2023年主题教育调研报告：切实加强新时期机关党的建设重大工程
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2024-05-08
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2023年主题教育调研报告：切实加强新时期机关党的建设重大
工程
在新的形势下，一个单位机关党建工作如何，关系机关党员
先锋模范作用的发挥，关系机关党组织在职工群众中的形象，关
系上级党组织决策部署的具体实施。对照习近平总书记对机关党
建提出“走在前、作表率”的新要求，按照XX党委学习贯彻习近平
新时代中国特色社会主义思想主题教育调查研究工作的安排，围
绕加强机关党建工作这个课题，对XX机关党建工作开展了调查研
究，较为深入全面地了解的机关党建工作开展情况，也从多渠道
分析查找了存在的问题不足。现将调研情况报告如下：
一、基本情况
目前，机关党委共有党员XX人，在职XX人，离退休XX人。
机关党委委员设置XX名（现有委员XX名）。机关下设X个党支部
其中X个机关处室党支部，各设书记1名，支部委员X名；设置离
退休干部党支部X个，设书记1名。
近年来，机关党委在XX党委的领导下，机关基层党建工作取
得了长足的进步，管党治党主体责任进一步明确，党建工作基础
进一步夯实，在围绕中心、服务大局上做出了积极努力。一是加
强机关党组织建设，指导机关党支部按照程序补选委员、选举书
记，配齐、配强支部班子，落实“一岗双责”，把党建责任落到实
处。二是坚持把加强思想政治建设摆上重要位置，推动各支
部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习
党章党规，切实用党的最新理论武装头脑、指导实践、推动工作
三是以创建星级党支部为抓手，落实“三会一课”、主题党日、组
织生活会和民主评议党员等制度，夯实党建基础。四是认真落实
管党治党责任，加强关键环节和重要部位的管控，有效预防腐败
现象发生，促进机关党风廉政建设。
二、存在问题
从X月底到X月初，围绕关于加强机关党建工作调研课题，我
先后XX次深入基层调查研究，采取了查阅机关党委和机关支部工
作资料、召开座谈会、谈心交流、发放调查问卷和现场考察等多
种方式，与机关党委工作人员、各支部书记、委员、普通党员等
了解情况。另外，根据机关离退休支部党员年龄偏大、居住分散
等特点，将离退休人员按年龄、身体状况分门别类进行管理，建
立支部微信群随时发布主题教育学习要求等信息，对身体尚可的
老同志按要求学习，对行动不便的老同志采取邮寄学习用书、送
书送学上门、在社区参加活动等多种方式，解决离退休党支部组
织活动难集中、效果不好的问题。从调研情况看，机关党建工作
还存在不少薄弱环节和需要改进的地方。
（一）组织架构未理顺。目前机关党委成员中，党委书记去
年年底到位，纪委书记也是上次换届后更换，由于人员变动，委
员未完全配齐，职责分工还不十分明确，作用发挥不明显，没有
形成领导机关党建工作的合力。另外，机关党委办公室的职责刚
刚制定，但因种种原因，人员还没有配备，专职副书记仍然
空缺。机关纪委人员编制在党群处，从事机关党委具体工作人员
由离退休人员管理处的X名同志干部兼职负责，沿袭过去机关党
委在离退休人员管理处设置的模式，造成人员、职责分家，工作
开展不顺。
（二）党建基础较薄弱。党支部书记党务知识掌握不扎实。
上一年度组织生活中，XX领导班子成员没有以普通党员身份开展
批评和自我评判，而是以领导身份讲话提要求，机关X个党支部
都出现同样的问题，说明支部书记对组织生活会的程序、要求不
了解，以致出现了组织生活会不严肃不正规的问题。另外，调研
中不少党员反映，有的支部书记讲党课念稿子，结合工作实际、
联系党员现实思想不紧密，吸引力不强，印象不深刻；组织集中
学习形式单一，念文件较多，采取“请进来走出去”的形式比较少
学习中开展研讨交流、深化认识做得不够，这些都说明机关党支
部在落实“三会一课”等制度基础工作中，还存在要求不严、标准
不高的问题。近年来，在开展先进基层党支部评选中，机关各党
支部没能入选，这从侧面也反映出机关支部工作还不够扎实有效
距离先进还有一定差距。
（三）政治意识树得不牢。对党建工作存在说起来重要、干
起来次要、忙起来不要的问题。有些党员干部以“业务干部”自居
摘要：
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2023年主题教育调研报告：切实加强新时期机关党的建设重大工程在新的形势下，一个单位机关党建工作如何，关系机关党员先锋模范作用的发挥，关系机关党组织在职工群众中的形象，关系上级党组织决策部署的具体实施。对照习近平总书记对机关党建提出“走在前、作表率”的新要求，按照XX党委学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调查研究工作的安排，围绕加强机关党建工作这个课题，对XX机关党建工作开展了调查研究，较为深入全面地了解的机关党建工作开展情况，也从多渠道分析查找了存在的问题不足。现将调研情况报告如下：一、基本情况目前，机关党委共有党员XX人，在职XX人，离退休XX人。机关党委委员设置XX名（现有...
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