在2024年全市产业工人队伍建设推进会上的汇报发言
2025-01-03
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在2024 年全市产业工人队伍建设推进会上的汇报发言
尊敬的各位领导，同志们：
自产改工作启动以来，**县总工会以建设高质量产业工人队伍
大军为目标，围绕思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队
伍壮大等改革举措，不断优化产业工人成长“服务链”，打造了一
支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍，
为**高质量发展提供坚强有力的人才和技术支撑。
培根铸魂，让产业工人心中有信仰。**县总工会切实担负引领
职工听党话、跟党走的政治责任，组织开展有特色、接地气、入人
心的主题宣传教育活动，推动全县产业工人学习教育往深里走、往
实里走、往心里走，充分打造以爱党、爱国、爱岗为主轴的产业工
人文化。近年来，在全县范围开展“中国梦·劳动美”演讲比赛活动，
引导职工把寻梦、逐梦、圆梦的人生理想同勤劳、务实、创新的劳
动精神紧密结合起来。组织开展职工大讲堂、劳模工匠宣讲团等活
动，推动习近平新时代中国特色社会主义思想、二十大精神、《湖
北省人民代表大会常务委员会关于大力弘扬劳模精神劳动精神工匠
精神的决定》和省工会第十四次代表大会精神到企业、进班组，举
办宣讲活动 200 多场次，覆盖职工 5000 余人。开展“玫瑰书香·悦读
悦美”作品征集、“最美劳动者”摄影征集活动，征集推荐作品
560 余件。
搭建平台，让产业工人脸上有荣光。让更多技能人才收获荣誉
和动力，是**县总工会推进产业工人队伍建设改革的着力点。2023
年，**县总工会通报表扬了县五一劳动奖章 40 个、县五一劳动奖状
20 个、县工人先锋号 20 个，其中产业工人占比 80%。产业工人的劳
动价值得到充分认可，尊严和地位得到大幅提升。同时，**县总工
会积极培育工匠、选树典型，将技能大赛融入推动产业工人队伍建
设改革的进程中，围绕全县传统产业、新兴产业发展需求，大力开
展技能竞赛，在推动广大职工由“速度型”“体力型”转向“智力
型”“效益型”的同时，也为他们实现自我价值搭建起了一个展示
舞台，形成人人渴望成才、人人皆可成才、人人尽展其才的良好氛
围。近年来，**县总工会联合人社局、农业农村局等单位，举办采
茶职业技能竞赛、制茶职业技能竞赛、“十大名厨，十大名菜”技
能大赛、**酱菜技能大赛等县级大赛 20 余场次，参与职工达3000
多人次。示范带动湖北顶裕节能环保科技股份有限公司、湖北广桦
包装有限公司、湖北艾特斯环保科技有限公司等20 余家企业深入开
展以比技能赛素质、比质量赛品质、比创新赛增效为主要内容的竞
赛活动 60 余场次，参与职工达5000 人次。
赋能成长，让产业工人眼里有希望。**县总工会将高技能人才
（劳模）创新工作室与产业工人队伍建设相结合，全力打造高素质
技术工人培养平台，结合小发明、小创造、小革新、小设计、小建
议等“五小”创新活动，发动广大职工立足岗位一线学技能、提素
质、当工匠，切实把创新工作室建成培养造就高技能人才的“练兵
场”，使产业工人感到技术之路可以越走越宽，让更多技术工人凭
借一技之长实现人生价值。湖北首通电磁线科技股份有限公司 10 年
前主要为家电产品做配套，如今试水新能源汽车、高铁、高端装备
等战略性新兴产业领域。伴随着产业转型升级，工人们只有不断学
习，提升技能。为助力企业转型、职工技能提升，县总工会扶持打
造了湖北首通技术攻关创新工作室，工作室吸纳多名经验丰富的骨
干员工。在工作室的带动下，20 余名工人取得技工证书，5名工人
取得检验工技师证书。同时，工作室围绕产品开发、技术攻关、技
术发明等，提出合理化建议60 余个，推出30 余款实用型专利，开
发了近 20 款新产品。
依法维权，让产业工人脚下有力量。推进产业工人队伍建设改
革，必须旗帜鲜明地维护职工合法权益。**县总工会积极探索劳动
争议多元化解新模式，联合法院、仲裁委于 2022 年9月挂牌成立**
县劳动争议诉裁调对接工作室，形成了集“诉、裁、调”为一体的
“一站式”劳动争议化解工作机制。工作室成立以来，成功调解农
民工讨薪、工伤待遇等劳动争议案件60 件，有效维护了职工合法权
益。强化维权服务关键还要维护产业工人的劳动经济权益，让改革
发展成果更多更公平地惠及广大产业工人。**县总工会把推行集体
协商制度作为履行维权主业的有效抓手，不断完善产业工人劳动要
素、技能要素参与分配机制，在收入分配中体现创新成果、技术能
力等多要素，鼓励企业建立技术工人工资正常增长机制和技能导向
长效激励机制。近年来，**县总工会指导湖北顶裕节能环保、广桦
包装、首通电磁线、京华彩印等企业签订集体合同 14 份，覆盖职工
900 余人。组织举办了工资集体协商培训班3期，培训工资集体协商
代表近 150 人。2023 年度**县总工会荣获“全省集体协商工作先进
单位”称号。
暖心服务，让产业工人背后有保障。**县总工会关心关注重点
产业工人群体，在深入调查研究后有针对性开展贴心服务，形成职
工群众有所“呼”、工会工作有所“应”的良好局面，在工作生活
各方面当好职工“娘家人”。为全面做好产业工人帮扶工作，**县
总工会构建精准帮扶和普惠性服务产业工人工作体系，通过广泛宣
传、入户走访、深入调研，切实让帮扶措施与帮扶需求相契合，努
力扩大帮扶覆盖面，叫响做实“送温暖”工作品牌。近年来，慰问
建档困难职工 150 余人，发放慰问金300 万元；“两节”期间慰问
困难职工 210 余人，发放慰问金45 万元。为了让新业态劳动者更有
获得感，在**已建起“冷可取暖、热可纳凉、渴可饮水、饭可加热、
累可歇脚、如厕方便”的工会驿站19 个。除此之外，县总工会根据
职工需求量身定制服务，针对暑期孩子看管问题开办了爱心托管班
6期，切实解决暑期双职工家庭的后顾之忧。
以上发言，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，谢谢！
摘要：
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在2024年全市产业工人队伍建设推进会上的汇报发言 尊敬的各位领导，同志们： 自产改工作启动以来，**县总工会以建设高质量产业工人队伍大军为目标，围绕思想引领、建功立业、素质提升、地位提高、队伍壮大等改革举措，不断优化产业工人成长“服务链”，打造了一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍，为**高质量发展提供坚强有力的人才和技术支撑。 培根铸魂，让产业工人心中有信仰。**县总工会切实担负引领职工听党话、跟党走的政治责任，组织开展有特色、接地气、入人心的主题宣传教育活动，推动全县产业工人学习教育往深里走、往实里走、往心里走，充分打造以爱党、爱国、爱岗为主轴的产业工人文化。...
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