交流发言:“四向”推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”
2024-12-16
999+
15.84KB
3 页
海报
侵权投诉
交流发言:“四向”推进基层治理水平和服务群众效能
“双提升”
近年来,镇聚焦党建引领基层治理,通过“四向”织密织牢基
层治理网底,不断推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”,
全力打造宜居宜业和美*。
一、横向筑牢治理网底
镇充分利用党群服务中心和便民服务大厅职能,集合村级党群
活动、政务服务、综合治理、协商议事等功能,为群众提供精细化
服务。通过不断深化“136”基层治理工作模式,以“党小组+网格员
+联户长”基层治理模式,按照就近、便利的原则,在全镇 6个行政
村,85 个村民小组,共划分 68 个网格,进一步将党组织领导力量向
底层延伸,确保战斗堡垒作用得到有效发挥。坚持以群众自治为基
础,全力推进“五个一”工作机制,通过“树一股新风、除一批陋
习、立一寨规矩、办一件实事、讲一个故事”的方式,健全基层群
众自治机制,不断推进共建共治共享的乡村社会治理格局。
二、纵向夯实治理基础
镇持续强化村级党组织政治功能和组织功能,严格按照“政治
素质高、带富能力强、协调能力好”的标准,选优配强村干部队伍,
优先从致富能手、退役军人、返乡大学毕业生中选拔村干部。注重
精培严管相结合,全覆盖开展村“两委”干部培训,鼓励村干部进
行学历提升。每年至少举办一期村“两委”能力提升培训班,按照
“缺什么补什么”原则,围绕基层党建、村级集体经济发展、村级
财务管理等重点工作开设培训课程,有效促进村干部针对性业务能
力提升。坚持以学促干,向县级推荐优秀村干部到广州和省州县各
级机关单位跟岗锻炼,分批次组织村“两委”干部和后备干部到镇
属站所跟班学习,通过跟岗倒逼村干部在学习中思考、在交流中学
习、在实践中探索,不断开阔视野、理清思路、增长才干,实现村
干部为民办事能力、基层治理能力持续提升。近年来,共推荐 5名
优秀村干部到县级、州级、广州跟岗锻炼。
三、轴向赋能治理质效
镇积极践行“四下基层”优良传统,定期开展防返贫摸底排查,
针对发现问题逐项采取帮扶措施,以最直接、最真诚、最有效的方
式解决群众难题,慰问 186 人,核实预警线索 130 条,纳入监测户7
户30 人,为 45 名学生争取雨露计划,政策法律法规宣讲106 余次。
强化矛盾纠纷排查化解闭环管理,开展矛盾纠纷“八单一表”排查
5300 余次,共排查化解矛盾纠纷 101 起。组建 7支志愿服务队伍,
常态化开展志愿服务活动,发起“河道清理”“养老认证送上门”
等志愿服务活动,共开展 42 次志愿服务,惠及 2000 余人。扎实开
展党员承诺践诺、为群众办实事好事活动,清理道路塌方2处,修
缮塌陷路面 4处,修建30 米排洪沟,以实际行动赢得群众的认可。
四、径向提亮治理名片
玉水镇全面开展“一村一亮点”基层治理示范创建工作,围绕
抓党建促乡村振兴、党建引领基层治理等方面,全面加强党对基层
社会治理的领导。坚持以“三治”融合为指引,以“六小工程”为
抓手的“136”工作模式、以“请你来商量”协商议事机制为核心的
“三商三促”工作模式和以“群众、村集体、企业”三方协作共赢
为内核的“五行五赢三发展”基层治理工作模式,通过多方合力,
形成德治、法治、自治融为一体的基层治理格局,为玉水镇社会稳
定、和谐发展提供坚强保障。
摘要:
展开>>
收起<<
交流发言:“四向”推进基层治理水平和服务群众效能“双提升” 近年来,镇聚焦党建引领基层治理,通过“四向”织密织牢基层治理网底,不断推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”,全力打造宜居宜业和美*。 一、横向筑牢治理网底 镇充分利用党群服务中心和便民服务大厅职能,集合村级党群活动、政务服务、综合治理、协商议事等功能,为群众提供精细化服务。通过不断深化“136”基层治理工作模式,以“党小组+网格员+联户长”基层治理模式,按照就近、便利的原则,在全镇6个行政村,85个村民小组,共划分68个网格,进一步将党组织领导力量向底层延伸,确保战斗堡垒作用得到有效发挥。坚持以群众自治为基础,全力推进“五个...
评论(0)
没有更多评论了哦~
声明:文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录,再发表你的看法
登录/注册