公立医院民主生活会对照检查材料（六个带头）
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2024-02-22
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公立医院民主生活会对照检查材料
（六个带头）
尊敬的各位领导、同志们：
根据上级统一安排部署，会前我紧扣本次民主生活会
主题，进一步深化了对习近平新时代中国特色社会主义思
想的学习和感悟，始终从自身作风抓起，严格对照《准
则》《条例》和“好干部”标准，从严自我管理、自我约束，
现结合工作实际，就六个方面存在的问题和不足进行反思
剖析如下，恳请同志们批评指正。
一、存在的主要问题
（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强
“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面
能忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，在大是
大非面前能够坚定立场与信念，坚定维护以习近平同志为
核心的党
中央权威，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央
保持高度一致，在工作中能积极组织党员教育活动，开展
红色文化之旅，引导广大干部职工不断增强道路自信、理
论自信、制度自信、文化自信，切实提升医务人员职业道
德、树立良好职业风尚。但学习制度贯彻执行不严，疲于
应对日常工作，对新形势下的新思想、新理论知之甚少，
存在“学习靠人催、看书靠人点”、浅尝辄止、囫囵吞枣、不
求甚解的交作业心态，思想意识仍停留在学了多少篇目，
集中开了几次会议，记了多少心得笔记等较低层次，缺少
认真钻研、深入思考的积极性。
（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝
心铸魂方面
一是对于中央精神理解不够透彻，存在重业务、轻党
务、重效益发展、轻思想教育的错误观念。一定程度上萌
生了只要把医院办好，其他工作都可以放一放、缓一缓的
消极思想，对党的一些政策、规定缺乏系统深入的学习研
究，执行力度还不够，存在以文件落实文件，以会议落实
会议的情况。
二是党性锤炼不够，思想阀门拧得不紧。我严格按照
《党章》和《中国共产党廉洁自律准则》要求约束自己，
自觉把政治纪律和政治规矩挺在前面，不断增强廉洁自律
意识，筑牢拒腐防变的思想道德底线。在办公用房、住房
车辆使用等方面符合中央“八项规定”，身体力行反对铺张浪
费，没有吃拿卡要等行为。但对新时代如何更好的加强思
想政治修养缺乏深入思考，在工作生活中的小事、小节上
没有用更高的标准来要求自己。
三是存在本位主义思想。在医院发展过程中，缺少站
在全市卫生健康发展大格局上考虑问题、谋划工作的意识
如在贯彻落实上级决策部署时，仅仅满足于“规定动作”，习
惯于按部就班，在医院的改革发展上动作不多，大胆
创新的意识不强。
（三）带头坚持和加强党的全面领导方面
工作中能严格执行党委领导下的院长负责制，院党委
发挥了把方向、管大局、作决策、促改革、保落实的领导
作用，在院党委的领导下，我作为院长全面负责医疗、教
学、科研、行政管理工作，但在坚持和加强党的全面领导
方面还存在差距。工作中不愿意得罪人，存在“多栽花、少
栽刺”追求一团和气的好人主义倾向。面对一些在工作上消
极懈怠甚至犯了错误的同志，只要不是原则问题，不涉及
违法违纪的问题，能批评的就不做处理。对中层干部的从
严管理和教育惩戒方面，失之于宽、失之于松、失之于软
作为“一把手”没有很好地履行党风廉政建设主体责任和监督
责任，缺乏敢管、严管的精神。二是在执行党的政治纪律
上，时松时紧，存在标准不高，要求不严，示范不足，精
神懈怠的问题。
（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革
发展稳定方面
存在“怕担责”意识，对一些重点工作，难度大的工作，
不愿意积极主动地承担，缺乏一抓到底的韧劲，缺乏勇于
担当意识。深入基层不够。主要表现在坐在办公室时间多
深入基层调研少，领导班子之间，领导职工之间沟通不够
全面，思想交流不够深刻，向职工群众听取意见、征求建
议少，总
摘要：
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公立医院民主生活会对照检查材料（六个带头）尊敬的各位领导、同志们：根据上级统一安排部署，会前我紧扣本次民主生活会主题，进一步深化了对习近平新时代中国特色社会主义思想的学习和感悟，始终从自身作风抓起，严格对照《准则》《条例》和“好干部”标准，从严自我管理、自我约束，现结合工作实际，就六个方面存在的问题和不足进行反思剖析如下，恳请同志们批评指正。一、存在的主要问题（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”方面能忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，在大是大非面前能够坚定立场与信念，坚定维护以习近平同志为核心的党中央权威，自觉在思想上、政治...
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