索 X 件，持续抓好谈心谈话、约谈提醒工作，主动
约谈 X 人次。制定实施《关于市纪检监察机关落实安全首课、
领导 首谈制度的通知》,有效形成层层传导压力、层层压
实责任 的工作局面。在强大纪法威慑和政策感召下， X 人
主动投案、 X 人主动交代违纪违法问题。严格落实《省纪检
监察机关监督 推动以案促改工作常态化实施办法》,选取 X
个典型案件召 开警示教育大会，督促 X 个单位开展以案促
改，完善规章制
度 X 个，实现监督、整改、治理贯通融合。
(四)聚焦作风建设，锲而不舍纠“四风”树新风。
坚持从政治上看、政治上抓“四风”问题，从去年 X 月开
始 启动为期半年的作风专项整治，结合少数领导干部违反
中央
八项规定精神问题，深入推进以案促改工作，合并开展纠
“四风"树新风专项整治， 同步配套开展"三公”经费管理
使用、违规公款吃喝、公车管理、单位内部食堂四个专项整
治。形成《落实中央八项规定精神纠治“四风”问题分析报
告》,为市委持续纠“四风”树新风提供决策参考。对涉及
中央八项规定精神问题线索进行摸排起底，共摸排问题线索
X 条，立案 X 件。联合巡察、审计、财政等部门对差旅费报
销 及接受基层单位接待开展监督检查，纠正违规接待、重
复报
销涉及资金 X 万元。靶向纠治“四风”顽疾，通过上下联
动、部门联合形成监督合力，今年以来共查处违反中央八项
规定精神问题 X 起，处分X 人，通报曝光 X 批 X 件 X 人，
通
报党员干部、公职人员酒驾醉驾典型案件 X 件，强化警示震
慑作用。针对查处案件暴露出来的制度漏洞、监管盲区，督
促相关部门建立完善《市四套班子及地直机关单位公务用车
管理办法》等制度办法，形成用制度管人管事的工作机制。
(五)聚焦乡村振兴，严肃整治 群众身边 腐败和作风
问题。 坚持把巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接与
整治"微腐败"结合起来，结合实际印发《开展乡村振兴领
域专项整治工作方案》,采取“轮驻+协作”模式，围绕责任
落实、政策落实、资金项目、乡村治理、干部作风等重点环
节进行监督检查，确保党中央惠民利民、安民富民各项政策
措施执行不走样、不落空。制定实施《集中整治民生领域腐
败和不正之风问题实施方案》,以“ 一县(区)一领域、 一
领域一重点"为思路，结合市实际确定 X 项重点整治项目，
今年以来，共查处群众身边腐败和作风问题 X 件、处分X
人。在去年试点的基础上，选取 X 个村队开展集体“三
资” 提级监督，通过建好“三张清单”、突出“四个重
点”,做 深做实基层监督，共发现问题 X 个，推动解决问
题 X 个，立
案 X 件，处分X 人，追回资金 X 万元。
(六)聚焦政治巡察，精准发挥巡察利剑作用 。修定
完善《X 市委巡察工作规划》,制定年度巡察工作要点和巡察
计划，全年计划组织开展 X 轮巡察，巡察党组织 X 个。今年
以来市本级已完成 X 轮巡察，巡察单位 X 个，发现问题 X
个、线索 X 条； 同时督促指导 X 个县(区)巡察单位X 个，
发现问题 X 个、线索 X 条。扎实推动上下联动，做好承
接省 党委对交通运输局、 自然资源局、林业和草原局开展
的上下
联动巡察，常态化开展选人用人、意识形态工作责任制专项
检查和“巡乡带村”,探索将保密工作纳入巡察试点，凝聚
监督合力。深化标本兼治，将巡察整改纳入市委对各级领导
班子年度考核重要内容，坚持地厅级领导参加巡察反馈会制
度，开展整改专项督查、整改成效检查评估，督促被巡察党
组织全面落实整改任务。截至目前，地县巡察反馈问题整改
率达 X%, 移交线索办结率达 X%。
(七)聚焦队伍建设，从严从实加强干部教育管理。
扎实开展纪检监察队伍教育整顿，以政治教育、党性教育为
重点，组织专题理论辅导、读书班、自学研读、座谈交流
等，不断夯实思想基础。坚持严字当头、刀刃向内，查、
改、督一体推进，起底梳理问题线索 X 件，查处违纪违法
案 件 X 件 X 人。举办全市纪检监察系统警示教育大会，
不断将 严的要求传到每一名纪检监察干部。大力选用和培
养年轻干
部，统筹地县两级纪检监察机关和巡察机构队伍建设实际，
完成 X 名新招录公务员、 X 名硕士研究生引进人才的考察录
用 工作，计划今年新招录 X 人，着力解决空编缺员问题，
目前 全市编制配备率达 X%, 本科及以上学历占 X%。 强化
干部能力
素质培养，通过组织观看中纪委示范课程讲解、参加省培
训、邀请权威专家授课等形式，累计开展培训 X 期 X 余人
次，纪法意识、证据意识和程序意识进一步增强；注重实践
锻炼，分期分批选调X 名基层干部到地县跟案代训。
二、 存在的问题
在回顾总结成绩的同时，我们也认清地认识到自身还存
在一些短板和弱项：
一是履行监督首责还存在短板。 有的对上级部署学得
不深、悟得不透、把得不准，政治监督依然存在不精准、不
具体的问题；督促部门(单位)加强对党员干部日常监督、
严肃党内政治生活方法不多、措施不实。
二是运用法治思维和法治方式的能力还不足。 把全面
依法治国要求贯穿到监督执纪执法全过程、各方面还有差
距，纪法贯通、法法衔接上还存在思想上重视不够、贯通运
用能力不足等问题。
三是开展民生领域治理不够精准有效。 个别基层纪检
监察机关紧盯“有效衔接”这一重点发挥监督保障作用还不
充分，聚焦部门(单位)责任落实、集体“三资”管理、重
点民生项目建设等方面监督还不够有力。
四是干部队伍建设还不能完全适应新形势下任务要
求。 个别基层纪检监察干部存在思想观念陈旧、业务能力
不 足、工作作风生硬等问题；有的受个人能力影响，谈话
谈不 到点上、看事情看不出问题，对查询、询问等措施不
会用、 不敢用，办案效果打了折扣，等等。对此，我们要
保持高度
政治警觉，采取有效措施加以解决。
三、 下一步工作打算
市纪委监委将坚持以 xx 为指导，深入学习贯彻二十届
中 央纪委二次全会、省纪委十一届三次全会精神，持续推动
纪
检监察工作高质量发展。
一是推动政治监督更加精准高效，在护航改革稳定发
展上持续发力。 坚持跟进学习党的创新理论，始终把学习贯
彻 xx 作为首要和长期政治任务，不断提高政治判断力、政治
领悟力、政治执行力。始终坚持把“两个维护”作为政治监
督的根本任务，强化对党中央重大决策部署贯彻落实情况的
监督检查，对重大决策部署跟进监督、精准监督，以强有力
的政治监督，及时发现和纠治不在乎、喊口号、装样子的错
误表现。
二是坚持用法治思维和法治方式正风肃纪反腐，在推
进高质量上持续发力。 持续推进“四项监督”统筹衔接，推
动党内监督和其他各类监督贯通协同，紧盯政策支持力度
大、投资密集、资源集中的重点领域和关键环节，坚决查处
基础设施建设、公共资源交易等方面腐败问题。统筹做好查
办案件“前半篇”和"后半篇"文章，落实政治生态分析研
判制度，用好纪检监察建议，提升以案促改、以案促治质
量。推进廉洁 X 建设强化“不想”,分阶段设置目标、分
领 域明确任务、分系统推进建设，着力打造干部清正、政
府清
廉、社会清朗的政治生态和发展环境。
三是坚持以人民为中心，在专项整治民生领域腐败和
作风问题上持续发力。 扎实开展乡村振兴领域专项监督，紧
盯工程建设领域腐败问题、民生领域啃食群众利益微腐败、
侵吞公共资产等腐败问题，以强有力监督确保党中央惠民富
民、促进共同富裕各项政策执行不走样、不落空。坚持分级
分类整治，持续深化“小微权力"监督，精准选取“小切
口"入手推动“大治理”,把村级"三资”管理、基层水管
单位、学生营养餐、残疾人补贴等纳入“小切口”专项整治
重要内容，推动行业治理、源头治理、基层治理。
四是着力提高 一 体推进“三不腐”能力和水平，在
锻 造过硬铁军上持续发力。 落实边学习、边调研、边工作、
边 总结工作要求，持续深化教育整顿，推动纪检监察工作高
质
量发展。持续深化分级分类全员培训，深化岗位练兵活动，
加大轮岗交流力度，用好年轻干部传帮带机制，在实战中提
高日常监督检查、处置问题线索、运用纪法规定、思想政治
工作水平，自觉运用法治思维和法治方式加强监督、治理腐
败。完善监督执纪执法权力运行内控机制，高质量开展县
(区)纪委监委内部督查，坚决查处执纪违纪、执法违法、
失职失责行为，以铁一般的纪律作风锻造忠诚干净担当、可
亲可信可敬的纪检监察干部队伍。
国企领导上半年“一岗双责”情况总结报告
今年以来，我认真贯彻落实 xx 党委有关开展党风廉政
建 设工作的部署和要求，按照工作要求，认真梳理本人各项
党 建职责履行和党建工作责任制重点任务清单兑现情况，
认真 查找落实党建责任制中存在的问题，结合个人实际，
聚焦重 要领导责任“一 岗双责”撰写情况报告，现将上半
年履行党
建工作“一 岗双责”情况报告如下：
一 、履行党建责任制的基本情况
抓基层党建方面。根据公司党委安排，根据业务分工，
分管业务部门主要为计划财务部、法律事务部、人力资源
部、协管综合管理部。加强带头示范作用，上半年深入基层
调研党建工作，带头落实“三会一课”等制度，积极参加双
重组织生活，深入基层党支部9次，其中组织生活会1次、
党员大会 1次、讲党课1次、主题党日 2 次、党小组会 3
次；上半年参加中心组学习 10 次，上半年参加党委会 12
次，其中党史学习教育读书班 6次，按要求进行重点发言和
研讨发言，在6月 28日在中心组学习会上作中心发言。坚
持 按照“三重一大”规定和要求，指导和督促分管履行党
风廉 政制度和任务，结合分管工作实际，抓好分管领域党
建和党 风廉政工作；定期按照责任制对分管部门科室负责
人的党风 廉政建设责任履行情况进行监督、检查。发现苗
头性、倾向
性问题，早提醒、早纠正。
履行党风廉政建设责任制方面。坚持党风廉政建设与业
务工作同步研究、同步布置、同步落实、同步检查，加强对
分管业务、分管部门党风廉政建设工作的日常监督管理，把
党风廉政建设要求融入分管工作中去；抓实日常监督，自觉
接受监督，开展谈心谈话，带头开展批评与自我批评；要坚
持每年至少集中一次警示教育，做到警示教育全覆盖。注重
用身边案例教育身边人，及时学习集团、集团公司的正反典
型案例通报，时刻对照警醒，举一反三，让党员干部知敬
畏、存戒惧、守底线，不断强化审计干部遵规守纪意识，筑
牢拒腐防变的思想防线；今年以来在公司会议上传达典型案
例和党风廉政建设相关文件，加强对党员干部的思想道德和
党性教育，持续深化家风建设，营造了不敢腐、不能腐、不
想腐的良好氛围。
落实意识形态工作责任制方面。落实意识形态工作责任
制，坚持已探索形成的、实效管用的机制，常态化掌握所属
人员的思想动态。要引导分管党支部认真贯彻落实《中国共
产党支部工作条例》和党支部七项基本工作法，规范支部组
织生活制度，用好谈心谈话这一有效工作方法，加强对党员
干部的教育、管理和监督，紧贴新时代工作中心任务，充分
发挥基层党组织的政治引领作用、战斗堡垒作用和党员的先
锋模范作用。
二、 存在的突出问题
一是个别党支部战斗堡垒作用发挥不够充分。 有的党
支部抓党建与业务融合还不够紧密，党员带头引领的作用还
不够突出，以党建引领各项工作的成效有待进一步提升。有
的基层党支部发展党员质量不高，少数基层党支部开展党员
活动形式单一，党员考核和结果运用结合的还不够充分。
二是落实责任还存在不足。 落实党风廉政建设责任制
还有不完善的问题，履行"一 岗双责"方面，有时还存在
业 务工作操心指导多，从严治党管党用心用力少，党风廉
政建
设靠支部自建的问题。在制度的修订细化上还不能及时跟
进，在监督检查上还缺乏有效抓手，在执纪问责上还不够严
格严肃。
三是党建创新项目还不够多。 开展党性党风党纪和廉
洁从政教育还缺乏创新，组织学习党风廉政建设理论和法规
制度内容方式还比较单调单一。廉政党课有的不能紧密结合
党员思想和工作实际，缺乏吸引力感染力。警示教育的平台
和素材还比较有限。
三、 下步措施
进一步加强政治理论的学习，学习贯彻新思想，提高对
政治理论重要性的认识，认真学习领会习近平新时代中国特
色社会主义思想对党建责任制的有关要求，强化规矩意识和
法纪意识，在政治上讲忠诚、组织上讲服从、行动上讲纪
律。严格落实集体领导和个人分工相结合的制度，全面排
查，确保廉政建设不存在盲点，并明确了各自取责，保证分
管范围内做到各司其职、各尽其责、相互支持、密切配合。
牢固树立宗旨意识强化基层管理，坚持深入基层党支
部，深入职工群众，了解实际情况，认真倾听职工群众呼
声，积极主动为干部职工排忧解难，为职工群众办实事、解
难事。严格要求自己，不断改进自己的工作作风，高标准、
严要求地推进各项工作，更好地服务于职工群众、服务于企
业的改革发展。
严于律已，使廉洁从政、廉洁自律真正成为自己的自觉
行为。我深知自己身上肩负责任和使命，我会珍惜组织对我
的信任和重托，针对自己分管各项工作，把握好自己，用好
组织赋予我的权力，珍惜广大职工对我的支持和期望，严格
按照规章制度办事，永远牢记把权力关在制度的笼子里，认
真执行"三重一大"决策程序，为公司发展贡献自己的最大
力量。
xx 市 乡 村 振 兴 局 2 0 2 3 年 上 半 年 工 作 总 结
今年以来， xx 市乡村振兴系统深入学习贯彻习近平
总书记关于"三农"工作重要论述和视察宁夏重要讲话精
神，坚决贯彻落实市委、市政府的各项决策部署，坚持"
四个不摘" ,聚焦"稳经济、保增长、守底线、抓发展、
促振兴" ,加强顶层设计、完善工作机制，强化统筹协
调、开展督导检查，凝聚力量全力组织推动巩固拓展脱贫
攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作扎实开展，取得了明显
成效，2021 年 1 0 月 1 日 至 2 0 2 3 年 5 月 3 1 日 ， 全
市 脱 贫人口人均纯收入 10063.5 元，是 2021 年度全
市脱贫人 口人均纯收入 1089 1.4 元的 92 .4%,达到
2023 年度预计
收入 12525 . 1 元的 80 .3%。
一 、工作开展情况
始终把巩固拓展脱贫攻坚成果放在突出位置，坚决守住
不发生规模性返贫的底线，推动巩固衔接重点工作任务落实
落细。
(一)防返贫方面，抓牢动态监测和精准帮扶”两个
环节”,坚决防止规模性返贫。 坚持常态化查漏补缺，扎实
开展"月排查、月报告、常态管、动态帮"防返贫动态监测
和精准帮扶工作，推动农户自主申报、基层干部排查、部门
筛查预警互为补充、相互协同的监测预警机制持续落实。对
全市"三保障"
和饮水安全保障情况及时深入开展摸底排查，加强监测
预警，实行动态管理、动态清零，筑牢防返贫监测帮扶底
线。上半年全市共纳入监测对象 427 户 1718 人，建立"一
村
一册、 一户一策、 一户一档”精准帮扶工作台账，因户因人
施策，开展精准帮扶。全市累计纳入监测对象 5618 户
22770 人，累计消除风险 4626 户 18845 人，风险消除率
82.3%,剩 余 992户3925人全部落实了针对性帮扶措施。
排查并改造安 全住房风险户 487 户，饮水安全风险户 405
户，新识别农村 低保对象2895 户 4362 人；自然村通硬
化路率 96.3%,自来 水入户率达到 98%以上，供水保障率
达到 95%。公益性岗位 安置就业7958 人，政府购买服务岗
位17 个。农村劳动力转
移就业 31.21万人，其中脱贫劳动力转移就业11.46 万人，
实现工资性收入13.67 亿元，人均转移就业收入11928元。
(二)移民扶持方面，抓细产业发展和就业帮扶”两
个关键”,推进移民群众增收致富。 压实领导包抓责任，
对全市 38个千人以上重点移民村(社区)包抓责任进行了
优 化调整，确保责任落实到位。巩固深化”村集体+龙头企
业
+合作社+移民"等联农带农模式，培育经营主体 167 个，
协调推动移民村(社区)建设"出户入园"园区 2 5个。今
年，全市移民村(社区)共谋划产业、就业、基础设施、公
共服务、人居环境和基层治理等各类项目274 个，总投资
6.4 亿元，其中产业类项目174 个，投资 2.99 亿元；就业
类项目 78 个，投资亿元；产业和就业项目投资占比达
73%,截至目 前， 已开工项目269 个，开工率96.7%,完
成投资 4.79 亿
元。组织输出劳动力 2.55 万人(其中脱贫劳动力 1.57 万
人),就近就业1.03 万人、自主创业1300 人，开发公益性
岗位就业人。推动全市 223 家就业帮扶车间开复工 221 家，
受季节影响未运行的帮扶车间 2 个，开复工率99.1%,吸纳
农村劳动力 6387 人，其中脱贫劳动力 2712 人。打造移民
示 范村 23 个，计划投资 4.5 亿元，其中产业和就业项目
投资占
比达 70%以上。
(三)项目资金方面，抓实资金投入和项目建设”两
个基础”,持续稳定发挥带动作用。 今年，计划整合各类
涉农资金亿元，截至目前，已到位 24.6 亿元，其中中央衔
接 资金 12.9 亿元、自治区衔接资金 3.90亿元、政府一般
债务 资金 1. 19 亿元、其他涉农资金 6.39 亿元、县
(区)级财政
安排资金 0.13亿元；衔接资 xx 排率100%,项目开工率
100%;衔接资金支付率64.3%, (其中彭阳县74.5%、泾
源县67.3%、原州区66.3%、隆德县63.47%、西吉县
60.2%)。今年已下达的中央和自治区衔接资金中，用于产
业资金占比 55.8%,到人到户项目资金的占比 54.6%。持
续 加强对全市脱贫人口的贷款扶持，截至 5月底，全市脱
贫人 口(包括监测对象)贷款余额26.41 亿元，获贷脱贫
户 4.98 万户，户均5.31万元；当年新增10320 户 5.38
亿元，完成 贷款任务 14.65 亿元的 36.73%,贷款覆盖率
57.31%。截止 目前，全市共储备巩固衔接项目6263 个，
资金规模57.41 亿 元， 同比减少416 个，原州区、西吉县、
彭阳县项目储备数 量同比分别增加136个、205个和 104
个，隆德县、泾源县分
别下降303 个和 558 个。
(四)社会助力方面，抓好闽宁协作和社会帮扶”两
个重点”,助推成果巩固衔接振兴。 认真谋划闽宁协作项
目，共争取闽宁帮扶资金 2.915 亿元，实施帮扶项目114
个。截止目前，两省市、县共开展互访交流 7次114 人，其
中xx 市及五 县(区) 赴福建考察学 习 4次 2 6人，共结成
学 校、医院、乡镇、村等帮扶对子 288 对。抓好劳务协作
和人 才交流，举办劳务培训 17 场次培训 550 人， 向福
建"点对 点”输出劳动力人，其中脱贫劳动力 1442 人，与
去年相比新
增535人，其中脱贫劳动力 203 人。福建省选派科技、教
育、卫生等人才158 人来固开展帮扶工作。持续开展消费帮
扶，销售 xx 特色农产品2.9 亿元。启动建设闽宁乡村振兴
示
范村 15 个，计划投资 1.9 亿元，其中闽宁资金 4455 万元。
积极对接中央和国家 5 个定点帮扶单位，投入帮扶资金
7134.6 万元，实施帮扶项目64 个。"万企兴万村"行动正
式
启动，安排 xx 市 71 个企业帮扶 73 个村。组织 660 个帮扶
单
位、807个第一书记和 1377 名驻村工作队员开展帮扶工
作，"调换召回"年龄偏大、身体患病等驻村干部587 名。
新一轮驻村干部工作队选派以来，市、县(区)集中培训
5800 余人次，每年投入工作保障经费 4500 余万元；驻村工
作 队协调落实项目资金 1.6 亿元，推动 74.4%的村创建为
党建 工作示范村，排查化解矛盾纠纷730 余起，解决群众
急难愁
盼问题 1300 余件。
二、 主要工作措施
( 一)完善工作机制抓统筹。 结合工作实际，从领导
机构调整、包抓责任落实、动态监测帮扶、加强督导考评 4
个方面，进一步健全完善工作机制，推动工作责任落实。制
定了《关于调整xx 市实施乡村振兴战略工作领导小组和工
作 专班成员的通知》 《关于调整全市乡村振兴工作部分包
抓领
导的通知》 《xx 市健全防止返贫致贫动态监测和精准帮扶管
理办法》 《xx 市巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接
动态督导考评工作方案》等文件。持续完 善 " 领 导包 抓 + 专
班 推进 + 驻 村帮扶 " 工作机制，明确包抓责任，推动工作落
实。认真落实市委、市政府“天天抓、月月抓、年年抓”的
要求，建立健全上下贯通、精准施策、 一抓到底的巩固拓展
脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接组织管理体系。
(二)压实工作责任抓落实。 今年，市委常委会 4
次、政府常务会 3 次、市委农业农村工作领导小组会议 3
次、市实施乡村振兴战略工作领导小组会议 1次，专题传达
学习习近平总书记关于"三农"工作重要指示以及中央和
区、市有关会议、文件精神，审议相关文件、研究部署落实
巩固衔接工作。压实"领导包抓+专班推进+驻村帮 扶 " 责
任，由四套班子主要领导和市委副书记包抓 5个县区，38
名 厅级领 导和 县 (区 )处 级 领 导 包 抓 62 个 乡镇， 3 8名厅 级
领导
包 抓 3 8个 重 点 移 民 村(社区 ) , 部 门( 单 位) 、 乡镇包 抓
807个村(社区 ) , 实 现 了 市 、 县 ( 区 ) 、 乡(镇)三级 包 抓
责任， 向行政村派驻帮扶部门和驻村工作队"三个"全覆
盖。协调产业、组织等 5个乡村振兴工作专班牵头单位和成
员单位，落实工作责任，衔接推动乡村振兴工作。
(三)明确工作任务抓督导。 牵头制定印发《xx 市年
巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接任务清单的通
知》和《xx 市实施”五大行动"任务清单的通知》等文件，
明确工作重点、工作任务和工作措施，督促协调县(区)和
行业部门抓好工作落实。每季度末市四套班子分管领导带
队，抽调部分市直部门(单位)负责同志和业务骨干组成督
查组，围绕巩固衔接重点工作，深入五县 (区)和部分市直
重点部门(单位)开展督查 2 次；市委、市政府分 管 领导
带 队对国家考核评估问题整改情况开展 1次专项督查。组
织人 员对五县(区)巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有
效衔接
项目计划进行审核评估。
(四)紧盯反馈问题抓整改。 抓紧抓实反馈问题整
改，对标2021年国家考核评估和自治区后评估反馈的问题，
制定印发《xx 市 2021年度巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振
兴
有效衔接考核评估问题整改方案》,针对14 类57 条问题，
制定 113条整改措施，成立 15 个工作专班，厅级领导牵头
抓
整改；先后召开专题会、协调会和考核评估问题交办会等，
持续压紧压实工作责任、落实落细工作任务，确保问题整改
限期销号、落实到位。进一步对国家的 38个和自治区的 58
个政策文件进行梳理汇总，制定《xx 市巩固拓展脱贫攻坚成
果同乡村振兴有效衔接问题大排查大整改工作方案》,梳理
了 24类100 条政策标准和目标任务，明确排查内容和整改
方 向，梳理各行业部门巩固衔接政策，明确责任单位，紧
盯政 策落实落地，开展大排查大起底，推动整改工作上台
阶上水
平。目前，市直部门(单位)完成 26条，正在整改 31条，
完成率45.6%;原州区完成45 条，正在整改 11 条，完成
率%;西吉县完成 2 7条， 正在整改 30 条，完成率
47.4%; 隆德县完成 32 条，正在整改 25条，完成率
56. 1%;泾源县 完成19 条， 正在整改 38条，完成率
33 .3%;彭阳县完成 28
条，正在整改 29条，完成率49. 1%。
三、 存在的问题
按照今年重点工作推进情况，对标对表工作任务和要
求，还存在一些问题和薄弱环节。
( 一 )工作落实方面。 乡村两级对防返贫动态监测、
巩
固脱贫攻坚成果等方面的政策研究掌握的还不够深入；个别
驻村干部对巩固衔接政策学习不全面、不透彻，对工作责任
不清楚，缺少对工作的思考。危房改造各县(区)进展还不
平衡，个别户供水水压不足。
(二)监测对象方面。 监测帮扶还不够精准，全市部分
行政村没有三类监测对象，部分监测对象一户一策帮扶方案
针对性不强，措施落实不及时，有 6个村返贫风险率高于
2% (国 家 标准不 高 于 3%)。今年新增低保对象纳入”三类
人
员" 占 比依然较低， 全市平均不足3 0%。
(三)金融扶持方面。 小额信贷贷款进度缓慢，低于自
治区平均水平，贷款覆盖率为57.31%,远低于脱贫攻坚期的
75%,逾期额度逐月上升，逾期率逐年增加，泾源县贷款进
度较慢，西吉县逾期额度较高。
(四)项目建设方面。 项目库存减少，资金规模总体不
大，储备不足，项目库建设还存在重视不够，操作不规范，
未按程序和要求储备项目，部分项目论证不充分。中央单位
定点帮扶项目整体工作较为滞后，项目前期谋划不到位、实
施进展较为缓慢。
(五)扶贫资产方面。 帮扶车间整体运行效率不高，市
场占有率低，主要依靠订单生产，且大多数为传统低端加工
产业，与我市特色优势产业配套关联度不强，同质化现象较
为普遍。县(区)对帮扶车间运营管理措施不实、办法不
多、重视不够，服务保障不及时不全面； 困难群众到帮扶车
间就业的积极性有所下降。
(六)问题整改方面。 个别乡镇对 2021年度考核评
估 反馈的问题缺乏深入研究部署，没有对 57 个问题一一核
对， 存在缩小认领的情况；个别村对问题整改存在盲目整
改的现
象，针对性、精确度不高。五县(区)整改工作进展不平
衡，泾源县整改进度较慢，仅完成19 个。
四、 下半年工作计划
全面贯彻落实党的二十大和自治区第十三次党代会精
神，围绕市委、市政 府重 点 工 作 ， 聚 焦" 守底线、 抓 发
展、促振兴”,坚决 打 赢打 好 翻身仗，推进巩 固成果上台
阶上水平。
( 一)贯彻自治区第十三次党代会精神，谋划好乡村
全面振兴样板市建设。 认真组织学习宣传党的二十大和自治
区第十三次党代会精神，积极配合市委农办研究制定 xx 市加
快建设乡村全面振兴样板市工作相关文件。坚决抓好巩固成
果守底、产业延链富民、人才入乡强农、文化浸润乡村、产
业赋能乡村、党建引领乡村“六项行动”,落细三类人员的
动态监测帮扶，推动联农带农机制全面落实，着力培养乡村
振兴各类人才，注重打造文化兴盛沃土，持续开展农村人居
环境整治和厕所革命，深化农村党建"一抓两整"示范创
建，在产业兴旺上提水平、生态宜居上树标杆、乡风文明上
走在前、治理有效上创经验、生活富裕上见成效。
(二)强化监测帮扶，压实工作责任。 持续抓好网格
化监测帮扶、链条化责任落实、常态化督查考评”三项机
制”,确保不发生规模性返贫。优化流程、缩短时间、宽进
严出，完善以农户自主申报、基层干部排查、部门筛查纵向
到县、乡、村、户，以部门预警、信息共享等互为补充、相
互协同横向到行业单位的网格化监测机制，精准识别三类监
测对象，做 到 "应纳尽纳 " , 防 止" 体 外 循 环" 。 创新考 核
方式，以平时督导、抽查暗访、阶段性调度为绩效考评主要
依据，全面落实巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接
的督导调度工作，推动工作提质增效。
(三)加强监督管理，提升工作质效。 紧盯衔接资 xx
排率、项目开工率和资金支付率，抓监督提质效，督促各县
(区)对开工缓慢的项目及时督办，规范管理、加快进度，
严格按照衔接资金使用管理办法和拨付程序加快支付进度。
持续做好信贷需求排查工作，加大乡村两级信用协会的贷款
推荐力度，对符合条件、有贷款需求的对象应贷尽贷；坚持
逾期贷款清收和到期还款提醒"两手抓",持续 开 展 不 良贷
款清收，坚决守住不发生系统性区域性风险底线。加大培训
力度，加快项目库建设，精准谋划项目，确保项目库储备数
量、质量和资金规模。加强帮扶车间运行管理，重点协调解
决水、电、暖等生产要素方面存在的困难问题，及时兑现落
实用工补贴、优惠电价等扶持政策。
(四)抓好重点工作，保障改善民生。 坚定不移抓好
移民致富，协调配合抓好居民收入、教育质量、健康水平、
文明素养和社会服务重点工作。强化产业扶持，加大政策、
资金倾斜力度，在移民安置区积极培育龙头企业、合作社等
经营主体，发挥好示范带动作用。深入实施移民务工就业三
年推进计划，健全有组织劳务输出工作机制，通过稳岗补
贴、交通补贴、企业吸纳劳务移民就业补助等多种方式做好
劳务移民就业创业工作。积极配合做好闽宁对口帮扶协作第
26次联席会议期间相关工作，认真组织落实议定事项；加
快 组织实施中央定点帮扶单位确定的帮扶项目。持续深入
开展
感恩教育、认同教育和法治教育，引导群众转观念、破旧
俗、立新风。不断加强安置区"两委"班子建设，盘活村集
体经济，提高乡村治理能力。
(五)坚持督办问效，推动工作落实。 把问题整改作
为当前的一项重大政治任务，较真碰硬抓落实，将问题整改
情况纳入 xx 市 2023 年实施乡村振兴战略综合考评内容，
坚 持月分析、月研判、月调度。督促各县(区)和行业部
门紧
盯反馈的突出问题和提出的整改意见，建立台账、对账销
号，整改完成一项、认定一项、销号一项，认真抓好问题整
改落实，确保反馈问题清零见底。以问题整改为抓手，举一
反三、穷尽问题，切实抓实抓细自查自纠问题整改，既解决
点上的问题，又补好面上的漏洞，整体落实推进。
摘要：
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乡村振兴局上半年重点工作总结+其他部门总结合集目录2023年上半年纪检监察(纪委)工作总结.........................1国企领导上半年“一岗双责”情况总结报告.........................9xx市乡村振兴局2023年上半年工作总结.........................13文化旅游广电局2022年上半年工作总结暨下半年工作计划.............23县民政局2023年上半年工作总结暨下半年工作计划..................37县民政工作2023上半年工作总结...............................42某镇...
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