在党建与企业发展深度融合座谈会上的交流发言
2025-01-03
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在党建与企业发展深度融合座谈会上的交流发言
近年来，xx 市坚持“企业发展到哪里，党的工作就延伸
到哪里”工作理念，聚焦政治引领、精准施策、融合发展
推动党建工作深度嵌入企业生产、经营、管理各环节，实
现党组织建设与企业发展深度融合。
一、聚焦政治引领，在党员教育管理上破题
扎实落实“双向进入、交叉任职”制度，选优配强企业
支部书记，推动企业法人、高管担任支部书记，切实提升
党组织把方向、管大局、作决策、保落实的能力和定力。
着力开展党员“三培养”工作，注重在企业出资人、高管
高知识群体发展党员，2023 年新发展党员中，有企业中层
及以上管理人员 11 名，企业一线技术骨干 5名。创新打造
“青苗计划+头雁工程”党员教育培训体系，开设党建培训、
经营管理、企业文化塑造、业务技能培训等 4大类模块教
学，并对培训情况随机回访，确保根据企业发展需求及时
调整内容供给。截至目前，针对企业党员、党务工作者、
党组织书记的不同需求开展精准培训 10 余次。
二、聚焦精准施策，在党组织规范化建设上破题
探索建立党组织分类管理，按照党建工作开展实际将企
业分为 ABCD 四类，对党建基础好、发展潜力强的党组织，
开展“互鉴互学”型联建，对新成立党组织，推行“帮带
促进”型联建，对尚未组建党组织的企业，实行“孵化培
育”型联建。以党组织为纽带链接资源，聚焦“覆、孵、
辅、服”4个方面，选派 15 名党建指导员点对点联系企业，
帮扶阵地建设，指导基础党务，实时掌握企业党组织建设
发展需求。针对企业党员普遍年轻、思维活跃、教育管理
主体单一等问题，推出组织生活规范化套餐，党组织通过
预约即可到党群服务中心开展“三会一课”、党性体检、
党建知识 PK 和重温入党誓词等活动，有效破解组织生活庸
俗化、随意化。
三、聚焦融合发展，在精细化为企服务上破题
建立园区党工委委员联系帮扶企业制度和“党员包保、
全程服务”工作机制，明确不少于 1名机关骨干党员全程
负责跟进，提供政策宣讲、上门代办等暖心服务，重点宣
讲项目引进、租金减免、人才奖励、生活保障等惠企政策
帮助企业用足用好政策，切实减负增效。推行党员“三亮
工程”，引导企业设立党员责任岗，企业党组织通过岗位
技能比赛、岗位能手评比等活动形式，增强党员责任感，
强化企业自主创新和管理能力。多渠道打造关怀文化，开
展“三访一加强”动态了解、解决党员实际困难，营造党
员关心企业发展、关心其他党员、关心身边同事的良好氛
围。
摘要：
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在党建与企业发展深度融合座谈会上的交流发言近年来，xx市坚持“企业发展到哪里，党的工作就延伸到哪里”工作理念，聚焦政治引领、精准施策、融合发展推动党建工作深度嵌入企业生产、经营、管理各环节，实现党组织建设与企业发展深度融合。一、聚焦政治引领，在党员教育管理上破题扎实落实“双向进入、交叉任职”制度，选优配强企业支部书记，推动企业法人、高管担任支部书记，切实提升党组织把方向、管大局、作决策、保落实的能力和定力。着力开展党员“三培养”工作，注重在企业出资人、高管高知识群体发展党员，2023年新发展党员中，有企业中层及以上管理人员11名，企业一线技术骨干5名。创新打造“青苗计划+头雁工程”党员教育培训...
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