国企党委2022度党建工作述职报告
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2023-12-19
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XX 国企党委上一年度党建工作述职报告
2022 年，在公司党委的坚强领导下，公司党委深入学
习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大
会议精神，全面落实从严治党要求，坚持“抓党建、促提
升”的工作思路，推进公司党建工作提质增效。现将全年
党建工作情况报告如下：
一、高标准、严要求，思想建设取得新成果
加强理论学习，提高政治素养。公司党委认真贯彻
“第一议题”制度，利用中心组学习会切实领会习近平新
时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神，以及
省委十二次党代会精神和习近平总书记来川视察重要指示
精神，自觉把习近平总书记的重要讲话作为行动号令，全
年组织开展中心组学习 7次。组织职工观看《长津湖之水门
桥》《1921》等爱国主义影片；发放《中国共产党宣传工
作简史》《习近平治国理政第四卷》《习近平经济思想学
习纲要》《论党的青年工作》等必学教材 50 余套，利用各
类官方教育平台开展在线学习，务求在增强“四个意识”
坚定“四个自信”，做到“两个维护”上见态度、见行动
见成果。坚持党管意识形态。全年召开意识形态专题会 2次、
分析研判 2次、总结汇报 2次，制定完善舆情相关制度 4个，
动态建立《重大事项、重要活动舆情风险评估台账》，根
据工作调整，完善意识形态工作领导小组名单，第一时间
传达学习党中央和上级党委关于意识形态工作的精神和要
求。
二、强队伍、创品牌，组织建设取得新进步
严格执行“三重一大”决策机制，不断提升班子民主
决策、科学决策水平，11 月对《党委会决策事项清单（前
置研究）》《总经理办公会决策事项清单》等进行修订完
善，进一步明晰权责划分，全年召开党委会 24 次。认真履
行“一岗双责”，年初召开专题会，安排部署党建全年度
工作任务，细化工作清单 25 项，按时推进确保任务完成；
以双重身份参加基层支部组织生活会和党日活动，带头为
基层党员讲授党课，分享学习心得。按照相关要求，各基
层党支部于 11 月先后召开党员大会完成支部换届选举工作，
选优配强了基层党支部队伍。以“”党建品牌为引领，指
导3个党支部结合实际与自身业务特点，总结提炼出主题
鲜明、内涵丰富、各具特色的党建品牌。严格落实党内组
织生活要求，全年共开展党委班子成员及党组织书记讲党
课8次，制作党课视频12 个，举办各类主题党日活动 30
余次。按照党员发展标准和程序，组织 12 名发展对象参加
集团“育苗计划”培训，全年发展党员7名，按期转正 3
名。重点围绕疫情防控、优质文明服务、防汛救灾等方面
设立“党员先锋岗”10 余个。疫情静默管理期间，基层党
员自发驻站待命，坚守防疫一线，全力维护各项工作平稳
有序开展，党员干部积极
投身社区疫情防控工作，获集团 AAA 表扬。
三、齐同步，共管理，党建与中心工作实现双促进
按期完成国企改革三年行动工作任务，建立修订基本
制度个，实现公司领导班子成员任期制和契约化管理，精
简整合机关本部9个部门至8个，进一步提升了工作效率
和规范化水平。为促进“引流增收”，自今年5月以来，
党员干部带头联合沿线7家旅游景点在驻点开展宣传活动
30 余次，到沿线20 家企业上门服务10 余次，起到了一定
引流增收作用。牢固树立过紧日子思想，结合降本增效工
作，多批次、多维度对一线岗位用工进行深入调研，反复
测算收费工作的人员利用率，完成了《公司收费序列用工
调研报告》。开展“成本管控年”“降本节支”专项行动
2022 年压降可控成本32.4，8月与多家银行达成贷款降
息协议，本年可减少财务费用约万元。加强与联勤单位沟
通联系，开展稽查专项治理工作，追缴通行费近元。
四、树清风、提形象，党风廉政建设取得新提升
深刻认识加强党风廉政建设工作的重要性，坚持不懈
地落实党风廉政主体责任，全面推进从严治党各项要求，
扎实推进反腐倡廉建设。一是把党风廉政建设与反腐败工
作纳入
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XX国企党委上一年度党建工作述职报告2022年，在公司党委的坚强领导下，公司党委深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神，全面落实从严治党要求，坚持“抓党建、促提升”的工作思路，推进公司党建工作提质增效。现将全年党建工作情况报告如下：一、高标准、严要求，思想建设取得新成果加强理论学习，提高政治素养。公司党委认真贯彻“第一议题”制度，利用中心组学习会切实领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大会议精神，以及省委十二次党代会精神和习近平总书记来川视察重要指示精神，自觉把习近平总书记的重要讲话作为行动号令，全年组织开展中心组学习7次。组织职工观看《长津湖之水门桥》《1...
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