市委常委、组织部部长研讨发言：六个聚焦为抓手实现提优目标
2024-12-20
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市委常委、组织部部长研讨发言：六个聚焦为抓手实现提
优目标
党的二十届三中全会提出了深化党的建设制度改革重
要任务。如何把握核心要义？x以“六个聚焦”为抓手，努
力实现组织工作提优目标，以高质量组织工作服务保障高
质量发展。
聚焦凝心铸魂，提升理论武装水平。严格按照学时指
标、教学指标等要求，科学设置课程安排，合理利用本土
教学资源，抓实全市科级以上领导干部全员轮训和党员全
覆盖培训，确保全员参训、应训尽训。探索体验式教学培
训模式，在干部培训中增加入村体验式教学和实地调研活
动，提升培训深度。配合省委组织部、省委党校将 x科创
园、中试基地打造成党员干部日常学习教学点，不断丰富
完善教育模式、教学内容，推动党员干部教育培训更好服
务高质量发展。
聚焦选优配强，优化干部管理考核。持续完善“1+N
知事识人”考核体系，围绕高质量发展中心工作，制定专
项考核方案，健全常态化跟踪识别机制，为精准科学选人
用人提供有力支持。开展“怀川青年才俊轮训吃劲岗位”
行动计划，持续选派优秀年轻干部到环保攻坚、信访一线
等“吃劲”岗位进行实践锻炼。持续细化完善领导班子综
合考核方案，建立考核工作联席会议制度，并抽调专人实
体化运行，推动全市综合考核工作提质增效，不断激发各
部门服务高质量发展的内生动力。
聚焦强基固本，优化基层组织建设。持续深化“五
星”支部创建工作，坚持高位推动、常抓不懈，确保年底
创成“三星”以上支部占比超过三分之二。继续打造 x、x
两个示范区域党委，统筹推进 xx 等区域党委建设，推动区
域化党建工作持续在焦作市当示范、走在前。按照“摸排、
研判、培养、落地”四步工作法，突出政治素质过硬、致
富带富过硬、纪律作风过硬的“三硬”标准，进一步挖掘、
持续培育壮大村级后备力量。
聚焦中心大局，做好人才引育留用。加大引进海外高
端人才力度，结合区域主导产业，鼓励龙头企业根据自身
产业链、创新链，放眼全球重点引进一批海外高层次创新
创业人才和团队。加深“校地企”融合，积极协调x科创
园、沁北中试基地探索与北大、清华、中国科学院等院校
的深度合作，争取更多创新支持，构建人才集聚与科技创
新互促共进的良好创新格局。实施人才“小气候”创优工
程，持续优化人才发展环境，及时兑现“市新时代招才引
智十二项政策”，打造高质量人才发展新生态。
聚焦体制改革，优化编制管理体系。持续做好改革
“后半篇文章”，适时对乡镇（街道）管理体制机制、事
业单位重塑性等改革落实情况和效果开展“回头看”，不
断巩固提升改革质效。健全评估机制，探索实施穿透式评
估的具体措施，对机构编制执行情况和使用效益情况开展
调研评估工作。
聚焦能力作风，提升自身建设水平。以组织工作“质
效提升年”为契机，持续开展“组工干部上讲台”“组工
干部走一线”等活动。同时注重日常练兵，建立“业务工
作‘一口清’‘一问知’”“部机关全员信息”制度，督
促组工干部扎实做好基础性工作。制定完善组织部规章制
度及业务工作流程，引导组工干部严格按政策办事、按程
序办事、按规矩办事，更好树立组工干部良好形象。
摘要：
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市委常委、组织部部长研讨发言：六个聚焦为抓手实现提优目标党的二十届三中全会提出了深化党的建设制度改革重要任务。如何把握核心要义？x以“六个聚焦”为抓手，努力实现组织工作提优目标，以高质量组织工作服务保障高质量发展。聚焦凝心铸魂，提升理论武装水平。严格按照学时指标、教学指标等要求，科学设置课程安排，合理利用本土教学资源，抓实全市科级以上领导干部全员轮训和党员全覆盖培训，确保全员参训、应训尽训。探索体验式教学培训模式，在干部培训中增加入村体验式教学和实地调研活动，提升培训深度。配合省委组织部、省委党校将x科创园、中试基地打造成党员干部日常学习教学点，不断丰富完善教育模式、教学内容，推动党员干部教育...
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