在2022年全县人力资源和社会保障工作会议上的讲话
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2024-05-19
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在2022 年全县人力资源和社会保障工作会议上的讲话
聚力同心 真抓实干 推动人力资源和社会保障工作再上新台阶
——在全县人力资源和社会保障工作会议上的讲话
同志们：
刚才，**同志宣读了***常务副县长对全县人社工作的批示，
肯定了过去一年我县的人社工作，并对 2022 年的工作提出了明确
要求，我们要按照曾常务的要求, 抓好贯彻落实。会议对 2021 年度
全县“民生工程”就业和社会保障工作组织实施先进单位、人力资源和
社会保障服务工作先进单位、“民生工程”就业和社会保障工作先进个
人进行了表彰，我代表局党组，向受到表彰的单位和个人表示热烈
祝贺！**同志对人社系统党风廉政建设工作进行了总结和部署，县
纪委监委第四派驻纪检组组长***对全系统党风廉政建设工作作了要
求，都讲得很全面，我完全同意，请大家认真抓好落实。下面，我
讲三点意见：
一、2021 年工作回顾
过去的一年，是极不平凡、极为不易的一年。在县委县政府的
正确领导和上级人社部门的精心指导下，全县人社系统坚持以习近
平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实习近平总书
记视察江西重要讲话精神，凝心聚力、真抓实干，统筹推进疫情防
控和人社工作，扎实做好“六稳”工作，全面落实“六保”任务，圆满完
成了全年各项目标任务，为全县经济社会发展做出了应有的贡献。
（一）过去的一年，我们全力以赴做好就业创业工作
一方面我们全力以赴保就业。积极拓宽高校毕业生、退役
军人、就业困难人员就业渠道，全力服务重点群体就业。持续开展
职业技能提升行动，提前超额完成 2021 年的职业技能提升行动目
标任务。大力推进创业孵化基地建设，落实帮扶政策，成功创建了
一个省级创业孵化基地和一个市级创业孵化基地。精心搭建了线上
线下用工平台，线上开展了“网上招聘会”和“网络招工月”等活动，线
下组织好了每月的招聘会和春风行动、金秋招聘月、送岗下乡等现
场招聘活动。另一方面我们尽心竭力保市场主体。援企稳岗政策，
稳岗返还、技能提升等各项奖补资金均落实到位。建立了24 小时
重点企业用工调度保障机制，实时掌握并及时推送企业用工需求和
劳动力就业需求，全力服务企业用工。积极引进江西民益人力资源
有限公司，并组织宁夏、河南等人力资源服务公司在我县开展上门
劳务合作，组织安保泰、缘生药业、杰浩等企业参加省、市在深圳、
南昌等地举办的引才系列交流活动，解决企业急需紧缺技工难题。
2021 年，园区招工形势好于往年。全年实现城镇新增就业****人，
就业困难人员就业***人，城镇登记失业率控制在***%，零就业家
庭继续保持动态清零，新增转移农村劳动力****人，企业职工岗位
技能培训****人，创业培训****人，失业保险参保****人，发放创
业担保贷款***亿元，圆满完成了全年各项目标任务。
（二）过去的一年，我们全心全意做好社会保障服务
全县社会保险累计参保**万人次，收缴保费***亿元，发放各项
养老保险待遇***亿元，资金滚存结余***亿元，其中城镇职工养老
保险基金为省级统筹，工伤保险基金为市级统筹。深入实施全民参
保计划，以工业园企业为重点，开展了走访、宣传活动，今年全县
新增职工参加养老保险***人。社保卡新增发行****张，总发行量已
达***万张。持续实施助保贷款扩围行动，全年办理助保贷款*批**
人次，发放金额***万元。严格落实被征地农民参加基本养老保险缴
费补贴政策，共有****名被征地农民缴交了当年的养老保险费。进
一步扩大工伤保险统筹覆盖面，全年认定工伤***起，为***人次支
付工伤保险待遇***万元。全面落实了降费减负、阶段性减免社会保
险费和政府代缴政策。准确稳妥发放退休人员职业年金。完成了工
伤保险内部控制专项检查，建立了社保基金监管长效机制，加大了
违规领取养老金追缴力度，保障了社会保险基金安全稳定运行。全
力推进社保业务网上办，继续推进“江西人社”手机 APP 认证。持续
推进“放管服”改革，全面梳理社保服务事项和经办流程，积极推行告
知承诺制，大力精简各类办事证明材料，实现群众办事“一次办”，业
务服务水平稳步提升。
（三）过去的一年，我们努力扩大全县人才队伍
持续加大基层工作人员招聘力度，2021 年招聘事业单位工作
人员**人，“三定向”培养计划**人，“三支一扶”招募**人，教育、卫
生专业技术人员**人，高层次人才引进**人。我们还通过走进高校
招聘人才、“走出去”引进人才等新方式，促成多名应届毕业生、沿海
高精尖人才与企业达成就业意向。积极推荐人才项目，全年申报正
高级资格*人、高级资格**人、中级资格**人，认定初级资格**人，
聘任专业技术职务***人。推荐***、**等四人申报省政府特殊津贴，
其中***被批准享受2021 年省政府特殊津贴。毛小菊手工茶制作技
能大师工作室获批2021 年度宜春市技能大师工作室。进一步规范
津贴补贴和各项奖金福利发放，落实义务教育教师工资待遇。进一
步完善人才服务管理，做好了全县各级各类公办学校、教育行政部
门事业单位专业技术岗位核定工作。
（四）过去的一年，我们妥善处理劳动关系
积极开展了保障农民工工资支付、农民工实名制监管、各项专
项执法检查等工作，收取企业缴纳的农民工工资保证金****万元，
退付农民工工资保证金***万元，保证金累计结余****万元。全年累
计接待群众咨询举报投诉**起，涉及人员***人次，为劳动者落实工
资待遇***万元。受理调处欠薪信访***起，为***名职工解决被拖欠
工资***万元。加大仲裁调解力度，推行案前调解机制，提升办案效
率，充分发挥调解在劳动人事争议案件中的作用，今年以来，收到
劳动仲裁申请**起，立案受理**起，调解结案*起，裁决结案*起，
时效内结案率 100%，共计为**名劳动者维护各项待遇**万元。
（五）过去的一年，我们尽心助力全县疫情防控大局
面临去年 8月份新冠肺炎疫情反复，全系统上下坚决贯彻习近
平
摘要：
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在2022年全县人力资源和社会保障工作会议上的讲话聚力同心真抓实干推动人力资源和社会保障工作再上新台阶 ——在全县人力资源和社会保障工作会议上的讲话同志们： 刚才，**同志宣读了***常务副县长对全县人社工作的批示，肯定了过去一年我县的人社工作，并对2022年的工作提出了明确要求，我们要按照曾常务的要求,抓好贯彻落实。会议对2021年度全县“民生工程”就业和社会保障工作组织实施先进单位、人力资源和社会保障服务工作先进单位、“民生工程”就业和社会保障工作先进个人进行了表彰，我代表局党组，向受到表彰的单位和个人表示热烈祝贺！**同志对人社系统党风廉政建设工作进行了总结和部署，县纪委监委第四派驻...
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