最关心最直接最现实的利益问题,切实实现好、维护好、发展
好劳动者合法权益,让职工群众更有获得感、幸福感、安全感。
1.“四送”活动助力解困脱困。坚持以人民为中心的发展
思想,组织“春送岗位”“夏送清凉”“金秋助学”和“冬送
温暖”系列活动,组织专场招聘会 xx 场,发放宣传资料 x 万多
份,xxxx 余人达成就业意向;完成一户一产业培训人数 xxx 人,
通过培训拿到等级证书 xxx 人,其中 xxx 人实现再就业;安排夏季
高温慰问资金 xx.xx 万元,为 xxxx 名一线高温作业人员送上防
暑降温慰问物资,为 xxxx 公安分局等 x 家单位拨付慰问资金
xx.xx 万元;资助 x 个家庭、x 名学生 x.xx 万元;春节走访慰问
xxx 人共计 xx.x 万元慰问金,发放粮油券等慰问物资 xxx 份;
向 xxx 名困难职工发放疫情慰问物资 xxx 份,对 xx 位困难职
工家庭进行了三次生活救助共计发放资金 x.xx 万元。这一系列
的帮扶行动,让职工群众切身感受到“娘家人”的关怀。目前
xxxx 已如期完成解困脱困工作任务。
2.组织关爱传递温情温暖。大力推动“在职职工医疗互助
活动”,累计争取财政专项资金 xx.x 万元,全 xx 共 xxxxx
名职工参加,截至 xx 月底有 xxx 人申请补助金,补助金 xx.xx
万元;xxxxx 名女职工参加“女职工特殊疾病保障活动”,截至 xx
月底有 x 人申请补助金,补助金共计 x 万元。同时,重点做好
关爱女工工作,全年组织女职工素质提升、女性健康知识等讲
座 x 场次约 xxx 余人参训;联合 xx 保健有限公司开展企业女
职工职业技能培训工作,推出小儿推拿、茶艺师、美容师 x 个
培训班近 xxx 人参加;举办“爱在 xx”单身青年交友联谊活动
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