【组织生活会】自然资源局一般干部2022年度组织生活会对照检查材料

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自然资源局一般干部 2022 年度组织生活会
对照检查材料
  按照局支部开展组织生活会的通知要求,本人紧扣本次
民主生活会主题,在深入学习的基础上,结合自身实际和
工作情况,对照“六个方面”内容,深入查摆问题不足,深刻
剖析问题根源,进一步明确整改措施和努力方向。现将本
人对照检查情况汇报如下:
  一、存在问题
  对照习近平总书记的号召和要求对照党员义务,对照
“四个合格”党员正向标准和反向指标,对照“三学三亮三比”
争当先锋行动要求。
  (一)政治信仰方面。
  理想信念有所淡化。具体表现在:对实现共产主义远
大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列主
义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深
刻,理想信念相对淡化。政治敏锐性和政治鉴别力不强,
用辩证的观点分析问题的能力有待提高。对社会上存在的
拜金主义、享乐主义、个人主义以及资产阶段腐朽思想批
判不够、抵制不够。
  (二)党员意识方面。
  思想上存在自我放松。具体表现在:一是自认为自己
受党的培养教育多年,基本党性觉悟和观念还是有的,只
要按照上级的指示走,不犯原则性的错误,就会平稳度
过。二是认为自己有一定的工作经验,也具备一定的政策
理论水平,做好一般性工作的能力也是有的,没必要再化
大力气去拼命干工作的态度。
  (三)理论学习方面。
  理论学习不够深入。具体表现在:对习近平新时代中
国特色社会主义思想理论武装头脑的紧迫性认识不足,理
论学习不够重视,学习自觉性、积极性和主动性不足,学
题不突出对性不强,不分次,一般通多,重
点精读少,做更少。对理论的钻研不深入,对理
论学习浅尝辄止,不求解。理论联系实际不够,学用
用理论指的意识不强,没有理论和实
密地联系起来用马思主义的立场、观点、方
分析和解问题、指工作、提高工作水平。
  (四)能力本方面。
  工作方法跟不上时代要求。具体表现在:一是仍然满
于办公室工作是上陈旧工作方和思,对如
做好新时代自资源工作思不够清晰;二是组织能力
欠缺,组织开展各项活动时缺乏与通,使干部对
活动参与积极性不够主动,导致工作往往达到预期的
摘要:

自然资源局一般干部2022年度组织生活会对照检查材料 按照局支部开展组织生活会的通知要求,本人紧扣本次民主生活会主题,在深入学习的基础上,结合自身实际和工作情况,对照“六个方面”内容,深入查摆问题不足,深刻剖析问题根源,进一步明确整改措施和努力方向。现将本人对照检查情况汇报如下:  一、存在问题  对照习近平总书记的号召和要求对照党员义务,对照“四个合格”党员正向标准和反向指标,对照“三学三亮三比”争当先锋行动要求。  (一)政治信仰方面。  理想信念有所淡化。具体表现在:对实现共产主义远大理想的长期性、复杂性、艰巨性认识不足,对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论的精神实质学习理解不深刻,理想信...

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