（12篇）2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料范本汇编
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2024-02-23
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2023 年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料
按照中央关于在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色
社会主义思想主题教育检视问题的要求，用党的创新理论统一思想、
统一意志、统一行动，弘扬伟大建党精神，我重点从理论学习、政
治 素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面深入开
展自 检自查，清楚地看到了自己身上存在的问题与差距，进一步
增强了党 章意识、纪律意识和规矩意识。现就自己对照检查情况，
向同志们作
以报告。
一、存在的问题和不足
(一)理论学习方面。
本人能够原原本本学习包括党的二十大报告、党章、《习
近平著作选读》(一、二卷)、《习近平新时代中国特色社会
主义思想专题摘编》等 4 种必读书目和《习近平新时代中国
特色社会主义思想纲要》、习近平总书记《论党的自我革命》、
《习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论
专题摘编》、《习近平关于调查研究论述摘编》等 4 种选读书
目。平时只注重学习内容、学习任务的完成，忽视了学习方
法、学习效果，对知识深入消化、吸收不够，不能很好地结
合到实践、落实到行动上，致使在实际工作中政策水平较低。
学习的坚持力度不够，客观上是感兴趣、有爱好时学习的多，
为解决问题而学习的少、工作忙时就少学，特别是压力大、
事务多时，就没有耐心学习，觉得只要能把本职工作干好，
其他学习都无关紧要。学习的高度有所缺乏，对意识形态领
域 的 复 杂 斗 争 认 识 不 足 ， 对 一 些 敏 感 的 问 题 反 映 迟 钝 ， 鉴 别
能力不强，不善于从政治高度去认识和分析问题。学习的强
度有所缺乏，平时抓业务抓的紧，抓政治学习抓的少，存在
时 紧 时 松 “ 三 分 钟 ” 热 度 ， 没 有 充 分 认 识 到 学 习 也 是 一 项
制
度，还没有把学习当做 一 条铁纪来抓，导致学习的强度不够。
(二)政治素质方面。
一是学用结合不紧密。理论与实践不能很好的融汇贯通，不能把
学习的理论有效的和本职工作紧密结合起来，而只能满足于片面引用
个别原理，因而不能很好的用学到的理论知识有效的指导本职工作。
二是基层调研不及时。平时到群众中去调研少、主动性不强、针对性
不强，下基层调研只注重自己想要了解的问题，没能真正她坐下来，
沉下去，没有和群众真正打成一片。三是政策理解不深入。虽然自己
能够按时参加集体学习，但理论学习缺乏连续性、系统性、全面性。
特别是对一些新理论、新战略、新要求，缺乏深层次的思考研究，学
习不透彻，掌握不具体，研究不到位。
(三)能力本领方面。
一是业务能力亟需提升。自己的工作思路不宽、措施办法不多，
考虑工作局限于眼前多，满足于完成上级交办的任务，自己思考谋划
解决少。二是在应急处突能力上有差距。对新发展阶段不够适应，实
践不够丰富，能力不够综合。
(四)担当作为方面。
一是存在功利思想。面对严格的纪律约束， 一些潜规则被打破，
一些“擦边球"的好处被"规范”,个别领导干部和窗口单位干部办
事节奏慢，消极怠工，存在“门好进、脸好看、话好听、事难办”现
象。有的对上级部署要求，根据单位和个人利益进行“取舍裁剪”,
合意的就执行，不合意的就推托或变通， 一定程度上影响*行业形象。
二是存在守摊思想。部分领导干部不敢担当，不愿担当，不求无功，
但求无过，缺乏进取心，奉行“少干事、不出事”。对待上级安排的
工作做足表面文章，满足于保位子、守摊子、浑浑噩噩过日子，出现
问题一推了之，不敢担责。
(五)工作作风方面。
一是工作作风欠扎实。 一旦有了工作任务首先想到的是怎样尽快
完成任务，到时别误事，在处理速度与质量的关系上是只求最快，不
求最好。二是创新意识欠缺。没有充分发挥主观能动性，只按照之前
的方式与做法，没有创新寻找更好方式的意识，工作时循规蹈矩，缺
乏创新。三是工作质量不够高。对工作从思想上来说想干好，甚至更
好，但是这需要扑下身、真抓实干，是需要很强的责任感、使命感、
发展观念的，在这些方面自己做的还不够很好。
(六)廉洁自律方面。
一直以来，虽然能自觉遵守各项纪律规定，但有时认为只要自己
守住"底线"、不越“红线”,方向原则上不出错就行。认为只要在大
事大非问题上能坚守原则立场就行，因而对自己放松了要求、降低了
标准。
二 、产生问题原因分析
对上述问题产生的原因，进行了反省和剖析，我认为主要有以下
三个方面：
一是政治站位不够高。在政治理论学习方面还不够系统全面，学
习效果还不够突出，对党中央和上级的决策和部署，还存在认识不深、
眼光不远的问题。日常学习满足于一般性学习，以知促行、知行合
一
仍有不足。
二是进取精神不够足。在工作中能够高点定位、高标要求。但
由 于分管工作繁杂，精力有限，工作压力传导还不到位，部分支部
还存 在软弱涣散、组织生活不规范的现象，虽然在提高工作效率、
团队协 作能力上进行了一些探索，但思考还不够深入，在如何发挥
基层党组 织战斗堡垒作用、党员示范引领和党建融入生产经营等方
面措施还不
够多，不够实。
三是党性锤炼不够实。平时在办公室的时候呆的久了，深入基层
开展实地调查研究还不够深入，没有能够真正站在基层员工立场，
在 思想上贴近员工、工作上凝聚员工、行动上服务员工方面还需要
进一
步提高。
三、 整改方向和措施
我将以本次民主生活会为契机，针对查摆出的问题，认真反思，
全力整改，主要采取以下几方面的举措：
(一)坚定捍卫“两个确立"、坚决做到“两个维护把坚定捍卫
“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最坚定的政治立场、最
牢 固的政治信念、最重要的实践要求，进一步提升政治判断力、政
治领 悟力、政治执行力，始终在思想上政治上行动上同以习近平同
志为核 心的党中央保持高度一致，做到真心爱党、时刻忧党、坚定
护党、全 力兴党。坚持任何时候、任何情况下都在大局下行动，坚
定不移贯彻 落实习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书
记在辽宁、沈
阳考察时的重要讲话和指示精神，不折不扣把思想和行动统一到党的
二十大所作出的各项决策部署上来。
(二)坚持全面深入学习、做到全面把握落实。坚持用习近平新
时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，全面学习、全面把握、全面贯
彻党的二十大精神，不断增强对习近平新时代中国特色社会主义思想
的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，提高运用党的创新理
论破解难题、推动工作、驾驭复杂局面的能力和水平。坚持理论武装
同常态化长效化开展党史学习教育相结合，不断学史明理、学史增信、
学史崇德、学史力行，引导广大干部群众坚定信念、凝聚力量，传
承
红色基因，磨续红色血脉。
(三)坚持增强斗争本领，持续发扬斗争精神。在矛盾冲突面前
敢于迎难而上，在危机困难面前敢于挺身而出，以遇事不回避的勇气
胆略和精神状态战胜前进道路上的各种风险挑战，坚持眼睛向外，学
习借鉴好经验好做法，不断增强推动高质量发展本领、服务群众本领、
防范化解风险本领，大胆抓工作、破壁垒、建机制。坚定振兴发展
信
心，全面贯彻党的二十大精神，认真落实上级会议精神。
(四)坚持人民至上、用心服务群众。坚持以人民为中心，树
牢 为民理念。时刻把群众安危冷暖放在心上，想群众之所想、急群
众之 所急、帮群众之所需，把群众当作自己的贴心人，自觉从群众
最关心 的问题、民生最突出的短板、生活最现实的需要出发想问题、
干工作、
作决策。
2023 主题教育专题民主生活会个人对照检查检视剖析
材料
按照中央和省委、市委关于开好主题教育专题民主生活会的部署，
我紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题，认真
检视问题，深刻剖析原因，明确整改措施与努力方向。现将个人检视
剖析情况报告如下：
一、存在的问题
(一)理论学习方面。 一是理论学习不够系统。习惯于通过理论
学习中心组、支部主题党日等方式开展理论学习，或者通过手机、网
络等方式进行零散地学习，在全面、系统、深入学习上做得不够。比
如，平时对关于党的建设和组织工作的重要论述学习研究多一些，但
对高质量发展、供给侧结构性改革等重要论述的学习还不够。二是学
以致用还有差距。习近平新时代中国特色社会主义思想博大精深、内
涵丰富，平时对如何运用习近平新时代中国特色社会主义思想来指导
实践、推动工作，如何将新思想转化为高质量发展的生动实践，思考
得不深，研究得不透。比如，在打造共建共治共享的基层治理格局方
面，我们虽然做了一些工作，但对标治理体系和治理能力现代化的要
求，工作成效上仍有差距。
(二)思想政治方面。 一是争先创优的意识有所下降。在担任组
织部长以来，虽然较好地完成了本职工作和组织交办的各项任务，但
在工作任务繁重的情况下，有时为了按期完成工作任务，在质量和标
准上有所降低要求。二是在贯彻落实创新理论上落细落小不够。提出
要以党的政治建设为统领，全面推进新时代党的建设伟大工程。但是
我们在贯彻落实过程中还存在欠缺。比如，在我们的干部工作中，突
出政治标准选人用人还没有形成完整体系，加强干部政治素质考察的
办法不多、措施不新、成效不显。
(三)干事创业方面。 一是工作精力摆布不够均衡。比如，在抓
基层党建工作中，对党建示范点投入的精力较多，对软弱涣散基层党
组织整顿虽然进行了安排部署，但在精力上不够集中。原来计划集中
时间把 X 个软弱涣散村都走访摸排一遍，但是由于各项工作任务较
多，只好利用一些零散的时间去，目前还有少数软弱涣散村没有走到。
二是创造性开展工作还有欠缺。比如，在村级集体经济发展方面，我
们依法依规开展农村集体“三资”清理，整合资金扶持部分村发展产
业，取得了一定的成效。但大多数村集体经济收入是通过入股分红、
资源发包等方式获得，村级自身“造血”功能不强，可持续发展的动
力不足。三是一抓到底的韧劲还要加强。有时对于某些具体工作，我
在认真研究制定了相关措施后，就交给分管同志和相关股室去落实，
自己在跟踪问效上做得不够。比如，为了深入了解全县领导班子和干
部队伍建设情况，我认真研究制定了工作方案，组织专班对全县 X
个乡科级领导班子开展调研，掌握了很多详实有效的情况。后期工作
交给了组织部的分管同志，自己就对这项工作就没有像前期抓得那么
紧，虽然这项工作取得了一定的成效，但比我的预计目标还有些差距。
(四)为民服务方面。 一是直接联系群众不够紧密。有时去镇村
调研，习惯于开个会议、听个汇报，直接深入群众中，面对面和群众
沟通交流、听取意见比较少。比如，这次实践活动中为民服务解难题
事项，也是从各方面收集的，自己主动深入群众中听意见不够。二是
服务人才的意识还需加强。比较注重人才的引进，但后续跟踪服务做
得不够。比如，对近两年引进的到村任职大学生，开展理论知识和农
村实用技能培训不够；对引进的高层次人才，到岗后生活是否习惯、
工作是否顺利、思想是否有波动等情况，没有第一时间掌握。三是关
心关爱基层干部还有差距。凡是干部要求向我汇报思想，我都尽量安
排时间，耐心解答每个问题。但平时比较注重向干部交任务、压担子，
主动与干部谈心谈话较少，关心关爱基层干部还需加强。比如，对落
实干部年休假制度的问题，积极协调整改落实，但是还解决得不够彻
底，与干部的期盼还有差距。
(五)清正廉洁方面。在工作生活中，严格遵守中央八项规定及
其实施细则精神和省市县委关于党风廉政建设的要求，但在一些细节
上还做得还不够。 一是吃苦精神和节俭意识较之前有所下降。到基层
调研，觉得按照政策可以使用公务用车，所以基本都是坐公车，很少
乘坐公共交通工具。
二是党风廉政建设“一 岗双责”落实不够。对分管领域的党员干
部监督力度不够，抓业务工作相对较多，抓党风廉政建设相对较少。
二、原因剖析
(一)理论学习有所放松。平时以工作忙为由，对政治理论的学
习放松了，偶尔会觉得自己有一定的政治理论基础，存在“比上不足、
比下有余”的心态；开展理论学习满足于在会上认真听一听、学一学，
或者通过手机、电脑看一看，在读原著、学原文、悟原理方面做得不
够；没有自觉用新思想、新理论来指导实践、推动工作，在学以致用
上还有差距，
(二)政治意识有所减弱。在市委机关工作时，能够经常绷紧政
治这根弦。但到县里工作后，深感基层工作千头万绪，各项工作时间
紧、任务重、非常具体，集中精力在立足岗位把工作任务完成好，在
工作中没有把政治与业务很好地融合起来。
(三)实干作风有所虚化。与人民群众谈心交流相对少了，直接
听取群众意见不及时不全面，为民服务的意识有所淡化。另外，面对
日益繁重的工作任务和压力，亲力亲为、敢拼敢闯的激情有所下降。
在工作中，讲原则、提要求、布置任务多，深入实际跟踪督办问效
还
不够。
三、整改措施和努力方向
(一)强化政治素质，做到“两个维护”。始终将政治建设摆在
首位，全面提升自己的政治素质。 一是把准政治方向。牢固树立“四
个意识",坚定“四个自信",做到“两个维护”,在政治立场、政治
方向、政治原则、政治道路上自觉同同志为核心的党中央保持高度一
致。二是站稳政治立场。坚持从政治上观察和处理问题，增强政治敏
锐性和政治鉴别力，在大是大非面前立场坚定，坚决抵制和纠正一切
错误言行，将意识形态领域的斗争进行到底。三是对党绝对忠诚。自
觉做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止
的坚决不做，执行党中央决策部署不讲条件、不打折扣、不搞变通，
推动党中央各项决策部署落地落实。
(二)强化理论武装，坚定理想信念。深入学习习近平新时代中
国特色社会主义思想，做到真学真信真用。 一是做到真学促深化。坚
持读原著学原文悟原理，深刻认识习近平新时代中国特色社会主义思
想的理论意义、精神实质和丰富内涵，深刻把握“十个明确”的指导
思想和“十四个坚持”的基本方略。二是做到真信促消化。坚定共产
主义远大理想和中国特色社会主义共同理想，坚持以人民为中心，不
断提升思想境界，做到敢于斗争、甘于奉献，以事业为重、以奋斗为
乐，创造一流业绩。三是做到真用促转化。大力弘扬马克思主义理论
联系实际的学风，在"实"字上下功夫，自觉用创新理论指导实践、
推动工作，努力把学习成效转化为工作成效。
(三)强化履职能力，主动担当作为。坚持把锤炼过硬本领作为
履职基础，不断推动工作提质增效。 一是带头钻研业务。坚持理论联
系实际，学以致用、以用促学，在解决一个一个难题中创新工作方式
方法，提高分析问题、解决问题的能力。二是带头开展调研。大兴调
查研究之风，建立先调研后决策的调研论证制度，在出台重大文件、
召开重要会议和推进重点工作前，事先进行深入调查研究，每年到基
层调研不少于 X 天，撰写 X 篇高质量的调研报告。三是带头担当
作 为。面对问题敢于负责、敢于担当，解决问题雷厉风行、落地见
效， 推进工作实打实、硬碰硬。比如在干部工作中，要坚持公道正
派，严 格执行党的干部政策，带头执行干部人事纪律，敢于坚持原
则，用好 容错纠错和受处分干部后续教育管理使用等制度规定，旗
帜鲜明为担
当作为的干部撑腰鼓劲。
(四)强化工作作风，保持清正廉洁。始终把改进工作作风摆在
突出位置，营造风清气正的政治生态。 一是坚持求真务实。大力发扬
“智圆行简、实心实政”的工作作风，坚决防止和克服形式主义、官
僚主义，实字当头、务实重行。树立正确的政绩观，有功成不必在我
的精神境界、功成必定有我的历史担当，发扬钉钉子精神，脚踏实地
干事创业。二是严守纪律规定。严格遵守中央八项规定精神和省市县
委有关作风建设要求，以党章党规约束自己的行为。按时如实报告个
人有关事项，带头贯彻民主集中制，自觉践行党的群众路线，正确行
使权力。三是保持清廉本色。始终把清正廉洁作为立身之本，严守政
治纪律、廉洁纪律、工作纪律，自觉净化社交圈，坚决抵制各种歪风
邪气，保持本色、树立正气。坚持从小事做起，从小节抓起，保持严
肃的生活作风，培养健康的生活情趣，注重家庭家教家风，坚守精神
追求，永葆清正廉洁政治本色。
2 0 2 3 年 主 题 教 育 专 题 民 主 生 活 会 个 人 对 照 检 查 材 料
按照关于在学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题
教育中开好专题民主生活会的部署要求，会前我认真学习领会习近平
总书记关于党的建设的重要思想，学习习近平总书记关于严肃党内政
治生活的重要讲话和重要指示批示精神，学习习近平总书记关于以学
铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，学习习近平总书
记关于本部门本领域本系统的重要讲话和重要指示批示精神，学习党
章、新形势下党内政治生活若干准则、县以上党和国家机关党员领导
干部民主生活会若干规定等党内法规，进一步统一思想、深化认识。
我紧扣学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想这一主题，认真
检视问题，深刻剖析原因，明确整改措施与努力方向。现将个人检视
剖析情况报告如下：
一 、存在问题
通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议，坚持“严”字
当头、"实"字托底，深入查摆问题，突出表现为：
(一)理论学习方面
一是对理想信念的坚守还不够。认为理想信念比较抽象，共产主
义比较遥远，工作生活中有一定的现实主义和功利主义思想，没有自
觉做到像老一辈革命家、优秀共产党员那样为理想而奋不顾身去拼搏、
去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。
二是大局意识不够强。缺乏用马克思主义立场、观点和方法去认
识问题、分析问题、解决问题的理论自觉，还存在思想站位不高、考
虑问题不够全面的现象，面对当前从严治党工作的高标准、严要求，
总有想换换环境、歇歇气的心理，没有站在为人民服务的理想信念上
思考工作。
三是学习实践性不够强。在一定程度上忽视了对习近平新时代中
国特色社会主义思想的系统研究和深刻理解，忽视了理论联系实际、
理论指导实践的重要原则和根本作用，存在着为了理论学习而学习，
用理论学习装门面，实际上所学的理论与实际主要工作相脱节，起
不
到理论指导实践的应有效果。
(二)政治素质方面
一是政治敏感性还不够强。在政治信仰上始终是坚定的，但是对
新形势下加强意识形态领域工作的认识还不够高，对中央和省市重大
决策研究不够透彻、理解不够系统，对意识形态领域工作重视不够，
忽视了意识形态领域的教育和管理。
二是对政治纪律认识不够深。有时认为自己在行动上与党的要求
保持一致就行了，思想认识不重要，对社会上一些错误的政治言论没
有主动抵制，存在麻痹思想，对“四个意识”理解认识还需要进一
步 加强，在践行“四个自信”的自觉性上还有一定差距，政治敏锐
性和
政治洞察力还有待加强。
(三)能力本领方面
改革创新意识不够强劲。存在“船到码头车到站”思想，有时仅
停留在确保完成各项重点工作任务和推进日常工作上。存在工作按部
就班，想问题、做决策顾虑较多，开拓创新少，就工作干工作多，
主 动落实少，研究情况多，解决问题少，思路还不够活，站位还不够
高，
格局还不够大，工作上缺乏新意，缺少亮点，改革创新意识有待增强。
部署工作不够细致。对于单位内一些日常工作，有时只注重结果，
没有太多关注过程和细节，缺乏落实情况的监督指导和跟踪问效，致
使一些工作落实不够理想。
(四)担当作为方面
在领导岗位时间长了，认为自己已经是“老人”了，改革攻坚、
加快发展的锐气和闯劲不如以前，特别是随着年龄的增长，认为工作
已经不错了，成绩也有了，就产生了“还可以、过得去、差不多”的
自满心态，出现了"等一等、缓一缓、歇一歇"的松劲情绪，在急难
险重任务面前没有真正地冲在前、豁出去、打得赢，以自身的模范行
动为广大党员干部做示范、树标杆，而是工作患得患失，困难矛盾面
前有推脱、躲避的思想。
(五)工作作风方面
一是为民服务的意识还需增强。随着阅历增长、环境变化，不自
觉地在思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”的认识出现模糊，潜
意识中在处理对上负责和对群众负责的关系上出现偏差，造成联系基
层、服务群众不深入，为民解难事、办实事上还不够有力有效。解决
文山会海、基层减负问题上下的功夫还不足，统筹不力、多头部署、
层层召开会议现象还存在，基层过重负担依然较大。
二是为民服务的能力还需提升。在工作上群众观念淡薄，对基层
鲜活的典型经验学习总结的不够，指导工作主观意志成份多，对群众
反映的难点热点问题，拓思路、出点子还不够，服务群众，缺乏真功
夫。关心关爱基层干部的有效举措不多，有时只停留在调研走访、慰
问谈心上，调研还存在“走马观花”“被调研被安排”的现象，整体
服务基层的程度不高、措施不实，与基层实际需求还有差距。
(六)廉洁自律方面
一是在落实“一岗双责"上还存在薄弱环节。在落实"一岗双
责” 上还没有真正把党风廉政建设作为自己的“责任田”和“份内
事”, 对分管领域的党员干部监管、制约、监督力度不够，没有坚
持高标准 严要求予以问责。指导分管工作时，抓业务工作的多，抓
党风廉政建
设的少。
二是对党员干部的教育管理还存在薄弱环节。对干部管理方面
存 在“重使用轻管理、重任务轻关怀、重考核轻激励”等现象。虽
然落 实任前廉政谈话、诫勉谈话等制度，但在后续跟踪管理方面滞
后，未 发挥有效的科学性、针对性，对干部的思想关怀、信任关怀、
困难关
怀方面等还做得不够，致使有的干部产生了惰性。
二、原因分析
(一)理想信念淡化，“总开关”拧得不紧
面对新形势新变化，缺少更加坚定的理论自信，导致理想信念
出 现松懈，进而放松了对自身建设的要求，没有持续不断她加强政
治理 论、道德情操、思想文化和专业知识等修养，放松了对党性锻
炼的要 求和保持党员先进性纯洁性的追求，直接影响了自己思想的
进步和工 作的推进。究其根本，主要是把政治理论学习当成了“软
指标”,静 不下心，抓得不紧，以干代学，放松了对理论的再学习、
对理想的再
坚定、对革命意志的再锤炼。
(二)宗旨观念弱化，“鱼水情”感触不深
随着职务的升迁，不知不觉间滋生了骄傲情绪和优越感，自以
为 能力比别人强、办法比别人多，碰到困难不主动向基层干部群众
请教 学习，不注意吸取群众首创的新鲜经验。有时干工作掺杂着对
个人形
象、局部利益的"小算盘",内心包含着迎合上级、赢取口碑的私心
杂念，导致到基层体察民情接触群众少了，与群众同吃同住同劳动少
了，亲自沉下去解决具体信访问题少了，这其实是没有摆正“主仆”
位置，“唯上”的思想占了主导，功利主义占了上风。
(三)进取精神退化，“领头雁”意识不强
担任领导职务时间较长，存在“功到业熟”的骄傲情绪，躺在“功
劳大、苦劳多”的成绩簿上自我满足，听着“变化很大”的赞美声自
我陶醉，对新形势新要求把握不够，对面临的危机和差距认识不足，
在产业提升、转型发展、生态建设、精准扶贫、民生改善等工作中步
子迈不开，效果不明显。有的认为工作永远也干不完，有了“歇一歇、
等一等"的想法，有的存在明哲保身的思想，有了“少干事、不出事”
的倾向，与“领头雁”的作风和作为相去甚远。
(四)实干作风虚化，“钉钉子”力度不够
在工作推进和作风建设上，没有真正做到“不忘初心，牢记使命”,
很多事情只满足于开座谈会、听汇报、看材料，没有深入实际察实情，
没有面对面心贴心了解需求，涉及到重大民生工程项目，凭经验决策，
按惯例拍板，作出的决策难以得到群众的理解和支持。抓落实善始
善 终、善作善成不够，对一些重大问题和久拖未决的历史遗留问题，
怕 惹麻烦、怕出乱子。对于一些工程建设进度迟缓、“中梗阻”问题，
在追查不落实的事、追究不落实的人上迟迟下不了决心，制度执行
不
够。
(五)自律要求软化，“铁笼子”扎得不牢
在执行党和国家路线、方针、政策上不含糊、不走样，但对一些
具体的人、具体的事没有严格要求，“理解万岁”、随方就圆。在“三
重一大"方面民主集中制坚持得较好，其它方面存在个人说了算的“老
板习气、家长作风”。作为“关键的少数”,平时听的好话多，接受批
评少，受到的约束和监督不够，免疫力下降；在慎独、慎微、慎权上
不能从严要求，在自警、自省、自律上不能从高设标；以自我为中心，
党员义务记不清，好干部标准达不到，在落实主体责任上存在偏差和
失误。
三 、整 改措施
(一)强化党的意识，坚定理想信念
深入学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持重
点学与一般学相结合，集体学和自学相结合，全面学和具体学相结合，
全面领会和把握习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大
精神，筑牢理想信念根基；
强化学以致用，切实做到学懂弄通做实，真正将学习的成果体现
在工作的各个方面和全过程，为经济社会持续健康发展提供强劲思想
动力和智力保证。
(二)强化务实担当，促进改革发展
一是牢固树立正确政绩观。树立“创新、协调、绿色、开放、共
享"的发展理念，紧紧围绕群众关切，结合脱贫攻坚和政府“十件实
事”,重点念好“衣食住行、业教保医”民生八字经，努力解决与人
民群众生产生活息息相关的饮水安全、食品安全、生态环境安全等方
面的困难和问题，突出实效惠及于民。
二是弘扬求真务实的作风。深入学习党的二十大对全面从严治党
提出的新思想新理念新部署，在形势判断上向中央看齐。以踏石留印、
抓铁有痕的精神，狠抓工作落实。坚持问题导向，清单式解决，在
解
决问题中推动发展。坚持一线工作法，做到领导指挥在一线，措施落
实在一线，问题解决在一线。以钉钉子的精神， 一件一件抓到底， 一
以贯之地坚持下去，善始善终、善做善成，把问题解决好。
(三)恪守为民之责，全力服务群众
一是牢固树立为民服务意识。始终把人民群众放在心中脑中，切
实把“以人民为中心”落实到行动上，以真情真心对待群众，服务群
众，持续增强广大群众的获得感和幸福感。
二是切实为群众办实事解难题。全面推进脱贫攻坚行动，继续加
大投入，解决行路住房、吃水用电、上学就业等民生问题，进一步完
善和提升就医社保、民生保障水平，结合实际大力培育富民增收产业，
不断增强贫困群众的自我发展能力，确保按期完成脱贫任务。
(四)夯实清廉之基，争当纪律表率
率先垂范，严于律己、廉洁从政，严格遵守政治纪律、组织纪律、
廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律"六大纪律",对照党章
党规党纪，不断净化自己的思想、校正自己的行为，让纪律成为自律，
养成遵规守纪的高度自觉；
认真贯彻学习廉洁自律准则和党纪处分条例，时刻把党和人民利
益放在首位，引导干部职工遵守党纪国法，坚持高尚的精神追求，永
葆共产党人的浩然正气，做到自重、自省、自警、自励，抵得住诱惑、
经得住考验，不沾腐、防侵蚀，做思想干净、作风干净、行为干净、
关系干净的公职人员，永葆清廉本色。
2023 年“学思想、强党性、重实践、建新功”六个方面
民主生活会对照检查材料
开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育六
个方面：
(1)理论学习
(2)政治素质
(3)能力本领
(4)担当作为
(5)工作作风
(6)廉洁自律
中共中央政治局 3 月 30 日召开会议，决定从今年4 月开始，
在 全党自上而下分两批开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会
主义 思想主题教育。结合此次党内主题教育，通过学习党的二十大
精神、 习近平新时代中国特色社会主义思想、党章、《关于新形势
下党内政 治生活的若干准则》《中国共产党纪律处分条例》等内容，
紧密联系 思想工作实际，决理论学习、政治素质、能力本领、担当
作为、工作 作风、廉洁自律等 6个方面的问题开展深刻检视和自我
剖析，明确了
今后努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下：
一、存在的突出问题
(一)理论学习方面。本人高度重视理论学习，培养理论思维，
认真参加每次的组织活动，在集体学习和讨论中，仔细聆听大家的发
言和准备自己的发言，及时解决自己的思想问题，提高充实自己。
不
断丰富理论学习内容，认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想、
习总书记在省部级主要领导干部学习专题研讨班上的重要讲话《更好
把握和运用党的百年奋斗历史经验》、《习近平谈治国理政第四卷》以
及党的二十大报告、《求是》杂志重要文章，密切关注党的创新理论，
充分利用学习强国等学习平台，探究理论知识富旷，提升理论知识素
养。但是通过深刻查摆发现还存在以下问题： 一是在理论学习上同党
中央要求相比还有差距。对习近平新时代中国特色社会主义思想的学
习不够全面系统深入，对马克思主义经典著作的学习研究不够。学习
偏重于业务知识，对党创新理论缺乏深入研究。二是在坚持读原著、
学原文、悟原理上做得还不够扎实。在学习时仅仅只停留在看、读、
记层面，留痕留迹不留心，存在敷衍应付思想。满足于浅尝辄止、 一
知半解，没有真正做到融会贯通。三是对习近平新思想的学习、理解
的自觉性不够强。虽能认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义
思想，但学的不精不深，学习时缺乏深度思考，特别是自我学习缺少
挤劲、钻劲，学习的不够深入、不够细致、不够全面。
(二)政治素质方面。作为一名共产党员，我始终在思想上、行
动上与党中央保持高度一致、自觉贯彻执行党的路线方针政策，坚持
党的基本路线，坚持党性原则，坚持政治立场，坚持理想信念，时刻
绷紧政治纪律这根弦，不断增强党员意识、大局意识、责任意识，提
高政治敏锐性和政治鉴别力。经过自我检视，发现我在不断学习和理
解党的有关方针政策上，在政治原则、政治立场、政治观点上，始终
能同党中央保持高度一致。自己在思想上没有违反党的政治纪律，没
有发表过与党员干部身份不相符合的言论，在行动上也能够和思想言
论保持一致，从未做过违反党的政治纪律的事情。
(三)能力本领方面。我全面履行岗位职责，圆满完满完成上级
和领导交办的各项任务，负责的业务口各项考核指标取得优异成绩。
但通过查摆： 一是创新能力需提升。创新举措欠缺，工作时间久了，
产生职业厌倦的情绪，工作中求稳怕乱，总想找捷径，攻坚克难上
锐 气不足。谋划工作缺乏深层次的思考，缺乏创新举措，争一流、
创特 色的意识还需进一步加强。例如在年初的工作谋划上，总想按
部就班 照抄上级的工作安排，缺乏针对本单位实际综合考量，缺乏
有创新、 亮点的自选动作。二是推动工作欠火候。工作标准不高，
在工作标准 上不够严格，不能从尽善尽美、时时处处争一流的标准
上去把握，离 办公室要求的"一点不差，差一点不行"的要求还有一
定差距，文字 校对工作中，有时出现错漏字现象有该做的都在做就
行的想法，处理 问题时有时不够周全，能力提升跟不上时代发展，
利用数字化、信息 化手段提升治理水平的能力有待提高，推动工作举
措不硬，力度不大，
导致进程缓慢。
(四)担当作为方面。作为科室负责人，我能够积极发挥模范带
头作用，带领科室走在前列，冲在一线，但在查摆中发现： 一是抓中
心议大事能力不强。主要是对什么是中心工作、如何抓中心工作把握
不准，分不清哪些是重点问题，哪些是一般，该管的没管住，该放的
没放开，大事议不透，片面认为眉毛胡子一把抓就是干好工作，未能
将年度工作计划、贯彻上级重大决策、阶段性重大工作同经济工作齐
抓共管，直接造成了党建工作和经济工作的分离脱节。二是主动带头
作用发挥不充分。在工作作风上还是停留在完成任务阶段，没有充分
发挥自我主观能动性，创新工作，力求更好，其次是偶尔因为工作量
增大后容易产生急躁情绪，没有起到对科室的带头作用。
(五)工作作风方面。本人能够自觉遵守党的纪律和政治规矩，
用《党章》规范自己的一言一行，但随着生活条件的不断改善， 一是
享乐主义有所抬头， 一定程度存在“享受在前，吃苦在后”的错误思
想认识；有时还不同程度存在 "形式主义和官僚主义的问题 ",工作
中存在发号施令的多，深入基层调研解决实际问题的少；此外，艰苦
朴素、勤俭节约的思想有所减弱，存在浪费的现象。二是工作 作风有
所松懈。有时候为了追求落实工作的实效性，存在以文件落实文件、
以会议贯彻会议的问题，没有将上级精神与单位实际工作紧密集合，
提出富有操作性的工作意见。
(六)廉洁自律方面。以党风廉政准则严格要求自己，规范自己
的行为，坚持依法办事，清清白白做人，认认真真干事，讲政治，顾
大局，是整体，讲团结，守纪律。工作中遇到疑难问题，主动与领导
请示汇报。处处起表率作用，坚持做到自重，自省，自励。能够按照
党员的标准严格要求自己，认真执行上级的各项条例和禁令，规范自
己的行为。
二、 产生问题的原因剖析
(一)理论学习不够扎实。平时忙着钻研各项业务工作，导致对
党的理论方针政策学深悟透不够，满足于看看党报党刊、听听时事新
闻，读读书本，偏重于时事了解，致使理论基础薄弱，缺乏持之以恒
学习党的理论方针政策的激情，用习近平新时代中国特色社会主义思
想武装头脑不够。
(二)群众观念弱化。对"一切为了群众， 一切依靠群众，从群
众中来到群众中去"的群众路线领会不够，为人民服务的宗旨意识不
强。没有坚持任何时候都要以群众满意不满意作为自己得失的衡量标
准，在个人利益与集体利益相冲突时，往往考虑个人得失较多，而忽
略了群众的想法。
(三)业务水平不够精湛。工作不够细致，满足于完成上级交办
的任务，遇到困难，不善于思考，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，
害怕失败，缺乏创新精神。认为自己也储备的业务知识已经够用了，
没有一整套业务学习计划，比较盲目，对业务知识的学习钻研不够，
缺乏一种强烈的敬业精神、开拓创新精神，缺乏苛刻钻研、锲而不舍、
持之以恒的学习精神。
三、 整改措施及今后努力方向
(一)加强理论学习，筑牢思想防线。认识水平的提高源于不断
学习，实践水平的提升源于理论水平的不断进步。在今后的学习、工
作、生活中，要认真处理好工作与学习的关系，挤出时间、把握时机，
认真学习组织上安排的学习内容，带头自学，进一步拓展学习内容，
学习相关的文件、著作、系列重要讲话精神，持续强化理论武装，学
深悟透笃行习近平新时代中国特色社会主义思想。
(二)站稳人民立场，恪守为民情怀。我们党来自于人民，为人
民而生，因人民而兴，必须始终与人民心心相印、与人民同甘共苦，
与人民团结奋斗。要坚持全心全意为人民服务的根本宗旨，贯彻群众
路线，始终保持同人民群众的血肉联系，坚持人民至上、紧紧依靠人
民、不断造福人民、牢牢植根人民，坚持以人民为中心，办好民生实
事，不断增进人民幸福感、获得感、安全感。
(三)改善工作作风，提高服务水平。要发扬“踏石留印、抓铁
有痕"的精神，保持“锲而不舍、驰而不息"的韧性，不断提升服务
意识，力所能及地帮助别人解决困难，努力学习相关业务知识，提升
综合水平。在困难问题面前不回避，及时向领导、同事请教，担当起
责任，设定具体目标，理清工作思路，狠抓工作落实的关键节点，抓
住主要矛盾和重点问题，进行深入反思，深入研究、重点突破，积极
主动的寻求解决对策。遇到问题经常更多的增长自身的知识。同时，
要进一步提高担当意识，树立更好发展的信心和决心，树立迎难而上
的必胜信念。
2023 年主题教育民主(组织)生活会个人对照检查材料
按照关于召开2023 年主题教育民主(组织)生活会相关要求，
本人系统学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的二十大
精 神和党章等内容，为开好这次专题民主生活会打牢了思想基础。
同时， 我紧密联系思想工作实际，深入开展谈心谈话、交流思想、交
换意见， 对照理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作
风、廉洁自 律等 6个方面存在的不足，剖析了问题根源，明确了
下一步努力方向。
下面，按照相关要求，将个人查摆问题汇报如下：
一、对照检查情况
按照上级的总体工作部署，在深入开展学习研讨、认真进行谈
心 谈话、广泛征求意见建议的基础上，找准问题、剖析根源、制定
措施， 结合自己在学习习近平新时代中国特色社会主义思想、树牢
“四个意 识",坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,衷心
拥护“两个确 立",认真执行党章和习近平新时代中国特色社会主
义思想等方面，
就学习和工作情况及思想状况对照检查如下：
(一)理论学习方面。能够认真学习《习近平著作选读》
(一、二卷)、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘
编》等 4 种必读书目和《习近平新时代中国特色社会主义思
想纲要》、习近平总书记《论党的自我革命》、《习近平新时
代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编》、《习
近平关于调查研究论述摘编》等 4 种选读书目，不断丰富理
论知识，提升党性修养，增强党员责任感，切实增强“四个
意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二但还有差距：
一是学习浮于表面。理论学习过程中存在浅尝辄止、不求甚
解的情况，上级要求学什么就学什么，上级要求做什么就做
什么，多注重领导讲话，看似“张口就来”,实则“不得要
领",未能深刻理解理论的精神实质，读原著、学原文、悟
原理不够，带着“是什么、为什么、怎么做”的问题进行深
入探究不够，将学习成果转化为贯彻落实党中央决策部署的
自觉行动的能力还需加强。二是理论联系实际不够。理论学
习与实际融会贯通上存在脱节现象，在如何运用新思想解决
实际问题、破解工作难题还不到位，学习成效没有完全转化
成推进工作的思想动力和高效方法，理论学习不够深入、研
究不够透彻，没有真正做到学以致用、融会贯通。
(二)政治素质方面。能够坚持党的领导，坚决维护党中央权威
和 集中统一领导， 自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度
一致， 坚持党和人民事业高于一切，自觉执行组织决定，服从组织
安排，始 终坚定政治信仰，增强“四个意识"、坚定“四个自信”、
做到“两个
维护二但还有差距：
一是共产主义理想和信念的实践
过程有时不够坚
定。认为共产主义是一个遥远的目标，有时对现阶
段是实现共产主义 的一个过程存在模糊认识，有时对实现共产主义
是需要我们共产党人 几代人的不懈努力才能达到感到急躁。二是
贯彻落实不足。对中央的 政策、上级决策部署态度坚定，但有时行
动不够迅速，存在慢半拍、
不彻底、不全面的现象，落实效果不够理想。
(三)能力本领方面。对自己的本质工作有着崇敬和虔诚的态度，
有着神圣的使命感和责任心，有着全身心投入的热忱。但还有不足：
一是工作作风不够扎实。有时遇到复杂工作会存在畏难情绪和急躁心
思，与群众沟通时不自觉加大声音，说话比较直接不够婉转。二是工
作能力不够强。应对突发舆情的工作预案缺乏相应的应对机制，没有
完善的应对措施，发生问题后手忙脚乱，不能从容应对，对一些舆情
负面报到处置应对不力。
(四)担当作为方面。作为党员，在工作、学习和生活中能够牢
记要时时刻刻做表率，做给群众看，带着群众干，并为此不断努力。
但有时存在先进性意识不强的问题。作为一名党员先进性意识不足，
责任感、使命感不强，在日常工作和生活中有时把自己等同于一个普
通群众，降低了对自己的要求和标准，满足于过得去、差不多，缺乏
发挥作用的勇气和动力，对时时处处保持共产党员先进性这根弦绷得
不紧，没有发挥一名党员的模范带头作用。
(五)工作作风方面。能够严守党的政治纪律和政治规矩，听从
党中央指挥，党中央提倡的坚决响应，党中央决定的坚决照办，党中
央禁止的坚决杜绝。但仍有差距： 一是对政治纪律的学习不深刻。主
要跟随支部学习政治纪律的学习，缺乏政治纪律的学习的自主性，学
习过程中泛泛而学的多，认真领会的少，存在为学习而学习，没有深
入理解和落实。二是纪律观念不够坚定。随着生活环境越来越好，在
工作和生活中有时不自觉放松了对自己的约束，认为只要自己不犯错
误、不做违反规定的事情就可以了， 一些纪律观念松懈了，未能严格
要求自己。
(六)廉洁自律方面。廉洁上，坚持“己”"人"同严。 一年来，
按照各项纪律要求，严格要求自己和科室人员，本人和科室人员均没
有出现违反党风廉政建设各项规定的情况。坚持严守《准则》《条例》,
严守“八项规定”,组织科室人员加强法律、纪律、廉政风险意识学
习，树牢"红线意识"、"底线思维",及时排查科室廉政风险点，督
促个人及科室人员时刻绷紧纪律之弦、制度之弦、责任之弦，做一名
合格的共产党员、组工干部。
二、产生问题的原因剖析
深入剖析以上问题的原因，主要有以下几个方面：
一是理论素养还需进一步提高。重视和加强理论学习既是党的优
良传统和历史经验，也是中国特色社会主义进入新时代的客观要求。
我作为政府主要负责人，虽然能够充分认识强化理论武装的重要意义，
自觉学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深入学习宣传贯彻党
的二十大精神，及时通过政府党组会议、常务会议跟进学习习近平总
书记最新指示批示精神，但由于艰巨繁重的改革发展稳定任务，不得
不将主要时间精力投入到稳定经济运行上来，有时疏忽了对党的基本
理论和创新理论的深入学习。
二是履职能力还需进一步提高。 一直以来，都能够自觉通过多种
方式提升自身履职能力水平，主动学习国内先进地区、省内先进地市
工作经验，积极出访学习好的工作方法，并注重结合本地实际，运用
结果反馈，不断整改提高。但由于一些问题的长期性、艰巨性、复杂
性，导致推进解决的方式方法与人民群众的期盼相比还有差距，瞄着
得失干工作、满足现状干工作的问题比较突出，工作标准把握不够，
工作成绩进步不明显。
三是作风建设还需进一步强化。党的作风建设永远在路 ±o 从
查 摆出的问题看，很多都和自身作风有关。平时工作中，虽然自己
重视 了党性修养的改造，但有时严格自律、经常自省还做得不够，
在坚持
原则、 一丝不苟、防微杜渐方面警惕性还不高，没有做到常思常省，
摘要：
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2023年主题教育专题民主生活会个人对照检查材料按照中央关于在全党深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育检视问题的要求，用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，弘扬伟大建党精神，我重点从理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律等方面深入开展自检自查，清楚地看到了自己身上存在的问题与差距，进一步增强了党章意识、纪律意识和规矩意识。现就自己对照检查情况，向同志们作以报告。一、存在的问题和不足(一)理论学习方面。本人能够原原本本学习包括党的二十大报告、党章、《习近平著作选读》(一、二卷)、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等4种必读书目和《习近平新时...
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