领导班子运行情况及后备干部和中长期培养对象人选调研报告

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领导班子运行情况及后备干部和中长期培
养对象人选调研报告
根据统一部署,第 X调研组严格按照调研口径和规定程序,
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查阅档案资料等方式,对县领导班子运行情况、班子成员
履职情况以及推荐的后备干部、中长期培养对象初步建议
人选进行了调研,听取了党政领导班子成员,人大、政协
主要领导,法检“两长”,乡镇(街道)党政主要领导等
同志的意见,着重了解上报初步建议人选的政治立场、价
值取向、从政风格、能力素质、工作实绩、性格气质、群
众口碑、兴趣爱好、优缺点等情况,对干部的个人特长和
建议培养方向进行了综合分析评价。下面,我们将调研情
况汇报如下。
一、领导班子运行情况
(一)总体情况
访谈中大家一致认为,县党政班子结构搭配较合理,运行
情况较好。班子成员能按照上级要求从严从实加强自身建
设,扎实有效推进各项工作,凝聚力、战斗力、创造性较
强,受到群众普遍好评。其中:
党委班子:换届以来,在市委的坚强领导下,自觉担当执
政使命,总揽全局、协调各方,团结和带领全县党员干部
群众,紧扣实际认真贯彻落实中央、省、市重大决策部署
狠抓“四个全面”战略布局落地生根,推动丘区经济文化
生态强县建设不断取得新成效。一是与时俱进抓谋划,科
学决策思路清。在县第十二次党代会确立总体思路的基础
2023 1
四次全会,力推进丘区经济文化生态强县建设”
思路,有效凝聚各方量共促发展。二是
,经济强县步三产共融
产业齐头并宗农副产品量持续保持
全省领油橄榄色产业
66
化工、机械制造四大优势产业产占比达 85%;限
商贸单位达 X商务农村综合示范县建设初见
成效旅游收入 80.59 亿元意进
促改革开放合作成效实。X改革任务纳入台账管
PPP 式推进镇乡污水处理等改革走在全市前列。成功
开展知名企业携手 X发展”等大型招商引动,
四年全县累计引X亿20 家科研合作。四
基础,发展环境。大力推进市
3.9 亿X
为重点的统筹城示范区建设,累计完5亿元。坚
“生态”推进县和重点镇建设,县建成区
20 公里25 人,两镇入列国省重点镇。
四年累计完交通建设
16.7 亿29 480
广泛开展创建和省级生态县创建,开展城
综合治理,取水库网箱是真情实
会治理实效好。四年80 亿
529 贫困发2022 18.1%7%
保险参保36.2 居保覆盖 70.5
99.97%线
1000 地全部实现免费开放。在全
市中率先承办国足球联赛。扎实推进法治 X建设,
受省级法治县创建案化解访案,着力推
法治访,访服务管
理,全县连续多生有重大
是从严从实抓党建,风清气正氛围浓
党组”领导体,大力人大、政、政协履职
全面加强与各
。县委委会根据班子成员经、特长等合理分工
县委议决策规是重大
决定,成了全县上下团结一
的生动局面。“重基、重实干”人导向,建立
善系列制度干部选口,选人公信度持续提高
通过公开述职”、举办一期“X
”、组外出考察等方式,进一步
精神状态和能力素质。全方高密度开展干部作风
风”。全面落实基责任制,扎实党的群众路线
动和“专题教育,全县
1.3 万余件把廉政建设作业发重要来抓,
县委主要领导坚“四个自”,委分工,各级各
全面落实“签字背书违纪违
党员干部,2023 年全县党风政建设会评价
全省第 17 、全市第 4。换届以来,班子成员
发现起违纪违问题
班子:换届以来,紧紧建设丘区经济文化生态强
改善民生,推动经济发展持续
好,班子运行好。一是加强学,班子体素质
。换届以来,县政领导班子加县委中组、X
和县政府常务法等学外出台
等地学发展先,自觉学
中央、省、市、县有、各级领导
家、省、市
和各地经济的经法,加强对上通联系
上级优政策,到学以致
学、学班子成员在理
和学以致有新的,班子体素质
。二是各项工作推进。保持专
定力,步推进项资,建成太极天诚
路等一重大项累计完310.4
亿举办民企入台、丘区谈会、知名企
业携手 X发展谈会等招商接活动,四年全县累计
X亿元。调优化产业结构,化经营做农业
市级以上重点52 523 家,家
206 30.3 8
产先进县荣誉4+2”产业大工,全县规
业企业达66 , 工 GP贡 献 率 达
44.5%绕繁荣消服务业,大力构建“一
旅游收入
38.53%三产业GP率达44.5%持续改
善发展环境建成区面20 25.8
35%镇建成区面30.5
人口 25 人。融入“重2时、成1时、X
80
亿元施民生项529
摘要:

领导班子运行情况及后备干部和中长期培养对象人选调研报告根据统一部署,第X调研组严格按照调研口径和规定程序,于2月x日至3月x日,赴X县,采取个别谈话听取意见、查阅档案资料等方式,对县领导班子运行情况、班子成员履职情况以及推荐的后备干部、中长期培养对象初步建议人选进行了调研,听取了党政领导班子成员,人大、政协主要领导,法检“两长”,乡镇(街道)党政主要领导等同志的意见,着重了解上报初步建议人选的政治立场、价值取向、从政风格、能力素质、工作实绩、性格气质、群众口碑、兴趣爱好、优缺点等情况,对干部的个人特长和建议培养方向进行了综合分析评价。下面,我们将调研情况汇报如下。一、领导班子运行情况(一)总体...

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