公司开展好党纪学习教育的思考
VIP专免
2024-05-24
999+
17.34KB
14 页
海报
侵权投诉
公司开展好党纪学习教育的思考
习近平总书记指出，一体推进不敢腐、不能腐、不想
腐，不仅是反腐败斗争的基本方针，也是新时代全面从严
治党的重要方略。“不想腐”，依靠思想、觉悟。x深入贯彻
落实全面从严治党要求，坚持教育为先、预防为主原则，
通过狠抓重点对象、重要领域、重点时期等方面的党纪学
习教育，筑牢了党员干部廉洁从业思想防线，为企业高质
量发展提供了坚强的纪律保障。
一、党员党纪学习教育存在的不足
从近年来的工作实践来看，党员教育管理工作存在一
些现实问题。
1.违纪违法案件时有发生。个别党员遵纪守法意识淡
薄，无知无畏，缺乏对企业的忠诚，以及对法纪的敬畏，
在当前狠抓全面从严治党的高压态势下，不收敛、不收手，
依然我行我素，导致违纪违法案件时有发生。
2.个别基层党组织落实主体责任韧劲不足。在党员日
常教育管理方面缺失，尤其是对党员“八小时之外”的监督、
教育和管理还不够到位。这表明基层党员党纪法规意
识还未真正形成。
3.党纪学习教育抓得不够实。个别基层单位党纪学习
教育蜻蜓点水走过场，没有取得实效。基层管理人员对警
示教育的作用重视不够，认为思想教育是虚的，总感觉一
些党员如果想犯错，即使再教育也没用。有的基层单位参
与纪律教育活动应付了事，对一些重要会议精神和案例通
报，没有按要求及时传达，还有的单位教育活动向下“梗阻”
现象依然存在。
4.企业法规管理问题依然存在。个别党员法规意识不
强、制度执行不严、管理水平不高，物资采购、工程建设、
招标投标等重点领域，存在经营风险和廉洁风险，反映出
一些长期形成的惯性思维还未彻底扭转。
5.党员干部履职能力存在差距。有的党员学习能力不
强，对党纪条规掌握不深不透，对党风廉政建设新要求不
熟悉，导致违纪而不自知。有的党员综合素质和工作能力
不足，执行制度不到位，也是违纪违规问题出现的主要原
因。
二、加强党员党纪学习教育的对策1.抓住“重点对象”重
点教育。
俗话说“上行下效”。党员干部由于身份地位特殊，在廉
洁自律方面具有很强的示范、导向作用，对本部门或分管
范围内的党风廉政建设承担着领导责任，他们对党风廉政
建设的认识和态度，直接影响到本部门和单位党风廉政建
设各项工作。因此，要经常教育、督促党政“一把手”按照党
风廉政建设责任制的要求，亲自抓、负总责。要在坚持集
体学习与个人学习相结合的方式下，积极探索立足实际学
讲结合的互动学习方式，充分发挥“一把手”在“讲廉洁、倡
廉洁”工作中的示范引领作用，采取“一把手”登台授课，以
“廉洁党课”的形式开展党纪条规宣讲活动，重点宣讲“党员
干部必须遵守、领导干部必须熟知、党务干部必须熟练运
用”的党章、准则、条例、规则、规定、制度等，覆盖到党
支部、全体党员和关键岗位人员，促进广大党员干部明确
责任要求、守好纪律底线，有效实现监督关口前移。为新
提任干部上好履新“第一课”，在思想上筑牢廉洁从业“第一
道防线”，既能增强新提任干部廉洁自律意识，做到抓早抓
小，也是对新提任干部的爱护与鞭策，是加强领导干部教
育、管理、监督工作的有效手段。
2.抓住“重点领域”重点教育。
管钱、管物、管人的实权部门，往往是违纪违规的易
发、多发区。因此，健全和完善公开制度，加大对重大决
策、财务管理、物资采购、人事任免等环节的监督力度，
并有针对性地加强对这些重点部门和重点领域党员领导干
部进行教育，教育引导他们正确认识和处理公与私、亲与
清、情与法的关系，使他们面对各种诱惑，时刻有一种如
临深渊、如履薄冰的危机感。同时跟踪落实好廉洁风险教
育，充分发挥业务部门监管责任，督促业务部门开展廉洁
风险识别和宣传教育活动，根据业务领域廉洁风险特点，
通过风险识别、案例警示等教育形式，使关键岗位人员知
风险，明底线。定期组织纪委办公室干部送教下基层，深
入基层关键岗位进行党纪法规宣讲、政策解读、案例剖析、
廉洁风险防控辅导等，把思想政治工作贯穿日常教育全过
程，教育帮助党员干部少犯错误，及时纠正错误。
3.抓住“重点时期”重点教育。
摘要：
展开>>
收起<<
公司开展好党纪学习教育的思考习近平总书记指出，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，不仅是反腐败斗争的基本方针，也是新时代全面从严治党的重要方略。“不想腐”，依靠思想、觉悟。x深入贯彻落实全面从严治党要求，坚持教育为先、预防为主原则，通过狠抓重点对象、重要领域、重点时期等方面的党纪学习教育，筑牢了党员干部廉洁从业思想防线，为企业高质量发展提供了坚强的纪律保障。一、党员党纪学习教育存在的不足从近年来的工作实践来看，党员教育管理工作存在一些现实问题。1.违纪违法案件时有发生。个别党员遵纪守法意识淡薄，无知无畏，缺乏对企业的忠诚，以及对法纪的敬畏，在当前狠抓全面从严治党的高压态势下，不收敛、不收手，依然我...
评论(0)
没有更多评论了哦～
声明：文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录，再发表你的看法
登录/注册