2022年工作要点汇编（9篇）
VIP专免
2024-02-20
999+
85.43KB
70 页
海报
侵权投诉
2022 年工作要点汇编（9篇）
目录
1
.2022 年xx 局机关党风廉政建设和反腐败工作要点
..............................................................................................1
2.2022 年度市委宣传部党风廉政建设和反腐败工作
要点......................................................................................6
3.2022 年湖北省直机关党建工作要点....................11
4.2022 年四川省直机关党建工作要点....................19
5.街道 2022 年经济工作要点...................................29
6.经济开发区党工委 2022 年党建工作要点...........39
7.区农业农村工作 2022 年工作要点.......................44
8.县民政局 2022 年工作要点...................................48
9.行政审批局 2022 年工作要点...............................55
·
1
2022 年xx 局机关党风廉政建设和反腐败工
作要点
2022 年我局党风廉政建设和反腐败工作的总体要求是：
以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻
党的十九大和十九届二中、三中、四中、五中、六中全会
精神，按照十九届中央纪委五次全会、X届省纪委 X次全
会和 X届市纪委 X次全会部署要求，切实增强“四个意识”，
坚定“四个自信”，做到“两个维护”，不断提高政治判断力、
政治领悟力、政治行动力，做到态度不能变、决心不能减
尺度不能松，以知难而进的坚韧和执着，坚定不移推进党
风廉政建设和反腐败斗争，为推进城管事业发展提供坚强
政治保证。
一、突出政治引领，增强全面从严治党的责任感和紧
迫感
1、加强思想政治引领。深入学习贯彻党的十九大和十
九届二中、三中、四中、五中全会、中省市纪委全会精神
坚定不移加强党的政治建设，树牢“四个意识”，坚定“四个
自信”，做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以
习近平同志为核心的党中央保持高度一致。经常性开展全
·
2
面从严治党宣传教育,特别是党章党规和党性党风党纪教育，
把纪律教育作为理论学习中心组学习重要内容，注重发挥
正反典型的示范警示作用,做到警钟长鸣、震慑常在，营造
正风肃纪反腐良好氛围，涵养清正廉洁价值理念。
2、严肃党内政治生活。全面加强和规范党内政治生活，
严格落实《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，严
格党员干部教育管理监督，严把民主生活会、组织生活会
质量，用好批评和自我批评利器，督促党员领导干部在会
上把群众反映、巡视巡察反馈、组织约谈函询等问题说清
楚、谈透彻，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、
原则性、战斗性。切实执行民主集中制，落实“三重一大”、
重大事项请示报告等制度，做到科学、民主、依法决策。
3、强化政治监督。认真落实党中央重大决策部署和习
近平总书记重要指示批示精神，严明政治纪律和政治规矩
认真贯彻习近平总书记关于城市管理工作的重要论述，强
化监督执纪问责，推动中央、省市各项决策部署落实到位
坚决贯彻落实《关于新形势下党内政治生活若干准则》和
《中国共产党党内监督条例》，强化对党员和公职人员的
日常管理和监督，防止老问题复燃、新问题萌发、小问题
坐大。及时发现问题、纠正偏差，积极配合派驻纪检巡察
组查办案件，真正把对干部的严管厚爱体现到落实主体责
任的具体行动中去。
·
3
二、强化责任担当，全面落实“两个责任”不放松
4、压实主体责任。严格落实《党委（党组）落实全面
从严治党主体责任规定》，把落实党风廉政建设主体责任
作为重大政治任务，摆到首要位置来抓。严格履行“一岗双
责”，把党风廉政建设作为全面从严治党的重要内容，纳入
领导班子、领导干部目标管理。完善党风廉政建设责任制
全年召开不少于2次专题会议，研究党风廉政建设工作中出
现的新情况新问题，部署工作，落实责任。
5、严格党内监督。全力支持派驻纪检监察组履行监督
责任，确保工作顺利开展。认真贯彻《中国共产党党内监
督条例》，建立健全内部监督管理机制，充分发挥机关党
组织及纪检委员的作用，抓好党组织日常监督、党员民主
监督，让批评和自我批评、咬耳朵、扯袖子、红脸出汗成
为常态。加强党员领导干部和机关党支部遵守党章党规党
纪、贯彻执行党的路线方针政策情况的监督检查。把落实
主体责任情况纳入监督检查的重要内容，强化述廉述责。
进一步完善廉政档案制度，加强对廉政档案的管理与应用
在干部任用、评先评优等工作中强化结果运用。
6、明确责任分工。牢固树立全局观念，履行好党组的
主体责任，纪检组织的监督责任，主要领导的第一责任，
分管领导的“一岗双责”，部门单位的落实责任，有效形成职
责清晰、提醒到位、督促有力、问责有据的责任落实机制
·
4
局党组和各单位主要领导要切实抓好党风廉政建设和反腐
败工作，明确班子成员党风廉政建设和反腐败工作的责任
分工，做到党风廉政建设和反腐败工作与分管业务、思想
政治、意识形态等工作紧密结合，全面部署，分责落实，
严格考核，把党风廉政建设要求和业务工作同部署、同推
进、同考核。
三、坚持选贤任能，建设忠诚干净担当的高素质干部
队伍
7、坚持正确用人导向。坚持新时期好干部标准，把制
度执行力和治理能力作为干部选拔任用、考核评价的重要
依据。完善综合考核，强化平时考核，突出政治标准，注
重工作实绩，科学、民主的选拔任用干部，不断培养选拔
优秀年轻干部。注重在重大斗争中考察识别干部。
8、激励干部担当作为。完善担当作为的激励机制，贯
彻落实好“三项机制”，形成全新的动力生成机制，认真落实
中央、省委、市委关于进一步激励干部担当作为的政策措
施，真正形成能者上、庸者下、劣者汰的用人选人机制。
认真践行“辛苦我一人，方便千万家”的城管思想和“脚踏实
地，任劳任怨”的城管精神，深入宣传表彰担当作为的先进
典型，充分调动系统广大干部职工干事创业的积极性主动
性，激发追赶超越的动力。
9、狠抓行风建设。坚决执行中、省、市和局党组的相
·
5
关纪律规定，严格遵守《关于加强城管局领导班子和局属
单位领导班子作风建设的规定》《X市城管工作人员“十要
十不要”守则》，认真践行“勤、快、忠、廉、公”五字要求，
狠刹庸懒散奢等不良风气。深化拓展群众身边的腐败和作
风问题专项整治，从严查处“政绩工程”、“形象工程”、违规
插手干预工程、公款吃喝、公车私用、违规兼职、化整为
零操办婚丧嫁娶等典型问题。
四、完善体制机制，实现权力运行制约不空挡
10、严格制度执行。严格落实领导干部报告个人事项、
廉政承诺、谈话、责任追究等制度，建立程序科学、制约
有效的权力运行机制。坚持在“以案促改”和警示教育中受警
醒明法纪、严对照深检视、强整改促提升，努力构建不敢
腐、不能腐、不想腐的有效机制，切实做到学思用贯通、
知信行统一。
11、推进风险防控。健全廉政风险防控制度，坚持个
人自控机制和组织防控机制相结合，形成“双层防控”的管理
格局，从而有效从源头预防和治理腐败。持续开展廉政风
险点排查和梳理，对可能出现的廉政风险点，进行预警预
防预控。聚焦关键岗位、关键人员、关键环节制订防控措
施，完善风险防控体系，进一步预防和治理腐败。
12、推进党务政务公开。健全党内情况通报制度，落
实党员的知情权、参与权、选举权、监督权，加大信息公
·
6
开力度，着力提升党务公开水平；扩大党务政务公开面，
推进行政决策公开、执行公开、管理公开、服务公开和结
果公开，增强工作的透明度，自觉接受社会各界和群众的
监督。
五、保持恒心定力，推动纪律作风建设不放松
13、强化思想教育。常态长效开展“以案促改”和警示教
育工作，拓展教育方式，丰富教育内容，通过组织党员干
部观看警示教育片，参观警示教育基地，举办专题讲座等
形式，深入开展党纪法规教育，做到党风廉政教育和警示
教育全覆盖，切实让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。
坚持每季度至少进行 1次集中警示教育，每半年开展 1次党
风廉政建设谈心谈话，不断强化党员干部遵规守纪意识，
筑牢拒腐防变的思想防线。
14、推进作风建设。认真贯彻落实中央八项规定精神，
严格遵守省委、市委实施细则，及时传达中纪委、省纪委
和市纪委关于违反中央八项规定精神等典型问题通报，时
刻保持警醒，筑牢思想防线。配合派驻纪检监察组加强对
各项规定贯彻落实情况的监督检查，坚持抓常抓长、抓关
键少数、抓重要节点，锲而不舍推动省市实施细则落实。
持续深化“以案促改”工作成效，认真做好巡察整改“回头看”
工作，确保作风建设各项要求落地生根。
15、严肃执纪问责。严格实施《中国共产党党内问责
·
7
条例》，切实把纪律和规矩挺在前面，坚持纪在法前，纪
严于法，运用好监督执纪问责的“四种形态”，切实把党章党
纪的权威性维护好，把令行禁止的铁规矩执行好。加强与
市纪委、市直机关纪工委和派驻纪检监察组的沟通协调，
对党员干部的违纪问题不护短、不说情，以“零容忍”态度惩
治腐败，全力构建不敢腐、不能腐、不想腐的有效机制。
2022 年度市委宣传部党风廉政建设和反腐
败工作要点
2022 年是我国踏上全面建设社会主义现代化国家、向
第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，也是贯彻落
实市 X次党代会精神开局之年，市 习近平 党风廉政建设和反
腐败工作的总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社
会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九届二中、
三中、四中、五中、六中全会精神，全面落实中央、省、
市纪委全会部署, 以党的政治建设为统领，坚定不移全面从
严治党，严明政治纪律和政治规矩，严肃党内政治生活，
严格监督执纪问责，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，
努力打造一支为民、务实、清廉的高素质干部队伍，为全
面开启现代化XX 建设新征程提供纪律保障，以优异成绩迎
·
8
接党的二十大胜利召开。
一、坚定政治信仰，提高政治定力
1.坚定正确政治方向。深入学习贯彻习近平新时代中国
特色社会主义思想，不断提高政治判断力、政治领悟力、
政治执行力。进一步锤炼宗旨意识，牢记初心使命，践行
党的路线，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做
到“两个维护”。始终把党的政治建设摆在首位，正确把握政
治方向，坚定站稳政治立场，严格遵守政治纪律，自觉把
讲政治贯穿于党性锻炼全过程。
2.严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政
治生活的若干准则》，进一步增强党内政治生活的政治性
时代性、原则性、战斗性，不断提高党内政治生活质量。
加强对党内政治生活状态、党的路线方针政策执行情况、
民主集中制等各项制度执行情况的监督检查，推动基层党
组织和全体党员遵守党章党规，坚决落实党的基本理论、
基本路线、基本方略。党组织负责人要切实抓好本单位党
风廉政建设和反腐败工作，至少每半年研究一次党风廉政
建设工作，主动开展党风廉政建设责任制工作落实情况自
查。
3.健全工作机制。落实市委全面从严治党若干意见，完
善党风廉政建设责任体系，形成上下贯通、层层负责的工
作格局和抓党风廉政建设的整体合力。加强风险防控，强
·
9
化对权力运行的监督，从源头上预防腐败。定期召开述责
述廉会议，科室负责人向领导班子述责述廉并接受质询和
测评。建立党风廉政建设主体责任报告制度和任务清单制
度，每年向上级党委和纪委报告年度“两个责任”落实情况。
二、构建责任体系，扛起政治责任
4.压紧压实主体责任。严格贯彻落实《党委（党组）落
实全面从严治党主体责任规定》，建立落实全面从严治党
主体责任清单，签订党风廉政建设责任书，构建“明责知责、
督责尽责、问责负责”的责任链体系。党组书记切实担负起
“第一责任人”责任，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自
过问、重点环节亲自协调，把主体责任落细落地落实。班
子成员认真履行“一岗双责”，把党风廉政建设责任分解细化，
形成一级抓一级、层层抓落实的局面，推动全面从严治党
向基层延伸。党组书记要发挥示范带头作用，坚持身体力
行、以上率下，带头把纪律和规矩挺在前面。
5.持续深化警示教育。持续巩固党史学习教育成果，强
化纪律教育、政德教育、家风教育，将学习党章党纪党规
列入党员干部“三会一课”、日常教育培训的重要内容，用好
学习强国 APP、河南干部网络学院等载体平台，推动宣传
教育全覆盖，进一步筑牢党员干部拒腐防变的思想根基和
道德防线。深化警示教育，组织开展警示教育月活动，以
案释法、以案示警，用身边案教育身边人，真正做到举一
·
10
反三、引以为戒，使党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，
让守法纪、严自律成为党员干部的思想自觉和行动自觉。
6.做细做实日常监督。强化政治纪律和组织纪律，带动
廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律严起来，做到
真管真严、敢管敢严、常管常严。围绕民主集中制原则、
“三重一大”事项决策、廉政风险防控、隐形变异“四风”问题
等，实施精准有效监督。紧盯重要时间节点、重点领域、
重要岗位，做到常提醒、早预防、严监督，把监督寓于日
常工作中，让党员干部习惯于在受监督和约束的环境中工
作和生活。
7.深化整治形式主义、官僚主义顽疾。持之以恒落实中
央八项规定及其实施细则精神，对贯彻党中央决策部署做
选择、搞变通、打折扣等形式主义、官僚主义突出问题精
准施治，严查享乐主义、奢靡之风。深入推进作风建设突
出问题专项整治，坚决刹住吃喝上、交往上、车轮上的不
正之风。紧盯中秋、国庆、元旦、春节等重要时间节点，
加大明察暗访深度、频度、力度。教育引导党员领导干部
坚决反对特权思想和特权行为，严格管好家属子女，严格
家风家教。
8.强化作风建设。强化服务意识、责任意识、大局意识，
弘扬爱岗敬业、无私奉献精神，模范遵守各项工作制度和
工作纪律。工作时间不串岗聊天、炒股、玩游戏，不做与
·
11
工作无关的事。正确履行职责，廉洁奉公、秉公办事，不
吃、拿、卡、要，优质高效完成各项工作任务。
三、推进正风反腐，净化政治生态
9.全力支持派驻市委宣传部纪检组履行监督职责。积极
支持、全力配合派驻市委宣传部纪检组履行监督职责，主
动接受纪检组的监督和指导；加强与派驻纪检组的沟通协
调，建立工作联系制度；对纪检组发现、提醒和反馈的问
题和不足，切实采取有效措施及时纠偏纠错。
10.持续发力监督执纪问责。深化运用监督执纪“四种形
态”，用纪律的尺子衡量和规范党员干部的言行，切实把不
敢腐的目标树起来、把不能腐的笼子扎起来、把不想腐的
堤坝筑起来。重点在运用“第一种形态”上下功夫，加强廉政
谈话，主要负责人全年与班子成员廉政谈话不少于1次，分
管领导与分管部门、单位负责人谈话不少于1次，提高发现
违纪问题的能力，抓早抓小、防微杜渐，让“红红脸、出出
汗”成为常态；始终保持严惩腐败高压态势，按照“无禁区、
全覆盖、零容忍”的要求，不断加大对涉农项目领域腐败案
件的查办力度，实施精准有力问责。
11.强化权力制约和监督。积极构建决策科学、执行坚
决监督有力的权力运行体系，形成科学有效的权力制约和
协调机制。坚持用制度管权管事管人，加强内控机制建设
完善问责机制，推动权力公开透明阳光运行，强化权力运
·
12
行全过程监督。
12.严格监督考核和结果运用。完善“两个责任”检查考核
制度，注重日常考核，加强年终考核，强化结果运用，把
考核结果真正作为评先评优和选拔任用干部的重要依据。
对违反党风廉政建设责任制规定的科室负责人，严格实施
责任追究。
2022 年湖北省直机关党建工作要点
2022 年是党的二十大和省第十二次党代会召开之年，
是机关党建担当使命、守正创新、再续精彩的重要一年。
做好新年度省直机关党建工作，要坚持以习近平新时代中
国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大和十九
届历次全会精神，认真落实新时代党的建设总要求和新时
代党的组织路线，弘扬伟大建党精神，坚持目标导向、基
层导向、问题导向、效果导向、可持续导向，以党的政治
建设为统领，以迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党
代会为主线，以提升组织力为重点，以推进清廉机关建设
为牵引，全面提高机关党建工作质量，为加快“建成支点、
走在前列、谱写新篇”提供坚强政治保证。
一、突出政治统领，增强坚持“两个确立”、做到
·
13
“两个维护”的高度自觉
1、加强政治机关建设。坚持把党的政治建设摆在首位，
强化政治机关意识教育，牢记“国之大者”“省之要事”，自觉
践行“三个体现”，做好“三个表率”、建设模范机关，让坚持
“两个确立”、做到“两个维护”成为党员干部鲜明政治品格和
机关政治生态鲜明重要底色。完善贯彻落实习近平总书记
重要指示批示精神和党中央决策部署的督查问责机制，推
动党中央决策部署和省委工作要求在机关的有效贯彻落实
加强政治历练，注重在贯彻落实党中央决策部署、应对重
大斗争和突发事件、完成急难险重任务中，提高政治判断
力、政治领悟力、政治执行力。
2、严明党的政治纪律和政治规矩。深化对党忠诚教育，
规范政治言行，引导党员干部做政治上的明白人、老实人
探索建立政治生态分析研判机制，及时发现和纠正政治偏
差，每年向上级党组织报送1次情况报告。严格执行重大事
项请示报告制度，做到重大问题、重要事项、重要工作进
展情况及时请示报告。自觉接受政治巡视巡察，对反馈问
题进行真改实改、全改彻改。严肃查处违反党的政治纪律
和政治规矩的问题，及时通报典型案例。
3、严肃党内政治生活。严格落实组织生活制度，机关
党支部每月开展 1次“有主题、有主讲、有讨论、有收获”的
主题党日活动，推动与“三会一课”、民主生活会、组织生活
·
14
会、民主评议党员等制度的有机融合。党员领导干部带头
过好双重组织生活，机关党委委员列席指导支部组织生活
会。完善重温入党誓词、入党志愿书、党员过“政治生日”等
政治仪式，增强党员荣誉感责任感。坚持讲党课制度，党
员领导干部、党组织书记全年至少讲 1次党课。
二、深化理论武装，深学细悟笃行习近平新时代中国
特色社会主义思想
4、夯实思想根基。坚持“思想引领、学习在先”，采取
党组（党委）中心组引领学、教育基地实践学、支部集中
深入学、青年读书会交流学、搭建平台自主学等方式，引
导党员干部始终做习近平新时代中国特色社会主义思想的
坚定信仰者、忠实实践者。以深入学习贯彻党的十九届六
中全会和省委十一届十次全会精神为重点，建立常态化长
效化制度机制，巩固拓展党史学习教育成果，持续推进“四
史”宣传教育。用好《习近平谈治国理政》第四卷等读本、
“学习强国”平台、湖北红色资源，讲好抗疫“大思政课”，推
动省直单位党组（党委）理论学习中心组学习经验交流，
提升学习实效。加强省直机关党员干部教育基地规范化建
设，稳步推进拓点扩面工作。
5、迎接宣传贯彻党的二十大和省第十二次党代会。按
照党中央和省委的统一部署，认真做好党的二十大、省第
十二次党代会代表候选人提名推荐工作。开展“奋进新征程
·
15
建功新时代”重大主题宣传，广泛组织岗位练兵、党课展播、
演讲比赛等系列活动，为党的二十大和省第十二次党代会
召开营造浓厚氛围。采取党组织书记讲党课、专题读书班
专家宣讲等方式，认真学习贯彻党的二十大和省第十二次
党代会精神，进一步高举思想旗帜、汇聚奋进力量。机关
各支部适时开展 1次“喜迎二十大奋进新征程”主题党日活动，
召开1次“学习贯彻党的二十大精神”专题组织生活会。
6、牢牢掌握意识形态工作领导权。落实意识形态工作
责任制，支持配合省委巡视意识形态工作责任制落实情况
专项检查和网络意识形态责任制落实情况督查，抓好巡视
发现问题整改。紧盯党的二十大、省第十二次党代会前后
等重要时间节点，加强意识形态领域形势分析研判，防范
化解风险隐患特别是政治风险，及时报告意识形态工作情
况。坚持政治标准，加强对所属刊物、网站、新媒体等平
台的建设和管理，突出抓好网络意识形态工作，提高治网
用网水平，营造清朗网络空间。实行党组（党委）理论学
习中心组学习外请报告人审查备案机制。发扬斗争精神，
增强斗争本领，对意识形态领域各种错误言行敢于亮剑、
坚决抵制。
7、做细做实思想政治工作。加强理想信念教育，开展
中国特色社会主义、中国梦和宪法法治宣传教育，培育和
践行社会主义核心价值观。开展 2019-2021 年度省直机关文
·
16
明单位评选表彰，拓展新时代文明实践中心建设，深化网
络精神文明建设。定期分析党员干部思想动态，每半年向
上级党组织报告 1次情况。坚持严管与厚爱结合、激励与约
束并重，认真落实党内关怀帮扶办法和谈心谈话、家访等
制度，大力实施党员干部身心健康工程和关爱帮扶行动，
关心关爱因公殉职、牺牲党员的家属、老党员和因公伤残
生活困难、外派援疆（藏）、挂职等党员干部，帮助解决
思想困惑和实际困难。
三、坚持大抓基层，提升机关基层党组织凝聚力战斗
力
8、筑牢支部战斗堡垒。对标落实支部工作条例、机关
基层组织工作条例及贯彻落实的具体措施，以提升组织力
为重点，突出政治功能，推进党支部标准化、规范化建设
推行“支部建在处室、处长担任书记”，选优配强机关基层党
组织书记。严格执行基层党组织任期制度，加强换届提醒
督促。做好省级行业协会商会党建工作，不断增强党的组
织覆盖和工作覆盖。开展 2020-2021 年度省直机关“党建工
作先进单位”评选，“七一”前夕召开省直机关庆祝建党 101 周
年暨“党建工作先进单位”表彰大会。
9、强化党员教育管理。统筹做好各单位、行业、系统
发展党员工作，严格落实政治审查制度，提高发展党员质
量。规范党费收缴、使用和管理。坚持教育、管理、监督
·
17
服务相结合，突出党性教育和政治理论学习，推动党员教
育管理抓在日常、严在经常。推行党务公开，发挥党员主
体作用，认真履行义务，正确行使权利。组织党员干部到
基层一线、吃劲岗位、艰苦地区，接受多岗位锻炼、中心
工作锤炼、急难险重任务磨练。用心用情做好老干部工作。
10、抓好统战和群团工作。做好机关统战工作，引导
省直党外代表人士紧紧围绕全省发展大局建言资政，更好
凝聚共识。坚持党建带群建，充分发挥群团组织桥梁纽带
作用，开展丰富多彩的文体活动。加强机关工会建设，开
展“春送政策、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖”、全民健身、
爱心助农等活动，当好干部职工的娘家人。组织庆祝中国
共产主义青年团成立 100 周年系列活动，丰富“青年读书会”
活动，推进青年志愿服务，引导团员青年建功立业。推进
巾帼建功活动，擦亮“爱心妈妈”“最美家庭”品牌，把省直妇
女群众紧紧团结在党的旗帜下。
四、持续正风肃纪，涵养风清气正机关政治生态
11、建设清廉机关。贯彻落实推进清廉机关建设的实
施意见，健全完善统筹协调、指导督办、考核评价机制，
采取加强宣传阐释、开展调研指导、召开推进会、组织第
23 个党风廉政建设宣传教育月活动、选树示范点等方式，
大力建设“政治生态好、用人导向正、干部作风实、发展环
境优”的清廉机关、模范机关。认真落实关于加强新时代廉
·
18
洁文化建设的意见，深化纪律教育、政德教育、警示教育
和家庭家教家风建设。注重挖掘本部门本领域的清廉元素
积极打造特色鲜明的清廉文化品牌。坚持严的主基调，聚
焦教育医疗、养老社保、生态环保、安全生产、食品药品
安全等方面的突出问题，大力整治群众身边腐败和不正之
风，继续打好党风廉政建设和反腐败斗争的攻坚战、持久
战。
12、深化纠治“四风”。锲而不舍落实中央八项规定及其
实施细则精神和湖北省实施办法，进一步改进文风会风、
规范督查检查，持续整治部署工作“一刀切”和层层加码、推
进落实“中梗阻”、“指尖上的形式主义”等突出问题，切实为
基层减负。大力纠治“庸懒散”“不作为”“慢作为”等“机关病”，
推动党员干部唯干唯实唯先、善谋善作善成。完善党员干
部直接联系服务群众制度，落实党员领导干部定期接待群
众来访制度，走好新时代党的群众路线。
13、严格监督执纪。精准运用监督执纪“四种形态”，加
强对党员干部特别是年轻干部的监督管理，及时发现和纠
正苗头性倾向性问题。认真落实廉政谈话、领导干部出国
（境）管理等制度，规范领导干部配偶、子女及其配偶经
商办企业行为，建好用好党员干部廉政档案。加强权力运
行监督制约，紧盯重点岗位和关键环节，动态开展廉政风
险排查，完善防控措施，确保依法秉公廉洁用权。健全完
·
19
善机关纪检工作机制，提请省委出台加强省直部门机关纪
委建设的意见，推动形成党内监督合力。
五、服务中心大局，以高质量党建引领高质量发展
14、推动党建业务深度融合。聚焦围绕中心、建设队
伍、服务群众的核心任务，强化全局思维和系统观念，找
准机关党建服务中心大局的结合点、切入点，组织党员干
部立足岗位职责，在加快“建成支点、走在前列、谱写新篇”
中真抓实干、攻坚克难。开展创建党员先锋岗、争当服务
群众标兵等活动，引导党员干部建功新时代、争创新业绩。
15、助力深入实施区域发展布局。坚持从全局谋划一
域、以一域服务全局，充分发挥党组织战斗堡垒和党员先
锋模范作用，主动融入“一主引领、两翼驱动、全域协同”区
域发展布局，紧贴部门职能，明确目标定位，科学设计载
体，拿出务实举措，知重负重、担责担难，更好彰显机关
担当和党建作为。持续巩固拓展脱贫攻坚成果，做好驻点
帮扶工作，为全面推进乡村振兴贡献力量。
16、深化党建引领基层治理。扎实推进省直机关党员
干部常态化下沉社区工作，完善运行机制，做出实效、形
成长效。用好省直机关党员干部下沉社区信息管理平台，
加强线上管理和资源共享。坚持“民呼我应、领办实事”，充
分发挥单位职能优势和党员干部专长，深入开展“我为群众
办实事”实践活动，着力解决社区群众“急难愁盼”问题。毫
·
20
不放松抓好常态化疫情防控。
17、服务优化营商环境。认真落实机关党建引领优化
营商环境的措施，牢固树立“人人都是营商环境”的理念，自
觉当好营商环境的建设者。扎实开展“我为营商环境献计献
策”、走访服务企业、“我为企业办实事”等活动，主动帮助
企业排忧解难。总结宣传党建引领优化营商环境的经验做
法和先进典型，引导党员干部保持“拼、抢、实”的状态和作
风，当好“有呼必应、无事不扰”的“店小二”。
六、加强组织领导，推动机关党建工作成势见效
18、压实党建主体责任。深入贯彻落实《省委直属机
关工委指导督促省直单位党组（党委）落实机关党建主体
责任的意见（试行）》，用好清单管理、典型示范、述职
考核等方式，推动一级抓一级、层层抓落实。省直各单位
全年至少召开1次机关党员干部大会，听取党组（党委）书
记通报抓机关党建工作情况并进行评议。落实党员领导干
部基层党建工作联系点制度，进一步规范工作、巩固成果
提高质量。坚持定期检查、随机抽查、专项督查、党建巡
察相结合，对落实机关党建工作责任制、机关党建重点工
作和重要制度情况进行督查。落实指导市州工委工作的办
法，构建上下贯通、互学互鉴、整体联动的机关党建格局。
19、建强党务干部队伍。按照“政治上的明白人、党建
工作的内行人、干部职工的贴心人”要求，配齐配强机关专
·
21
摘要：
展开>>
收起<<
2022年工作要点汇编（9篇）目录1.2022年xx局机关党风廉政建设和反腐败工作要点..............................................................................................12.2022年度市委宣传部党风廉政建设和反腐败工作要点......................................................................................63.2022年湖北省直机关党建工作要点....................114.2022年...
评论(0)
没有更多评论了哦～
声明：文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录，再发表你的看法
登录/注册