X县退役军人事务局2024年工作总结和2025年工作打算
2024-12-03
999+
16.25KB
4 页
海报
侵权投诉
X县退役军人事务局 2024 年工作总结和
2025 年工作打算
今年以来，X县退役军人事务系统完成了“打基础、建平台、
增后劲”的艰巨任务，迈出了“求突破、上台阶、大发
展”的坚实步伐，实现了“单项工作争先进、重点工作求
突破、整体工作创一流”的工作目标，获得全国退役军人
宣传工作先进单位、顺利通过 X省双拥模范县初评、被市政
府表彰为全市退役军人工作先进单位，党组书记、局长 X同
志获评“全国退役军人工模范个人”荣誉称号。
一、2024 年工作总结
1.着力项目建设，发展基础夯实稳固。对照县委经济工作会
议任务，深入挖掘和传承红色资源、红色文化，坚持全局
一盘棋，严把项目建设进度，倒排工期，挂图作战，全力
加快项目进度，顺利完成了红色纪念中心、航天广场等一
批重点建设项目，为推动县域经济高质量发展注入了澎湃
动力。紧密结合上级投资政策和县域实际，加强对上衔接
积极争资争项，排名位居全县前列。
2.着力办好实事，民生保障更加有力。一方面，全面落实优
抚优待政策，严把优抚对象确认和优抚资金审核关口，累
计办理优待证 690 张，悬挂光荣牌 261 块，完成伤残等级调
整、抚恤转移、补（新）评残 20 人，增补优抚对象 198 名，
安置转业士官 22 人，圆满完成了上级交办的安置工作任务
另一方面，精准开展就业创业帮扶，通过全员适应性培训
职业技能培训、岗前培训、学历教育等方式进一步夯实退
役军人就业创业基础，以退役军人专项专场、线上线下招
聘、优质岗位推介打通“就业”堵点、搭建就业平台，建
立了全县退役军人就业意愿、培训意向、就业信息三大台
账，发布就业动态信息 1020 条，300 余名军人军属及退役
军人达成就业意向。同时，针对难就业、难再就业退役军
人实施“兜底”帮扶等措施不断提高退役军人就业质量，
不断健全思想教育、督导管理、规范服务等机制持续提升
退役军人保障水平。
二、2025 年工作打算
1.落实一份文件。要全面收集整理各级各部门出台的退役军
人就业创业帮扶政策，结合 X实际情况，制定出台《X县退
役军人就业创业实施办法》，进一步完善X退役军人就业创
业帮扶政策体系，积极探索符合本县特色的退役军人就业
创业可持续发展道路，逐步形成政府主导和市场运作统筹
兼顾的工作格局。
2.规范一批站点。在阵地建设方面，支持有条件的乡镇街道
整合现有阵地设施，统筹设置“四室一站一窗口”，以部
站融合为载体，打造退役军人活动的阵地、办事的窗口。
在工作力量方面，严格落实“两套人马，两块牌子，统筹
管理使用、分工协同运行”的模式，推行部站工作人员合
署办公，整合工作力量、提升双向支撑效能。在业务开展
方面，统筹规划基层武装和退役军人工作，部站在确保安
全保密的前提下，互通共享兵役登记、现役、退役军人等
信息数据，建立以军人为核心，从“入口”到“出口”的
闭环服务管理链条，满足退役军人多元化服务需求。
3.建好一座展馆。要以更高的政治站位，切实扛起烈保设施
管护的使命担当，坚决把习近平总书记在X考察时提到的
“保护好、运用好红色资源，加强革命传统和爱国主义教
育”讲话精神落实到实际工作中去，重点是在完成红色纪
念中心主体工程建设后做好布展工作，统筹考虑展馆内容
布局、功能、特色等因素，梳理X县在大革命、土地革命、
抗日战争、解放战争、抗美援朝等各个时期的红色脉络，
进一步挖掘整理 X红色史料，生动展现革命先辈们艰苦卓绝
斗争的真实场景，充分发挥红色纪念中心爱国主义教育基
地的功能作用。
漫漫征途，唯有奋斗。站在新时代新征程的历史起点，让
我们紧跟时代的节奏和步伐，牢记总书记“组建退役军人
管理保障机构，维护军人军属合法权益，让军人成为全社
会尊崇的职业”的殷殷嘱托，持续吹响“辛苦三五年，幸
福三五代”的奋斗号角，为实现中国梦、强军梦而不懈奋
斗，为建设社会主义现代化新 X贡献智慧退役军人力量。
标签： #工作总结
摘要：
展开>>
收起<<
X县退役军人事务局2024年工作总结和2025年工作打算今年以来，X县退役军人事务系统完成了“打基础、建平台、增后劲”的艰巨任务，迈出了“求突破、上台阶、大发展”的坚实步伐，实现了“单项工作争先进、重点工作求突破、整体工作创一流”的工作目标，获得全国退役军人宣传工作先进单位、顺利通过X省双拥模范县初评、被市政府表彰为全市退役军人工作先进单位，党组书记、局长X同志获评“全国退役军人工模范个人”荣誉称号。一、2024年工作总结1.着力项目建设，发展基础夯实稳固。对照县委经济工作会议任务，深入挖掘和传承红色资源、红色文化，坚持全局一盘棋，严把项目建设进度，倒排工期，挂图作战，全力加快项目进度，顺利完...
评论(0)
没有更多评论了哦～
声明：文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录，再发表你的看法
登录/注册