党支部2024年上半年工作总结及下半年工作计划
2024-12-17
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党支部 2024 年上半年工作总结及下半年工作计划
2024 年上半年，党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义
思想为指导，深入学习贯彻党的 XX 大精神，以习近平总书记关于机
关党的建设重要论述精神为根本指引，巩固拓展主题教育成果，扎
实开展党纪学习教育，按照“以高质量党建促进高质量发展”的工
作目标，持续推进“党建融入业务引领发展”工程，全面加强党的
政治、思想、组织建设，提高党建质量，强化正风肃纪，为 X事业
的高质量发展提供坚强保障。
一、上半年工作开展情况
（一）抓实政治理论学习，筑牢政治基石把稳思想之舵。结合工作
实际制定了理论中心组学习计划和全体党员干部学习计划，将学习
习近平新时代中国特色社会主义思想、党的 XX 大精神、习近平总书
记考察我省时重要讲话精神等纳入学习培训计划，教育引导党员干
部努力做到学思用贯通、知信行合一，真正做到用党的创新理论武
装头脑、指导实践、推动工作。上半年开展集体学习 12 次，交流研
讨3次，党员人均撰写学习心得体会 2篇。
（二）抓实党纪学习教育，全力推动学习教育走深走实。党纪学习
教育开展以来，党支部把开展党纪学习教育作为重要政治任务，科
学制定工作安排、迅速有力部署启动、周密细致组织学习、配优配
强工作力量、着力加强政策指导。以“集中＋个人”“线上＋线
下”“学习＋研讨”相结合的方式，组织引导支部党员对《中国共
产党纪律处分条例》突出重点学、丰富形式学、深入领会学，采取
“读享会”方式开展《条例》学习研讨，每周开展集中学习，进一
步推动党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。
（三）抓实党内政治生活，全面推进筑基工程落实落细。认真贯彻
落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，对照《党支部建
设标准化手册》要求，严格执行“三会一课”、主题党日、组织生
活会、谈心谈话、民主评议党员、党员领导干部过双重组织生活等
制度，坚持党员领导干部带头讲党课制度，不断丰富党内政治生活
方式，切实提高党员参与党内政治生活的积极性。上半年召开党员
大会 2次，召开支委会6次，支部书记讲党课 2次，开展各类主题
党日活动 8次，
（四）抓实队伍建设日常管理，严把党员入口关。严把发展党员政
治标准，坚持瞄准最优秀的群体、突破最薄弱的领域、筑牢最关键
的环节，确保将高质量的“新鲜血液”注入党员队伍。今年以来，
共储备入党积极分子6人，发展对象3人。组织入党积极分子、发
展对象参加培训班2期，9名培训对象全部顺利结业。严格落实上级
党组织部署要求，扎实开展一次谈心谈话、重温一次入党誓词、进
行一次走访慰问等活动进一步教育引导广大党员干部始终牢记党员
身份、强化党性意识、砥砺理想信念、践行初心使命，激发广大党
员干部踔厉奋发、勇毅前行。
（五）抓实党员先锋岗，发挥党员带头先锋模范作用。健全完善党
员先锋岗、责任区、志愿服务、承诺践诺等机制，结合“双报到”
活动，有效开展共驻共建活动，着力解决社区在急难险重任务中力
量不足、物资紧缺等困难；组建党员应急突击队，带头在攻坚克难、
应急抢险中冲在前、做表率。落实党建带群建、群建促党建、党群
共建促发展机制，把工会、妇女组织作为党组织建设的主要内容，
纳入党组织建设的内容。做到党建工作与群团工作同安排、同部署、
同检查、同考核，使党建带群团建设工作在内容、目标上相互衔接、
协调统一，推进党建与群团工作互融互促。
二、存在的主要问题及原因
一是对抓好党建工作创新意识不够强。表现为不能够适应新形势新
任务要求，对有的基层党组织党建工作政治引领作用发挥不明显等
问题缺乏有效的破解之道。二是抓党建落地见效不够强，党建工作
一定程度上存在着重业务轻党建的现象，党支部工作手册要素记录
不细、党员学习笔记内容不全。三是抓党内监督落实还有差距，表
现为党员民主监督作用发挥不够，咬耳扯袖、红脸出汗的机会不多，
鼓励多于批评，解决问题没有“一竿子插到底”。
产生以上问题的主要原因：一是强学习是党员干部提高自身修养、
增强工作本领的重要途径。只有不断学习，才能与时俱进，紧跟时
代步伐。一些党员干部没有真正从新时代大背景下来认识理论学习
的重要性，只注重了工作有关政策的学习，以事务性工作代替了理
论学习，而忽视了对新思想、新理论的摄取，导致运用新思想、新
发展理念指导工作的能力与新时代发展的要求尚有差距。二是党员
干部虽然都能做到廉洁自律，守牢底线，但离高标准、严要求还有
一定的差距。锤炼务实作风、加强廉洁自律的责任心不强，在为民、
务实、廉洁、高效四个方面做得不到位。三是个别党员领导干部有
时候会有畏难情绪，主动想事谋事少，出谋划策少，工作方法老化，
新方法、新思路不多，在工作指导上有偏差，抓落实不足，工作缺
乏力度，对业务工作比较重视，对党建工作部署思考研究不多，不
主动出击，怕得罪人，怕影响同志们关系，这些都导致责任意识和
担当精神不够、干事创业的精气神不足。
三、下半年工作思路和主要措施
（一）在思想认识上下功夫，加强政治建设。牢固树立政治机关意
识，把坚定拥护“两个确立”作为最高政治原则，教育引导党员干
部进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维
护”，自觉在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高
度一致。强化政治纪律和政治规矩教育，引导党员干部把对党忠诚
体现在贯彻党中央决策部署的行动上、体现在履职尽责上、体现在
日常言行上。持续加强纪法教育、廉政教育和警示教育，强化正面
激励和反面警示作用，引导党员干部切实做到学纪、知纪、明纪、
守纪，自觉加强作风建设。
（二）在责任落实上下功夫，提高工作合力。要对照责任清单，落
实党支部教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、
凝聚群众、服务群众的第一责任，层层传导压力，切实形成齐抓共
管机关党建工作的整体合力。要对标责任清单，将平时考核、年度
考核、述职评议结合起来，促进机关党建各项任务落实落细。做好
党建工作弱项短板问题整改落实工作，提升党建工作质量水平，以
整改成效促进各项工作高质量发展。
（三）在作风建设上下功夫，强化工作落实。创新工作思路，丰富
工作载体，搭建党组织和党员个人为企业、群众服务桥梁，认真落
实全面从严治党主体责任，深化反腐倡廉宣传教育，大力推进清廉
规划资源建设，引导各支部党员干部坚定理想信念，强化党性修养，
构建作风建设长效机制，坚持硬起手腕、严格标准，加强监督、加
大检查，确保各项制度落实到位。
（四）在品牌创建上下功夫，拓宽工作思路。继续发挥示范带动作
用，大视野、全方位、新角度谋划机关党建工作。以推进党支部标
准化规范化建设为抓手，继续探索创新主题党日、党员教育培训、
党员志愿服务等有效形式，积极整合行业优势资源，实现业务资源
向党建资源汇集，业务动态向党建动态聚焦，潜移默化推动党建与
业务从形式上向内容上融合的转变。
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党支部2024年上半年工作总结及下半年工作计划2024年上半年，党支部始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的XX大精神，以习近平总书记关于机关党的建设重要论述精神为根本指引，巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育，按照“以高质量党建促进高质量发展”的工作目标，持续推进“党建融入业务引领发展”工程，全面加强党的政治、思想、组织建设，提高党建质量，强化正风肃纪，为X事业的高质量发展提供坚强保障。一、上半年工作开展情况（一）抓实政治理论学习，筑牢政治基石把稳思想之舵。结合工作实际制定了理论中心组学习计划和全体党员干部学习计划，将学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党...
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