（9篇）2020年组织生活会个人发言稿材料
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2024-03-05
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2020 年组织生活会个人发言材料
（9篇）
篇1
各位老师：
上午好！
随着本学期我对团委工作的逐步熟悉，通过在学生当
中认真调研和组织学生座谈会等形式，了解当前社会发展
形势下的团学工作新情况、新问题，查找了团委特别是我
院团委工作的突出问题并作出分析，提出进一步的工作建
议，希望大家共同探讨。
一、存在的问题
对照科学发展观的要求和青年学生的期望，就我院团
委工作而言还存在一定差距。
1、学生思想政治教育工作的途径和方法缺乏。我院每
周的学生工作例会和党支部例会，虽然每周都如期召开，
但是形式单一，上传下达的通道不是很畅通。宣传教育形
式不够，各类宣传教育活动的成效有待加强。不能把教育
引导、人文关怀和心理疏导结合起来，未能有效利用互联
网等新型媒体加强思想教育。
2、团委工作的创新性不够。我院团委成立以来在工作
上积累了一定的经验，这对一些常规性工作来说是一笔财
富，但是随着形势的发展，新情况、新问题的出现，有些
做法就显得僵化，这就需要在工作思路、工作方法、工作
机制的创新突破。工作创新的力度和效果还不够明显，对
工作中的重点难点问题创新的思路不够开阔，解决的办法
不够有效。
3、配合学校团委活动力度不大。由于我院学生管理上
的分散性，对于校团委活动的反应上不及时，院团委在活
动组织上没能调动起学生参与的积极性。
4、就我院团干部而言，主要是我个人，自身建设需进
一步加强。一是政治理论学习不够。面对新形势新任务新
要求，通过加强理论武装提高工作素质，认真学习新理论
新知识的自觉性和主动性不强。研究分析新的历史条件下
青年学生的"新特点、切合青年需求和对团组织的新期待改
进团的工作不够，存在理论学习与工作实际相脱节的问题
二是深入学生调研不够。对团委工作安排部署多、实地检
查落实少，对工作中存在的问题把握不准，对问题产生的
原因认识不深，对青年学生的意见和呼声了解还不够及时
和全面。三是团干作风建设需进一步加强，未能全身心投
入工作。
二、问题产生原因
1、理论学习有所放松，对理论学习不深入，理论学习
与工作实际联系不很密切，用学习来指导实践的意识淡薄
2、思想解放不够深入。面对新时期新形势对共青团工
作的新要求，在工作中思想观念创新缺乏应有力度，存在
着明显的思维定势，习惯于按照传统的发展模式和传统的
观念开展工作。
3、调查研究不够扎实，调研活动存在调查不深入、研
究不深刻的现象，深入学生调研工作还缺乏主动性，对存
在问题创造条件进行认真解决还不够有力。
4、统筹发展不够协调。学院团委在很多工作上没能好
好统筹好校院之间、学院之间的关系，同时在在统筹内部
资源与协调外部社会力量方面工作力度还不够，影响了工
作协同配合和顺利开展，使工作质量和工作效率不能得到
有效提高。
三、整改措施
针对存在的问题，在深入分析原因的基础上提出以下
整改措施。
1、用科学发展观理论武装头脑，创新工作理念。树立
理论武装必须以科学发展观为根本内容的理念，谋划工作
必须以科学发展观为根本依据的理念，推进共青团工作必
须以科学发展观为根本指导的理念，检验共青团工作必须
以落实科学发展观的成效为根本标准的理念。
2
、以科学发展观为统领，加强共青团各项工作。一是坚持
以理想信念教育为核心，加强青少年思想道德建设。三是
坚持党建带团建，加强团的基层组织和团干部队伍建设。
3、加强团干自身建设，不断加强思想政治建设、能力
建设、作风建设。
四、工作建议
1、建立沟通机制。各院团委、学生会由校团委牵头建
立联络网络，通过网络工具畅通联系方式，加强学院间在
人员、资源信息方面的沟通。
2、校团委和分团委内部实行工作日程透明化，主动接
受外界监督，形式可采取张贴简报、网站等形式。
3、加强团学干部队伍的建设和管理，在学生会例会的
基础上定期对学生干部进行培训；要建立团学干部谈心、
交流思想有关制度。
4、加大宣传力度。建议与宣传部多加沟通，为学生工
作信息宣传方面提供有利条件。
2020 年组织生活会个人发言材料篇 2
按照学院党委的要求，今天我们在这里召开支部组织
生活会，积极开展批评与自我批评，总结经验，找出差距
进一步提高思想理论水平和业务能力，更好地贯彻党的十
九大精神。下面，我就创先争优活动开展以来自身的学习
发展情况作一汇报：
一、心得体会
深入开展创先争优活动，是学习实践科学发展观活动
的继续。2007 年，党的十七大在关于党的建设的部署中，
曾明确提出开展两项活动，一是在全党开展深入学习实践
科学发展观活动，二是在党的基层组织和党员中深入开展
创先争优活动。之所以在全党深入开展学习实践科学发展
观活动之后，要接着开展“创先争优”活动，是从党的基
层组织战斗力和党员先进性的实际出发，推进党的基层组
织建设和党员队伍建设的需要。
其实 ， “创先 争 优 ” 的 重 点 并 不 在 这 个 “ 先 ” 和
“优”上，而应该是在“争创”的过程，也就是说，“创
先争优”的价值并不应该仅仅集中体现于最后“争创”出
来的“先进”和“优秀”上面。总的来说，“创先争优”
是一种激励社会主义现代化建设各项事业的建设者们继续
奋勇向前的手段和动力，是对在社会主义现代化建设中表
现突出、工作业绩突出的建设者们的一种鼓励。因此，对
于社会主义现代化建设各项事业的建设者们来说，在“创
先争优”活动中获得各项荣誉称号既是上级领导和人民群
众对自身过去一段时间工作成绩的肯定，更是对自身继续
做好下一阶段工作的鞭策。
二、存在问题
1、缺乏全面系统的学习。虽然每年都制订学习计划，
但最终全面完成学习计划的时候较少，再就是零散学习多
而系统学习相对较少。只注重有急用先学，因工作需要才
去花时间学习应对。
2、解放思想、推动支部党员改革创新的意识还不够强。
带领党员解放思想的力度还不够大，造成支部党员大多数
习惯于用过去的经验思考问题，用过去管理的方式开展工
作，缺乏开拓性思维。
三、今后努力方向
针对存在的问题和不足，我将在学习实践活动中，认
真听取意见，不断提高。通过认真分析，深入研究，我们
的初步思路为：
1、坚持带领党员解放思想。永恒的发展主题要求我们
的思想观念必须不断更新，适应职业教育的发展形势。因
此，要带领支部全体党员始终坚持解放思想，打破传统思
维和行为定势，牢固树立科学发展的理念，加强自身道德
修养，切实把党员的先锋模范作用发挥出来。
2、进一步强化党员党性学习，提升素质，努力增长为
学生服务的本领和才干。要在支部大力营造一种朝气蓬勃
积极向上的文化氛围；营造一种求真务实、严谨细致的工
作氛围；营造一种乐于奉献、勇于开拓的创新氛围。通过
改革和创新，实现党员素质大提升，才干大增长。
2020 年组织生活会个人发言材料篇 3
通过学习此次民主生活会的相关材料，针对群众提出
的意见，紧紧围绕民主生活会主题，结合自身实际，认真
总结了在思想、廉政、纪律和作风等方面存在的问题，深
入剖析问题根源，开展自我批评，作以简要发言。请各位
领导、同事给予批评、指正。
一、存在的问题?
1、在思想学风方面。对工作当前的严峻形势认识不够
全面，受习惯思维的影响，工作存有畏难情绪，缺乏创新
思维。主要的根源是考虑工作时存在本位思想，担心造成
干部职工意见，管理不够大胆。学习上缺少钻研精神，没
有深层分析思考问题，不求甚解，不能较好地指导实际工
作。特别是缺乏工作专业技术知识的学习，处理问题的能
力需进一步提高。主要根源满足于现状，忙于事务，学习
不够系统、持久。有时存在隋性心理，工作不能做到一以
贯之。
2、在廉洁自律方面。多年来，始终警示自己要经受住
权力地位的考验，遵守各项廉政规则和工作纪律，没有违
反规定的问题，但实事求是地说，自己在廉洁自律的表率
作用发挥的不够好，还存在对自己要求不够自觉、不够严
格的问题，有时候也存在着朋友、同学、熟人之间人情往
来拒而不坚的现象，自己作为领导，必须更加严格、更加
自觉地要求自己，真正起到表率作用。
3
、在工作作风方面。面对新形势下工会工作和组织人事工
作的许多新知识、新问题、新情况掌握不够、研究不够，
对新知识的学习缺乏自觉性，认识不到位，有满足于现状
和现有水平的思想。在平时的工作中，主要精力放在各种
任务指标的完成上，对职工的思想教育和与职工的思想沟
通等方面，离科学发展观的要求还有差距。深入调研做得
不够，缺乏同职工的交流沟通，职工的思想动态掌握不够
及时全面，在替领导分忧方面还需进一步加强。对职工工
作、生活当中存在的困难和思想上存在的问题关心的不够
所以工作起来盲目性较大，遇到问题往往缺少针对性较强
的解决办法。在服务职工意识上还有待进一步提高，平时
考虑弱势群体较多，从整体利益角度考虑相对较少。
二、存在的主要问题及原因分析
1、一是理论学习还不够。表现为学习上的零碎不系统，
有蜻蜓点水、按需索取和临时抱佛脚现象，有盲目满足现
状的心理，储存知识的意识不够，致使平时工作中存在重
实践、轻学习的倾向，没有坚持积极主动系统学习分管业
务的理论知识。理论学习在思想上未能引起高度重视，虽
然有明确的学习目的，学习时缺乏认真思考，工务业务知
识自从表面上进行学习，没有进一步的深刻理解学习的专
业知识，缺乏“钻研”的刻苦精神，缺乏深学苦读的恒心
韧劲。
2
、深入一线了解职工生产生活情况的力度不够。更多时候
陷于事务性工作，没有真正沉下去调查职工关心的热点、
焦点问题。尤其是在关心职工疾苦、了解职工困难方面工
作少，缺乏主动工作的意识。没有能够积极主动的深入到
班组去了解职工的困难，下沿线指导检查工作单打一，不
能随时随地的和职工家访谈心，了解职工在生产生活中的
困难，做好工会干部深入基层大谈心大走访。
3、工作中主动创新意识不强。在工作上虽然有改革创
新的意识，但实践的力度较小，还往往限于惯性思维和经
验主义之中，处理问题的能力和工作的综合素质还有待进
一步的加强。在工作上照搬照套原有工作的老办法、老路
子，没有做到结合实际创造性的开展工作。
4、工作作风还不够扎实。有时在工作中遇事不够冷静，
存在急躁思想，与群众交流、谈心还不够频繁，还需要进
一步加强。工作中创新意识还不强，用创造性的思维去做
创造性的工作还不够。
三、今后的努力方向和整改措施?
1、加强学习，提高素质。一是加强对分管业务的领导
能力，加强相关政策学习。进一步提高对当前形式了解，
深刻领会其精神实质，明确自己自身优势，并自觉用于指
导实际工作。二是加强专业知识的学习?提高管理能力。通
过学习，达到学以致用的目的。三是坚持天天学习，不断
提升自身修养，做到勤学习、善思考、勇创新，克服畏难
心理和本位主义，敢于放开手脚大胆工作。
2
、转变作风，积极工作。坚持以邓小平理论和“三个代
表”重要思想为指导，深入学习实践科学发展观，积极贯
彻党的十九大精神，不断解放思想、转变观念、与时俱进
创造性地开展工作。同时还要加强工务业务知识学习，增
强自己工作的能力，通过学习积累经验，不断提升自身应
对新情况、新问题的临场应对处置能力。一是要以维护职
工的利益为根本，真正从工作出发，克服好人思想、畏难
情绪，坚持落实各项规章制度。二是向身边的同志学习好
的管理方法，逐步形成一以贯之、狠抓落实的管理风格。
宣传利用政策，调动职工自觉参与管理，养成良好习惯，
促进工会管理工作工作，并让职工从中得到更多的实惠。
思想政治工作无处不有、无处不在，要把工作的出发点和
落脚点放在依靠群众、相信群众、认真解决群众的热点、
难点问题上来，为群众办每件实事，引导职工参与工会管
理，积极献计献策。三是要经常与职工交流，听取他们的
意见和建议，想方设法解决他们思想问题和实际问题，做
到知实情、出实招、干实事。尤其是涉及到职工工资、困
难救助和职工利益等问题，要做好解释畅通、化解矛盾工
作，积极协助党政做好思政工作，确保职工思想稳定。加
强工会组织建设和工会工作的管理，充分发挥工会组织桥
梁和纽带作用，围绕段中心工作，根据开展工会干部深入
基层大谈心大走访活动，经常深入沿线进行职工家访谈心
了解职工群众关心的热点、焦点、难点问题，关心职工群
众疾苦，提高为职工群众服务水平。
3
、坚持廉洁奉公，提高自身修养。一要始终坚持用党员领
导干部的标准严格要求自己。时常对照党章，对照党员和
党员领导干部的标准，时刻反省自己，勇于正视错误，真
正做到"理想常在，信念常驻，宗旨不变，本色不褪";二要
树立廉政就是政绩的观念，严格规范自己的行为。从小节
做起，严于律己，自觉保持廉洁情操，做到干干净净办事
清清白白做人。自觉接受群众监督，时刻做到自重、自省
自警、自励。三要加强道德修养，将世界观的改造和自身
的修养作为伴随一生的过程，不断提高自身素质，塑造新
时期党员干部的良好形象。时刻保持清醒的头脑，经得起
考验，以普通人的思想心态对待名和利，以《廉政准则》
为准绳，自觉遵守国家的法律法规，牢固树立为人民服务
的思想意识，把好政治关、权利关、金钱关。坚决不做违
反规定和准则的事，时刻警钟长鸣。
我的发言完毕，不当之处请批评指正。谢谢大家!
2020 年组织生活会个人发言材料篇 4
根据省委关于召开巡视整改民主生活会的主题和基本
要求，县委组织部民主生活会和组织生活会的部署要求，
我认真学习贯彻党的十九大精神，特别是《中国共产党党
内监督条例》《关于新形势下党内政治生活的若干意见》
《中国共产党巡视工作条例》等要求，在思想上受到了深
刻洗礼、行动上得到了扎实提升。紧扣民主生活会主题，
标签： #组织生活会
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2020年组织生活会个人发言材料（9篇）篇1各位老师： 上午好！ 随着本学期我对团委工作的逐步熟悉，通过在学生当中认真调研和组织学生座谈会等形式，了解当前社会发展形势下的团学工作新情况、新问题，查找了团委特别是我院团委工作的突出问题并作出分析，提出进一步的工作建议，希望大家共同探讨。 一、存在的问题 对照科学发展观的要求和青年学生的期望，就我院团委工作而言还存在一定差距。 1、学生思想政治教育工作的途径和方法缺乏。我院每周的学生工作例会和党支部例会，虽然每周都如期召开，但是形式单一，上传下达的通道不是很畅通。宣传教育形式不够，各类宣传教育活动的成效有待加强。不能把教育引导、人文关怀和...
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