2023年纪检监察干部队伍教育整顿整顿工作总结阶段性小结汇报6篇
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2024-02-23
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目 录
某县纪检监察干部队伍教育整顿工作进展情况的汇报
2023 年局党委纪检监察干部队伍教育整顿工作开展情况总结报告
纪检监察干部队伍教育整顿工作推进情况阶段性汇报材料
纪委监委关于纪检监察干部队伍教育整顿阶段性工作总结
公司开展纪检监察干部队伍教育整顿阶段总结
全区纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报
某县纪检监察干部队伍教育整顿工作进展情况的汇报
全国纪检监察干部队伍教育整顿开展以来，某县纪委监
委坚持以学习教育为先导，深入学习贯彻习近平总书记重要
批示精神和中央纪委国家监委、省市纪委监委部署要求，聚
焦思想政治、党性修养、纪法学习、纪律作风“四大类教育”,
以“1+3+4+N” 学习方式为抓手，强化领导、统筹兼顾、
创 新落实，层层传导责任压力，切实推动全县教育整顿走
深走
实走细。
一、基本情况
某县纪委监委机关行政编制 X 名、实有 X 人，事业编
制 X 名、实有 X 人，内设办公室、党风室、信访室、案管
室、 第一至第四监督检查室、第五第六审查调查室、审理
室、干 监室等 X 个职能科室及下属事业单位宣教网络中
心；设置 X 个综合派驻组和 X 个单独派驻组，行政编制 X
人、实有 X 人。 县委巡察办行政编制 X 人、实有 X 人，
事业编制 X 人，实有 X 人。 X 个乡镇纪委实有 X 人，社
区建设服务中心纪工委实 有 X 人。某现代农业产业示范区
纪检监察工委事业编制 X 名、 实有 X 人。全县纪检监察系
统应有 X 人，实有人员 X 人。今 年第一季度，某县纪委
监委共累计查处违反中央八项规定精 神问题 X 件 X 人，处
分 X 人；累计处置问题线索 X 件、初步
核实 X 件、立案 X 件、立案 X 人、处分 X 人、留置 X 人
(“关
键少数”X 人),依次同比增长 X.XX.XX.X%、X.X%、X.X%、
X.X%、X%, 多项指标达到历史同期最高值，有力把学习教育
成果转化为推动纪检监察工作高质量发展的实际行动。
二、 主要进展情况
某县纪委监委坚持以“1+3+4+N” 学习方式为抓手，
统
筹抓好学习教育环节各项工作。
(一)“1”即学习教育工作落实一盘棋。
1.做到干部参与一盘棋。除机关、派驻、巡察外，将某
示范区纪检监察工委、各乡镇纪委、社区纪工委统一纳入机
关三个党支部开展集中学习，由党支部直接负责教育监督管
理，保证学习教育步调一致、同频共振。截至目前，县纪委
监委共借出干部 X 人，借入干部 X 人，孕假、病假不能参
加 X 人，实际参与教育整顿 X 人，对孕假、病假的 X 名
同志开
展送学活动，确保横向到边、纵向到底、不落一人。
2.做到工作部署一盘棋。 X 月 X 日，县纪委监委召开
全 系统先行学习会； X 月 X 日，县委书记***同志批示，要
深刻 认识教育整顿的重大意义，加强领导、压实责任，为
全县经 济社会高质量发展提供坚强保障； X 月 X 日，县纪
委监委召 开全县动员部署会，组建领导小组及下设机构，
制定《实施 方案》,印发领导小组、领导小组办公室工作
机制及文稿简 报组、线索工作组等 X 个工作组文件，明确
学习教育 X 项重
点任务，出台《常委会工作要点》、《“深学习、实调研、抓
落实"方案》,制作《应知应会手册》,结合最新要求每周制
定学习计划。截至目前，领导小组办公室共制发简报 X 份，
购买相关书籍X 本，自行汇编资料 X 本，推动各项工作稳
妥
有序开展。
3.做到指导督导一盘棋。细化周工作例会制度，将教育
整顿工作纳入周工作汇报机制，县纪委书记每周听取班子成
员分管联系科室乡镇派驻、各工作组学习教育、工作落实情
况，对进展缓慢的直接晾晒推进。领导小组办公室印发《提
醒函》,督促领导班子成员结合"三个一批"治理、办案场
所建设等工作，对乡镇纪委、派驻机构学习教育情况实地督
导检查，截至目前，共开展调研督导 X 次，对发现的应知
应
会内容不熟悉、研讨材料不深刻问题督促整改。
(二)“3”即理论中心组学习、机关党支部学习、自我
学习三种形式。
1.理论中心组坚持以上率下，严格落实“每周雷打不动
学习了 x 次次、每次学习时间不少于 X 小时”的工作要
求， 召开中心组会议 X 次，及时传达中央纪委国家监委和
省市纪 委监委的最新要求，围 绕教育整顿重大意义、捍
卫“两个确
立”开展研讨交流 X 轮。
2.三个机关党支部从严落实，每周制定学习方案，轮流
安排人员领学、交流，对学习缺课的及时安排补学。同时，
县纪委监委成立留置案件临时党支部，对照机关要求，由案
件负责人带头开展学习，坚决克服工学矛盾。3.纪检监察干
部自行开展自我学习，县纪委监委统一印制学习笔记本，通
过县纪委监委微信公众平台编发学习资料，督促干部抄写记
忆、思考辨识。
(三)"4"即在参加省市学习培训的基础上，通过 "清
廉某讲堂”、"学习角"微培训、县委党校专题研讨班、红色
廉政教育实践基地四种平台开展专题培训。
1. 面向 全系 统业务 骨干开 展" 清 廉某讲堂",每周四上
午由班 子 成 员 、 科 室 主任 X 人 围 绕 政 治 监 督 、 信 访 举
报、“四 风"查办、办案技巧等开展专题培训，现场进行
提问解答，
截至目前已举办 X 期。
2.面向全系统青年干部开展“学习角”微培训，由班子
成员主持，年轻科室主任领学习近平总书记关于加强青年干
部教育管理监督的重要论述精神并分享读书心得，青年干部
围绕工作经历交流心得体会，帮助干部相互借鉴、相互成长。
3.面向全系统干部在县委党校举办学习贯彻党的二十大精
神专题研讨班，邀请省委、市委党校教授围绕党规党纪、县
情民情专题授课，深化认识、拓宽视野。
4.充分发挥红色廉政教育实践基地作用，举行店子底红
色廉政文化公园揭牌仪式，组织各机关单位参观学 习了 x
次
人次；组织前往省党风廉政教育基地等开展实地学习。
(四)“N”即各纪检监察机构围绕学习教育创新开展活
动。县纪委监委鼓励支持各纪检监察机构结合实际开展
学习教育，比如某乡纪委开展"清廉夜学",利用护林防火
晚上在岗时间，通过党委书记领学第一课等方式开展自学；
西凌井乡纪委结合本地红色文化资源，挖掘西庄村烈士陵园
革命先烈故事，开展清风廉韵主题党日活动，组织纪检监察
联络员召开座谈会、送学下乡等；县纪委监委第三派驻纪检
监察组每天开展"下班学习一小时",及时消化学习内容，
确保入脑入心。
同时，县纪委监委同步推进问题线索起底梳理工作，按
照管理权限，对党的十八大以来反映本级纪检监察干部的问
题线索进行全面起底，归口干部监督室管理，建立问题线索
专门台账，准确记录流转审批、处置方式、办理进度等情况，
做到底数清、情况明、可追溯。党的十八大以来至今，县纪
委监委共接收纪检监察干部问题线索 X 条，其中组织处理
X 人、党纪处分 X 人，对新受理新发现的将即收即办、动
态处
置，确保各项工作经得起实践、人民、历史检验。
三、 存在问题
(一)在开展教育整顿方面
1.部分干部存在思想认识不深刻的问题。有的干部对教
育整顿的重大意义认识不到位，重业务轻思想教育，总是以
工作忙、办案忙不参加支部学习；有的干部存在应付心理，
笔记潦草，研讨材料东摘西抄、夸夸其谈，没有体现自己的
内心认识；有的干部局限于完成任务，推一推、动一动，应
知应会记一半、丢一半，没有把心思放在学习教育上，个别
干部甚至有无所谓的想法，还需要下力气纠正纠偏。
2.部分机构存在上热中温下冷的问题。在班子成员对乡
镇纪委进行督导调研中发现，有的乡镇纪委满足于面上学习，
将学习教育书籍束之高阁、从不翻阅，有的干部特别是兼职
纪委副书记，因为还承担其他工作，对教育整顿不上心甚至
还觉得增加了自己工作量，这次我们借助教育整顿这块“试
金石”,对 X 名乡镇纪委干部进行调整更换、 X 名进行补充，
有力充实乡镇纪委力量。
3.学用"两张皮"问题还没有很好解决。有的干部不带
着问题学、不结合实际学，"读原著、学原文”却不能“悟
原理",空对空地读文章，特别在具体案件查办中，经常不
知道如何执行纪法规定，想当然的处置问题，没有很好的解
决理论联系实际问题。
4.学习培训针对性仍需增强。 一方面部分主讲同志“茶
壶里煮饺子，有货倒不出来",另一方面培训联系日常工作
不紧密，有的过于偏向理论、缺乏实操，对同志们的吸引力
不强，还需进一步优化提升。
(二)在干部监督管理方面
1.个别干部缺乏斗争本领。近三年，全县纪检监察系统
新进人员 X 人，绝大多数没有纪检监察工作经历，对纪检监
察工作的理解还不够深刻，在监督检查上存在“老好人”问
题，在审查调查上存在程序不清、执行不严的问题，特别是
个别干部放松了自我要求，有职不履、有责不行，守土不严
不实，给纪检监察队伍摸了黑，比如某乡原纪委书记两次参
与企业老板宴请且对该行为不制止、不报告，我们还需引以
为鉴、加强教育。
2.内部监督仍需增强。纪检监察干部近年来工作非常辛
苦，经常白加黑、五加二，领导班子及成员对个别干部请销
假、办案小瑕疵等不愿意多说，有时睁一只眼、闭一只眼。
干部监督室虽然某县全市成立最早，但更多的是处置问题线
索，没有主动对干部“八小时外”生活情况进行监督，对干
部的监督约束力仍需增强。
3.干部传帮带机制仍需健全。目前，县纪委监委机关干
部平均年龄由 X 年的 X 岁降至 X 岁，年轻干部比例有大幅
增 加且大多走上了中层岗位，但工作经验少、社会阅历浅
的问 题也相对突出，还需要进一步健全青年干部培训机
制，发挥 老纪检监察干部的传帮带作用，上下拧成一条
绳，形成工作
合力。
四、 下一步打算
下一步，县纪委监委将认真贯彻中央纪委国家监委和省
市纪委监委的工作部署要求，严格落实此次省教育整顿督导
精神，抓好学习教育，用好“1+3+4+N”学习方式，认真开
展集中培训、交流研讨等，不断夯实教育整顿的思想基础；
抓好统筹谋划，综合考虑检视整治环节工作及五个工作组任
务，按图施工、挂图作战，有序稳妥推进；抓好线索处置，
强化台账管理，及时处置新增问题线索，释放从严信号；抓
好督导调研，结合日常工作，继续由班子成员、党支部对各
机构、各干部教育整顿情况开展督导调研，对存在问题深入
思考、认真解决；抓好日常工作，把教育整顿成效转化为开
展纪检监察工作的强大动力，忠诚履职尽责，全面推进新时
代纪检监察工作高质量发展。
2023 年局党委纪检监察干部队伍教育整顿工作开展情况总结报告
全市纪检监察干部队伍教育整顿启动以来，我局认真贯
彻落实中央、省、市关于教育整顿的决策部署要求，把教育
整顿作为重要政治任务来抓，精心组织，统筹推进，教育整
顿取得了阶段性成效。下面，我就教育整顿工作开展情况、
干部队伍监督管理存在问题和下步工作打算汇报如下。
一、教育整顿工作开展情况
主要做了以下三个方面工作。
(一)坚持“快”字为先，周密组织落实。此次教育整
顿时间紧、任务重、要求高，我局高度重视，迅速行动，主
动作为，各项工作有序推进。第一时间动员部署。3 月*日市
直机关纪工委召开全市市直单位教育整顿动员部署大会，3
月*日上午派驻*组召开驻在单位教育整顿动员部署会议，当
天下午，局机关纪委组织召开教育整顿动员部署会，精心谋
划部署我局教育整顿工作。根据局机关纪委要求，各直属单
位、辖区局、事业单位也相继召开了动员部署会议，实现了
动员部署全覆盖。接下来，我们还计划召开全系统教育整顿
工作推进会，进一步统一思想、凝聚共识。第一时间成立领
导小组。成立*局纪检队伍教育整顿领导小组，由我担任组
长，局机关纪委书记担任副组长，成员包括各直属单位、辖
区局、事业单位纪委书记(分管纪检工作领导),统筹领导
全系统教育整顿工作。在督查处设立领导小组办公室，内设
综合组、文秘组、督导组，具体负责教育整顿有关工作，为
教育整顿活动开展提供坚强组织保障。第一时间制定实施方
案。对标市纪委监委、市直机关部门实施方案，结合我局实
际，制定了 我 局实施方案，细化 10个 方 面34 项 具体工
作， 明确了责任单位、工作要求、完成时限，确保教育整
顿有章
可循、组织有序，高质量开展。
(二)坚持“学”字为本，夯实思想基础。把学习教育
作为最根本的任务抓紧抓实，通过开展形式多样的学习活动，
在全系统纪检干部队伍中迅速掀起学习热潮。 一是抓好政治
学习。严格落实“第一议题”制度，及时传达学习习近平总
书记重要讲话、重要指示批示精神，跟进学习习近平总书记
在广东考察调研有关精神。为纪检干部购买指定书籍，原原
本本读原著、悟原理，并组织撰写学习体会和读书报告。二
是抓好集中学习教育。局机关纪委每周集中学习不少于3 次，
采取交流研讨、移动课堂等多种形式，组织纪检工作人员谈
认识、谈体会，通过制定学习计划、建立学习台账、撰写学
习笔记等方式，引导全系统各级纪检组织学深悟透习近平新
时代中国特色社会主义思想。三是抓好主题党日活动开展。
发挥主题党日活动的组织载体作用，组织纪检干部参观红色
教育基地、反腐倡廉教育基地，深入开展革命传统教育、形
势政策教育、先进典型教育，组织观看警示教育片。4 月17
日，局机关纪委与派驻*组开展联合主题党日活动，到** 旧
址接受教育和精神洗礼。各级纪检组织也广泛开展了形式多
样的主题党日活动。四是抓好履职能力提升。坚持“学”"教"
结合，把教育整顿与纪检干部能力建设有机结合，深入开展
纪检干部业务培训。组织局机关纪委委员和市局各支部纪检
委员共 29名同志参加专题学习会，组织 29名基层纪检干
部 参加**纪检业务培训，全面提升纪检干部履职能力。下
一步， 局机关纪委将通过分级分类交办信访件、加强执纪
办案指导
等方式，培养一批懂业务、会监督的基层纪检中坚力量。
(三 ) 坚持" 严 " 字为要，狠抓任务落实。紧 盯 教育整
顿各环节目标任务，采取有力措施，贯彻严的要求，高标准
推进各项工作落实。 一是严格教育整顿范围。依托**监督体
系，将全系统*名纪检干部纳入教育整顿范围，做到全员覆
盖、不漏一人，确保教育整顿横向到边、纵向到底。二是严
格教育整顿规范。充分发挥派驻*组在我局日常办公的有利
条件，加强教育整顿有关工作沟通交流、请示汇报，确保规
定动作不漏项，自选动作有成效。三是严格检查指导督导。
局机关纪委采取任务清单、台账管理等模式，每周收集汇总
基层纪检组织学习教育开展情况，做到不漏一项、压茬推进。
下一步，局机关纪委督导组将深入基层一线开展实地检查督
导，确保教育整顿落地见效。
二、 干部队伍监督管理存在问题
摘要：
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目录某县纪检监察干部队伍教育整顿工作进展情况的汇报2023年局党委纪检监察干部队伍教育整顿工作开展情况总结报告纪检监察干部队伍教育整顿工作推进情况阶段性汇报材料纪委监委关于纪检监察干部队伍教育整顿阶段性工作总结公司开展纪检监察干部队伍教育整顿阶段总结全区纪检监察干部队伍教育整顿工作汇报某县纪检监察干部队伍教育整顿工作进展情况的汇报全国纪检监察干部队伍教育整顿开展以来，某县纪委监委坚持以学习教育为先导，深入学习贯彻习近平总书记重要批示精神和中央纪委国家监委、省市纪委监委部署要求，聚焦思想政治、党性修养、纪法学习、纪律作风“四大类教育”,以“1+3+4+N”学习方式为抓手，强化领导、统筹兼顾、创新...
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