交流发言:“四向”推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”

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交流发言:“四向”推进基层治理水平和服务群众效能
“双提升”
  近年来,镇聚焦党建引领基层治理,通过“四向”织密织牢基
层治理网底,不断推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”,
全力打造宜居宜业和美*
  一、横向筑牢治理网底
  镇充分利用党群服务中心和便民服务大厅职能,集合村级党群
活动、政务服务、综合治理、协商议事等功能,为群众提供精细化
服务。通过不断深化“136”基层治理工作模式,以“党小组+网格员
+联户长”基层治理模式,按照就近、便利的原则,在全镇 6个行政
村,85 个村民小组,共划分 68 个网格,进一步将党组织领导力量向
底层延伸,确保战斗堡垒作用得到有效发挥。坚持以群众自治为基
础,全力推进“五个一”工作机制,通过“树一股新风、除一批陋
习、立一寨规矩、办一件实事、讲一个故事”的方式,健全基层群
众自治机制,不断推进共建共治共享的乡村社会治理格局。
  二、纵向夯实治理基础
  镇持续强化村级党组织政治功能和组织功能,严格按照“政治
素质高、带富能力强、协调能力好”的标准,选优配强村干部队伍
优先从致富能手、退役军人、返乡大学毕业生中选拔村干部。注重
精培严管相结合,全覆盖开展村“两委”干部培训,鼓励村干部进
行学历提升。每年至少举办一期村“两委”能力提升培训班,按照
“缺什么补什么”原则,围绕基层党建、村级集体经济发展、村级
财务管理等重点工作开设培训课程,有效促进村干部针对性业务能
力提升。坚持以学促干,向县级推荐优秀村干部到广州和省州县各
级机关单位跟岗锻炼,分批次组织村“两委”干部和后备干部到镇
属站所跟班学习,通过跟岗倒逼村干部在学习中
习、在实,不断开阔视野清思路干,实
5
优秀村干部到县级、州级、广州跟岗锻炼。
  能治理质效
  镇积极践行“四基层”优良传统期开展
针对发现问题逐项采取帮扶措施最直接最真诚有效的方
解决群众难题慰问 186 人,预警线索 130 纳入监测7
30 45 106
矛盾纠纷排查解闭环管理,开展矛盾纠纷
5300 次,共解矛盾纠纷 101 。组建 7支志愿服务队伍,
化开展服务活动,发河道清理”“养老认证送上门
服务活动,共开展 42 服务,2000
2
缮塌陷路面 430 米排洪沟,以实行动得群众的认可
  四、向提治理名片
  水镇全开展“一村一点”基层治理示范创建工作,围绕
党建促乡村、党建引领基层治理等方强党对基层
社会治理的领导。坚持以“引,以“小工程”为
136”
促”工作模式和以“群众、村集体、方协作共
的“五行五发展”基层治理工作模式,通过方合力,
形成德治、自治为一体的基层治理格局,为水镇社会
、和发展提供坚强保
摘要:

交流发言:“四向”推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”  近年来,镇聚焦党建引领基层治理,通过“四向”织密织牢基层治理网底,不断推进基层治理水平和服务群众效能“双提升”,全力打造宜居宜业和美*。  一、横向筑牢治理网底  镇充分利用党群服务中心和便民服务大厅职能,集合村级党群活动、政务服务、综合治理、协商议事等功能,为群众提供精细化服务。通过不断深化“136”基层治理工作模式,以“党小组+网格员+联户长”基层治理模式,按照就近、便利的原则,在全镇6个行政村,85个村民小组,共划分68个网格,进一步将党组织领导力量向底层延伸,确保战斗堡垒作用得到有效发挥。坚持以群众自治为基础,全力推进“五个...

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