在2024年全省财政社保事业发展调研座谈会上的汇报发言.docx

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在 2024 年社保发展调研
汇报
各位
三十年来,特别是党的十八大以来**财政积极履职
责,主动担当作为,坚持围绕中心,服务大局,聚焦群众
难愁盼问题,着力推动社保制度改革完善,不断增进民生
祉,纵深推进政社保事业发展。
一、入贯就业先战,有力保业局势稳
**
的头等大事,年均筹措稳就业资金近 30 亿元,积极推进各
就业政策落到实处,有力保障全省就业形势持续稳定
(一)突出政策完善,着力服务经济社会发展。一是积
动, 通过技能培训等措施,助力就业脱贫。三是着力化解结
构性 就业矛盾。实施技工大省建设和职业技能提升行动,
以职业
培训 四是切实减轻实体经济负担。全面落实阶段性减免
企业社保
7 亿 5
位 2 万
高校毕业生、业困难人员等提供托底
健全创业扶持政策体系。支持实施创业江淮行动计划,推动
万众。年8000
持落实创业平台补助政策,支持创业带动就业。另一方面,
创新创业服务供给方式。支持通过“云平台”发放“电子创
”,为创免费提供服务2019
级累业券8000
制定基本创业服务领府购买清单积极
量参,稳提高就业创业服
(三)突出绩效监管,着力提升资使用效益。一是
重资金绩效评价。制定出台就业资绩效考评办法对就业
补助资金进行全程评价。二是突评价果运用将绩效
评价作为就业资金配因素对支出进较低余较
实施。三是监管信系统。就业资金的
审批纳入信息系统,规范审批流程、实行数据互联
风险,实行全监督
二、持续医药卫投入推进健**建设
**财政坚持把人民健在优先展的战略位,着
构建稳定投入机制。20122022 年,全省支出
319.4 亿元增长 808.1 亿元,有力支持深化医药体制
改 革,持续推动**建设
(一)推动公医院发展。一是立医院
投入,保障公立医院本建设、备购置、人
108.6 亿
, 支持省高院合9 家国家域医
心。三 是
获得 5 亿元金支持。
提高基本共卫服务人均经费标准。支持开
基本公 共卫服务项和重大公共卫生项实施。及时安
经费障应急处,支持共卫应急管理体系和疾病
制体 系建设,促,增重大突发共卫
生事
(三)支持基医疗卫构发展。一是大基层医
软硬件投入。全城市构和村卫室已
20182020 年,各级财政投入 4.32
亿 元,建设面层医疗卫构的智医”人工
远程会诊病管理大系统,现乡
疗卫服务构全覆盖并在医疗机广
。 二
支持村医施。
保障**
层编务人员经费同级财政
保障。
(四)推动中事业创新发展。一是大中
事业发展资金支持,支持医药才队伍设、中
设等项开展。二州市入选财政支持中
医药传承新发点项获得 2 亿元资金支持
是支持**附属医院合
10 亿5.2 亿
(五)促进人家庭展事业。支持发展普惠
务体系将婴幼儿照护纳入生工加快建设普惠
育机肥市入选财政支持普惠服务发展
1 亿
三、不断健全保障体系,服务经济社发展
**财政持续健全完善以基老、基本医疗为重点的
保障体系,有应对各风险障改善民生和服
务经济社展中应有
(一)保障制度体系逐步完善。一是实企业职
基本保险统筹2022 2023 2
额上解全统筹中央调资金 232 亿元,保障
时足 放。二是立城乡保险待遇定和基
老金 正常调整制。三机关老保险制度改
革稳施,各配套逐步善。四是城乡居
待遇面统 一,保险和职工基实施。五是
业保险 标准正常调整机,失业保险、工保险
金省级统
2023
全 省职工、城乡居老保险保人数分 1231.5
人、
3501.7 万人十二五”别增41.9% 3.1%
率达 94%省职工、
1099.8 万人5273.0 人,99%。工保险、失
保险639.1 万人518.8 万人
“十 二20.8%19%
(三)保障待遇水提高。企业退人员
均基 2015 1953 元提 2023 2957
176.3
116.1 元。人员伤残津贴、供养亲抚恤标准
3312 /1155 /。失业保险金计发例由最低
工资75% 90% 1281 /
(四)社保助推经济发展成效明显。全面落降低
政策2016
,为企业负担 101 亿元
老保例降 16%,累计减轻社
负担
216 亿”三
力 企业有序复产,企业经困难,阶段性减
、工132.8 亿
23.9 亿
四、坚兜牢生底线化特困难群体保障
**按照线织密网、建制”的工作思路
着力在兜准底、底、好底上下功夫,困难群体保障支
出近年稳定 200
亿元推动全民生保障政
策,持续完善退役军人保障体系,不断增进残疾人福祉,
保特困难群体基本生活得保障。
低收入态监测预警机制 , “主动发
”和主动
应、即时
进社助领革。2019 年,
事项。支保、特困
全省95%乡镇。三是规范保公制度
末端网上不断增强低工作透明
度、 扩大社会参度、提高群众度。
(二)力实兜得更牢。一是强低准与扶贫
2020 年,**全面两线一”
健 全完策。2016
,以省政**最低
**
加强
助 工作。切实发挥临时救急解难作在乡镇
街道)全 面建临时救备用金制度。推动临时救
围增。四是 不断增进祉。2016 **
项 补制度。困难人生、重
贴月补助 33
60 元全
高到 86 元。
(三)力推动兜得更。一是持续提升效率
通过政务服务平台查询关证明,推进便民服
提供20
个 工作,提高助的性。二是积极用信息
推动 系统有衔接初步现申
请救准确认定和网上申请审批。支持推进**
会救数据平台建设,对低收常态
。三统筹使用。通过采取政府购买服务、
导社量参与
等形式,为困难开展护理、社会融、资链接
服务,助服务的有给,进一步满足难群众
(四)助力做好优待。一是深推进安置
持健全“阳光安置安置政策、方流程、岗位、
公开平公退
。 支持完善军队退府安置办法二是大
力促进 就业创业。助力退役军人到经济区就业创业政
策。退 役军人技能培训省政民生工,每年支持
1000 退创业退役
3.9 亿元,累计提供就业创业扶持贷款 352 亿
元。三是持加强
8.1
亿, 对全32 个贫退工作
投入 3 亿元省 级命老68
足额家庭优待金。
五、积极应对人,持续推老服务体系建
**财政不断老服务供给,全省近年老服务支出
30 亿居家
老服务体系,不断推动全省老服务体系健全完善,
广老年人获得提升
(一)支持,健全完老服务政策体系。一是
位推进。10
将养老服务省政民生
7 省政目标管理绩效考核,着力构建党领导、
负责、部门同、社会参与老服务工作制。二是
完善
老政策。近年来,推动**省健全基本服务体系促进
服务高质量展行动计划**老服例》
** 省推进基本老服务体系建设实施方
台,以 为保障、以规划为领、以行动计划为
老服务政 体系已初步搭建。三是促进产业发展。支持
出台**省人 加快老产业发展的
作、政企作。推进“放服”改
实行便 管理;推动民
小微企业同等 间减免房租支持开发
贷款,助力
(二)聚焦需求,推动基老服务高质量发展。一
健全居家社区服务。推街道
社 区 21
9 市入社区
“十 四五”合肥马鞍山等 7 市入国居
社区服务提升行动。二是有推进老年助
服务行动。 老年助纳入省政十大“
心”行动。制定设补运营和助等系
持政策,着力 元主参与三是探索推动
发展。省财政对 50 个省级
20 万元奖 补奖,对新增
服务构省级以每 10
100
(三)齐短板,促进老服务均衡协展。一是
齐农老服务短板进一步加强困人员
养机管理升服务若干措施,对公建公
构省级 5 万元的定补助,对社
1000
300600 常运
。二 才队伍建设。联合《加强养老服务人
才队伍建设 若干,对新老服务构的一线护
1
2.5
助。三加强难失 **
老年照护 指引》,为
经济困难失能老年人提供 基本老服务推进
庭养位建设点,深 实施困难老年人
化改,切实减家庭照
,不当处,各位领导和同志们批评指正
摘要:

在2024年全省财政社保事业发展调研座谈会上的汇报发言尊敬的各位领导,同志们:三十年来,特别是党的十八大以来,**财政积极履职尽责,主动担当作为,坚持围绕中心,服务大局,聚焦群众急难愁盼问题,着力推动社保制度改革完善,不断增进民生福祉,纵深推进财政社保事业发展。一、深入贯彻就业优先战略,有力保障就业局势稳定**省各级财政部门坚持把促进就业作为保障改善民生的头等大事,年均筹措稳就业资金近30亿元,积极推进各项就业政策落到实处,有力保障全省就业形势持续稳定。(一)突出政策完善,着力服务经济社会发展。一是积极应对疫情影响。采取疫情物资生产企业专项奖补、扩大失业保险支出范围等措施,主动防范规模性失业风...

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