法院述职述廉总结合集13篇

法院

1. 县人民法院领导班子 2023 年述职报告...................................1

个人述职述廉报告

2．2023 年度述职述廉报告......................................................5

3．2023 年度述职述廉报告......................................................9

4．2023 年度述职述廉报告.....................................................11

5．2023 年度述职述廉报告.....................................................14

6．2023 年度述职述廉报告.....................................................17

7．2023 年度述职述廉报告.....................................................19

8．2023 年度述职述廉报告.....................................................21

9．2023 年度述职述廉报告.....................................................23

10．2023 年度述职述廉报告..................................................25

11．2023 年度述职述廉报告..................................................28

12．2023 年度述职述廉报告..................................................30

13．2023 年度述职述廉报告.................................................33

县人民法院领导班子

2023

年述职报告

2023 年，法院领导班子坚持以习近平新时代中国特色社会主义思

想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，紧紧围绕“公正与效率”这

个主题，按照“讲政治、顾大局、精主业、强队伍”总体要求，切实

在为大局服务、为人民司法的新征程上彰显新担当，展现新作为。

一、政治建设方面

（一）始终把牢“方向之舵”，旗帜鲜明讲政治

1. 把握政治方向。始终坚持党对法院工作的绝对领导，把政治建

设摆在首位，不断强化理论武装。真学笃行习近平法治思想，不断提

高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚定拥护“两个确立”、坚

决做到“两个维护”。认真贯彻落实重大事项请示报告制度，向县委、上

级法院请示报告重大工作 21 次。

2. 加强政治领导。加强学习贯彻党的二十大精神、习近平新时代

中国特色社会主义思想以及习近平总书记系列重要讲话精神，扎实开

展主题教育，充分利用党组中心组主阵地，坚持班子成员先学一步，

通过研讨式、互动式学习，把理论学习推向审判一线。

3. 夯实政治根基。坚持和规范“三会一课”制度，完善学习方式和

学习内容，将党组中心组学习扩大到庭室负责人，制定《2023 年慈

利法院党组理论学习中心组学习计划》，每月编印学习资料，坚持集

体讨论和重点发言相结合，不断提升学习效果。推行“周五学习日”，

各党支部每周五利用半天的时间，将党建理论和审判业务学习相结合，

采取集中学习、个人自学、组织研讨等多种形式进行理论学习。

4. 涵养政治生态。规范落实机关单位党组织在职党员到社区报到

工作，党员干部到社区报到率 100％，发挥党员先锋模范作用，服务

社区服务群众，开展政策宣讲、环境卫生整治、交通秩序维护、困难

群众帮扶等为民办实事活动，全面深化共建工作。开展法律知识宣讲4

场次，让群众知党恩、感党恩、听党话、跟党走。

5. 防范政治风险。对班子成员、部门负责人和新进人员经常性开

展廉政谈话，切实筑牢“关键少数”思想防线。主要领导就党风廉政建

设工作与班子成员和重点岗位人员、分管庭室负责同志全覆盖开展了

廉政谈话，及时就一些苗头性、倾向性、易发性问题进行提醒，切实

让红脸出汗、咬耳扯袖成为常态。

6. 永葆政治本色。认真学习贯彻落实《准则》、《条例》，继续

抓好中央八项精神的执行，坚决防止“四风”问题回潮复燃。严格要求填好

“三个规定”，每周对填写情况情况进行通报。抓好监督执纪“四种形态”，

严惩干警违纪违法行为特别是滥用职权、贪赃枉法、以案谋私、充当

诉讼掮客等行为，确保法官清正、法院清廉、司法清明。

7. 提高政治能力。始终把抓好党的建设工作作为首要任务，把党

建工作摆上重要议事日程，制定年度工作计划，强化对党建工作的安排

部署及工作指导。坚持先民主后集中、先酝酿后决定，广泛听取意见，

全年召集党组会 20 余次。

（二）存在问题

1.

抓党建工作存在能力不够、学习教育欠扎实，个别党员对于理论

学习不

够重视，认为理论学习就是走过场，没有真正将党的理论入脑

入心。

2. 支部战斗堡垒作用发挥不明显。个别支部书记抓党建工作的主

责意识不强，党务干部的认识不到位，对支部工作重视不够，抓党支

部工作投入精力不足，日常检查指导不力，各支部党建工作发展不平

衡，个别党支部党建工作欠抓实，政治功能和组织活力不强，党支部

的战斗堡垒作用发挥不充分。

3. 党建工作缺乏特色。

开创党建工作的思路和格局还不够开阔，工作亮点不够凸显，在

一定程度上影响了党建工作的吸引力。四是党建活动还不丰富，内容

较为单一，创新不够，个别党员参加集体活动积极性还不够高。

（三）产生问题的原因

1. “政治三力”不够强。政治站位还不够高，政治判断力、政治领

悟力、政治执行力还不够强，不能从政治上来观察，从全局角度去考

虑，行动上习惯埋头拉车、不善抬头看路，导致履行政治责任不到位，

发挥政治功能不理想。

2. 党性锻炼有所放松。随着工作量增多，平时静下心来接受党的

教育时间少了，领导班子的主动性和积极性有所减弱，个别同志存在

“松口气”“歇歇脚”的思想倾向，干事创业的主动性和积极性有所减弱。

3. 廉政底线意识不牢。部分领导班子成员对把纪律和规矩挺在前

面、严守党的纪律规矩的认识产生了一些懈怠和麻痹思想，没能真正

用制度管人管事管权，使有的制度只是写在纸上、挂在墙上。

（四）下一步工作打算

一是强化理论武装，提高政治站位。持续用习近平新时代中国特

色社会主义思想武装干警头脑，引导全院干警在学懂、弄通、做实上

持续用力，在走深、

走心、走实上久久为功，正确处理好政治理论学习与审判业务的关系，

把政治理论学习作为指导审判实践的法宝，做到学以致用，化理论知

识为指导决策、推动工作的强大武器。

二是切实落实基层党建工作责任制。坚持党要管党

、从严治党，各党组织书记要始终把基层党建工作摆在突出位置，

明确工作责任，进一步建立健全党组主要领导亲自抓、一级抓一级、

层层抓落实的责任体系。严格按照县委要求，加强对党组织负责人的考

核，将考核结果作为奖励和任用干部的重要依据。

三是大力推进党建工作创新。加大党务干部培训力度，推进党务

干部素质提升工程，鼓励和组织党务干部外出学习、交流，提升履职

水平，使党务干部成为“专党务、懂业务”的复合型人才，进而激活党

务干部的创新思维，结合审判工作实际，打造有亮点、有特色的慈利

法院党建品牌。

二、履职尽责方面

（一）始终牢记“国之大者”，担当有为展现法院作为

1. 聚焦中心大局，狠抓履职担当。2023 年，全院共受理各类案

件9721 件，结案9350 件，员额法官人均结案246 件。积极回应人

民群众安全稳定关切，助力更高水平平安慈利建设，审结刑事案件483

件。坚持用“小案件”诠释“大道理”，大力弘扬社会主义核心价值观，审结

民商事案件4554 件。发挥司法制约公权、保护私权作用，审结行政

案件184 件。巩固深化“解决执行难”成果，努力把“纸上权利”兑现成“真

金白银”，执结案件3689 件。

2. 聚焦民生福祉，狠抓司法为民。助力优化营商环境，出台“暖企

助企”十六条措施，成立“暖企助企”法律服务团队，加大涉企案件救助

力度。完成人民法院调解平台入驻乡村、社区、网格“三进”工作，实

质化开展矛盾纠纷化解，已有43 个调解员、37 个基层治理单位入驻

法院调解平台。积极推进矛盾纠纷诉调对接多元化解，设立法院+住

建物房纠纷、工会劳动争议、银行金融纠

纷、旅游纠纷、交通事故纠纷等16 个诉源治理工作站。

3. 聚焦廉洁司法，狠抓从严治院。坚持纪律教育常态化，把党纪

法规纳入党组理论中心组学习和支部党员每月必学内容，组织全院干警

观看警示教育片，告诫干警以案为戒，守住底线。每周对全院上班纪

律、庭审活动、诉讼服务窗口情况进行督察，对发现的问题及时提醒

并下发督察通报，抓早抓小抓苗头性问题，今年已开展督察 39 次通

报25 人次。严格落实防止干预司法“三个规定”，记录报告干预过问信

息1191 条，做到“凡问必录”，切实筑牢公正廉洁司法“防

火墙”。

（二）存在的问题

1. 诉源治理成效尚不明显，案件数量高位运行，新类型疑难案件不

断增多，“案多人少”矛盾仍然突出。

2.

面对人民群众的新期盼新要求，司法利民便民的举措不够丰富，

司法为

民的能力和水平需进一步提升。

3.

审判质效存在短板，审判管理存在不足，提升案件质量、培育特

色品牌

等工作任重道远。

4. 队伍建设存在薄弱环节，顽瘴痼疾依然存在，个别干警司法作

风不实、纪律规矩不严，全面从严治院需进一步加强。

（三）下一步工作打算

1. 以更强信念筑牢绝对忠诚。坚持把政治建设摆在首位，夯实“两

个确立”思想根基，增强“两个维护”政治自觉。深入践行习近平法治思

想，坚持党对法院工作的绝对领导。

2. 以更大作为护航发展大局。

依法惩治各类犯罪，常态化推进扫黑除恶。持续优化法治化营商

环境，从企业最期望的问题入手，深化“助企纾困”专项行动，加强法

企互动，助力经济发展稳进提质。积极防范化解重大经济金融风险，

为金融市场改革创新提供明确规则指引。建立府院联动常态机制，助

力法治政府建设。

3. 以更高标准践行司法为民。加强重点领域民生司法保障，深化

家事审判改革，常态化开展“我为群众办实事”活动。积极创建“枫桥式

人民法庭”，服务乡村振兴。推进执行难综合治理，在切实解决执行

难上下更大功夫。全面深化一站式多元纠纷解决和诉讼服务体系建设

为人民群众公正、高效、实质性化解矛盾纠纷提供便利。

4. 以更严要求锻造铁军队伍。加强司法能力建设，全力培养更多

具有全市影响力的审判领军人才。强化正风肃纪，驰而不息抓好全面

从严管党治警。严格执行防止干预司法“三个规定”和新时代政法干警“十

个严禁”等铁规禁令，一体推进“三不腐”，切实维护司法廉洁。

2023

年度述职述廉报告

一年来，在市中院的悉心指导和县委、本院党组的坚强领导下，

本人把持续深入学习贯彻习近平新时代特色社会主义思想和党的二十

大精神作为首要政治任务，扎实笃行习近平法治思想，忠诚履职，将立

案、信访维稳、司法鉴定、诉源治理、一站式建设、民事一庭、民事二

庭等多项工作统筹兼顾、合理安排、以身作则、勤督勤导，较好地完

成了本人及分管工作的各项任务。现将一年来的工作情况报告如下：

一、政治建设情况

强化政治建设，对党绝对忠诚。坚决践行“两个确立”，在任何时

候任何情况下，都保持政治忠诚，始终坚持政治立场、政治方向、政

治原则上一如既

往，与党中央保持一致；自觉开展理论学习，认真研学党的二十

大报告全文，共参加理论中心组学习 12 次，认清中国特色社会主义

的先进之处，把握新形势下司法工作新常态，做到学有所获；带头贯

彻上级部署，强化政治自觉，不折不扣落实信访、维稳、一站式建设

诉源治理、“四类案件”监管、阅核制度等重点工作，坚决做到勤勉尽

责、尽忠职守。

二、工作开展情况

立案信访有条不紊①坚持有案必立、有案必理，严格落实立案登

记制度，全院共立各类案件8868 件，比上年度上升 1500 余件。树

立示范诉讼服务窗口意识，形成了着装规范、窗口整洁、态度良好、

精神焕发的工作状态，和过去同期比较，窗口投诉率和通报人次大幅

下降。②坚持有访必理、有访必复，共收各类信访案件92 件，办结

88 件，其中实质性化解信访积案湘西东市系列案、恒源学府系列案、

吴辉朝等40 余件。严把立案、信访关口，全盘掌握各类案件态势、

信访线索风险、持续做好对重点信访人信访案件回访稳控，持续加强

对信访专干及相关人员专业知识培训，确保吃透案件本质及高质量办

理信访案件的工作能力。③坚持司法鉴定工作高效服务审判执行工作

意识，杜绝司法鉴定过程中拖延、腐败和不公正行为。共受理106 件，

结案75 件，作出较好审判执行服务保障，既实现了我院无一年以上

未结案件，又为有效降低发改案件打下坚实基础。

主责主业担当有为①作为院领导，主动带头担当作为，共办理案

件91 件，其中承办市中级法院发回重审及疑难复杂案件5件，超额

完成院领导办案目标任务。亲自带队前往武汉监狱会见恒源学府法定

代表人许某某，设身处地做其思

想工作，助其转变思想观念，从不理解不配合到理解配合，解决了我

院多批次办理该公司涉商品房纠纷案件而未能解决的系列案件，促成

该公司 227 件涉商品房纠纷案件一次性调解结案，取得群众好评。

②针对分管团队办案人员庭前准备不足，书记员记录不快不准不全，

庭审纪律不严、工作作风不实，判后答疑不足等现象和问题，本人加

强了巡查频次和力度，全年度巡查16 次，督查通报 7人次，现场批

评纠正不当行为 20 余人次。③督导立案团队制定了规范的庭审记录

模板，庭审前必须阅卷并制作庭审提纲，有效提高了庭审效率、庭审

质量、记录精准度。把判后答疑环节常态化，有效降低民商事案件上

诉率。

诉源治理成效凸显。面对新进人员业务不高、设备设施落后和新

版一站式建设诉服平台绩效考核业务陌生的现实情况，引导工作人员

全员学全员做，迅速扭转诉源治理工作落后局面，坚持把非诉机制挺

在前面，让工作迅速导向正常轨道。在原有 16 个诉源治理工作站的基

础之上，新增1个装修装饰诉源治理工作站，积极探索形成了一批有

标准化阵地、规范化机制、专业化队伍、稳定保障的诉源治理新模式，

初步相关职能纳入诉源治理工作中来，形成了一定合力，在全县范围

构建成全域全行业诉源治理工作站点。全年度共计办理诉前调解案件

2831 件，诉前调解成功2447 件，司法确认 1647 件。一站式建设

绩效考核成绩始终处于全市第一，全省前列。

审判质效提升显著。坚持实行四类案件监管和阅核制度分层分级分

类管理，持续不断加大四类案件监管力度，推进阅核制度规范化，坚

持专业法官会议常态化。全年度共监管四类案件170 余件，阅核裁判

文书80 余份，召开专业法官会议9次13 案，所研讨案件无一发改，

有效提高了案件审判质量，大幅降低了上诉

案件发改率。通过深入开展案件讨论研判，把好事实关、证据关、

法律关，提高案件监督精准度，增强解决疑难复杂案件的业务素质，

实现办案质量、效率和年轻干警业务能力的多项提升。

三、廉洁自律情况

坚持自律自省，坚守政治规矩。一是注重预防教育。在本人严格

遵守各项条例和规定的同时，还经常同分管干警谈心谈话谈廉，不断

提醒家属亲属廉洁办事，防微杜渐，全年度共计谈心谈话谈廉45 人

次，观看反腐倡廉宣传片2次，撰写心得体会 3篇，召开专题工作会

议6次。二是坚持不逾红线。主动接受群众监督，不逾越规章制度办

事，守好政治底线，做到条例、规定入脑入心。全年度拒收礼品礼金

3人次，拒吃6人次。三是搞好廉洁自律。严格按照党章党规行

事，将自己的一言一行置于党章纪律之下，不违背原则，不违反规范，

坚守共产党员的标准，永葆共产党员的本色。

四、存在的问题及原因

一是理论学习不够系统、深入。自认为思想成熟、经验丰富，主

观世界和政治立场不会出现较大的问题，导致在运用政策理论、把握

形势、分析问题、谋划对策等方面的水平不高。比如，在联系党支部

讲党课时，讲不出要点、精髓，讲不出原汁原味，给干警群众做政治

思想工作时，老感觉“书到用时方恨少”。

二是担当精神不足创新能力不高。作为分管日常工作的副院长，

对庭审纪律不严、纪律作风不实，判后答疑不足等现象和问题，还存

在顾虑多、畏手畏脚情况和你好我好的老好人思想，不敢大胆履职，

不敢大胆同违法违纪的人和事作坚决斗争。

三是领导组织协调水平还有待提高。在全院对上对下对外工作领

导组织协调能力欠缺，不能充分激发全院活力，不能充分发挥法院、

其他相关机关和职能部门合力，也未能充分体现作为分管日常工作副

院长团结班子和全院干警为党组书记、院长分忧解担，把各项工作做

得更实更好的作用。

五、下一步工作打算

加强理论学习，高昂理想信念“龙头”。任何工作要搞好，要再上新

台阶，都要提高认识，认识高与低、好与坏，对搞好工作有直接关系。

要坚持理论学习不放松，坚持党性锤炼不减弱，让学习工作化，工作

学习化，用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，以行动自

觉促进思想上对党理念信仰的自觉认同，做到言行一致。

坚持履职尽责，树牢为民服务初心。认真践行以人民为中心的发

展思想，做到在感情上贴近群众，在思想上尊重群众，努力从人民群

众中了解实情、汲取智慧、获得力量。坚持加强调研，特别是诉源治

理工作方面，找好“麻雀”，深入剖析，既解决眼前问题，又注重长远发

展。不断强化使命意识、争先意识和拼搏意识，把主要精力和全部心

思用在谋事创业上来，崇尚实干，带头苦干。更加深入困难和矛盾集

中、群众意见多的地方，帮助群众解决实际问题，在工作中再谋新局

面、再上新台阶。

锤炼过硬本领，强化担当作为意识。坚决克服“过得去”的心态，抵

制“差不多”的思想，在责任履行上“担担子”，在任务落实上“钉钉子”，

始终保

持良好的精神状态，以更扎实的作风，更勇敢的担当，更过硬的本领

完成工作

任务。多做打基础、利长远的事，脚踏实地、埋头苦干，做到碰到困难

不畏缩，遇到矛盾不回避，对看准了的事就一以贯之抓下去，不达目

的不罢休，努力使自己分管和联系的工作居于前列。

（材料来源：【】）

2023

年度述职述廉报告

2023 年是落实党的二十大精神元年，也是我来到慈利法院工作的

第一年。本人在院党组的领导下，在同事们的关心和帮助下，将学习

宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务，以为民书写忠诚，以公

正诠释担当，圆满的完成了各项工作，在思想觉悟方面有力一定的提

高，分管的执行局、司法警察大队、行政（综合）审判庭、苗市（金

融）法庭取得多项新成绩，现作如下自我评价。

一、2023 年政治思想学习贯彻情况

一是将学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务。通过聆

听习近平总书记在中国共产党第二十次全国代表大会上的报告，学习

党的二十大精神，提高了对“三个务必”思想的认识，并认真指导院第

二党支部开展主题党日活动。

二是将为民宗旨贯彻工作全过程。坚持以人民为中心，践行司法为

民宗旨。要求金融法庭将防范、化解金融风险与优化营商环境有机结

合，坚持尊重民意与保持法治定力相统一，确保判决结果公平公正，

符合最广大人民群众的根本利益；对行政审判，要求充分发挥行政争

议诉前调解作用，同行政机关促进行政争议实质性化解，做到“到位不

越位”，行政不能干预司法，司法也不能代替行政；对执行工作，要求

执行工作人员要树立善意文明执行理念，尽可能避免给企业经营活动

造成影响。

三是在强化担当作为中坚守清正廉洁。廉洁，是共产党人的根骨，

我时刻以政法教育整顿的高标准、严要求、大力度规范自己，怀律己

之心，修为政之德，总结巩固深化政法队伍教育整顿成果，同广大干

警集中观看反腐倡廉片，吸取反面典型教训；对分管部门负责人常态

化开展谈心谈话，侧面了解部门干警思想动态。

二、回顾过去，我还存在不足之处：

一是政治理论学习更待深入。同人民群众的殷切希望相比，与院

党组的高标准、严要求相比，仍然存在差距，对党的理论学习不够系

统，战略思维、历史思维、辩证思维、创新思维有待提高。

二是工作能力还需进一步提升。自己在政治理论、业务知识、领

导艺术和管理能力等多个方面的党性修养和领导能力有所欠缺，特别

是针对目前本院执行工作管理模式陈旧、执行绩效落后、执行信访频

发的顽疾，始终未能找到有效的解决办法。

三是服务意识还需进一步提升。遇到实际问题还没有很好地以人

为本针对问题沉下去，寻求解决问题的最佳方法和途径，对工作中的

实际困难和问题深入了解不够。在为群众办实事实践活动中未结合自

身业务优势帮助群众、为民解纾。

三、下阶段工作思路举措

一是始终牢记“天道酬勤功夫无私”，努力学习、积聚底气。通过

“学习强国”、“微党课”等方式学习习近平总书记系列讲话，加强理论知

识学习，钻研政策法规，锤炼绝对忠诚的政治品。二是始终牢记“身居

其位责有攸归”，敢于担当、知责奋进。精神上保持昂扬斗志，工作上

啃“硬骨头”，敢于攻坚克难。三是始终牢记“不以规矩不成方圆”，严于

律己、团结同志。

以上就是 2023 年度的述职报告。2024 年在院党组的领导下，我

将踔厉奋发，勇毅前行，为建设社会主义现代化慈利同同志们团结奋

斗！

尊敬的领导、同事：

法院述职述廉总结合集13篇

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