班子主题教育检视问题整改总结六篇
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2024-02-20
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班子主题教育检视问题整改总结六篇
第 一 篇：班子主题教 育检视问题整 改
按照县委、县委组织部关于开好主题教育民主生活会的统
一部署和要求，我局班子成员在认真学习的基础上，带着责
任， 带着感情，带着问题，认真开展了调查研究、广泛征求
意见， 班子成员之间、班子与机关党员干部之间进行了深入
谈心和广 泛征求意见活动，以实事求是、严肃认真的态度，
对照检查材
料汇报如下：
一、存在的问题
(一)学习贯彻 XXX 新时代中国特色社会主义思想方
面。
一是学习的广度不够。把理论学习简单的理解为读读报纸、
听听报告、做做笔记、写写心得体会，存在着一定的实用主义，
学习内容缺乏系统性、全面性。尤其是新的专业知识没有深层
次学习，对专业中的一些新情况、新问题，缺乏从理论层面上
进行深入研究思考。反映到工作中，就是看问题、做事情眼
光
不远、视野不宽，对当前做好专业工作的前瞻性不够强。
二是学习的深度不够。没有在理论研究上下功夫，学习中
通读文章、看报纸和电视新闻较多，认真坐下来研究原著少，
虽然在学习中有时也写一些心得笔记，但是真正联系自己的思
想和工作实际写体会心得不多。三是理论联系实际不够。在政
治理论学习中存在走形式、走过场现象，看得多思考少、浏览
多记住少，不能从更深层次去研究、去理解、去运用，去指导
工作，存在联系工作实际不足，学用脱节的情况。
(二)认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定方面。
一是深入基层调研不够。
二是工作重形式，轻实效。突出表现在"以会议落实会议，
以文件落实文件”,把布置当落实，把开会当执行。三是落实
上级精神和部署有机械照搬照套现象。有时结合单位实际不够，
同时解决执行过程中解决问题不够，督促检查不严，使工作得
不到较好落实。
(三)对党忠诚老实不做两面人方面。
一是政治敏锐性不强。比如，对微博、微信等朋友圈中的
一些有损党的形象和威信的谣言、 "段子"虽然不信，但没有
旗帜鲜明的反驳、斗争。
二是存在老好人思想。在检查指导工作中，对存在的问题
和不足，总是避重就轻，对不良现象也是睁只眼、闭只眼，甘
当老好人的思想在作怪。
(四)担当负责攻坚克难方面。
一是创新不够。在具体的工作中，开展工作的方式方法
过于保守，不太动脑筋去创新尝试，不够大胆，害怕失败；
二是考核指标单一。多以听汇报、看资料、搞测评为主，
侧重是否贯彻上级政策，开展理论学习等一些规定的指标，德
能勤绩廉也只是笼统概括，没有量化的数据支撑。
三是存在放松懈怠心态。随着年龄的增大，逐渐出现安于
现状、按部就班的思想苗头，进一步挤出时间钻研业务知识的
精神弱化了，干事创业精气神不足了。
四是抓落实的力度不够。对有些工作，仅仅满足于安排了、
部署了，对落实情况也是简单的过问一下，没有全要素、全过
程的督查。
(五)纠正“四风”不止步方面。
作风建设永远在路上，没有休止符。201X 年，结合自身
实 际，继续查摆自己在各方面存在的不足和问题，进一步提
高思 想认识，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到
进一步 净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、
行为得到 进一步规范。但也发现一些问题。比如，在机关管
理上，还存 在着薄弱环节。在政治理论学习方面，还存在要
求学什么、就 学什么，要求学多少，就学多少的问题，没有
多学一些、学深
一些的积极性、主动性。
(六)严格执行廉洁自律准则方面。在党风廉政建设工作
中，我始终坚持“抓不好党风廉政建设就是不称职，党风廉政
建设出了问题就是渎职"的原则，深化党风廉政建设责任制的
落实。但还是存在一些不足之处。
一是落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位。对分管
工作强调抓好落实的多，对党风廉政建设强调少、要求少、过
问少。
二是落实党风廉政建设主体责任还存在不够主动的问题，
把落实主体责任等同于召开会议、签订责任书，直接过问、具
体研究和推动党风廉政建设工作少，具体指导和检查落实不够。
三是廉政教育形式单一。在党风廉政建设与反腐倡廉教育
中，采取集中学习的形式较多，缺乏其他丰富多彩的教育方
式， 造成学习教育形式呆板，手段单一，对党员的学习教育
缺乏影 响力，教育工作只停留在有计划、有记录、有笔记的
肤浅、表 面现象，形成一种以完成任务为目的的低层次循
环，以致一些
党员对党风廉政教育的不重视。
二、 问题原因
对于以上存在的突出问题，我在深入学习党章党规、廉政
准则、习近平 总书记系列重要讲话的基础上，对照党章要求，
对照"四铁"干部标准，深入反思存在问题的根源，产生问题
的原因主要有以下几个方面：
(一)思想认识不够到位。 一方面，没有正确处理好学习
和工作的关系，被动学习多，积极、主动学习少，在学习上不
深入、不系统，不能深刻掌握、理解一些理论的内涵、实质，
没能很好的将学习与实践工作相结合。另一方面，对落实党要
管党、从严治党方针的重要性紧迫性认识还不够深刻，有松懈
思想，对纪律规矩缺少足够的敬畏之心。
(二)宗旨意识不够牢靠。因平时工作任务繁重，同基层
群众的联系有所减少，为人民服务的宗旨意识有所淡化，存在
“松口气”的念头，致使某些细小工作做的不够实，不够深入，
不够细致。
(三)担当精神不够强烈。创造性开展工作能力不足，有
时过于机械的按惯例和领导意见办事，有些求稳怕乱，往往顾
虑风险、瞻前顾后、踌躇不前，思想还不够解放，敢为人先的
闯劲还不足，攻坚克难的力度还不大。制度落实抓得不到位，
有时存在"大差不差”的错误思想或者“老好人"的无原则思
想，不愿不敢动真碰硬，对发现的问题制止不力、问责不严，
使一些工作中存在的问题得不到及时纠正。
(四)艰苦奋斗意识不强。随着物质条件的改善， “吃
苦 耐劳"的精神，"同甘共苦"的精神，“一不怕苦，二不怕
死"
的精神有所弱化。
三、 整改措施
针对存在的问题，我将逐条认真梳理，采取针对性措施，
加快进行整改。
(一)抓学习、提素质，努力提高综合能力。坚持把学习
作为提高政治思想水平、增强发展能力、创新工作理念的主要
途径，不断创新方法，健全机制，提高学习的实效。 一是丰富
学习内容。在认真学习党的十九大报告等重要精神的基础上，
深入学习专业新知识、新思想、新理念，用理论武装头脑，不
断提高运用科学理论解决实际问题的能力和水平。二是改进学
习方式。改变过去“一人念、众人听”、只啃书本、不重实践
的枯燥、单调学习方式，采取集中学与自学相结合，通过网络
学习、外出参加培训等形式不断提高学习成效。三是深化学习
效果。凡是重要理论和会议精神，都进行反复“回笼”学习，
写心得、谈体会、说感受，加深对重要知识点的理解和记忆。
(二)深入基层查实情、解民忧，办实事。 一要始终不
渝 的坚持共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨，
加强 党性修养，提高服务意识，切实做到站在前、行在先、做
表率。 二要始终保持清醒的头脑，注重摆正自己的位置，时
刻警惕脱 离群众的倾向，坚持身体力行、求真务实、开拓创
新，脚踏实 地的为民办实事、办好事，以自己的行动坚守理
想信念，坚守 为民服务宗旨。三要深入一线、深入基层，做好
调查研究工作， 突出了解情况，解决问题，密切与人民群众
的血肉关系，真正
把心思和精力用到为民发展、为民造福、为民服务上。
(三)抓班子、带队伍，不断增强班子向心力。 一是完善
科学决策机制，认真贯彻执行民主集中制，坚持集体领导和个
人分工负责制度，加强班子成员之间的沟通衔接，共同营造团
结和谐、群策群力的良好环境。二是完善监督约束机制，认真
落实民主生活会制度，班子成员之间形成相互提醒、批评与自
我批评的良好氛围，认真落实党风廉政建设责任制，建立“纪
律、组织、群众"监督机制。三是狠抓作风建设，把纠“四风”、
正作风作为严明党的纪律和规矩的重要任务，坚持刀口向内，
保持狠劲韧劲，着力在解决深层次问题上下功夫，在防止反弹
回潮上下功夫，在形成遵规守纪的政治自觉上下功夫，深耕厚
植，久久为功，常态长效。四是建立健全学习制度。扎实开展
理论学习活动，学习促进工作、工作推动学习，认真学习党的
路线、方针和政策，学以致用，推动编办各项工作再上新台阶。
第二篇：班子主题教育检视问题整改
按照这次主题教育安排部署，我认真贯彻“守初心、找差
距、抓落实"要求，结合征求到的意见建议，自觉把自己摆进
去、把职责摆进去、把工作摆进去，从思想、政治、作风、能
力、廉政等方面，深入检视差距、反思根源、制定措施。现将
检视问题情况汇报如下：
一、存在的主要问题
——在学习贯彻 习近平 新时代中国特色社会主
义思想，坚决维护 XXX 同志的核心地位、维护党中央权威和 集
中统一领导方面：虽然能够牢固树立四个意识，坚定四个自
信，做到四个服从，自觉在思想上政治上行动上同以 XXX 同
志为核心的党中央保持高度一致，但对 习近平 新时代中国特色 社
会主义思想，满足于学习了、理解了，能够深入领悟其八个
明确、十四个坚持的核心要义，但在系统把握学、拓展延伸学、
联系实际学上下功夫还不够，尤其是在不离上级谱，唱活地方
戏的上情与下情的结合上，思考得不深不透，存在着知行不一、
学用脱节的现象。
——在认真执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带
头坚持请示报告制度方面：有时过多地考虑本地实际，强调客
观条件，存在着红灯绕着走、黄灯抢着走的实用主义倾向。在
工作中的重大问题、临机处置的突发情况、个人的有关事项上，
能按规定按程序请示报告，但对一些日常工作或者自认为不甚
重要的工作请示报告不够，唯恐请示得多了给上级造成自己领
导力、驾驭力不强的印象，思想和行为中还一定程度存在变通
折中的现象。
——在对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话方面：行
动中有忧谗畏讥的心理，逢人且说三分话，未可全抛一片心的
老旧观念还未完全根除，内心有自己的小九九，做人要实做得
还不到位。尤其是对一些自认为无关宏旨的事情，即使有主张、
有建议，也遵循不说好、说不好、不好说的原则，看到问题还
习惯于睁一只眼闭一只眼，听到反映也有左耳进右耳出的情况，
不同程度存在多栽花，少挑刺；多说是，少说不的好人主义现
象。
——在担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精神抓落实方面：
随着年龄的增长，与上任之初的丈夫只手把吴钩，意气高于万
丈楼的豪情壮志相比，工作锐气、劲头有所减弱，总觉得上有
班长掌舵，下有同志划船，自己只要做好本职工作就行；对一
些事项仅满足于安排了、推动了，缺乏步步为营、环环相扣的
抓落实招数，使得一些本应短期见效的工作沙滩流水不到头；
面对一些紧事难事、烦事愁事，思想上还有畏难情绪，存在多
一事不如少一事的想法，缺乏攻坚克难的勇气，存在逼着干、
推着走的现象；在对待个人进退去留上，不同程度有船到码头
车到站的消极思想，存在少踩油门，多踩刹车，不求多拉快跑，
只求安全无事的现象。
——在纠正四风，反对形式主义、官僚主义方面：虽然能
坚决摒弃以会议贯彻会议，靠文件落实文件的做法，但工作中
有时为了能引起上级重视、为了得到群众认可、为了尽快打开
局面，对自己分管的工作、包抓的事项，也存在过于追求出经
验、出亮点的情况，对真正取得的实效探究得不够；在官僚主
义方面，有时由于工作冲击的原因，还存在浮在机关多，走进
基层少；忙于事务性工作多，静下心来思考少；对分管工作用心
多，对其它工作关注少；布置安排多，督促检查少的四多四少
问题，深入实际不经常，掌握实情不准确；有时由于性格脾气
原因，对部属批评多于鼓励、部署多于帮带，也给人以难以亲
近、不好相处的印象。
——在严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权
现象方面：走上领导工作岗位后，虽然一直能够严格遵守廉洁
纪律、生活纪律，但有时也想现在社会发展了，物质丰富了，
条件也比过去好得多了，对坚持艰苦奋斗、勤俭节约的作风有
所动摇，感觉吃得好一点、穿得贵一点、住得舒适一点也无可
厚非；偶尔有老乡、老领导来访，为了面子好看也存在接待大
手大脚的情况，虽然都是自己花钱，但事后想想也是不应该
的； 在一些生活细节和健康情趣的培养上做的不是十分到
位，还有
小节无妨大碍的模糊认识。
二、 剖析问题根源深刻剖析自己存在的不足
虽然问题在表面，其实根子在思想。经过认真
剖析，自己感到主要有以下几个原因：
一、思想建设和理论学习抓得还不够。虽然能够意识到加
强思想建设和理论学习的重要性，但实际中做得却不到位，认
为党的理论知道了解就行了，不需要花费过多的心思去研究，
存在只顾埋头拉车，不会抬头看路的现象。缺乏活到老、学到
老、改造到老的精神和劲头，常常借口工作忙、事情多，不能
抽出时间静下心来学习，致使思维层次徘徊于低水平，在理论
指导实践上捉襟见肘。学习中有实用主义倾向，工作用得上的
能积极地去学，暂时用不上的则不愿主动去学，使得自身的知
识结构缺乏系统性和全面性。对思想建设和理论学习抓得不够，
是自己不能很好地运用 习近平 新时代中国特色社会主义思想
等党的最新理论成果指导实践的首要原因。
二、 党性修养和党性锻炼还不够。树立四个意识，坚定四
个自信，做到四个服从，是一名党员干部最起码的标准。但总
认为自己是一名具有多年党龄的老党员，受党教育几十年，党
性修养已经达到了一定的层次和程度，因而对加强党性修养和
党性锻炼重视不够，认为中央的大政方针是管全局、管全面的，
落实中只要不违反大的原则就可以进行变通处理，因而在考虑
问题中习惯本位主义、实用主义，站在全局的角度上想问题不
够，缺乏共产党人大道至公、彻底无畏的心胸和襟怀。这是自
己在执行党中央决策部署和上级党委决议决定，带头坚持请示
报告制度、对党忠诚老实，对党组织讲实话、讲真话等方面，
做得还不是十分到位的重要原因。
三、 立定脚跟做人、放开手脚干事的精神养成还不够。内
心抱有宁可不干事，也要不出事的思想， 一事当前，习惯于看
文件写没写、过去有没有、别人干没干，思想深处不敢担当、
不愿担当。工作中有惰性思想，害怕出现洗碗效应，认为多做
多错，少做少错，存在风来加衣、雨来打伞的依赖习惯，只求
过得去，不求过得硬，缺乏逢山开路、遇河架桥的闯劲。面对
一些难啃的硬骨头和烫手的山红芋，缺乏向困难叫板、向矛盾
挑战的勇气。这是自己在担当负责，攻坚克难，以钉钉子的精
神抓落实纠正四风，反对形式主义、官僚主义等方面做得还不
够到位的根本原因。
四、个人修养提高得还不够。在思想深处总认为细枝末节
无关大局，小打小闹无妨大节，只要把工作干好了，就可一 白
遮千丑，因而对自己的要求放松了，标准降低了，在定心正身、
养德修行上做得还不够好，未能严格做到慎小慎微、慎初慎独。
这是自己在严格执行廉洁自律准则，坚决反对特权思想和特权
现象方面的深层原因。
三、 整改措施及今后努力方向
针对对照检查出的问题，自己将本着有则改之，
无则加勉的态度，从以下几个方面努力加以整改和提高：
一、强化四个意识，坚定四个自信，做到四个服从，在政
治上做一个明白人。自觉把学习 XXX 新时代中国特色社会主 义
思想作为思想建设的必修课，努力在学深弄懂 、学用结合上
下功夫，使其成为自己从政履职的灯塔和干事创业的指南。时
刻对照理论理想、党章党纪、民心民生、先辈先进四面镜子，
牵住四个意识、四个自信、四个服从牛鼻子，看得清大势，站
得稳脚跟，辨得清方向，不当糊涂虫、墙头草、两面人，始终
与党中央思想同心、目标同向、步调同拍。
二、 坚持把自己 摆进去，把职责摆进去，把工作摆进
去， 在事业上做一个能干人。改变等会议部署、等领导安排、
等基 层催问的被动应对状态，克服重计划安排、轻跟踪问效
的漂浮 作风，不当会议领导，不当文件领导，不当口头领
导，既抓具 体，又具体抓，以最大的努力把每一件事抓紧抓
好；对基层群 众反映的问题不敷衍应付，不层层批示，不拖
泥带水，不推卸 责任，政策允许范围内的事抓紧办， 一时办
不了的事积极创造 条件办，努力让群众带着希望而来，带着满
意而归。学会在细 微处看实质，在角落处看不足，在敏感处看
要害，不被表象所 惑，不被人情所困，不搞无原则的你好我
好大家好，真正把工
作抓实抓细抓到位。
三、 做老实人、说老实话、干老实事，在为民上做一个贴
心人。真正把群众摆到心中最高位置，放下架子，沉下身子，
自觉把群众当亲人，与群众交朋友，不断增进与人民群众的感
情，提高做好群众工作的本领。把基层人民群众的所思所想、
所急所盼作为干事情、做工作的首要问题，主动到基层去，到
一线去，到群众中去，学会在群众的实践中汲取智慧，善于从
群众的拍砖中查找不足，面对面倾听群众诉求，心贴心感知群
众冷暖，手握手破解群众难题，切实让群众的愁容越来越淡，
怒容越来越少，笑容越来越多。
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班子主题教育检视问题整改总结六篇第一篇：班子主题教育检视问题整改按照县委、县委组织部关于开好主题教育民主生活会的统一部署和要求，我局班子成员在认真学习的基础上，带着责任，带着感情，带着问题，认真开展了调查研究、广泛征求意见，班子成员之间、班子与机关党员干部之间进行了深入谈心和广泛征求意见活动，以实事求是、严肃认真的态度，对照检查材料汇报如下：一、存在的问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想方面。一是学习的广度不够。把理论学习简单的理解为读读报纸、听听报告、做做笔记、写写心得体会，存在着一定的实用主义，学习内容缺乏系统性、全面性。尤其是新的专业知识没有深层次学习，对专业中的一些新情况...
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