2023年医药领域腐败和作风问题专项行动集中整改工作自查自纠情况报告总结
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2024-01-13
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2023 年医药领域腐败和作风问题专项行动集中整改
工 作 自 查 自 纠 情 况 报 告 总 结
根据《关于纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动
深入排查阶段督查情况的通报》要求，医院党委切实提高政
治站位，高度重视上级所反馈的问题，召开党委会专题研究，
统一部署，立行立改，整改取得初步成效，现将工作报告如
下：
一、及时传达和部署，将督查反馈问题形成整改清单
根据自治区卫健委督察组对我院深入排查阶段督查反
馈的问题，7 月 18 日，医院党委会专题研究《关于纠治医疗
卫生领域腐败和作风问题专项行动深入排查阶段督查情况
的通报》文件精神并进行工作部署，下午专项行动领导小组
成员召开了专题例会暨再整改推进会，并将反馈问题形成整
改清单，每项问题均有责任领导、责任科室和科室负责人，
均要求各科室提出具体整改措施和完成时限，确保定人员、
定职责、定时间、定进度"四定"要求。
二、 专项行动整改落实情况
(一)会议精神传达和深入排查工作部署情况方面
医院专项行动领导小组通过每月召开工作例会和专题
推进会的形式集中传达和部署整改工作。医院坚持先行先改、
立行立改。5 月 11 日，医院专项行动领导小组召开“专项行
动”深入排查阶段督查工作总结分析会，将自治区卫健委督
查专家现场督查提出的建议形成问题清单，要求科室坚持以
问题为导向，制定时间表，将问题和不足及时整改。同时对
工作推进中发现的新问题和不足之处不断完善，有序推进
“集中整改阶段"各项工作。6 月 29 日，领导小组召开“专
项行动"工作例会暨整改工作推进会，会上逐一梳理了各项
问题的整改措施，针对整改措施不具有持续性的、内容不够
充分的、完成时限拖沓的逐一点评并督促认真落实，确保各
项整改任务按时保质完成。 7 月 18 日，医院分别召开党委
会 及领导小组召开“专项行动”工作例会暨再整改工作推进
会，
针对文件反馈的问题查缺补漏，进一步完善整改措施。
(二)组织开展自查工作情况方面
医院除了按 X 卫纠治[2023]9 号文件中所反馈的问题
进 行扎实整改外，医院注重系统整改、深入整改，将深入
排查
阶段自查发现的问题和自治区卫健委督察组对医院深入排
查阶段的现场督查提出的要求，并结合清廉医院建设部署及
大型医院巡查反馈的相关的问题，统一集中汇总纳入“专项
行动”集中整改的范围，进行深入的分析，形成医院整改工
作的任务清单，每一项均将任务细分到责任领导、责任科室、
责任人和完成时限，每一项问题均有整改措施。截至目前，
所有问题目前已基本整改完成，其中有关学习提高的内容需
持续加强。通过整改，已完善或制定文件的制度 12 个，进
一步规范医院运行流程。制度主要聚焦是否存在索取或收受
患者及其家属“红包”礼金、违规占有公私财物、违规发放
津贴补贴、违规操作药品耗材设备采购过程中收受贿赂等方
面的问题进行修订或完善。如《XX 医院党委理论中心组学习
制度》、 《XX 医 院 ( 临X 临床医学院)领导干部插手干预
重 大事项记录报告制度(试行)》、 《XX 医院医药代表拜
访院 内工作人员管理制度(试行)》、 《XX 医院关于贯彻
落实< 医疗机构工作人员廉洁从业九项准则>工作方案》、
《XX 医 院依法执业自查公示制度》、 《XX 医院依法执业
自查奖惩制
度》、 《XX 医 院 ( 临X 临床医学院)党员教育管理办法
(试
行)》、 《XX 医院医师质量质控管理规定》、 《XX 医院物
资采购审计制度》、 《XX 医院差旅费管理办法》、 《XX 医
院重点部门和关键岗位定期轮岗交流制度》、 《XX 医院廉
政
谈话制度》,正在完善拟出台的制度 5 项。
(三)加强党的领导和党的建设工作方面
一是医院党委积极传达自治区卫生健康委 2023 年党的
工作暨党风廉政建设和反腐败工作及有关会议精神，5 月，
组织召开了医院 2023 年党的工作暨党风廉政和反腐败工作
会议，坚决贯彻落实党中央关于全面从严治党的要求和战略
部署，坚持党建引领，扎实推进党风廉政建设。医院将自治
区卫生健康委 2022 年党的工作暨党风廉政建设和反腐败工
作和有关会议精神及医院会议要点下发到党支部和科室，要
求落实到"三会一课"的学习中，并进行督查。
二是充分发挥基层党支部政治引领作用，医院领导班子
认真落实对分管党支部及科室部门的“一 岗双责”。医院
党 委行政领导班子积极开展对医院重点领域和科室、关键
岗位 人员的廉洁谈话，积极前往所联系支部参加党风廉政
建设专 题学习，落实双重组织生活制度，医院组织科不定
期抽查党
支部"三会一课"执行情况，并形成检查记录督促整改。
三是聚焦“两个维护”,及时跟进并组织开展各类学习。
医院党委将习近平总书记重要讲话精神和重要文件内容作
为党委会"第一议题"学习，深化医院党委对管党治党规律、
反腐败斗争规律的认识，主动应对反腐败斗争新形势新挑战，
提高一体推进“三不腐”能力和水平；将《关于大力推进清
廉广西建设的意见》纳入党委理论中心组学习内容、将党风
廉政建设和反腐败工作会议及清廉医院建设等主题纳入党
支部“三会一课”学习内容，持续学深悟透党中央重大决策
部署。
四是坚持“教育在先，预防在前”,全方位、多层次的
开展廉政谈话工作。拟定了《XX 医院廉政谈话制度》,明
确 医院领导班子之间、领导班子成员对分管部门负责人、
重点 科室/岗位之间的例行谈话制度和谈话内容，深入开
展“三
谈一访”,加强干部廉洁教育。
3 月，医院党委书记、院长分别对部分班子成员进行了
廉洁家访，分管院领导也分别对医院基建、采购、设备、后
勤、招标、人事、财务等重点科室负责人及其家属传达了党
中央全面从严治党的新要求新举措，提醒其本人和家属要严
守纪律底线，不碰红线、不越雷池。
5 月，医院领导运用监督执纪“第一种形态”分别对
分 管部门和科室负责人共29 人进行廉洁谈话，督促其严
格落 实“九项准则”、严守党规党纪、廉洁从业，并要
求科室负
责人做好榜样、管好科室人员、带好队伍。
结合 6 月医院中层干部换届工作，医院党委严格执行任
前廉洁谈话制度，党委书记和分管干部工作的副书记分别对
提拔及交流的干部一一进行任前廉洁谈话。7 月，医院纪委
开展了对全院中层干部集体廉政谈话，谈话结合党中央全面
从严治党战略部署、中层干部履行“一岗双责”要求、十八
大以来医疗卫生领域违纪违法案例、中央八项规定精神内容
等，强调领导干部要知敬畏、存戒惧、守底线，不断锤炼忠
诚干净担当品质。
(四)行风建设和工作人员廉洁从业方面
加强医德医风学习，严格执行医疗机构廉洁从业“九项
准则”,行风办修订了《XX 医院关于贯彻落实<医疗机构工
作人员廉洁从业九项准则>工作方案》,制定医院“九项准
则"小册子，并下发全体职工学习。进一步完善医师考核机
制，修订《XX 医院评优评先实施方案》,将医师不良执业行
为记分等内容与评优评先挂钩。出台了《XX 医院医药代表院
内拜访工作人员制度》,明确“三定三有”和监督责任人，
严明行业纪律，提高工作人员廉洁自律自觉性。
(五)违规发放津贴补贴方面
医院人事部门先行先改，针对 2021 年绩效工资发放开
展了自查自纠，并形成了报告报备自治区人社厅。报告说明
了绩效工资总量超额发放的原因，并及时提出整改措施，强
调今后从思想和行动上绝对严格按照自治区绩效发放相关
文件执行，同时健全与上级管理部门请示汇报机制，及时报
告相关事项。
(六)制定“权力清单”方面
完善内部监督机制，医院制定了 XX 医院岗位权力清单
及流程，并计划定稿成册。根据重点岗位划分权责事项，制
定岗位风险点、划分岗位风险等级、制定风险防控措施，进
一步提升监督效能。
(七)定期轮岗方面
2022 年 4 月 21 日已经以红头文的形式印发《XX 医院
重 点部门和关键岗位定期轮岗交流制度》,内容包含定期
轮岗 交流对象、轮岗交流期限、轮岗交流方法及轮岗交流
要求等 细节，6 月，医院中层干部换届工作立即落实了轮
岗交流制
度。
(八)项目建设工程方面
为规范施工合同签署，基建科将跟据招标采购的相关流
程确定中标单位后，参照《建设工程施工合同(示范文本)》
摘要：
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2023年医药领域腐败和作风问题专项行动集中整改工作自查自纠情况报告总结根据《关于纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动深入排查阶段督查情况的通报》要求，医院党委切实提高政治站位，高度重视上级所反馈的问题，召开党委会专题研究，统一部署，立行立改，整改取得初步成效，现将工作报告如下：一、及时传达和部署，将督查反馈问题形成整改清单根据自治区卫健委督察组对我院深入排查阶段督查反馈的问题，7月18日，医院党委会专题研究《关于纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动深入排查阶段督查情况的通报》文件精神并进行工作部署，下午专项行动领导小组成员召开了专题例会暨再整改推进会，并将反馈问题形成整改清单，每项问题均...
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