领导干部2022年民主生活会个人对照检查材料

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领导干部 2022 年民主生活会个人对照检查
材料
根据市委组织部《关于召开 2022 年度党支部组织生活
会和开展民主评议党员工作的通知》的通知精神,我深入
学习了习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话
精神,充分运用《党的二十大报告学习辅导百问》、《二
十大党章修正案学习问答》等辅导材料全面准确领会了党
的二十大精神。对照习近平总书记的号召和要求,对照党
单。现对照检查如下。
一、学习研讨情况
线线
合,以及参加党委中心组(扩大)学习、党建工作例会、
民主生活会前专题学习等,认真学习党的二十大报告、习
近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记重要讲
神,认真领悟党的二十大提出的新思想新论断、作出的新
部署新要求,贯彻习近平总书记提出的“五个牢牢把握”要
求,紧密联系党的百年奋斗历程特别是党的十八大以来新
时代伟大变革,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,加深
习近平新时代中国特色社会主义思想、马克思主义中国化
时代化、中国式现代化等重大问题的认识,深刻理解党的
二十大对全面建设社会主义现代化国家做出的战略部署,
切实把思想和行动统一到党中央精神上来,坚定做到“两个
维护”。
二、存在的突出问题%
1.在带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个
意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维”方面。我能够始
存在的问题是政治站位不够高远,具体表现在:一是政治
站位的“井”凿的不深。对不符合马克思主义的理论观点、
会思潮、学说主张等不能及时发现并予以纠正;对政治形
势的分析判断不敏锐,不能清晰辨识西方资本主义国家种
种不利于中国的做法;不能及时对社会矛的发展变化作
;对社会利益格局的变化,由此产生的社会成员
益冲突不能及时辨别;对思想
变化、新势把握不准确。二是政治站位的“根的不牢。
表现在学习贯彻实习近平总书记重要讲话重要指示批示
精神和党中央部署方面不。主要是
度不够,学习不系统不深入,能学深悟讲话精神,领
悟不到位从而影响。例如自己负责
工作中,于对中央工作会议精神领悟不到位,导
惠企纾困
稍有偏差经济产业理不全面,
措施不够用,提作用不明显
2.在带头用习近平新时代中国特色社会主义思想
方面。我能够时时刻刻以学,切实重政治学习、
。但在学用结合上存在不少差距能全面做
、贯彻新发展理建新发展不强。主要
表现在:一是新思想化到提高政治能
将其转政治三在政治立、政治方、政治
、政治。二是新思想化到增
本领上,问题导线思维,以及主动识变
变求变的能
进道路上的困难战上缺乏刀刃向内勇气
3.在带头坚和加强党的全面领导方面。我能够坚决
求。但在党建与无缝融合方面的度不够、
不够。主要表现:一是党建和务工作不够深。
时存在重,对党建应付抓
贯彻上重大决实年度工作
性重大党建工作一体同步推进
成党建工作与经济业务工作。二是
中,党员先锋模范作用发不充分,在分工作中,
部分党员部存在站、等思想,没有冲劲
纪律松懈,集体荣誉感获得感不强,
摘要:

领导干部2022年民主生活会个人对照检查材料根据市委组织部《关于召开2022年度党支部组织生活会和开展民主评议党员工作的通知》的通知精神,我深入学习了习近平总书记在党的二十届一中全会上的重要讲话精神,充分运用《党的二十大报告学习辅导百问》、《二十大党章修正案学习问答》等辅导材料全面准确领会了党的二十大精神。对照习近平总书记的号召和要求,对照党员义务,全面查找六个方面的不足和问题,形成问题清单。现对照检查如下。一、学习研讨情况通过集中学与个人学相结合,线上学与线下学相结合,以及参加党委中心组(扩大)学习、党建工作例会、民主生活会前专题学习等,认真学习党的二十大报告、习近平新时代中国特色社会主义思...

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