2022年乡镇党政领导班子政治建设情况汇报材料

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2022 年乡镇党政领导班子政治建设情况汇报材料
*镇目前共有党政领导班子成员共*人,其中党委书记*名,党委
副书记、镇长*名,人大主席*名,纪委书记*名,副镇长*名,组织
*名,其余领导岗位暂时空缺。领导班子中正科级干部*人,副
*35 *36
40 *41 ***
大学学历,*名为大专学历,领导班子结构趋向科学化、年轻化,高
学历化。我镇班子成员干劲足,互相补位意识强,多名干部具有丰
富的基层工作经验,积极发挥“传帮带”作用,形成了团结协作、主动
担当的良好氛围。
一、2022 年工作开展情况
全面
通做实习近平新时代中国特色社会主义思想和学习好、宣传好、贯
彻好党的二十大精神作为当前和今后时期首要政治任务,并结合全
市“大学习、大宣讲、大宣传、大培训、大调研、大落实”活动,全面
开展学习贯彻党的二十大精神工作。抓住“关键少数”,积极发挥班子
成员模范带头、示范引领作用,在学习中提高素质,在实践中锻炼
本领,不断提高班子执政能力和执政水平。领导班子始终坚持从自
身做起,带头执行,推进学习教育常态化制度化,真正把学习型班
子建设落到实处。严格落实党委理论中心组学习制度,并邀请旗委
党校教师进行专题辅导,组织参加视频培训会、支部集中学习,带
头讲授党课。目前,镇开展党委理论学习中心组**次,党委书记上
党课*次,有力提
升了班子成员及镇干部工的政治素养,使班子成员在“四个
识”“四个自信”“两个维护”上更加坚定自觉。
增强
头深入学习习近平总书记关党的政治建设的一系列重,坚
持把正的政治向贯彻到谋划重、制定、部署重
大任务、推进大工作的实践中,始终把坚维护习近平总书记
位、坚维护党中央权威和集中一领导作为高政治
,在思想上高度、政治上坚维护、组织上自觉从、行动
紧紧跟随。积极行党委主体责任,落实班子成员“一岗双责”制度,
交办的工作任务,使班子成员政治立场更加坚定。
建设为领,加强党委心领导,坚持把党建入镇经社会发展
民生保障发展中,以基层党组织建设为各方资源
深入推进“强党支部”建设,实开展软弱涣散党组织整顿扫黑除
项斗争,提升嘎查“一肩挑”能力建设。加强支部理,
度高质开展专题活会,组织活会、组织开展党组织书记
抓党建评议考核行党建主任书,
发年度组织工作要、任务党建工作任务。不断加强
基层党组织标准化建设,实开展支部“会一课”、主题党活动、
评议党员活动,用“堡垒户载体做好政宣传学习
工作,发挥党组织引领示范作用推动发展,
党建工作目村振兴工作有合,真正实抓党建
村振兴工作落落实。
(四)深化作建设树立好的用人导向。镇党委从落实“
个坚维护”的高度,坚定全镇干部职工政治意识,
“四个意识,坚“四个自信”,引导全镇员干部坚定政立场、政
向,旗委、政决策,坚主集中制
的工作谁负责谁分管谁陪同,严格落实“一把制,
任,坚决杜绝遇题相互推诿,从做到
合协调导,抓好反馈问。进一教育引导全镇干部
职工严格落实中央八项规定及其实施细则精神和上级相关制度
镇纪委每月对关干部、嘎查“两委”成员进行督查检查不少
摘要:

2022年乡镇党政领导班子政治建设情况汇报材料*镇目前共有党政领导班子成员共*人,其中党委书记*名,党委副书记、镇长*名,人大主席*名,纪委书记*名,副镇长*名,组织委员*名,其余领导岗位暂时空缺。领导班子中正科级干部*人,副科级*人。在领导班子成员年龄结构上,35岁以下有*人,36岁至40岁*人,41岁以上*人,平均年龄为*。*名班子成员文化程度为大学学历,*名为大专学历,领导班子结构趋向科学化、年轻化,高学历化。我镇班子成员干劲足,互相补位意识强,多名干部具有丰富的基层工作经验,积极发挥“传帮带”作用,形成了团结协作、主动担当的良好氛围。一、2022年工作开展情况(一)全面强化思想建设,打...

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