市委领导班子以案为鉴以案促改专题民主生活会对照检查材料.docx
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2024-08-12
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市委领导班子以案为鉴以案促改专题民主
生活会对照检查材料
根据省纪委、市纪委的统一部署和要求，市委领导班子
专题民主生活会，紧扣以案为鉴、以案促改主题，加强学习
研讨，深入谈心谈话，查纠自身问题，切实做到“三必谈”
“七对照”和“七讲清”,并结合实际制定相应的整改措施。
现将对照检查情况报告如下。
一、认识体会
通过深入学习党内法规文件和警示材料，市委领导班子
及成员深刻认识到，X、X、X 等一批严重违纪违法干部，是
政治问题和经济问题交织、“风”“腐”一体的腐败典型，也
是党的十八大后乃至二十大后，不收敛不收手、不知敬畏的
腐败典型，给当地政治生态和经济社会发展造成严重破坏。
他们的违纪违法案例给予了市委领导班子成员思想上的震
撼、心灵上的洗礼、灵魂上的触动，通过深刻剖析和反思，
从中得到以下警示：
(一)思想滑坡必然会信念动摇。X 等人走上违法违纪
的不归路，思想上一步步滑坡是重要原因，其根源是放松了
思想改造，丧失了政治信仰，忘记了党的宗旨。特别是随着
职位升高、权力增大，他们本该补足精神之“钙”,坚定理
想 信念，严防腐败侵蚀，但他们放弃党性修养，背弃为民宗
旨，
最终蜕化变质、迷失了人生方向。
（二）底线失守必然会滑向深渊。从警示教育材料来看，
他们都是从小节失守开始，放松思想警惕，不注意小事、小
节，对吃点、喝点、玩点不以为然，对吃喝游玩、节日送礼
习以为常，乱交朋友圈， 逐步被享乐主义、拜金主义、特权
主义冲昏了头脑， 在“温水煮青蛙”中麻木不仁， 逐步被糖
衣炮弹侵蚀。
（三） 用权不公必然会为民所弃。 分析这些违纪违法
案 例，他们存在宗旨意识淡薄， 为民情怀错位、权力观跑
偏的 问题， 忘记了全心全意为民服务的根本宗旨， 没有将
党和人 民赋予的权力真正做到情为民所系、权为民所用、
利为民所
谋，最终被人民群众所唾弃。
严肃查处 X 等严重违纪违法案，充分体现了党中央以零
容忍态度惩治腐败的政治定力， 彰显了持续正风肃纪、将反
腐败进行到底的坚定决心。市委领导班子务必认真吸取教训、
举一反三，把自己摆进去，把职责摆进去，把工作摆进去，
坚决扎实做好以案促改工作， 从思想根源、制度漏洞、治理
缺陷、监督缺失、干部作风等最为突出的问题查起改起， 坚
决整治管党治党存在问题，坚持不懈反腐倡廉， 推动全面从
严治党不断向纵深发展。
二、存在问题
市委领导班子坚持深入学习习近平新时代中国特色社
会主义思想， 始终自觉做“两个确立”的坚决拥护者、“两
个 维护”的坚定践行者， 始终同以习近平同志为核心的党
中央
保持高度一致，始终持之以恒把全面从严治党向纵深推进，
但仍存在一些问题和不足，主要体现在七个方面：
（一）在有无对党不忠诚、不老实，搞两面派、做两面
人等问题方面。市委领导班子把政治纪律作为打头的纪律来
抓，牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，
坚决做到党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，
党中央禁止的坚决不做。没有发现市委领导班子对党不忠诚、
不老实， 搞两面派、作两面人等问题， 以及搞团团伙伙等违
反政治纪律问题。但还存在以下不足： 一是管党治党责任未
能落实落细。从严治党的责任和压力传递的还不够，班子成
员有时对分管部门、领域干部的一些对党不忠诚、不老实等
问题的危害性认识不够深刻，未能做到敢于斗争、敢真抓、
敢真管， 对分管部门反腐倡廉“一岗双责”责任制落实得不
够到位。近年来，有的单位（系统） 腐败案件易发多发。例
如： 2021 年以来， 教育系统立案查处 X 人； 2022 年，政法
干 警立案查处 X 人； 查处民生领域腐败问题 X 个，处理处
分 X 人； 问责污染防治不力党员干部 X 人；农村乱占耕地
建房立 案 X 件，处理处分 X 人。二是基层党组织建设还需
要加强。 部分镇街村级基层组织软弱涣散，上级部署工作
执行不力，
落实不到位，得过且过，缺乏担当斗争精神， 以历史欠账多，
群众思想认识不高、难动员发动为理由， 不沉下去工作， 不
动员、教育群众， 工作进度慢效果差。近日， X 市领导采
取 “四不两直”方式，暗访我市 X、X 两个镇的农村人居环
境整 治工作， 发现了不少突出问题， X、X 书记分别作了批
示， 3
月 1 日晚 X、X 两个镇的书记在 X 市常委会作了检讨。这件
事充分表明了市委抓基层 X 工作的力度偏弱， 导致一些镇村
干部对上级部署的工作不够重视， 抓落实的力度还有待提升。
市委已对人居环境整治问题突出、工作滞后的 1 名街道人大
工委主任及 X 个村党支部书记作出停职处理。
（二） 在有无违规出入私人会所、收受红包礼金、接受
可能影响公正执行公务的宴请、娱乐、旅游活动安排等问题
方面。 市委领导班子把中央八项规定精神作为长期有效的铁
规矩硬杠杠， 坚持每年向 X 市纪委报告落实中央八项规定
精 神情况， 持续培土加固， 坚决反对形式主义、官僚主义、
享 乐主义和奢靡之风。没有发现市委领导班子成员违规出
入私 人会所、收受红包礼金、接受可能影响公正执行的宴
请、娱 乐、旅游活动安排等问题，以及贪图享乐等违反中
央八项规 定精神及“四风”的问题。但还存在以下不足：
一是压实党 风廉政建设主体责任上还存在上紧下松的现象。
对个别党组 织主体责任不到位、党内政治生活不严肃的问题，
批评的多， 查究原因、剖析根源的少，严肃问责的少。如
X 市供销合作 联社原主任 X 明知单位 X 名干部长期缺岗，
仍故意隐瞒纵容， 导致“吃空饷”问题发生。又如 X 食品
公司原经理 X 明知职 工长期缺岗， 仍每月审核同意给该职
工发放工资及缴纳五险 一金， 导致该职工违规领取了 X 个
月的工资和五险一金 X 万 余元。二是日常提醒不够经常到
位及时。对分管部门、分管 干部没有当好“婆婆嘴”，对个
人、单位的“四风”苗头性、 倾向性问题没有及时提醒、及
时纠正， 咬耳扯袖、红脸出汗
未能形成常态。干部队伍中， 违规收受礼品礼金的问题仍有
发生， 如市人大办相关人员因违规收取红包礼金、公款旅游
等问题被查处。又如 X 市侨联原主席 X 利用单位加油卡为
私 车上下班加油，甚至退休后还利用单位加油卡为其私车
加油 办私事。三是文山会海整治不够彻底。落实基层减负
效果有 待提升， 尽管出台了为基层减负具体措施，但是执
行得还不 够到位， 基层还是反映会议多、文件多、报送材
料多， 一定
程度上影响了基层干部抓落实的时间。
（三） 在有无在干部选拔任用等工作中说情干预等问题
方面。 市委领导班子能严格遵守组织纪律，坚持好干部标准
选人用人、管理干部， 在去年市镇村换届工作中， 以严明的
换届纪律确保换届工作风清气正。市委领导班子没有在干部
选拔任用等工作中说情干预等问题，以及利用职权或职务影
响插手干预干部选拔任用等违反组织纪律问题。但还存在以
下不足： 一是干部考核机制不够健全。市委坚持在重点一线
培养选用干部，但从工作一线中选拔一批敢干事、能干事、
干成事干部的能力和办法不多。能上能下的机制未够完善，
淘汰一批不愿干事、不会干事、干不成事干部的组织措施不
够。存在部分镇街干部不担当不作为现象，如 X 镇有 X 名
改 非干部， 平时工作懒散， 由于对干部的日常考核机制还
不健 全，这些改非干部不但没发挥应有作用， 还挫伤其他
干部的 工作积极性。二是激发干部活力的手段还不多。激
励干部担 当实干的招数不多、范围不浓，激发干部干事创
业的机制不 完善， 一定程度上影响了干部干事创业的积极性，
个别党员
干部干事创业的精气神仍有所不足，部分干部，特别是受过
摘要：
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市委领导班子以案为鉴以案促改专题民主生活会对照检查材料根据省纪委、市纪委的统一部署和要求，市委领导班子专题民主生活会，紧扣以案为鉴、以案促改主题，加强学习研讨，深入谈心谈话，查纠自身问题，切实做到“三必谈”“七对照”和“七讲清”,并结合实际制定相应的整改措施。现将对照检查情况报告如下。一、认识体会通过深入学习党内法规文件和警示材料，市委领导班子及成员深刻认识到，X、X、X等一批严重违纪违法干部，是政治问题和经济问题交织、“风”“腐”一体的腐败典型，也是党的十八大后乃至二十大后，不收敛不收手、不知敬畏的腐败典型，给当地政治生态和经济社会发展造成严重破坏。他们的违纪违法案例给予了市委领导班子成员思...
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