部门领导2023年XX教育专题民主生活会个人对照检查材料
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2024-04-04
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部门领导 2023 年主题教育专题民主生活会个人对照检查材
料
根据主题教育领导小组统一部署，以及开好专题民主
生活会的有关要求，我本人在认真学习习近平总书记系列
重要讲话精神和相关内容的基础上，紧密结合自身思想和
工作实际、会前谈心谈话、征求到的意见建议，深入开展
自我检视，找准了问题，剖析了原因，明确了努力方向。
现将对照检查情况报告如下，请领导和同志们审议批评。
一、存在的问题和不足
（一）理论学习方面。长期以来，我始终毫不动摇地
坚持用理论武装加强党性锤炼，特别是主题教育以来，认
真研读党的二十大、《习近平著作选读》等内容，做到了
学有所思、学有所获，把学习成效转化为做好本职工作的
内生动力。但是，还存在以下问题：一是虽然思想上高度
重视学习，但是由于个人理论功底还不够扎实、学习方法
不够科学，学得不够系统、全面、深入，特别是在学习党
内法规时，自认为每次都能第一时间学习新出台、新修订
的党内法规，也能及时掌握一些新思想、新论断、新提法
新要求，但在原由、意义、内涵等方面，思考不深、理解
不透，影响了学习效果。二是由于理论学习不够深、不够
透，导致大局意识、创新意识不够强，没有站在 XX 建设的
大背景下，谋划新时代 XX 的
后勤发展方向。特别是在具体工作中，习惯于沿用老
经验、老思路思考，在用新思维、新理念研究新情况、破
解新问题方面虽然有一些尝试，但成效不够明显。
（二）政治素养方面。一直以来，我不断增强政治敏
锐性和政治鉴别力，毫不动摇地坚持党对边检工作的绝对
领导、全面领导，在任何时候都树牢“四个意识”，坚定“四
个自信”，做到“两个维护”。但是在传承红色基因、弘扬优
良传统方面，还存在以下两个方面的问题：一是没有用好
批评与自我批评这一有利武装，对于班子成员的批评多半
集中在民主生活会上，开展经常性的批评较少。有时即使
开展批评，多半是以建议代替批评，婉转间接式批评较多
直指其过式批评较少，距离“红红脸、出出汗”的要求还有一
定的差距，党内思想交锋还不够激烈、不够深入。二是对
党员教育管理还不到位，监督提醒不够经常，要求也不够
严格，特别是在 习近平 实有在位人数多于编制数的情况下，
个别同志思想包袱较重，担心被分流，放松了对自己的要
求，存在等待观望、工作拖拉、精力不集中、出工不出力
等问题。
（三）能力本领方面。我能够时刻把对党忠诚、为党
分忧、为单位谋发展、为 XX 谋幸福作为最根本的政治担当，
始终不忘初心、牢记使命，勇于担当、忠诚履职，认真贯
彻落实上级各项决策部署要求。但是仍存在以下问题：一
是虽然能够坚持把党委议抓后勤、统揽全局作为后勤工作
和后勤队伍建设一贯的坚
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部门领导2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料根据主题教育领导小组统一部署，以及开好专题民主生活会的有关要求，我本人在认真学习习近平总书记系列重要讲话精神和相关内容的基础上，紧密结合自身思想和工作实际、会前谈心谈话、征求到的意见建议，深入开展自我检视，找准了问题，剖析了原因，明确了努力方向。现将对照检查情况报告如下，请领导和同志们审议批评。一、存在的问题和不足（一）理论学习方面。长期以来，我始终毫不动摇地坚持用理论武装加强党性锤炼，特别是主题教育以来，认真研读党的二十大、《习近平著作选读》等内容，做到了学有所思、学有所获，把学习成效转化为做好本职工作的内生动力。但是，还存在以下问题：...
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