2024年“党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费”等对照七个方面查摆的问题、存在问题的原因分析、针对问题的改进措施检查材料6620字范文
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2024-02-25
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2024 年“党政机关过紧日子、厉行节约反
对浪费”等对照七个方面查摆的问题、存在
问题的原因分析、针对问题的改进措施检
查材料 6620 字范文
【提 纲】
一、对照七个方面查摆的问题
(一)在带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主
义思想方面。
(二)在维护党中央权威和集中统一领导方面。
(三)在践行宗旨、服务人民方面。
(四)在求真务实、狠抓落实方面。
(五)在以身作则、廉洁自律方面。
(六)在履行全面从严治党政治责任方面。
(七)党政机关“过紧日子、厉行节约反对浪费”方面。
二、存在问题的原因分析
(一)党性意识有所淡化。
(二)宗旨意识树得不牢。
(三)宗旨意识有所淡化。
(三)担当作为韧劲不足。
三、针对问题的改进措施
(一)夯实理论武装，树牢正确政绩观。
(二)聚焦中心大局，推动发展谋实策。
(三)强化作风建设，开展工作求实效。
(四)严明纪律规矩，尽职尽责守廉洁。
正 文
根据主题教育办关于召开第二批主题教育专题民主生活
会安排部署，局单位班子牢牢把握主题教育总要求和根本
任务，聚焦理论武装、调查研究、推动发展，带头加强理
论武装、持续转变作风树牢正确政绩观、深入基层为民排
忧解难，不断推动主题教育走深走实、取得实效。按照以
学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干重要要求，班子
成员对照规定的七个方面以及习近平总书记 12 个方面具体
要求，全面梳理排查领导班子工作存在的突出问题，主动
认领，深入剖析问题原因，提出具体的整改措施。现将班
子对照检查情况汇报如下：
一、对照七个方面查摆的问题
(一)在带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主
义思想方面。
始终把理论学习作为首要任务，严格落实“第一议题”制
度，围绕党的二十大精神、《中国共产党章程》等内容，
通过党组会、理论学习中心组、“三会一课”等方式，开展集
中学习和交流研讨。坚持分级推进，主要负责人带头讲授
专题党课，班子成员结合分管工作开展领学讲学，党员干
部依托党员大会分享交流感悟体会，切实用党的创新理论
凝心铸魂。对照该方面，班子存在的主要问题，一是理论
学习带头作用发挥不明显，对党的创新理论学习的深度和
广度还有差距，在学懂弄通习近平新时代中国特色社会主
义思想的丰富内涵上有差距。主要表现在，有的班子成员
个人自学抓得不严不实，没有做到及时跟进学习习近平总
书记重要讲话、指示批示精神，存在事后补学的情况。有
的班子成员学习不系统、不深入，对新思想的丰富内涵理
解不透彻，未在头脑中搭建完整的新思想理论体系，对这
些理论的形成发展缺乏系统性思考研究，使自己缺少统筹
兼顾、科学把握的理论的底蕴和政治能力，导致自己缺乏
政治判断力、政治领悟力、政治执行力。二是用新思想学
到的思维方法、科学理论谋划指导工作不够，学用结合还
有差距，缺乏从理念和思路上与习近平新时代中国特色社
会主义思想的全面对标。主要表现在，有的班子成员虽然
在头脑中认识到了党的创新理论，在指导实践中的重要作
用，但是在实际推动工作中，遇到问题没有及时在其中找
路径、找方法，思维存在局限性，没有真正把所学、所思
应用于创新推动工作。有些班子成员思维保守、习惯于沿
用老思维、老办法，没有把新思想的基本内容、理论体系
实践要求及贯穿其中的立场观点方法转化为攻坚克难、化
解矛盾、驾驭复杂局面的有力武器。
(二)在维护党中央权威和集中统一领导方面。
班子能够不断加强党性修养，深刻领悟“两个确立”的决
定性意义，增强“五个意识”、坚定“五个自信”、做到“两个维
护”，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，坚
定坚决维护党中央权威和集中统一领导，始终在思想上政
治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致
对照该方面，存在的主要问题，一是谋划工作存在局限性
不能站在讲政治的大局深入思考，找准工足的方向，导致
工作落实与上级要求存在差距。主要表现在，有些班子成
员眼光短浅，紧盯眼前任务、指标，有时并没有深刻悟透
党中央通过所关心事项所传递出来的重大政治信号及深远
政治考量，在指导实践、推动工作时难免流于被动应付而
不能创造性地贯彻执行。有些班子成员政治立场不够坚定
在推动工作时遇到较大困难，内心产生对党的政策的合理
性质疑，在落实工作上不积极主动，导致影响整体工作推
进。二是政治执行力还有差距，对新形势下如何更好地维
护党的形象权威、宣传党的政策主张、巩固党的执政基础
等思考研究还不深，对社会上个别消极议论或负面言论所
产生的负面影响认识不足、抵制不力。主要表现在，有些
班子成员工作经历更多投入到业务工作上，对意识形态领
域的动态关注不多，了解不深，工作浮于表面，对意识形
态工作的严峻性复杂性认识不到位。有些班子成员贯彻意
识形态工作责任制落实不够到位，有时候更多的是关注本
职工作，对意识形态等工作的重要性认识不足，对这些领
域的复杂性缺乏足够的警惕性和鉴别力。
(三)在践行宗旨、服务人民方面。
班子始终把群众满意作为第一标准，将心比心、以心换
心，坚持到田间地头察民情、从家长里短听民意，在深入
把握群众意愿的基础上办好民生实事，努力用党员干部的
“辛苦指数”提升人民群众的“获得指数”“幸福指数”“安全指数”。
对照该方面存在的主要问题，一是宗旨意识不强，全心全
意为人民服务的意识还有差距,为群众解决实际问题还不够。
主要表现在，有些班子成员深入基层不多，在组织领导、
源头预防、畅通渠道、问题解决、多元化解、保障监督等
方面要没有具体的措施，没能拿出具体办法更有效地服务
人民群众，提高满意度。有些班子成员对群众的实际需求
视而不见，看到群众反映的问题，觉得与自己分管的工作
无关就避而不谈，也不积极协调解决。二是迎难而上的勇
气不足，工作遇到复杂情况时偶有不敢担当、不愿负责、
畏首畏尾的情况。主要表现在，有的班子成员工作存在拖
拉疲沓的情况，没能及时摸清楚工作情况，反应不够迅速
工作效率不够高。面对中心工作所面临的风险挑战，韧劲
拼劲和狠劲不够，存在干一干、歇一歇的慵懒心态，自我
摘要：
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2024年“党政机关过紧日子、厉行节约反对浪费”等对照七个方面查摆的问题、存在问题的原因分析、针对问题的改进措施检查材料6620字范文【提纲】一、对照七个方面查摆的问题(一)在带头学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想方面。(二)在维护党中央权威和集中统一领导方面。(三)在践行宗旨、服务人民方面。(四)在求真务实、狠抓落实方面。(五)在以身作则、廉洁自律方面。(六)在履行全面从严治党政治责任方面。(七)党政机关“过紧日子、厉行节约反对浪费”方面。二、存在问题的原因分析(一)党性意识有所淡化。(二)宗旨意识树得不牢。(三)宗旨意识有所淡化。(三)担当作为韧劲不足。三、针对问题的改进措施(一...
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