(6篇)主题教育民主生活会个人对照检查材料
2024-12-11
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主题教育民主生活会个人对照检查材料(6 篇)
篇1：
主题教育民主生活会个人对照检查材料
结合此次主题教育相关要求，我通过学习党的 XX 大精神、习近
平新时代中国特色社会主义思想、党章、《关于新形势下党内政治
生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等内容，紧密联系
思想工作实际，解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、
工作作风、廉洁自律等 6个方面的问题开展深刻检视和自我剖析，
明确了今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在的突出问题
（一）理论学习方面。本人高度重视理论学习，培养理论思维，
认真参加每次的组织活动，在集体学习和讨论中，仔细聆听大家的
发言和准备自己的发言，及时解决自己的思想问题，提高充实自己。
不断丰富理论学习内容，认真学习《习近平著作选读》（一、二
卷）、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等 4种必
读书目和《习近平新时代中国特色社会主义思想纲要》、习近平总
书记《论党的自我革命》、《习近平新时代中国特色社会主义思想
的世界观和方法论专题摘编》、《习近平关于调查研究论述摘编》
等4种选读书目。密切关注党的创新理论，充分利用学习强国等学
习的平台，探究理论知识富矿，提升理论知识素养。但是通过深刻
查摆发现还存在以下问题：一是在理论学习上同党中央要求相比还
有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面系
统深入，对马克思主义经典著作的学习研究不够。学习偏重于业务
知识，对党创新理论缺乏深入研究。二是在坚持读原著、学原文、
悟原理上做得还不够扎实。在学习时仅仅只停留在看、读、记层面，
留痕留迹不留心，存在敷衍应付思想。满足于浅尝辄止、一知半解，
没有真正做到融会贯通。三是对习近平新思想的学习、理解的自觉
性不够强。虽能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，
但学的不精不深，学习时缺乏深度思考，特别是自我学习缺少挤劲、
钻劲，学习的不够深入、不够细致、不够全面。
（二）政治素质方面。作为一名共产党员，我始终在思想上、
行动上与党中央保持高度一致、自觉贯彻执行党的路线方针政策，
坚持党的基本路线，坚持党性原则，坚持政治立场，坚持理想信念，
时刻绷紧政治纪律这根弦，不断增强党员意识、大局意识、责任意
识，提高政治敏锐性和政治鉴别力。经过自我检视，发现我在不断
学习和理解党的有关方针政策上，在政治原则、政治立场、政治观
点上，始终能同党中央保持高度一致。自己在思想上没有违反党的
政治纪律，没有发表过与党员干部身份不相符合的言论，在行动上
也能够和思想言论保持一致，从未做过违反党的政治纪律的事情。
（三）能力本领方面。我全面履行岗位职责，圆满完满完成上
级和领导交办的各项任务，负责的业务口各项考核指标取得优异成
绩。但通过查摆：一是创新能力需提升。创新举措欠缺，工作时间
久了，产生职业厌倦的情绪，工作中求稳怕乱，总想找捷径，攻坚
克难上锐气不足。谋划工作缺乏深层次的思考，缺乏创新举措，争
一流、创特色的意识还需进一步加强。例如在年初的工作谋划上，
总想按部就班照抄上级的工作安排，缺乏针对本单位实际综合考量，
缺乏有创新、亮点的自选动作。二是推动工作欠火候。工作标准不
高，在工作标准上不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的
标准上去把握，离办公室要求的“一点不差，差一点不行”的要求
还有一定差距，文字校对工作中，有时出现错漏字现象有该做的都
在做就行的想法，处理问题时有时不够周全，能力提升跟不上时代
发展，利用数字化、信息化手段提升治理水平的能力有待提高，推
动工作举措不硬，力度不大，导致进程缓慢。
（四）担当作为方面。作为科室负责人，我能够积极发挥模范
带头作用，带领科室走在前列，冲在一线，但在查摆中发现：一是
抓中心议大事能力不强。主要是对什么是中心工作、如何抓中心工
作把握不准，分不清哪些是重点问题，哪些是一般，该管的没管住，
该放的没放开，大事议不透，片面认为眉毛胡子一把抓就是干好工
作，未能将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同
经济工作齐抓共管，直接造成了党建工作和经济工作的分离脱节。
二是主动带头作用发挥不充分。在工作作风上还是停留在完成任务
阶段，没有充分发挥自我主观能动性，创新工作，力求更好，其次
是偶尔因为工作量增大后容易产生急躁情绪，没有起到对科室的带
头作用。
（五）工作作风方面。本人能够自觉遵守党的纪律和政治规矩，
用《党章》规范自己的一言一行，但随着生活条件的不断改善，一
是享乐主义有所抬头，一定程度存在“享受在前，吃苦在后”的错
误思想认识；有时还不同程度存在“形式主义和官僚主义的问题”，
工作中存在发号施令的多，深入基层调研解决实际问题的少；此外，
艰苦朴素、勤俭节约的思想有所减弱，存在浪费的现象。二是工作
作风有所松懈。有时候为了追求落实工作的实效性，存在以文件落
实文件、以会议贯彻会议的问题，没有将上级精神与单位实际工作
紧密集合，提出富有操作性的工作意见。
（六）廉洁自律方面。以党风廉政准则严格要求自己，规范自
己的行为，坚持依法办事，清清白白做人，认认真真干事，讲政治，
顾大局，是整体，讲团结，守纪律。工作中遇到疑难问题，主动与
领导请示汇报。处处起表率作用，坚持做到自重，自省，自励。能
够按照党员的标准严格要求自己，认真执行上级的各项条例和禁令，
规范自己的行为。
二、产生问题的原因剖析
（一）理论学习不够扎实。平时忙着钻研各项业务工作，导致
对党的理论方针政策学深悟透不够，满足于看看党报党刊、听听时
事新闻，读读书本，偏重于时事了解，致使理论基础薄弱，缺乏持
之以恒学习党的理论方针政策的激情，用习近平新时代中国特色社
会主义思想武装头脑不够。
（二）群众观念弱化。对“一切为了群众，一切依靠群众，从
群众中来到群众中去”的群众路线领会不够，为人民服务的宗旨意
识不强。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的
衡量标准，在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人得失较
多，而忽略了群众的想法。
（三）业务水平不够精湛。工作不够细致，满足于完成上级交
办的任务，遇到困难，不善于思考，不太动脑筋去创新尝试，不够
大胆，害怕失败，缺乏创新精神。认为自己也储备的业务知识已经
够用了，没有一整套业务学习计划，比较盲目，对业务知识的学习
钻研不够，缺乏一种强烈的敬业精神、开拓创新精神，缺乏苛刻钻
研、锲而不舍、持之以恒的学习精神。
三、整改措施及今后努力方向
（一）加强理论学习，筑牢思想防线。认识水平的提高源于不
断学习，实践水平的提升源于理论水平的不断进步。在今后的学习、
工作、生活中，要认真处理好工作与学习的关系，挤出时间、把握
时机，认真学习组织上安排的学习内容，带头自学，进一步拓展学
习内容，学习相关的文件、著作、系列重要讲话精神，持续强化理
论武装，学深悟透笃行习近平新时代中国特色社会主义思想。
（二）站稳人民立场，恪守为民情怀。我们党来自于人民，为
人民而生，因人民而兴，必须始终与人民心心相印、与人民同甘共
苦，与人民团结奋斗。要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，贯
彻群众路线，始终保持同人民群众的血肉联系，坚持人民至上、紧
紧依靠人民、不断造福人民、牢牢植根人民，坚持以人民为中心，
办好民生实事，不断增进人民幸福感、获得感、安全感。
（三）改善工作作风，提高服务水平。要发扬“踏石留印、抓
铁有痕”的精神，保持“锲而不舍、驰而不息”的韧性，不断提升
服务意识，力所能及地帮助别人解决困难，努力学习相关业务知识，
提升综合水平。在困难问题面前不回避，及时向领导、同事请教，
担当起责任，设定具体目标，理清工作思路，狠抓工作落实的关键
节点，抓住主要矛盾和重点问题，进行深入反思，深入研究、重点
突破，积极主动的寻求解决对策。遇到问题经常更多的增长自身的
知识。同时，要进一步提高担当意识，树立更好发展的信心和决心，
树立迎难而上的必胜信念。
篇2：
主题教育专题民主生活会个人发言提纲
根据中央部署要求，聚焦学习贯彻习近平新时代中国特色社会
主义思想主题，通过深入学习，联系本人思想和工作实际，结合上
一年度民主生活会查摆问题整改情况，以及本次民主生活会会前谈
心谈话和广泛征求到的意见建议，做以下对照检查：
一、存在的主要问题
（一）对照中央提出的“六个方面”问题进行对照检查
1.理论学习方面。创新理论的全面学与专注学存在差距。表现
在：对个别的理论知识没有真正掌握蕴含其中的立场观点方法，未
能把学习成果全面转化为认识、分析和解决问题的“桥和船”。特
别是用新时代党的创新理论观察新形势、研究新情况、解决新问题
的历史自觉与历史主动有所欠缺，未能时时处处把加强党的创新理
论武装作为必修课、首修课、终身课，导致自己在主动服务和融入
中国式现代化建设大局的过程中，存在统筹谋划力度不够大、改革
破冰不够坚定、解决复杂问题办法不多等问题。
2.政治素质方面。站在政治高度上看问题的意识还不够强烈。
表现在：从政治上观察、思考、解决问题的习惯尚未完全形成，特
别是在日常生活中，没有时时处处事事讲政治。在谋划工作和处理
问题上，有时未能完全把所从事的全部工作，都放到党和国家工作
大局中来谋划。
3.能力本领方面。担负领导现代化建设使命的专业能力有所欠
缺，抓工作不够深入细致。表现在：在推进中国式现代化进程中，
面对高质量发展中出现的各类新情况、新问题、新挑战，自己未能
全面优化知识结构、拓宽涉猎范围，补齐能力短板，特别是公司国
际化发展中出现影响和制约高质量发展的“卡脖子”难题，自己把
握关键点、找准切入点、集中发力点的实践能力还有待加强。
4.担当作为方面。昂扬向上的创新精神不足。表现在：面对复
杂多变的国际形势和艰巨繁重的国内改革发展任务，面对错综复杂、
千头万绪的工作，存在一定的思维惯性和路径依赖，特别是面对战
略性新兴产业，未能把自我革命精神贯穿于工作的各个方面和全过
程。
5.工作作风方面。与同志们的工作沟通比较强势，艺术性不足。
表现在：在工作任务重时以及对其他同志工作质量不达预期时，存
在脾气急躁、态度严厉、说话过重的情况，导致有的同志不敢提反
对意见。
6.廉洁自律方面。运用法治思维和法治方式推动工作高质量发
展存在短板。表现在：面对新时代对领导干部纪法意识提出的新标
准和高要求，自己运用法治思维和法治方式意识不强，常常遵循以
前的方式方法和习惯行为谋划和推进工作。特别在新型能源体系建
设、深化改革、战略新兴产业发展、独角兽企业打造等方面，没有
花精力从相关法律法规中找思路、找方法、找答案。
二、存在问题的原因分析
（一）关于理论学习方面，存在“创新理论的全面学与专注学
存在差距”问题，原因剖析：主要是自己对创新理论学习方式不够
科学。学习有时在“赶进度”，追求速度，缺少以“凿井”之功推
动理论学习往深里走、往实里走、往心里走的“钻”劲，没有真正
把创新理论内化为思想和行动自觉，用理论武装的实效性打折扣。
（二）关于政治素质方面，存在“站在政治高度上看问题的意
识还不够强烈”问题，原因剖析：虽然按照组织要求，与党章党规
进行对标对表，但是仅仅满足于做了，没有完全做到遇事多想政治
要求、办事多想政治规矩、处事多想政治影响、成事多想政治效果。
在具体工作中，有时未能将自己的责任意识提升到捍卫党的理想信
念的政治高度。一些工作只想干得快，干出彩。
（三）关于能力本领方面，存在“担负领导现代化建设使命的
专业能力有所欠缺，抓工作不够深入细致”问题，原因剖析：主动
增强自身能力本领的意识树得还不够牢，有时认为个人能力本领强
不强只是自己的私事，未能站在建设长期执政的马克思主义政党和
建设社会主义现代化强国目标任务的高度上，着眼在世界百年未有
之大变局中领导现代化建设能力的层面上，看待增强自身看家本领、
兴本领、强国本领的极端重要性，没有千方百计地全力增强自身的
能力本领，导致抓工作成效不够明显。在系列调研土耳其、马耳他、
德国、匈牙利、希腊、日本等业务中，明显感觉到自己知识不够、
眼界不宽、能力不强，特别是在练就“建设世界一流清洁能源企
业”真本领方面，行动上存在落差。
（四）关于担当作为方面，存在“昂扬向上的创新精神不足”
问题，原因剖析：主要是畏难情绪作祟。特别是战略新兴产业，虽
然能认识到这是集团公司党组极力倡导的方向，也是“十四五”规
划重要内容，但是一旦结合到公司“清洁能源占比低”这个现实问
题，自己的思想与站位就跟不上集团公司党组的要求，表现到行动
上，就是不愿将有限的资源更多地投入到“短期性价比低”的用户
侧综合智慧能源、储能以及绿电转化项目开发上，以及对相关体制
机制的研究与探索实践。
（五）关于工作作风方面，存在“与同志们的工作沟通比较强
势，艺术性不足”问题，原因剖析：对“响鼓重槌敲”存在片面理
解。在内心里，我一直觉得公司干部员工个人素质都很高，但反映
到经营发展业绩上总是差强人意。到公司之后，对待同志们的不足，
我习惯按“出于公心”“取法乎上”要求开展严厉批评，进行重锤
敲，也没有掌握好“敲”的技巧和力度。这种处理方式，现在看起
来有些简单粗暴，某种程度上，让某些同志不敢发表不同意见，也
滋生了个别同志报喜不报忧，回避矛盾，掩盖问题等不良现象。
（六）关于廉洁自律方面，存在“运用法治思维和法治方式推
动工作高质量发展存在短板”问题，原因剖析：主要是“啃硬骨
头”精神不足。虽然认真学习了习近平法治思想，但是面对特别专
业的法律知识，习惯依赖公司法律部门，尚未建立通过独立的法治
思维推动工作的习惯，导致在工作中未能完全将法治方式贯穿于依
法决策、合规经营、公司治理、合同管理、境外法律风险防范等全
过程。
三、下一步努力方向和整改措施
（一）在理论学习方面，一方面，在“全面学”上不打折扣。
在完成中央和上级党组织规定的理论学习内容基础上，还要开展延
伸学，特别是要把习近平总书记关于能源行业的重要讲话和重要指
示批示精神学全学准学深学透。另一方面，在“专注学”上下功夫。
特别是对创新理论的学习，细嚼慢咽，使党的创新理论、马克思主
义立场观点方法、中国式现代化等真正变成公司推进战略新兴产业
高质量的强大思想武器。
（二）在政治素质方面，一方面，提高站位学。在政治学习中，
贯彻落实好“对标看齐”要求，对习近平总书记的要求、党中央的
部署、集团党组的需要等做到了然于胸，然后带领公司按照“方向
明、行动快”要求，加快绿色转型，尽快提高清洁能源占比。另一
方面，融会贯通学。作为党委书记，要从自身做起，带头在学懂弄
通做实党的创新理论中，突出以高质量党建引领保障高质量发展。
近阶段任务就是决战新能源投产目标，落实好集团外部董事关于煤
电项目优化意见。
（三）在能力本领方面，一方面，坚持在党的创新理论中，找
方向、找思路、找方法。按照中央要求增强“八种本领”、提高
“七种能力”，着力转化为推动公司用户侧、绿色转化等新产业快
速发展的能力。另一方面，抓紧跟上企业国际化发展要求。在国际
业务实战中，加强全球化战略思考，重点在资源调配整合、人才保
障、管理体系协同方面用好“学研创落”工具。
（四）在担当作为方面，一方面，锤炼革故鼎新的政治勇气。
坚持在“以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干”中汲取养料，
把当好高质量发展的主力军，建设富有活力的现代新国企当成自己
使命，带领公司快速回升集团公司第一梯队，再创辉煌。另一方面，
提升自我革命的内生动力。拿起自我斗争武器，经常反思自己的不
足，坚决在思想上与畏难情绪作斗争，力争在集团公司关注的新兴
产业发展上有所突破，有所贡献。
（五）在工作作风方面，一方面，学会控制自我情绪。持续在
“自重、自省、自警、自励”上下功夫，不断提高自己党性修养，
平衡好“响鼓不用重槌敲”与“响鼓也用重槌敲”的运用。另一方
面，大力倡导“实事求是”管理文化。在工作中，减少强势风格带
来的副作用，旗帜鲜明地严厉批评报喜不报忧的干部，鼓励如实反
映情况的行为，对是非分明，有喜报喜，有忧报忧，既不夸大，也
不缩小的干部进行充分肯定。
（六）在廉洁自律方面，一方面，深入学习习近平法治思想，
不断完善公司党委定期专题学法、定期听取工作汇报等制度，全面
落实国务院国资委关于深化中央企业法治建设的总体要求，树牢法
治央企意识。另一方面，全面提升依法能力。立足集团公司“2035
一流战略”和“十四五”规划，进一步提升依法治企体系，有效发
挥“四个指引、一个手册”作用，在法治轨道上推进公司高质量发
展，以坚实的法治基础加快建设世界一流清洁能源企业。
以上对照检查，请同志们批评指正。
篇3：
主题教育民主生活会个人对照检查材料
按照上级党委关于主题教育专题民主生活会的安排部署，我于
会前积极做好各项准备工作，积极参加各专项主题研讨和学习，坚
持边学边改、边查边改。为开好这次民主生活会打好基础。现将对
照检查情况汇报如下：
一、存在的突出问题
本人聚焦此次民主生活会的主题，按照“六对照、一结合”查
找“六个方面差距”，发现主要存在以下问题：
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面
1.深思细悟不够。对党的 XX 大精神、习近平新时代中国特色社
会主义思想，还停留在全面学习贯彻层面，如何将精神和思想落实
到具体工作中，思考的还不够深入细致。
2.从严自律学习不够。在认真学习习近平新时代中国特色社会
主义思想理论基础知识方面，学得不够深、不够透、不够全面，虽
然积极参加集中学习和研讨、红色教育、廉政警示教育等，但还存
在零敲碎打、时紧时松的现象。
3.缺乏钉钉子精神。与人民群众的新期待相比，在带领党员运
用理论指导实践，推动工作上还有不足。工作中做实做深做细不够，
在全面提升工作细节服务方面还有空间。
（二）维护党中央权威和集中统一领导方面
4.政治鉴别力不强。在坚持政治纪律、政治规矩等方面，能严
格要求自己和下属并坚决执行，但对少数党员干部的错误言行，虽
然也积极进行纠正，但在制止态度上还不够坚决、整治力度还不够
大。
5.信心引导不足。感觉到自己把坚定理想信念体现到本职工作
中还不够，宣传引导不够到位，没有充分激发部门、科室的工作激
情。
（三）践行宗旨、服务人民方面
6.服务意识淡化。与干部职工交心不足，在了解实情听取意见
方面，大多还是注重于了解自己想要了解的问题，比较注重解决基
层硬件设施难题，而在人员素质等软实力提升上关注不够，帮助理
思路、教方法坚持不够。
7.调查研究不深。在深入一线解决实际问题时，有时总认为部
门、科室负责人反映的热点、难点问题是带有共性的问题，没有很
好地针对问题沉下心去。
（四）求真务实、狠抓落实方面
8.督查落实力度欠缺。对于党中央、上级的决策部署和决议，
虽然能够不折不扣地部署到位，但有时忙于事务，对部署落实到什
么程度，落实的效果怎么样，跟踪督查不到位。
9.担当意识不足。面对新形势、新挑战，有满足于现状、满足
于即得成绩的思想，对待工作中一些复杂棘手的工作，有畏难情绪，
有求稳心理。
10.创新意识不足。处理工作经验化，满足于老经验、老办法，
对于工作规律和经验总结不足，没有沉下心来深入研究新方式、新
方法。缺乏向更高目标努力奋斗的动力。
（五）以身作则、廉洁自律方面
11.党风廉政第一责任履职不够到位。在贯彻落实中央八项规定
精神上不足，离高标准、严要求还有一定的距离，有时只满足于开
会强调，具体抓落实、日常监督管理不够，与其他班子成员之间批
评和自我批评没有形成常态，碍于面子对他人的批评意见较少触及
问题实质，用工作上的建议代替思想根源上的问题。
（六）履行全面从严治党政治责任方面
12.在以党建统揽工作全局方面还有差距。个人抓分管领域党建
工作还不充分、不均衡，仍然存在重业务、轻党建的问题。在工作
中，对基层支部的党建工作，指导的较多、过问的偏少，部署的较
多、督导的偏少。在抓党建和促发展的统一上，工作载体还较为单
一、办法措施还不多。
二、产生问题的原因分析
深刻剖析存在的上述问题，原因是多方面的，究其根源，主要
集中在以下几点：
（一）政治理论修养不够严格
把马克思主义当作知识去掌握，没有当成行动的指南去运用，
学得不精，未能学以致用；在“四个意识”、“四个自信”的认识
上有差距，对中国特色社会主义道路、制度、理论、文化体系的学
习和认识更多停留在抽象性、概念性的层面上，对它的提出背景、
内涵、具体内容、发展意义、优势等研究的少、不深。对意识形态
工作认识模糊、有局限，对做好意识形态工作的主动性、针对性不
强，在发现和研究解决倾向性、苗头性问题的能力上要加强。
（二）服务群众意识和主动性下降
没有始终如一践行全心全意为人民服务的宗旨，对上考虑多、
对下考虑不够，更多考虑能不能完成上级安排任务、能不能得到上
级领导肯定。真正潜心深入调查研究的少，就事论事多，没有深层
次掌握基层职工的真实诉求。
（三）勇于担当作为的意识不强
没有把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的成果转
化推动工作自觉行动，转化为“永坐前排”的积极人生态度，面对
急难重的任务，棘手的问题，难办的事情，只讲客观理由，不找主
观原因，畏难而退的想法在增强，求稳心态滋长，缺少应有的进取
精神。
三、今后的努力方向和改进措施
通过检视剖析找差距，我更加清醒地认识到自身存在的问题和
不足。今后，将从以下几个方面进行整改：
1.加强政治理论学习，做到知行合一。坚定共产主义理想信念，
强化理论武装，以主题教育为契机，坚持读原著、学原文、悟原理，
把学习党章、党纪党规作为必修课、常修课。积极参加集中学习和
研讨、红色教育、廉政警示教育等，认真学习习近平新时代中国特
色社会主义思想、总书记重要讲话指示批示精神、党章党规、党史
新中国史等一系列规定学习内容，在系统学、跟进学、联系实际学
上下更大功夫。将学习成果与业务实践挂钩，增强理论学习的针对
性、实效性，力争在提升理论素养上下功夫，在事业上求突破，在
推动工作发展上见实效。用活教育载体，丰富学习形式，补齐短板
弱项，开拓创新思维，不断提升谋划力、统筹力、执行力、服务力，
确保工作开展周密细致、快速高效。坚持把学习教育成果体现在推
动工作、服务群众的高质量发展上。
2.驰而不息改进工作作风，走好群众路线。牢固树立“以人民
为中心”的宗旨意识，坚决贯彻群众路线，从群众、职工角度想问
题、谋对策，寻找解决问题的方法和路径。静下心，摸实情，出实
招，充分发挥“领导接待日”等职工诉求沟通渠道的作用，加强与
职工群众的直接联系，诚恳听取职工群众意见建议，坚持民主集中
制，接受群众的批评监督；以踏石留印、抓铁有痕的务实态度，开
展多层面的谈心谈话，面对面听取意见，点对点解决问题，关心职
工群众的思想动态和工作生活，切实把涉及职工群众利益的事办实
办好。同时，通过调研走访问需于民，积极化解工作中的难点、堵
点、痛点问题，持续优化服务，打响服务品牌，满足人民对美好健
康生活的需要。
3.牢记共产党员的初心使命，强化责任担当。将共产党员的初
心和使命扎根入魂，时刻以实现中华民族伟大复兴中国梦为奋斗目
标激励自己、鞭策自己，对标优秀党员的先进事迹和高尚品格，始
终对自己高标准严要求，增强责任意识、弘扬担当精神、点燃奋斗
激情。对照新形势新要求，持续加强党的建设，充分发挥党委领导
作用，切实加强领导班子、干部队伍和人才队伍建设，推进党组织
工作全覆盖，有效提升党建工作水平。深化党建品牌创建，充分发
挥“党建品牌”引领作用，不断培育新亮点、打造新标杆。在部署
任务、安排工作时，高标定位，科学统筹，关闸分流。在工作落实
环节，坚持严字当头，坚决摒除“学归学、做归做”现象，进一步
强化担当意识，以身作则，带动班子一起努力学习、思考，切实做
到既要学的深、更要做得好。结合工作实际，建立健全党建工作的
考核监督机制，充分调动党员积极性，扎实推进党支部标准化规范
化建设，强化支部功能，提升工作实效。在岗位上履行一个党员干
部应尽的职责，努力寻找党建工作与业务工作的结合点、切入点，
起到团队协助、相互补台的作用，推进各项工作有序、高效运行。
篇4：
主题教育民主生活会个人对照检查材料
按照主题教育总体部署要求以及上级安排，我坚持把专题民主
生活会作为学思想、强党性重实践、建新功的一次政治体检，作为
凝神聚魂、坚定信心、克难奋进的一次全面升华，聚焦本次专题民
主生活会主题，结合学习成果、个人情况、岗位实际，全面盘点学
习收获、围绕六方面深入深刻对照剖析、认真检视查摆问题，针对
制定整改措施，明确努力方向。现将个人对照检视情况报告如下。
一、存在问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面
一是对理论学习的重要性认识不清。对于思想建党、理论强党
的全新要求和更高标准，践行得不够自觉、全面和深入，信仰之基
筑得不牢、精神之钙补得不足、思想之舵把得不稳，距离思想上正
本清源、固本培元的政治要求，还有一定差距，缺少“国之大者”
的政治站位与精神境界。比如，自己政治能力不足，导致缺少通俗
易懂、行之有效地思想政治教育方式，只能说教灌输创新理论，导
致一些分管的干部缺少政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，
错误地认为学习政治理论是专家学者和高级干部的事，自己没有时
间和精力去学习领会这么多新思想，自己“铸魂工程”的政治责任
落实得不到位。
二是融会贯通的力度还不大。把习近平新时代中国特色社会主
义思想中的世界观和方法论与分管工作深度融合还不够到位，用政
治眼光观察和分析问题的水平还有待提高，主动服务和融入全省工
作大局，围绕中心工作履职尽责的政治自觉还不够。
三是指导实践还不够精准。从事工作多年，有时有了一定的
“经验主义”。比如，在起草撰写材料时，自认为是“轻车熟路”，
没有真正将新思想、新理念武装到头脑、转化为成果、融入进文稿；
还没有能够做到自如驾驭和运用市场经济理念，来研究问题、分析
对策、谋划工作、提供参谋。
（二）维护党中央权威和集中统一领导方面
一是在准确把握“两个确立”上有差距。未能完全从“两个确
立”是引领党和人民在前进道路上应对风险挑战的政治法宝，是应
对国内、国际复杂局势和风险挑战的制胜法宝，这两个高度上科学
认知和宏观把握“两个确立”的决定性意义，有时把学习和体悟的
重点聚焦在文字和思想认识层面上，没有全面地将“两个确立”放
到统筹“两个大局”的时代背景与根本要求的大形势下进行把握和
考量，对于风险挑战越严峻，使命任务越艰巨，就越需要领导核心
掌舵领航，越需要科学理论指引方向的重要意义体悟不够深刻，使
自己在把“两个确立”内化为政治信仰、自觉追求、行动纲领时，
没有实现“快人一拍”和“事半功倍”。
二是政治站位不够高。有时想问题、作决策、办事情，缺少思
想认识上的格局和高度，对党所关心的、党所强调的，对定国安邦
的重大原则、重大立场、重大利益，缺少密切的关注和深入的思考，
不善于从大局、长远、战略上抓形势，看问题，没能时时处处事事
同党的基本理论、基本路线、基本方略对标对表，政治自觉上还存
在短板。
三是学用结合不够好。对国内外的政治形势分析研判不够及时
和全面，不善于用政治眼光科学观察、正确分析经济社会问题，未
能全面把握当前形势对工作的前瞻性和战略性要求，找准结合点，
融入业务工作等方面存在一定不足，践行“政治三力”的成效没有
完全转化成为推进工作的思想动力和高效方法。特别是在政治执行
力上，未能把共同的战略目标有效地转化为思想自觉和行动自觉，
党员干部政治上的积极认识、主体自觉和责任担当的“势能”，没
有完全转化成推进工作高质量开展的“动能”。
（三）践宗行旨、服务人民方面
一是深入调查研究还不够。虽然也做了一些调研工作，但总体
上跟着领导调研多，主动调研少；走马观花多，深入查找问题、研
究办法少。在下乡入村、入企过程中，真正与群众、企业交流沟通
的不多，对反映的一些实际困难，了解面上情况多，结合工作实际，
深入查找困难和问题、研究解决办法少。有时候在调研后，没有及
时整理调研思路、梳理调研问题、撰写调研报告，没有转换和形成
一批高质量、有深度的调研成果。
二是聚焦职能职责引领改革发展作用不强。以新发展理念指导
履行核心职能不够到位，推动“放管服”改革的力度不够大，如，
虽然强力推动简政放权、放管结合、优化服务，全面推进“一网通
办”“一窗受理”，但一些基层单位压缩申请材料、办理时限等方
面，还没有实现“最大化”和“最优化”，办事群众和企业享受到
的改革红利与人民群众对美好生活的向往还有差距。
三是服务群众的本领还不够高。服务群众的思想方法和工作方
法不够科学。如，都能够认识到中国式现代化是前无古人的开创性
事业，需要我们探索创新，但如何统筹兼顾，全方位、全过程创新
等方面，却缺少推动高质量发展本领、服务群众本领、防范化解风
险本领。
（四）求真务实、狠抓落实方面
一是改革攻坚的意识和能力不强。政治站位不够高，未能将视
野放在进入新发展阶段，贯彻新发展理念，构建新发展格局，需要
解决的问题会越来越多样、越来越复杂的角度，看待改革攻坚的重
要性、紧迫性和必要性，“国之大者”意识不足，缺少主动融入的
意识。对于推进中国式现代化建设缺少充分的认识，对于已经出现
或即将出现的没有先例可循，没有现成的模式可以借鉴的创新工作，
面对工作中的重重困难、种种挑战，准确识变、科学应变、主动求
变的意识不足，缺少敢于啃“硬骨头”的勇气和攻坚克难的能力。
新发展理念这个思想利器运用不到位，对于怎么在约束条件下推动
日常工作创新开展，怎么推动业务工作质量变革、效率变革、动力
变革，缺少系统性的思考和研究，改革关键一招作用发挥不够明显。
二是应急处突能力存在短板。对我国于大变革、大调整的世情
缺少前瞻性的认知，缺少居安思危的忧患意识和危机感，还是按照
以往的思维方式逐步提高自己的能力本领，推进日常各项工作，没
有将应急处突能力作为一项必备的本领，放到重要的位置，面对全
球“黑天鹅”和“灰犀牛”事件频繁的大形势，面对自然灾害、事
故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等各类突发公共事件，没有
将自己主动融入其中，尝试去应对和破解难题，应急处突的能力没
有得到有效提升。
三是驾驭风险的本领不高。战略思维能力不足，有时辨不清大
局、判不明大势，因势而谋、应势而动、顺势而为方面存在差距，
导致当前看似没有风险的工作，却潜藏着一定的风险。谋划和推动
工作，防范风险意识不足，没有坚持从坏处准备，做好防范预案，
未能做到下好先手棋、打好主动仗。对于工作中的风险点排查不够
及时和全面，一些工作和流程存在漏洞。
（五）以身作则、廉洁自律方面
一是作风建设不深入。加强自身作风建设的责任感和使命感不
足，未能有效地将好作风有机融入日常工作之中，在推动改革创新，
实现高质量发展，服务中国式现代化建设的进程中，缺少共产党人
应该具有的初心使命和精神力量，对标对表优秀同志，自己在用工
作实绩兑现初心承诺方面存在差距。对作风建设抓常、抓细、抓长
方面还有不足，对于自身作风建设如何实现规范化、常态化、具体
化方面缺少思考和谋划，没有时刻做好打持久战的准备。对自身存
在的作风方面问题，未能做到深挖根源、对症下药，自查问题清单
和整改合账建立不够及时和具体，一些问题没有得到靶向纠治。
二是工作争先创优意识不足。自己缺少扛红旗、争上游、当第
一的进取精神，没有将全部工作都置身于全市、全省，乃至于全国
大局中审视定位、奋勇争先、争创一流，主动抬高工作标杆的意识
不够强烈，未能做到凡事都超常努力、超常付出，一些工作没有做
到最优最好。自身存在小进即满的问题，有时习惯于纵向比、与过
去比，没有时刻以先进典型为榜样，自觉改造主观世界、净化思想
灵魂，下大力气、苦功夫创造卓越工作业绩的作风修养还需进一步
提升。
（六）履行全面从严治党治政责任方面
一是落实中央八项规定跟不上新形势。对在贯彻中央八项精神
过程中，对于一些有效做法，没有进行系统的梳理整理，并以制度
的形式固定下来，制度管人管事管权的作用没有真正发挥到位。再
如，对不适应新形势新要求的制度没有及时进行修订完善，对缺乏
制度规范的领域也没有及时填补空白，制度缺位和失灵问题还没有
完全破解。在深化细化制度时，“于法周延、于事简便”的原则坚
持得不够好，一些规定制定的比较笼统，特别是配套实施细没有达
到明确化、具体化的要求，没有充分发挥出制度的活力和效力。
二是党员民主监督的内生动力不足。党员监督意识淡化，民主
监督作用发挥不够，党员民主监督弱的短板日渐显现。对民主监督
的宣传教育工作抓得不紧不实，没有真正从战略的高度来认识党内
监督的重要性，不能深刻理解党内监督的意义、内容和方法。
三是民主集中制的民主素养与专业涵养稍显不足。在提升民主
素养与专业涵养过程中，存在急于求成的心态，没有认识到，提升
民主集中制素养不是一蹴而就的，而是需要经历从“实践、认识、
再实践、再认识”螺旋式的上升过程的，有时面对自己不能全面理
解和把握民主集中制的精神实质、核心要义和实践要求时，缺乏应
有的耐心，持续用力不足，导致思想自觉和行动自觉相对滞后。
二、问题产生的原因分析
一是理论武装不够。不论是思想政治上的问题，还是工作作风
方面的不足，根源还是理论武装不够强。虽然自己坚持将集中学习
与自学结合起来，一有时间就对新思想等深入学习，但学习多为碎
片化阅读，导致对新思想、新理念的内涵实质把握的还不系统、不
全面，运用新思想、新方法分析问题、谋划工作的能力还不够不强；
有时存在“实用”主义，到用时才翻书本、找内容，对讲话和文件
学习多，对政治理论学习深度钻研不够，学习的自觉性、主动性不
强。
二是表率作用发挥不到位。这些年来，我先后担任多个领导职
务，正是党的信任与培养，才使我一步步走上了更重要的岗位，我
也更加地真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党。但在思想深
处，我却时刻想着如何把党交给自己的本职工作做好做优，对如何
更好地严于律己、严负其责、严管所辖思考的比较少，对照坚持党
性党风党纪一起抓的高标准要求，自己没有真正抓好分管领域的党
风廉政建设，不注重从思想上固本培元，提高党性觉悟，对自身和
分管同志工作标准要求的高，要求的严，但对日常的思想和行为方
面，要求有所放松，刨根问底，就是自己没有从思想深处真正认识
到小事小节对党风和社会风气的重要影响。
三是自我约束不够。反思上述问题，特别是为群众做实事方面
问题，一个很重要原因就是在作风方面的有所松动，没有真正“内
化于心、外化于行”。导致经常认为自己是干文字工作的，对看到
的、听到的事关人民群众利益的事情，觉得自己没有责任、没有能
力、没有必要去管；有时觉得工作忙，以“打电话”“要材料”代
替调研，导致到基层发现问题、解决问题少了。
三、整改方向及措施
一要夯实思想根基。政治上的清醒来自理论上的清醒，政治上
的坚定来自思想上的坚定。要坚持不懈用习近平新时代中国特色社
会主义思想凝心铸魂，学习掌握其中关于坚定理想信念、提升思想
境界、加强党性锻炼的一系列要求，从思想上正本清源、固本培元，
解决好世界观、人生观、价值观这个“总开关”问题，引导全党牢
记党的宗旨，自觉做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理
想的坚定信仰者和忠实实践者，更加自觉深刻领悟“两个确立”的
决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个
维护”，在政治上挺起共产党人的精神脊梁，筑牢忠诚干净担当的
思想根基。
二要强化理论武装。思想是行动的先导。用科学理论武装头脑，
不能只见树木、不见森林，不能浅尝辄止、囫囵吞枣、不求甚解，
而要坚持全面系统学、及时跟进学、深入思考学、联系实际学，整
体把握习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系，做到融会
贯通，准确把握习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方
法论、准确把握贯穿其中的包括“六个必须坚持”在内的立场观点
方法，我们才能更好领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精
髓要义，才能把思想方法搞对头，认识问题才站得高，分析问题才
看得深，开展工作也才能把得准，确保张弛有度、收放自如。
三要践行为民宗旨。“为学之实，固在践履。”研究解决问题
才是我们学习的落脚点，决不能坐而论道、凌空蹈虚。我们要坚持
学思用贯通、知信行统一，把开展主题教育同推动中心工作结合起
来，防止“两张皮”。要发扬理论联系实际的马克思主义学风，保
持求实心态、保持唯实精神，把自己摆进去、把职责摆进去、把工
作摆进去，深入基层、深入实际、深入群众，做到干中学、学中干，
学以致用、用以促学、学用相长，使想问题、找办法、出思路都能
做到密切联系实际，使学习更具有科学性、指导型、针对性，成为
解决问题的“钥匙”。
四是带头廉洁自律。常怀敬畏之心，敬畏人民、敬畏组织、敬
畏法纪，做到公正用权、依法用权、为民用权、廉洁用权，保持共
产党人的高尚品格和廉洁操守；关键在于守住底线，守住做人、处
事、用权、交友的底线，守住党和人民交给自己的政治责任，守住
自己的政治生命线，守住正确的人生价值观。坚持廉洁奉公，始终
保持艰苦朴素、公而忘私的光荣传统，自觉净化朋友圈、社交圈、
生活圈，洁身自好、防微杜渐，永葆清正廉洁的政治本色。
篇5：
主题教育民主生活会个人对照检查材料
第二批主题教育开展以来，我积极落实党中央和省委、市委的
决策部署，主动带头参加主题教育，认真学习了《习近平著作选
读》等权威教材，及时跟进学习习近平总书记最新讲话和重要指示
批示精神，深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的精
髓要义，为开展专题民主生活会打下了坚实的思想基础。按照市委
关于主题教育专题民主生活会工作部署，我对照 6个重点方面，认
真检视自身存在的问题，深入分析问题根源，明确整改方向。现将
有关情况报告如下，请同志们评议。
一、存在的主要问题
（一）学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一
是理论武装自觉性需进一步提升。虽然能够自觉做到用习近平新时
代中国特色社会主义思想凝心铸魂，但主动学习意识还不强，满足
于组织安排的集中学习，学习的自主性不够，系统性、深入性也有
待进一步加强，反复研学、深入思考、学深悟透、入脑入心做得还
不够。二是学用结合的紧密型需进一步提升。虽然能够自觉学习和
深刻感悟“两个确立”的决定性意义，牢固树立“四个意识”、坚
定“四个自信”、践行“两个维护”转化为做好工作的实际行动、
体现到岗位具体工作上做得还不够，不善于把学习成果及时转化为
指导实践、推动发展的实效。
（二）维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治敏锐性
有待增强。认为只要自己在政治上与党中央保持高度一致就是够了，
对如何防止和治理“七个有之”缺乏有效抓手，对个别阳奉阴违的
两面人、两面派缺乏斗争精神和斗争勇气，对社会上个别消极议论
或负面言论所产生的负面影响，认为只要自己不附和、不转发就行
了，在旗帜鲜明、勇于斗争、捍卫维护核心方面，没有及时以党员
领导干部的身份去教育纠正。二是“政治三力”有待提高。对“两
个确立”的决定性意义学习还不够深入，领悟还不够透彻，对新形
势下如何更好地践行“两个维护”思考研究还不深入，对落实党中
央重大决策部署的政治监督做得还不到位，没有形成贯彻落实习近
平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署的工作闭环。
（三）践行宗旨、服务人民方面。一是贯彻基层工作法不彻底。
虽然能够牢记习近平总书记“脚下有泥土，心中有真情”的谆谆教
诲，但由于分管领域点多面广，事务性工作多、会议多，实地深入
群众、深入企业考察调研还不够经常，“四下基层”还缺乏有效抓
手，尤其是调查研究还不够深入，开展调研时，对分管工作关注多，
但对群众反映的涉及其他领导分管领域的问题，认为不是自己职责
范围内的工作，跟踪落实不到位，导致群众反映的一些问题不了了
之。二是服务群众不主动。工作中唯上不唯下的风气没有根本扭转，
践行党的群众路线还存在差距，没有真正做到想问题做决策办事情
时把群众满不满意作为评价工作的根本标准。突出表现为在处理信
访事项时，不能正确认识信访是送上门的群众工作，认为群众反映
的都是老大难问题，自己没办法解决，对信访群众缺乏耐心，影响
了党员干部的形象。
（四）求真务实、狠抓落实方面。一是开拓创新精神有所松懈。
在日常工作中，有时会满足于贯彻落实好上级的各项安排部署，在
面对一些困难问题的时候，习惯于从以往的经验中寻找解决办法，
在积极借鉴外地先进经验做法、大胆探索创新性解决措施方面做的
还不够。二是工作落实有差距。面对复杂的问题和利益格局，未能
付出足够的努力，缺乏多样性的解决方法，进展不尽如人意。如对
群众反映突出的一些环境污染问题，不能很好处理发展与保护的关
系，在治理一些支柱产业、龙头企业的污染问题时，存在抓得太紧
了影响地方经济发展的顾虑，缺乏攻坚克难、一抓到底的决心，导
致一些损害群众生命健康的环境污染问题得不到有效解决。
（五）以身作则、廉洁自律方面。一是抓作风建设力度不够。
违反中央八项规定精神、党员干部违规吃喝、形式主义官僚主义突
出问题排查纠治等专项治理浮于表面，没有触及深层次的问题。主
动与干部职工开展廉政谈心谈话较少，方式方法简单，接触时谈工
作的多，对涉及干部思想、生活的问题谈得较少，没有及时发现干
部思想、作风、纪律等方面的苗头性、倾向性问题，一些干部的违
纪问题直到市纪委通报才得以了解。二是抓廉政教育力度不够。党
风党纪和廉洁教育开展不够经常，主要依靠市纪委统一部署的党风
廉政宣传教育月来加强干部廉洁教育，自主开展工作不多，教育形
式和内容不够丰富，不能很好运用身边的正面典型激励干部、反面
案例鞭策干部，谈心谈话未实现全覆盖，对党员干部的监督管理缺
乏全面从严、一抓到底的韧劲，部分干部仍有违纪问题发生。
（六）履行全面从严治党政治任方面。一是基层战斗堡垒锻造
不够有力。基层党建仅满足于完成规定动作，自选动作形式不够创
新、内容不够丰富，结合中心工作推动党建工作高质量缺乏抓手，
攻坚克难党支部、特色党支部创建实效不理想，党建业务两张皮的
现象仍然存在，基层党组织的战斗堡垒作用没有得到有效发挥。二
是党内政治生活严肃性有待提高。能够清醒认识到严肃党内政治生
活的重要性和紧迫性，自觉落实“三会一课”、民主生活会、领导
干部双重组织生活等制度，但有时也存在标准不够高、执行不够严
的问题，特别是在开展谈心谈话时，有时担心问题谈得过重不利于
激发干部干事创业的积极性，对个别干部的迟到现象提醒和督促整
改不够。
二、原因分析
（一）理想信念不够坚定。随着年龄和资历增长，认为自己是
老党员了，接受党的教育和培养多年，理想信念很坚定了，思想防
线很牢固了，经得住各种考验，对理论创新无止境、理论武装无止
境认识不充分，没有很好地用党的创新理论滋养初心、引领使命，
为党分忧、为国奉献、为民造福的政治担当还不够强烈。
（二）党性修养有所放松。随着职务的提升和经历的增长，守
成的思想多了一些，创新的观念少了一些，有时还存在求稳的心态，
只求过得去、不求过得硬，害怕工作做多了、方法创新了容易导致
工作失误，存在不求有功但求无过的思想，推动工作也缺乏创新求
变的思想，习惯于用老经验老办法处理新工作新问题，不善于运用
习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观方法论和贯穿其中的
立场观点方法指导实践、推动发展。
（三）宗旨意识不够牢固。公仆意识、服务观念有所淡化，对
“一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来到群众中去”的理解
体会不深，工作中仍存在唯上不唯下的问题，更多考虑的是领导的
要求，没有把实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益放在
第一位，有时认为一些群众的信访件是无中生有，来访的群众是无
理取闹，因而对群众呼声的倾听不够，对群众愿望的反映不够，对
群众疾苦的关心不够。
（四）廉政意识有所松懈。虽然能带头严守各项廉政纪律规定，
但主体责任监督责任贯通不够，廉政教育、廉政谈话和风险排查做
得不到位，深化监督执纪“四种形态”尤其是第一种形态运用不够，
在对干部作风缺乏缺乏全面从严、一抓到底的决心，一定程度存在
不出事就好的思想。
三、整改措施
（一）加强政治学习，强化理论武装。巩固主题教育成果，坚
持第一议题制度，及时跟进学习习近平总书记最新讲话和指示批示
精神，准确把握习近平新时代中国特色化社会主义思想的理论体系、
丰富内涵、核心要义，努力在学懂弄通做实上下功夫，在全面系统
学、深入思考学、联系实际学上率先垂范、做好表率，带动各党支
部和全体党员规范开展“三会一课”党党内政治生活，努力用党的
最新理论成果凝心铸魂、指导实践、推动工作。
（二）坚持履职尽责，推动作风转变。不忘初心、牢记使命，
带头弘扬以伟大建党精神为源头的共产党人精神谱系，勇于担当、
敢于负责，遇到矛盾不回避、面对问题不退缩、履行责任不推诿，
不断增强履职能力，坚定啃硬骨头、打攻坚战的信念和信心，充分
发挥主观能动性，协调联动各方资源，努力完成市委市政府交办的
各项工作任务。巩固作风建设年活动成果，树立真抓实干的鲜明导
向，强化干部斗争精神、斗争本领养成，提升干部职工狠抓落实能
力，努力以一域精彩为全域添彩。
（三）强化宗旨意识，坚定群众立场。牢固树立、坚决践行正
确的政绩观权力观事业观，牢记“全心全意为人民服务”的宗旨，
始终保持清醒的头脑，时刻牢记“为了谁、依靠谁、我是谁”，一
切工作以人民群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不
答应作为根本标准，经常深入基层联系点倾听群众呼声、解决群众
急难愁盼问题，为满足人民群众对美好生活的向往而不懈奋斗。
篇6：
主题教育民主生活会个人对照检查材料
按照市委主题教育工作领导小组统一部署，我聚焦“学思想、
强党性、重实践、建新功”总要求，对照凝心铸魂筑牢根本、锤炼
品格强化忠诚、实干担当促进发展、践行宗旨为民造福、廉洁奉公
树立新风具体目标，深入学习领悟以学铸魂、以学增智、以学正风、
以学促干的丰富内涵和实践要求，检视问题、深刻剖析，着力从根
源上解决问题。
一、存在问题
（一）对照学习习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一
是理想信念不够坚定。工作中存在实用主义倾向，认为共产主语太
遥远，马克思主义太务虚，没有坚持用“革命理想高于天”的信仰
强基固本、凝心聚魂，用马克思主义的世界观方法论指导实践不够，
导致工作中还没有做到把屁股端端地坐在群众这边。二是精神实质
把握不够。虽然通读了党的 XX 大报告、《习近平著作选读》（第一
卷、第二卷）《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》
《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要（2023 年版）》
《论党的自我革命》《习近平新时代中国特色社会主义思想的世界
观和方法论专题摘编》《习近平关于调查研究论述摘编》《中国共
产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等书籍，但对于把握习近
平新时代中国特色社会主义思想科学体系、内涵实质等方面做得不
够。三是学用结合做得不够。没有充分运用贯彻新发展理念、构建
新发展格局、推动高质量发展等理论推动工作。
（二）对照维护党中央权威和集中统一领导方面。一是政治站
位不高。虽然始终坚持把党的政治建设摆在首位，把维护党中央权
威和集中统一领导作为最高政治原则，但对坚决防止和治理“七个
有之”认识不够，对“两面人”“两面派”敢于斗争、善于斗争做
得不够。二是工作落实不到位。贯彻党中央决策部署和习近平总书
记重要指示批示精神机制不完善，没有定期梳理习近平总书记对本
领域本部门工作的重要指示批示精神，导致工作谋划、工作推动不
到位，部分工作未完成年度目标。
（三）对照践行宗旨、服务人民方面。一是树立群众观点不牢
固。在工作中没有很好践行以人民为中心的发展思想，落实“四下
基层”不到位，真诚倾听群众呼声，真实反映群众愿望，真情反映
群众愿望，真情关心群众疾苦做得不够。二是创新群众工作方法做
的不够。运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾
做的不够，在组织领导、源头预防、畅通渠道、问题解决、多元化
解、保障监督等方面做的不到位。三是满足群众需求与信息化结合
不够。走好网上群众路线的机制还不完善，推动信访工作实现信息
化、数字化、智能化做得不够。
（四）对照求真务实、狠抓落实方面。一是统筹稳中求进和以
进促稳不到位。能力不高，方法不多，没有很好抓实“稳”的着力
点，稳预期、稳增长、稳市场主体和稳就业做的还不够；在转方式、
调结构、提质量、增效益，大力发展新质生产力方面存在差距。二
是以流域综合治理为基础推进乡村振兴还有差距。没有很好统筹保
护与发展，在加快转变生产生活方式，实现“生态美、产业强、百
姓富”方面做得不够。
（五）对照以身作则、廉洁自律方面。一是“一岗双责”落实
不力。压力传导不够，监督管理不严，对分管领域、分管科室一些
苗头性、倾向性问题发现不及时，没有很好落实“第一种形态”。
二是反对“四风”问题意志力不强。坚决纠正形式主义、官僚主义、
享乐主义和奢靡之风，坚决破除特权思想、特权行为做的不够。对
于部分干部纪律松弛、作风漂浮等行为有时存在“老好人”现象，
没有坚持以雷霆之势反腐惩恶，打好自我革命攻坚战、持久战。
（六）对照履行全面从严治党政治责任方面。一是干部队伍建
设有差距。贯彻新时代党的组织路线和好干部标准不到位，没有树
立鲜明的实干导向，选人用人、容错纠错、能上能下等激励干部担
当作为的制度体系不完善。二是严肃党内政治生活标准有待提高。
能够清醒认识到严肃党内政治生活的重要性和紧迫性，自觉落实
“三会一课”、民主生活会、领导干部双重组织生活等制度，但有
时也存在标准不够高、执行不够严的问题，特别是在开展谈心谈话
时，有时担心问题谈得过重，不利于激发干部干事创业的积极性，
就问题说问题的现象依然存在。
（七）上年度民主生活会问题整改落实情况。针对2022 年度民
主生活会上对照检查出 x个方面 x条问题，逐条制定措施，进行了认
真整改，目前已全部整改到位。上一次民主生活会后群众反映、巡
视和审计反馈、组织约谈函询、个人需报告的重大事项，以及落实
意识形态工作责任、涉及经济责任审计和自然资源资产离任审计结
果及整改情况等方面不存在问题。
（八）树立和践行正确政绩观方面。不存在违反客观规律大干
快上、举债搞“半拉子工程”、政府债务居高不下化解不力、违法
占用耕地、违规建设楼堂馆所、统计造假等问题，不存在不担当不
作为、违规吃喝等现象。
（九）个人有关事项说明。在领导干部用车、司机、秘书等配
备情况，配偶和子女及其配偶从业、国籍等情况，在国（境）内外
拥有的房产、投资等情况不存在违规违纪行为。
二、产生问题的原因
深刻剖析产生这些问题的根源，主要有以下几个方面原因：
（一）理论指导实践还不够深。反思自我，在思想政治方面问
题的根本原因在于自己主观上没有把强化理论武装、提升党性修养
贯穿到工作、生活的全过程，没有真正把党的优秀理论成果学懂弄
通做实，还没有完完全全把学习、思考、实践紧密结合在一起，对
党的新思想新论断新要求新部署还缺乏深入系统的研究把握。
（二）坚持党性锤炼还不够好。锤炼党性是一个长期持续的过
程。参加工作这些年，经历了多岗位多层级历练，在政治立场、
“四个意识”“四个自信”“两个维护”方面是坚定的。但对照更
高要求和标准，认真反思，自身还有以推动工作替代党性锻炼的问
题，“自我净化、自我完善、自我革新、自我提高”的要求有所松
懈。
（三）用于创新精神还不够强。面对改革发展中的繁重任务，
习惯用老办法处理新问题，探索新方法的思维有所减弱。对照习近
平总书记要求的以时时放心不下的责任感、积极担当作为的精气神
为党和人民履好职、尽好责的要求还有差距，在发扬斗争精神，做
到前瞻性思考、全局性谋划的本领还不强。
（四）作风建设还有待巩固。作风建设永远在路上，作为党员
干部要带头弘扬党的优良作风。一年来做了一些工作，但深入企业、
深入群众调查研究之风还不够。究其原因，在于对照习近平总书记
提出的要体察实情、解剖麻雀，全面掌握情况，做到心中有数的要
求还没有完全做到，在坚定不移把服务企业作为本职本分，不自觉
在增强宗旨意识方面扎的不牢。
三、下一步努力方向和改进措施
针对查摆出来的问题，我将采取以下措施进行整改：
（一）学理论，努力提升政治素养。要把学习宣传贯彻党的 XX
大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，坚持读原文、悟
原理，把学习大会报告同学习贯彻习近平总书记关于江西工作的重
要讲话和指示批示精神结合起来，深入领会蕴含其中的重要思想、
重要观点、重大战略、重大举措。要做到联系实际学，紧密联系党
的十八大以来党和国家事业取得的历史性成就、发生的历史性变革，
深刻领悟党的 XX 大关于党和国家事业发展大政方针和战略部署的历
史逻辑、理论逻辑、实践逻辑。要铸牢政治忠诚，把做到“两个维
护”作为最高政治原则和最根本的政治纪律，自觉在政治立场、政
治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致，坚决做
“两个确立”的坚定信仰者和忠实践行者，不折不扣贯彻落实好党
中央决策部署和省委市委工作要求。要做到深入思考学，带着加快
老区振兴发展的使命深入学习思考，要做到在干中学、学中干，提
升专业能力、增强专业才干，善于从微观层面分析行业、谋划产业、
调度企业，对各项数据、各类政策了然于胸、烂熟于心，对企业所
思所盼做到心里有底、胸中有策，提升解决具体问题、驾驭复杂局
面的能力，努力成为抓经济工作的行家里手。
（二）强党性，加强锤炼作风建设。牢记服务企业的本职使命，
坚定“做的比说的好”服务品牌，把维护企业的利益放在首位，实
实在在地为企业办实事、办好事，保持“亲”“清”政商关系，带
着感情纾困解难，助推企业发展迈上新台阶。常抓不懈“万人进万
企”和企业帮扶，扎实开展“开门红”活动，深入企业、深入一线，
为企业解难题、出实招、办实事、求实效，力争首季红、全年红。
（三）重担当，推动高质量发展。紧扣发展要务，持续强化加
快发展的政治责任，以奋发有为的精神状态和“时时放心不下”的
责任意识做好经济工作。要突出产业结构调整主线，加快传统产业
转型升级，要聚力培育壮大企业，深入开展企业帮扶行动，建立企
业困难问题收集交办机制，为企业精准纾困解难。精准做好经济运
行调度，全力抓实重要增长点项目投产达效，在全省高质量发展的
新赛道上奋起直追、勇争一流。
（四）常自律，不断营造良好政治生态。要永葆自我革命精神，
增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，要像钢铁一样坚韧，始
终保持永远在路上的恒心，不断将全面从严治党推向纵深。强化自
我约束，以钉钉子精神加强作风建设，带头严守中央八项规定及其
实施细则精神，坚持从自身做起，坚决抵制违规吃喝问题，驰而不
息纠“四风”树新风，认真落实政商交往正负面清单制度，在办公
用房、公务用车上严格执行局机关统一规定，如实报告个人重大事
项，在项目服务中从严要求自己，不越红线、不触底线。坚持秉公
用权，净化社交权、生活圈、朋友圈，树立党员干部清正廉洁的政
治本色。
摘要：
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主题教育民主生活会个人对照检查材料(6篇)篇1：主题教育民主生活会个人对照检查材料 结合此次主题教育相关要求，我通过学习党的XX大精神、习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等内容，紧密联系思想工作实际，解决理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等6个方面的问题开展深刻检视和自我剖析，明确了今后努人向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下： 一、存在的突出问题 （一）理论学习方面。本人高度重视理论学习，培养理论思维，认真参加每次的组织活动，在集体学习和讨论中，仔细聆听大家的发言和准备自己的发言，及时解...
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