胡玖明精选讲话文章汇编
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胡玖明精选讲话文章汇编
2018 年9月
今天为大家推荐的是现任湖北省仙桃市委书记
胡玖明
的讲话文章汇
编。
推荐理由:
1
.一篇网络热文。
2018 年,一篇调研报告走红网络,这既在意
料之外, 又在情理之中,这就是胡玖明在 2014 年所写的大柳树村调
研报告——感动• 触动• 行动。一方面,调研报告主要是为领导决策服
务,受众面比较窄,能够成为网络中“追捧式““普及版”读物,实
属不易;另一方面,这篇文章完全没有“八股式”调研报告的痕迹,
整篇文章情真意切、平易近人、行云流水,引发共鸣,不火都很难!
成功的原因何在?他毕业于中南政法大学,在检察院工作 6 年,在仙
桃市、武汉市商业局、商务局均有挂职锻炼经历,还担任过县长、县
委书记等职务,对基层有一定的了解和感悟,情由感而发,文借情而
成。
2
.一件肯定批示。
他不仅有网络热文,更有全省样板文章。2015
年,他
在郧阳区村(社区)党组织书记培训班上的讲话,得到时任湖北省委
书记李鸿忠的专门批示:“玖明同志讲得很好,有原则、有大理、又
能接地气,紧密结合基层实际,通俗易懂,便于吸收。”湖北省委办
公厅在《参阅件》2015 年第
10 期印发全省县委书记学习。由此可见,他的“官样”文章也写得“有声
有色”
“虎虎生威”,这主要源于他多年的文字工作经历和高层服务历练。他
在湖北省委办公厅从事文字工作 11 年,文字综合能力在人才辈出的湖
北省委得到有效增强;他还是湖北省第十届人大常委会主任杨永良的秘
书,杨永良是个能人,
也是个奇人,长期担任他的秘书,胡玖明的思维、
眼界和阅历得到了显著提升。
3
.一个显著特点。
他的讲话文章最大的特点就是“雅俗共赏”。所
谓“雅”
是指具有一定的“文学色彩”。他有高层的文字经历和较深的文字功
底,因此, 他文字观很严,往往在如何创新、如何出彩、如何增色上下
功夫,精于谋篇构思、注重词句锤炼,追求对仗工整,擅长字句排比,
讲话文章读起来琅琅上口, 容易理解、记忆和消化。所谓“俗”是指语
言“接地气”。他关于思想政治方面的讲话文章,常常使用俗语、谚语
和歇后语,来增加说服教育的生动性和形
象性;习惯选用直白化、群众化、
口语化的语言增进受众理解,“俗”显奇效。
目 录
2011 年
1.在县政府办公室全体机关干部会上的讲话............................1
2.教育工作经验材料:追求卓越 实现跨越.............................7
2013 年
3.踏访“三万”...................................................12
2014 年
4.八个“千万干不得”.............................................15
5.建设“五和”郧阳 塑造大美新区.................................18
6.大柳树村调研报告:感动• 触动• 行动.............................21
2015 年
7.在郧阳区村(社区)党组织书记培训班上的讲话.....................30
2016 年
8.在全市突出环境问题整治工作动员会议上的讲话.....................40
9.在全省“两学一做”学习教育暨落实基层党建重点任务推进电视电话
会
仙桃分会场上的讲话.............................................43
2018 年
10.在全市形式主义、官僚主义问题百日专项整治工作动员会上的讲话
……46
在县政府办公室全体机关干部会上的讲话
(2011 年)
县政府办公室是县政府的司令部、参谋部、指挥部。政府办公室同
志们的 工作能力如何、工作效率如何、工作结果如何直接关系到县政府
的形象,关系 到全县改革发展稳定的大局。现结合在省委办公厅工作近
十年来的工作体会和
大家作以交流,讲四句话、提四点要求:
一、胸怀大局,明确使命,把对办公室工作重要性的认识提升到一个新
高
度
当前,我县已进入改革发展稳定的关键时期。面对艰巨的移民工作,面
对
繁重的发展任务,面对严峻的稳定形势,面对我们的工作状态、工作作
风、工 作能力、工作水平及这样和那样不适应的地方,我们必须要切实
增强做好办公
室工作的紧迫感和责任感。
(一)强化政治意识,始终做到政治上的清醒和坚定。这是办公室
工作的
灵魂,也是办公室工作人员的第一要求。办公室工作人员长
期在领导身边,传达和代表了领导的思想、意图和工作要求。如果没
有很强的政治敏锐性和政治鉴别力,就有可能失去正确方向、损害政
府形象、影响干群关系。因此,任何
时候都必须讲政治。一要有坚定的
政治立场。我们必须对党无限忠诚、对人民
忠心耿耿,一定要和 D中
Y、省市县委保持高度一致,和县委、县政府同心同
德,努力成为党委、
政府信得过、靠得住的得力参谋和助手。二要有端正的政
治态度。在
重大问题、原则问题、敏感问题上,不人云亦云,不自行其是,自觉
地同错误的思想和言行作斗争,在大是大非面前始终保持清醒的头脑
不做
任何有损党委、政府和组织声誉的行为。三要有较高的政治水平。
要善于从政
治上观察、思考和处理问题,准确地把上级的精神和县
委政府的要求落实到工作的各个方面和各个环节。
(二)强化大局意识,积极主动想大事谋全局。这是做好办公室工
作的前提和
关键。办公室是县政府的全方位服务部门,在整个政府机关起着承
上启下、协调左右、联系内外的枢纽作用,其工作好坏对领导活动和各
条战线、各个系统会产生很大的影响。这就决定办公室工作人员必须增
强大局意识,做到心中有大局,工作为大局,办事顾大局。衡量办公室
的同志大局意识强不强,应该有这样几条标准:第一,看是否时刻关注
大局、认真研究大局、准确把握大局;
第二,看是否一以贯之地维护大局、服务大局;第三,看是否能舍小
局、顾大局。当前办公室强化大局意识,最重要的就是围绕县委、县
政府的中心,努力打造十堰区域性中心城市这一重要支撑,抓准方位
谋划工作。
(三)强化群众意识,全心全意服务基层和群众。这是做好办公室
工作的
出发点和落脚点。办公室的“三服务”职能,说到底就是一
切为了群众。我们要“四面江山来眼底,万家忧乐在心头”,常怀
“先天下之忧而忧、后天下之乐而乐”的爱民、忧民之心,切实把群
众的安危冷暖放在心上、抓在手上。只有这样,才能够把对上服务与
对下服务统一起来,把对党负责与对人民负责统一起来,把对政策制
订的科学性与政策的有效性统一起来,在为县委、县政府服务中体现
党的群众路线,在为群众服务中体现党委、政府的要求,发挥好党联
系人民群众的桥梁纽带作用。一是调查研究要围绕富民、利民多提建
议;二是信息工作要在反映民情、民意上多做文章;三是督促检查要
在关系民生、民利的工作上多办实事。
二、围绕中心,服务大局,把办公室的参谋助手作用提高到一个新
层次
(一)深入调查研究,为政府制定决策、指导工作提供科学依据。
调查研
究是谋事之基、成事之道。为进一步推进调研工作,我们要
做到以下几点:一要发挥优势。充分发挥办公室联系面广、综合性强
和熟悉政府工作思路、工作意图的优势,发挥办公室干部政策水平相
对较高、文字表达能力相对较强的优势,采取专题集中调研、协调有
关部门联合调研和跟随领导下基层调研等多种方式,积极主动地开展
调查研究。二要当好参谋。要紧扣领导的决策需求,从领导关注又亟
待解决的问题中选题,立足于出大主意、当大参谋,抓住一些事关全
局的战略性、前瞻性问题进行调研,形成比较成熟的意见和建议,适
时提供给领导同志参考。三要突出重点。紧紧围绕县委、县政府的中
心工作和各阶段的重点任务,紧紧围绕全县改革发展稳定中的重大问
题、群众关注的热点问题,重点开展调查研究。四要多出精品。
精品是调研工作质量和水平的重要标志。要坚持从全局的高度发
现、分析和思考问题,善于揭示事物的本质,善于发现规律性的东西,
善于找出工作中的突出问题,善于总结基层的新鲜经验, 善于创造
性地提出解决问题的思路和办法,多出调研精品。
(二)强化信息反馈,为政府研究工作、解决问题构造决策基础。
第一时
间、第一渠道为领导提供更多有价值、有见地、有分量的各
类信息,是办公室发挥参谋助手作用的重要职责。当前,有些部门报
喜不报忧,迟报、漏报、瞒
报信息的现象仍然存在,特别是有些重大紧急信息不是在第一时间报送
到政府。究其原因,主要是信息敏感性不强、信息渠道不畅等。政府办
公室要增强做好信息工作的责任感,坚持贴近中心工作、贴近领导要求、
贴近基层实际,努力提高信息工作的质量和水平。一是对于重大突发事
件的信息,最重要的是要加快报送的速度,要“快报事实、慎报原因”,
要把事件发生的进展情况、处理情况第一时间报送上来;二是对于老百
姓普遍关心、带有苗头性的信息,要注意甄别和筛选,把握报送的热度,
注意发挥好县委、县政府和人民群众之间的桥梁和纽带作用;三是对于
反映上级部署的工作进展或领导批示交办件处理情况的信息,要注意把
握精度,准确地反映其进展及成效;四是对于反映成绩、发现问题、借
鉴经验等方面的信息,要挖掘深度,有比较、有分析、有对策、有建议;
五是对于掌握情况、反映意见、了解全局的信息,要注意拓宽信息的广
度,从多领域、多层次、多角度的大视野去搜集信息,综合利用信息资
源; 六是对于事关县委、县政府总体部署、工作思路和重大决策的信息,
要注意提升信息的高度,为领导决策提供支撑与服务。
(三)加强督促检查,为县委政府各项决策部署的贯彻落实发挥督办作
用。
督促检查是确保党的路线方针政策和重大决策部署得以贯彻落实的
关键环节。我们要牢固树立抓落实的意识,把抓督查放在更加突出的位
置,体现在办公室工作的全过程之中。一是要突出重点抓督查。重点部
署、重点地区、重点环节是领导同志的关注点,也是督查工作的重点。
要围绕县委、县政府的重要工作安排,围绕涉及民生问题的各项政策措
施的落实,围绕领导最关心、批办最多的涉及全县稳定、发展和群众利
益的事情抓好督查。二是要改进方法抓督查。要统筹督查力量,兼顾
“上”与“下”、“专”与“兼”等关系。不仅充分发挥督查机构的主
体作用,而且善于运用基层干部群众的智慧和力量参与督查; 不仅充分
发挥督查人员的主力军作用,而且注重凝聚各级、各部门以及新闻媒体
的兼职督查力量,推动工作的落实;不仅紧贴具体工作抓督查,而且善
于分析和研究督查过程中带有规律性和普遍性的问题,不断提高督查工
作的实效性和前瞻性;三是要强化责任抓督查。既不束缚督查工作的有
效作为,又不将督查职能无限扩大,替代职能部门具体抓工作落实。
三、着眼全局,统筹兼顾,把办公室的综合协调作用提高到一个新
水平
做好综合协调,是办公室的一项基本职能,也是保证政府工作正常
运转的 客观要求。综合协调的关键是要着眼全局,从大局上运筹谋划,
充分调动各方
面的积极性,形成推动工作的整体合力。
(一)在适应新形势的变化中,探索综合协调的有效途径。随着经
济社会的不断发展,办公室需要综合协调的事项更多了,范围更广了,
任务更重了, 难度更大了,要求也更高了。对此,我们必须创新工作
方式,完善工作机制,
拓宽服务领域。一是要不断改进协调方式。综合协
调从本质上说不是安排工作,
部署任务,而是商量研究如何把问题解决、
把工作推进。要把原则性和灵活性结合起来,刚柔相济,协商不迁就,
协商不武断,兼顾好各方面利益。二是要切实把握协调重点。要对县委、
县政府的重大决策部署,对人民群众反映强烈的热点难点问题进行重点
协调;要重视加强对政府重要决策制订和实施过程中的协调,保证出合
的政策符合法律法规和上级要求,反映各界愿望和群众利益。三是要着
力提高协调效能。要立足于把问题解决好,切忌“协调有方,解决无
果”,努力做到“事要解决,人要满意”。因此,我们要注重协调效能,
既要高效协调,又要优质协调。
(二)在统筹兼顾中,完善综合协调的有效机制。县政府办公室一
定要加
强与县委办公室的协调沟通,切实加强与人大、政协办公系
统的情况通报、交流沟通,切实加强与县直其他办公部门的沟通和联
系,努力形成共谋事业、同图发展的良好局面。要完善重大会议、重
大活动的统筹协调机制,做到科学合理安排,周密组织实施,保证领
导同志从“文山会海”和一般性事务中摆脱出来,能够集中精力谋全
局、抓大事。
(三)在日常运转中,发挥综合协调的枢纽作用。保持政府办文、
办公、办事等日常运转的灵敏、高效和优质,是政府办公室得以顺利运
行的保障。要
进一步完善和落实值班、文电、调研、信息、督查、会务、
接待、机要、保密、
网站等工作制度,做到责任分明、环环相扣、快捷
高效、安全保密。同时,要正确处理好政务服务和事务服务的关系。要
正确认识服务就是辅政,无论是政务服务还是勤务内务,都是机关的重
要组成部分。后勤保障工作要按照“敏、实、周、廉”的要求,做到心
明、眼亮、手快,增强后勤保障能力。要切实加强内部管理,更加注重
细节服务,尽量克服工作中的疏漏。要加强精细管理,
努力营造严谨的工作秩序、浓厚的文化氛围、优质的办公环境。
四、提高素质,转变作风,把办公室的队伍建设推上一个新台阶
“国以才立、政以才治、业以才兴。”政府办公室做好“三服务”,
关键 是建设一支靠得住、有本事的干部队伍。只有不断加强和改进工作
作风,树立
干部队伍素质过硬、能力突出的良好形象,才能真正做到在服务政府决
策上有 新作为,在保证政府正常运转上有新改进,在推动落实上有新举
措,在凝聚人
心上有新局面,在后勤服务上有新加强,在规范化建
设上有新提高。
(一)锤炼和培养忠诚可靠的作风。忠诚可靠主要体现在四个方面:
一是要同心同德。在政治思想上要有趋同性,要与县委、县政府的主要
领导同志思
想一致、观点相通;在行为方式上要有一致性,工作行为、运
转方式要与县委、
县政府步调一致、节奏合拍;在思想感情上要有融合
性,应该珍惜领导的信任, 相信领导、尊重领导。二是要必须严守党的
机密。做到不该看的不看,不该问的不问,不该说的不说,不该做的不
做,决不泄漏党和国家的机密。三是要维护党的团结。多做有利于四大
班子之间团结的事,多做有利于办公室全体党员干部团结的事。四是要
尽职尽力。要具备随时为县委、县政府分忧、帮助领导解难的思想准备,
在各个方面都要尽最大的努力完成各自的工作。
(二)锤炼和培养求真务实的作风。求真务实,是对政府办公室干
部最基本的要求。办公室要为政府当好参谋、协助解决问题,每一项工作都
要“求真”, 任何时候都要“务实”。坚持求真务实,就是要有科学的
理念,以科学发展观和正确政绩观为指导,把做好工作建立在科学理性
的基础上,建立在正确把握和运用规律上;要有勤奋的精神,就兢业业、
任劳任怨、勤于思考、勤于总结、反应快捷、雷厉风行;要有正确的方
法,不管做什么工作,都要力求找准最佳的对策和方法,求得最佳效果,
确保方方面面都满意;要有严谨的作风,精心谋划、精心实施,工作中
注重务实、力求踏实、确保落实。
(三)锤炼和培养勤学不倦的作风。加强学习,是办公室干部“营养灵
魂”、
提高素质的根本途径。要牢固树立“学以立德、学以明志、学以增
才、学以致用”的理念,肯学习、勤学习、善学习。一是要养成勤于学习
的习惯。把学习作为一种政治责任、一种精神追求、一种心智锤炼,把学
习变成办公室工作人员政治上的“加油站”和工作上的“推进器”,努力
做到拟文撰稿是好手、参谋服务是强手、督查落实是能手、综合协调是高
手。二是要养成善于思考的习惯。
要不断创新思维方式,变经验性思维、习惯性思维为超前性思维、立
体性思维,实现由常规性服务向创造性服务转变,由滞后性服务向超前性
服务转变, 由被动性服务向主动性服务转变。三是要养成勇于实践的习
惯。要发扬理论联系实际的优良作风,俯下身子,深入基层,求知于百姓、
问计于实践,在实践中发现第一手素材,在实践中了解第一线民情,在实
践中多出思想、多献良谋、
多干实事,把学习的体会和成果转化为谋划工作的思路,把谋划工作
的思路变成促进工作的措施。
(四)锤炼和培养爱岗敬业的作风。“敬业”就是“专心致志以事其
业”。
一个人是否敬业,直接反映其职业道德水准的高下。办公室既是
一个磨炼人、锻炼人的地方,也是一个出成果、出人才的地方。政府办
公室的工作虽然大多是服务性工作,但都很重要,都会“牵一发而动全
身”。因此,我们每一位同
志无论身在何种岗位上,都应当千一行爱一行、
钻一行精一行,“身”到“心”
到,尽职尽责地干好本职工作,以一流
的工作态度来诠释“爱岗敬业”。同时, 办公室干部要以奋斗为本,以
奉献为荣,以建功为乐,不图名、不图利,默默无闻、忘我工作,多比
服务质量高低、少比个人升迁快慢,在奉献中实践和升华人生价值。
(五)锤炼和培养清政廉洁的作风。政府办公室是直接为政府服务
的综合
部门,一言一行都事关政府的形象和声誉,必须保持清廉本
色,树立克已奉公的廉政形象。要有坚强的党性原则和法制观念,要
时刻保持清醒的头脑,不为私心易节、不为私利表态、不为弄权失德
不为风向所乱、不为物欲所动,自觉遵守廉洁自律的各项规定,见理
明而不妄取、尚名节而不苟取、畏法纪而不敢取,真正守得住物质上
的清贫,忍得住生活中的寂寞,挡得住庸俗关系的拉拢,以实际行为
维护政府机关的良好形象。
(六)锤炼和培养团结协作的作风。团结出凝聚力、出生产力、出战
斗力。
唯有团结协作,办公室的整体效能才能充分显现出来。一要讲协
作。要积极建设和谐机关,进一步增强办公室的协作精神和团队意识。
在工作中各司其职、各尽其力;在日常办文时要互通有无、加强交流;
在日常办事时互相支持,及时补台;在急、难、重任务面前互相帮助,
共同面对。二要讲风格。要与人为善,不要斤斤计较;要心胸宽广,不
要自私狭隘;要事业为重,以工作为重, 多琢磨事、少琢磨人,大事讲
原则、讲党性,小事讲风格、讲友谊,能吃亏, 能宽容,能公正地、实
事求是地看待别人和自己,真正做到相互理解、相互支持、互相关爱,
努力营造风正、气顺、心齐和想干、会干、能干事的良好局面,
做到思想同心、目标同向、行动同步。
教育工作经验材料:追求卓越 实现跨越
(2011 年)
“十一五”期间,郧县坚持把教育摆在优先发展的战略地位,确立
了“打
造鄂西北教育高地,办人民满意教育”的总体目标,确定了
“1836”工作方略,
明确了“七大工程”工作抓手,坚持优先、优化、
优质发展教育,五年来咬定目标不动摇、不懈怠、不折腾,使全县教育
面貌发生了根本性变化,教育事业实现了跨越式发展,基本实现了由重
点发展向均衡发展、由外延发展向内涵发展两个重大转变。2008 年以
来,共有 9个省67 个教育考察团5600 余人次到郧县考察学习,郧县
教育在全市有位次,在全省有影响,在全国有名声,成为郧县对外交流
的一张亮丽名片。
一、把优先发展作为推进教育跨越发展的根本保证
一是对待教育工作做到“三个实实在在”。县委、县政府坚持“发
展教育就是发展经济,就是改善民生”的理念,心里实实在在装着教育,
工作实实在在研究教育,发展实实在在依靠教育,全力推进教育事业优
先发展、跨越发展。县委书记、县长和分管领导每年围绕专题深入教育
开展调研两次以上,召开县委常委会或县长办公会,专题研究教育工作
三次以上。2006 年以来,先后围绕职业教育资源整合、高中教育资源
整合、教师队伍建设、校园周边环境治理等进行调研和座谈,率先在全
市整合了县域内职业技术培训教育资源,建立了教师队伍补充长效机制,
解决了 20 多个制约教育发展的难点热点问题。
二是谋划教育工作做到“三个纳入”。县委、县政府始终把教育发
展纳入
经济社会发展总体规划、纳入经济社会发展目标责任考核、
纳入党政领导干部政绩管理,出台了《郧县教育事业“十一五”发展
规划》《关于推进义务教育均衡发展的实施意见》等,推动教育全面、
协调、可持续发展。与省教育厅签订了推进县域义务教育均衡发展备
忘录,力争在2012 年实现初步均衡,2013 年实现基本均衡;县政
府多次把教育工作列入政府年度十件要事之一,切实加强对教育的统
筹和支持。
三是推进教育工作做到“三个优先”。
县委、县政府始终坚持教育的事情优先研究,教育的编制优先安排,
教育的资金优先支持,保证教育发展的需求, 用实际行动诠释教育优
先发展的内涵。
“十一五”期间,全县教育投入达 13.5 亿元,其中财政拨款达11.5
亿元,
年均增长18.4%。在财力极其困难的情况下,采用BT 模式,投入资金
1亿多元, 高标准启动郧县一中新校园建设;在长岭经济开发区土地异
常紧张的情况下, 无偿划拨土地11.2 亩,满足了郧阳科技学校汽车驾
驶基地用地需求;在当时教师绩效工资政策没有出台的情况下,县财政
划拨专项经费兑现了义务教育学校教师津补贴等,缩小了教师与本地公
务员收入的差距。为解决寄宿生“吃菜难” 的问题,县政府把落实寄宿
制学校蔬菜基地建设作为对乡镇政府的一项重要考核指标,全县先后落
实蔬菜基地 488 亩,90%的寄宿制学校实现了蔬菜自给,中央政治局委
员、国务委员刘延东对郧县的做法给予了充分肯定。
二、把优化发展作为推进教育跨越发展的不竭动力
优化的目的是优质,创新是优化的最佳手段。全县牢牢抓住“优化”二
字, 创新工作思路,优化工作机制,在硬件上改善,在队伍上补充,在管
理上创新,
扶持薄弱学校跨越式发展,推进城乡学校协调发展,鼓励支
持每所学校特色发展,实现县域教育跨越式发展。
一是创新工作思路,不断改善办学条件,为跨越式发展提供物质
基础。坚持用科学的思路推动教育发展。2006 年在深入调研的基础
上提出指导未来几年全县教育改革和发展的“1836”工作方略,2007
年在“两基”迎国检结束后启动实施了“七大工程”,2010 年在全
国教育工作会议召开之后提出了指导今后
一个时期教育发展的
“12568”工作方略,并从2006 年起,每年确定一个工作重
点,依次
把每年确定为作风建设年、学校管理年、教育落实年、教育质量年、
教育创新年等,科学、清晰、系统的工作思路,让每一所学校前进有
方向,工作有抓手。坚持用均衡的办法提升办学水平。优化布局规划,
出台了《郧县义务教育学校布局调整“十一五”规划》,按照“两必
撤两不撤”和“五先撤五后撤”的布局调整原则,全县撤消初中9所、
小学33 所、教学点135 个,形成了高中稳步发展、初中规模发展、
小学集中发展的格局。在经费投入上倾斜,针对乡镇、学校之间的差
异,建立了公平投入、适度倾斜、重点扶持的经费保障机制,让每一
所学校都能保持正常运转。在硬件建设上加强,实施合格学校建
设工程,
五年来先后争取项目资金1.2 亿元,完成校舍新建、维修、改扩建项目
453 个,建设师生安全饮水工程8个,中小学校容校貌焕然一新。在
配套设施建设上统一,坚持做到校舍建设标准、配套设施完善、教学
设备配置和食宿条件
改善四个统一,五年来,统一采购升降课桌椅 5.5
万套、铁架床 3480 套,购置锅
炉19 个、冰柜 46 台、学生餐桌椅
1731 套、洗衣机180 台、太阳能热水器138 台,
建成“十有八配套”学校46 所,全县中小学生用上了新桌椅,住上了
新宿舍, 吃上了新鲜菜,睡上了铁架床,洗上了热水澡,用上了洗衣
机。同时,配备中
小学校现代远程教育项目学校467 个,电子备课室51
个、计算机教室 35 个、多媒
体教室 35 个,全县乡镇中心小学以上学
校全部实现了备课电子化、上课多媒体化、培训远程化和教研网络化。
通过办学条件的改善,全县中小学发生了翻天覆地的变化,办学差距明
显缩小。
二是创新工作机制,提高教师队伍素质,为跨越式发展提供人才支
撑。教师是教育的第一资源。坚持多管齐下,打造了一支师德高尚、业
务精湛、结构合理的专业化教师队伍。增加编制,让年轻教师进得来。
建立教师队伍补充长效机制,坚持定向报考、定向招录、定向分配的办法,
五年签约资教教师291 名, 公开招录教师177 名,为教师队伍输入了
新鲜血液。加大培训,让业务能力提得高。建立教师培养培训机制,实
行“三免一报一补”政策,采取“请进来”和
“走出去”的办法,五年选派教师参加县级以上培训 8900 余人次,有 2
个培训项目被教育部总项目组评为“优秀项目县”。对口支教,让全县
教师流得动。建立教师合理流动机制,出台《义务教育学校教师均衡配
备实施意见》,采取乡镇对口支教的办法,五年选派支教教师722 名,
有效解决了师资结构不优的问题。评先表模,让优秀教师“红”起来。每
两年评选一次“十大名师”和“十大师德标兵”,五年共评选县级以上优
秀教师1328 名。建立骨干教师资源库,培养出扎根天井山28 载的
“2007 感动十堰年度人物”、全国优秀教师孙杰和誉满全省的省级优秀
教师邹贵芬、徐光远等。郧县建设教师队伍的做法被《教育督导》
《中国教师报》等媒体刊发,经验被推荐到教育部在全国交流。
三是创新工作理念,全面提高育人水平,为跨越式发展提供服务
保障。坚持以生为本,确保学生“留得住”。不断完善教育资助体系,
构建了覆盖义务教育、普通高中教育和职业教育的资助体系。2007
年以来,全县累计发放资助经费19701.45 万元,受助学生达
106268 人次。不断完善留守儿童帮扶制度,建立家庭背景特殊学生
帮教制度,建立残
疾儿童少年入学制度,确保每个学生接受良好的教育。建立安全
工作“双包三级”责任制,实施《学校后勤管理暂行规定》等 4大类
18 种制度,为师生提供一流的生活环境。坚持因材施教,确保学生
“学得好”。坚持注重小学、扎实初中、加强高中的提高质量原则,建
立名师引领机制、实验推进机制、课堂视导机制、科研创新机制、竞聘
上岗机制、质量奖惩机制等快速、持续提高教育质量的工作机制,深化
课堂教学改革,构
建了学生喜爱的教学方式。近年来,“普九”各项指标均达到了省定标
准。
三、把优质发展作为推进教育跨越发展的不懈追求
优质即卓越,即一流,是教育发展的核心竞争力之所在。教育局
牢固树立品牌意识,坚持走优质发展之路,追求卓越,不断打造郧县
教育的品牌。
一是做优义务教育出精品。以实现均衡为重点,扎实实施七大工
程,教育各项工作齐头并进,探索并形成了一批工作经验。针对小学
英语、音乐、美术等专业教师不足的问题,利用远程教育资源开齐开
足课程。2008 年9月,全省基础教育工作会议暨小学空中英语教学应
用现场会在郧县召开,郧县运用空中英语课堂开设小学三至六年级英
语课的做法得到教育部原副部长陈小娅的肯定, 工作经验在新华社和
《人民日报》《中国教育报》等刊发。像小学空中英语课堂一样,中
央文明委联系点学校安阳镇崌峪小学的养成教育、青曲镇中心小学的
现代远程教育、柳陂镇中心小学的精细化后勤管理、胡家营中学的教
育质量一体化发展和谭山中学的阳光体育运动等已成为郧县教育的一
张张亮丽名片。
二是做强职业教育创品牌。本着做大、做强、做优职业教育的宗旨,
先后
成功整合县域中职学校和中短期培训资源。郧阳科技学校以建
设全省一流中职学校为抓手,狠抓内部管理,加强队伍建设,深化校
企合作,成功步入首批省级示范中职学校和国家级示范中职学校行列。
学校在打造品牌的同时,坚持面向农村开展中短期技术培训,面向企
业员工开展技能提高培训,先后培养专业技术人才和实用技术人才
57000 余人次,创造劳务收入7亿多元,受到省领导的高度评价。
三是办好高中教育上水平。2009 年,本着“打造鄂西北校园环境
一流、规划建设一流和教学质量一流的优质普通高中学校”的目标,县
委、县政府果断决策:把县一中和郧山中学合并成新县一中。县一中新
校园按4200 人的规模设计,总用地面积200 亩,总建筑面积78.36
万平方米,今年将完成主体工程建设。目前,新建学生公寓已交付
使用,还建教师公寓基本完工,校园主体工程已经全面开工。经过三年
的打造,鄂西北“三个一流”的优质高中品牌正在形成, 整合积聚的效
能正在显现。郧县高考综合评价一直处于全市领先地位,十堰市教育局
连续四年向郧县发了喜报。
四是夯实基础工作提档次。作风扎实,工作务实,任务落实,基础
坚实,
郧县教育事业不断提档升级。教育形象全面提升,行风评议
得分由2006 年全县
10 个单位的倒数第二名跃居到2010 年61 个单位的正数第二名。2009 年
在十堰市
政府组织的政府教育工作目标考核中,郧县综合评分名列全市第一。教
育经验全面推广,2008 年以来,教育部、省教育厅、十堰市委推介郧
县办学兴教的经验和做法8次,艺术教育等工作受到教育部表彰6次,
学生资助等工作受到省委、省教育厅表彰33 次,安全管理等工作受到
市委、市教育局表彰36 次,教师教育等18 项工作经验在省、市部门会
议上交流,高质量承办了 5个省市教育工作专题会议。教育事业跨越发
展,全民受教育年限达到8.5 年,超过预期目标 0.5 年; 新增劳动力
人均受教育年限达到12.4 年,超过预期目标 0.4 年。郧县实现了人口
大县向人力资源大县的历史性转折,正在由教育大县向教育强县和人力
资源强县迈进。
踏访“三万”
(2013 年1月23 日)
放心不下“三万”活动怎么搞,我决定到基层看看活动开展得怎么
样了。今天,我带领县委办、县农办、县民政局等部门主要负责人
一行冒着严寒,
来到郧县刘洞镇、梅铺镇调研“三万”活动开展情况。
上午,我们首先来到刘洞镇鹁鸽峪村。鹁鸽峪村是湖北省郧县与
河南省淅川县交界的“口子”村。放眼望去,原野和村庄都掩映在深
冬虚无缥缈的薄雾中,平添了农村自然环境的美丽和神秘。
一下车,我们就看到通村公路干净整洁,两旁行道树整齐划一,
村庄的房屋错落有致,周围环境卫生打扫得挺干净,少有垃圾、杂物
乱堆乱放现象,看来该村“洁万家”活动初见成效。
来到村民高凤林家,想听听他对“三万”活动的意见和看法。高
凤林常年在外打工,提前回家过春节。他对县里开展“三万”活动很
高兴,很支持。回来后就立即把房前屋后打扫了一遍,还把门前陈年
垃圾清除掉。现在屋里屋外很干净。
村民听说县委书记来调研“三万”活动,纷纷围拢过来,想听听
书记怎么说,同时,也道道自己心里话。我看到村民们聚拢过来,就
在高凤林门前的道场
中坐下来,同时招呼村民们围坐在一起,问:乡亲们对“三万”
活动怎么看啊?
“屋里屋外干净多了”、“房前屋后都种上树了”、“生活习惯改变
了”、
“环境好了,住得舒心了”……村民们争先恐后地说。听到村民们的话,
我一颗悬着的心放下了。
我接着村民的话说:讲究卫生很重要,现在生活水平提高了,愁
吃愁喝的问题基本解决,就要考虑提高生活水平,要在吃好喝好住好
上想问题。讲卫生不仅少害病,每天还心情愉快,是个两全其美的事
洁万家活动是一项长期任务,是我们党委政府的事,也是你们自己的
事。在洁万家活动中,我的意见是要坚持做到老百姓自己的事自己干
村里的事大家干,对群众有益的事政府支持干,关系到长远的事建章
立制推进干,只有大家都动起来了,洁万家活动才能干好,大家的环
境才会越来越好。
我的话简洁明了、通俗易懂,村民
报以热烈掌声。
村支书介绍了村里情况,他说:村里维修了村小学,建沼气池350 口,
发展
核桃基地 330 亩、胡桑基
地500 亩,又动员群众种紫苏、黄姜等。他还建议,希望县里提供村
民建房
房型,统一进行规划,以保持民居整齐好看,适合新农村建设
要求。
是的,我也观察到该村的村民住房更有了河南中原地区的风格,
虽然都有院墙和楼门,但是,因缺少统一规划,有些零乱。
我答应立即派县住建局、规划局下来规划设计。也要求村两委会
对“洁万家”活动制定规章制度,开展定期检查评比工作,以求长远
进行下去。
随后,我们来到刘洞镇福利院。当看到福利院管理规范,院民吃
穿住都能
很好保障,过年物资也正在准备后,比较放心,拿出1万元慰问
金,交到院长手
里,交代院长和县民政部门负责人一定注意春节期间
的生活、安全问题,确保每一个院民不受饿不挨冻,过一个幸福祥和
的春节。
下午,吃过简单午餐后未休息,我就直接来到郧县梅铺镇时家沟
村。时家沟村是郧县梅铺镇“三万”活动示范村,清一色的徽派民居
错落有致,宽阔整洁的通村公路像一条玉带蜿蜒伸向村组农户,公路
两旁绿树掩映,垃圾桶摆放整齐。
在村民郑应德家,他向我们介绍了时家沟村的经验做法:“我们
村采取家家户户门前三包、公共区域轮流清扫、日常垃圾集中清运等
办法开展清洁家园活动,并且把这些工作完成情况与创建十星级文明
户结合起来,大家积极性很高。”
“只要村干部带头干,我们都愿意干”;“卫生搞好了,可以评上‘十
星’, 还有奖励,谁都乐意干”
……其他几个村民附和说。
我听了大家发言,很有感触,说:你们的办法很好,给我深刻启
发,要深入研究探索。基层“三万”活动怎么做,县级怎
么落实,主要要用“四两拨千斤”的办法推进,“四两”即两个
“导向”,政府主导、政策引导;两个“带动”,部门联动、示范带
动;两个“保障”,机制保障、资金保障;两个“积极性”,农民积
极性、政府积极性,来共同推动“三万”活动深入持久地开展下去,
确保新一轮‘三万’活动取得实效。
在梅铺镇李家湾村村部,我召集村干部、部分村民代表座谈,讨
论乡村怎么保洁和建立什么样的长效机制的问题。
座谈会上,有村民提出:要把损毁的路面整修好,道路旁每隔一
定距离摆放一个垃圾桶,方便群众倒垃圾。有村民提议:干部带头,
划分卫生责任区。该村村支书建议:村里建一个垃圾池,定时清运;
公路沿线的环境卫生由享受低保政策户负责清扫;农户门前实行“三
包”。有的提议:公路沿线实行轮流坐庄清扫;垃圾桶、垃圾池的垃
圾由低保户清理,政府适当补点钱;定期搞清洁评比检查,户户通过
创十星级文明户相互监督。
我在认真听取大家发言后,总结了五条意见:一是每村要建一个
垃圾集中堆放场地;二是户与户之间每隔一定距离要建一个垃圾池或
摆放一个垃圾桶; 三是公共部位的环境卫生由低保户负责清扫,政
府给
200 元左右补贴为宜;四是村民每户门前屋后的卫生实行“三包”;
五是开
展“十星级农户”评选,促使村民之间相互监督。我交代有关
负责人在这五条基础上形成郧县“三万”活动的长效机制。
踏着暮色,我还看望慰问了7家特困农户,提前给大家拜年,送
去了新春祝福。
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胡玖明精选讲话文章汇编2018年9月今天为大家推荐的是现任湖北省仙桃市委书记胡玖明的讲话文章汇编。推荐理由:1.一篇网络热文。2018年,一篇调研报告走红网络,这既在意料之外,又在情理之中,这就是胡玖明在2014年所写的大柳树村调研报告——感动•触动•行动。一方面,调研报告主要是为领导决策服务,受众面比较窄,能够成为网络中“追捧式““普及版”读物,实属不易;另一方面,这篇文章完全没有“八股式”调研报告的痕迹,整篇文章情真意切、平易近人、行云流水,引发共鸣,不火都很难!成功的原因何在?他毕业于中南政法大学,在检察院工作6年,在仙桃市、武汉市商业局、商务局均有挂职锻炼经历,还担任过县长、县委书记等...
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