党建工作考核细则（含考核清单表格）
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2024-08-19
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党建工作考核细则（含考核清单表格）
党建工作考核细则
一、考核组织
（一）成立由党委分管领导为组长，党政办公室（落实主体责
任办公室、信访办公室、法治办公室）、党委组织部（统战部）、
党委宣传部、纪委监察专员办公室综合室、人事处（党委教师工作
部）、党委学生工作部（武装部）、团委、工会办等部门组成的学
院党建工作考核小组，负责组织实施院属各单位、部门党建工作考
核。
（二）考核工作每年一次，年底进行。考核结果运用在该学年
两个学期。
（三）考核内容分一、二、三级考核条目，三级考核条目分为
A、B、C三类考核方式。
A类为日常考评条目，由相应负责部门提供考核结果。对未落
实工作要求的条目扣减相应分数，该二级条目分扣完为止。
B类为集中检查条目，由考核小组通过实地检查、查看资料等
作出评价。对未落实工作要求的条目扣减相应分数，该二级条目分
扣完为止。
C类为综合测评条目，主要针对较难量化的定性条目，按“优
秀、合格、基本合格、不合格”四级评定，然后折算为得分。优秀、
合格、基本合格分别按该条目标准分 100%、80%、50%计分，不合
格计 0分。综合测评与总支书记抓党建工作述职同期进行。
二、考核内容与分值
（一）落实全面从严治党主体责任情况（25 分）（负责部门：
党政办公室、组织部、纪委监察专员办公室综合室）
1．组织领导与工作机制（9分）。
A类，工作计划、总结等材料报送，督办事项办理，安全稳定
信息报送与处置，党风廉政建设纳入计划等。
B类，落实学院党政部署的重点工作和重要任务等。
2.落实党风廉政责任制(9 分）。
A类，对重点人员和重要岗位有严格的监督制约制度，落实
“廉政风险”清单，民主生活会通报及问题整改，事务公开等。
B类，学习党风廉政建设有关文件、会议精神，开展党风党纪
警示教育和廉洁从政教育，执行落实各项制度，推进“清廉船院”
建设，运用监督执纪“四种形态”情况等。
3.作风建设与纪律建设(4 分）。
A类，执行“八项规定”及整治形式主义、官僚主义情况，党
员干部勤政廉政，党员干部报告个人有关事项等。
4.落实依法治校(3 分）。
A类，贯彻落实依纪依法依规治校相关管理制度，开展法治宣
传教育活动等。
B类，落实《高等学校法治工作测评指标》各项指标要求情况。
（二）开展组织与统战工作情况（25 分）（负责部门：组织部、
统战部、人事处）
1.组织活动（8分）。
B类，落实“三会一课”、支部主题党日、民主评议党员、组
织生活会、民主生活会等党内基本制度，落实党总支会议议事规则
和党政联席会议制度，把好重要工作的政治关，开展主题教育、党
员下沉社区、“对标争先”建设、“463 专项行动”活动。
2.组织管理（8分）。
A类，发展党员工作、党员组织关系转接工作、干部人事档案
工作等。
B类，党费收缴、管理和使用，党员档案规范和管理等。
3.支部建设（5分）。
A类，组织开展支部书记抓党建工作等。
4.统战工作（4分）。
B类，按要求建立与党外人士联系，落实学院统战工作安排部
署，落实全国宗教工作会议精神和民族团结进步教育要求，开展党
员不得信仰宗教专题教育、铸牢中华民族共同体意识主题教育、师
生信教排查和防范校园传教，将统战工作列入年度计划任务。
（三）开展宣传思想工作及师德师风建设情况（20 分）（负责
部门：宣传部、教工部）
1.理论学习（4分）。
A类，组织开展理论中心组学习和教职工政治学习情况。
B类，组织开展党史学习教育常态化长效化及专题主题教育活
动情况。
2.意识形态（4分）
A类，意识形态责任制落实情况，包括阵地建设、论坛（讲座、
交流活动）审批、日常工作规范等。
B类，各党总支研究、部署意识形态工作情况。
3.师德师风（5分）。
A类，落实师德师风建设工作要求。
4.文化建设（4分）
A类，文化建设及年度文明校园建设责任落实情况。
5.新闻宣传（3分）
A类，校园阵地新闻宣传及外媒形象展示成效。
（四）开展“三全育人”与群团工作情况（20 分）（负责部门：
学工部、主体办、院办、宣传部、工会办、团委、武装部）
1.“三全育人”工作（4分）。
A类,学生紧急情况处理，征兵工作站规范化建设，征兵工作任
务完成情况等。
B类，落实“三全育人”工作有关要求。
2.教代会建设与校务信息公开（3分）。
A类，组织“两代会”提案与落实，校务公开、校情通报等工
作。
3.工会工作（3分）。
A类，参加工会组织的各项活动，及时提供各项信息、资料，
分工会建设。
摘要：
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党建工作考核细则（含考核清单表格）党建工作考核细则 一、考核组织 （一）成立由党委分管领导为组长，党政办公室（落实主体责任办公室、信访办公室、法治办公室）、党委组织部（统战部）、党委宣传部、纪委监察专员办公室综合室、人事处（党委教师工作部）、党委学生工作部（武装部）、团委、工会办等部门组成的学院党建工作考核小组，负责组织实施院属各单位、部门党建工作考核。 （二）考核工作每年一次，年底进行。考核结果运用在该学年两个学期。 （三）考核内容分一、二、三级考核条目，三级考核条目分为A、B、C三类考核方式。 A类为日常考评条目，由相应负责部门提供考核结果。对未落实工作要求的条目扣减相应分数，该...
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