公司工会先进集体事迹材料汇编
VIP专免
2024-01-19
999+
47.1KB
29 页
海报
侵权投诉
公司工会先进集体材料范文（1）
xx 公司工会坚持以 习近平 新时代中国特色社会主义思想为指
导，全面贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，紧紧围绕上
级公司的安排部署，结合 xx 公司工作实际，紧密团结，扎实工
作，全面履行工会职能，切实维护职工合法权益，为公司中心
工作夯实了思想基础，真正做到为职工办实事、谋福利。
一、加强组织建设，提高服务能力
一是加强工会自身规范化建设，把工会工作作为党建和思
想政治工作的重要组成部分，使工会工作形成党支部领导、行
政支持、工会依法独立自主开展工作的格局。组织开展工会干
部队伍学习、培训，注重工会干部素质的提高。二是严格落实
工会工作制度，结合公司工作实际，确保工会工作规范、健康、
高效运行。三是严格执行各项财务制度，管好、用好工会经费，
使工会经费真正用在为职工提供福利和工会建设上。
二、切实发挥作用，激发企业活力
（一）服务职工暖人心，积极打造服务型工会
xx 公司工会结合工作实际，紧紧围绕解决职工群众“急难
盼愁”，扎实推进“我为群众办实事”实践活动取得实效，进
一步深化工会工作与生产经营深度融合：一是全力以赴“办实
事、解难题”。规划安健环停车位、搭建电动车停车棚，以解
决职工大车停车难、乱停车，小车充电难、乱摆放的问题，规
范了停车
管理，方便职工出行。建立职工子女托管室，为解决职工
子女暑假无人看管的问题，搭建职工子女托管室，为职工解决
后顾之忧，让职工放心工作。改造乒乓球活动室，更换新的乒
乓球桌及设施，给广大职工提供一个更加舒适优越的乒乓球运
动环境。完成建设职工食堂，通过引进专业厨师团队，增加早
餐供应等举措，采用自助用餐形式，给职工营造一个温馨、整
洁、干净的用餐环境，提升伙食质量，提升职工幸福感。二是
保障工会经费，提高职工福利。每名职工在生日时都会收到公
司的生日祝福和蛋糕券，让职工感受到工会的温暖和关爱。每
年定期组织职工进行体检，使职工能及时了解自己的健康状况，
保障职工的身体健康。“聚小钱，办大事”，统一为职工购买
了职工医疗互助和女职工安康互助，真正实现“无病我帮人，
有病人帮我”，进一步增强职工群众的获得感、幸福感、安全
感。三是投身xx 地区建设。带领职工积极投入志愿活动，先后
组织职工参与“绿色出行活动”、卫生清洁、紧急抢修、保障
xx 行动等志愿服务活动，为 xx 地区建设贡献力量。四是积极开
展送温暖活动。逢职工结婚、生育、生病住院、家庭发生重大
事项等，工会都会按规定标准，及时把工会的关怀、温暖送到
他们身边，202X 年工会共开展慰问xx 人次，发放慰问金xx
元，同时关注积极慰问一线值班职工，为他们送去降温避
暑物品，帮助职工排忧解难，使职工全力工作无后顾之忧。开
展退休职工关爱工作，对退休老同志表示关怀和问候并带去节
日慰问品，进一步了解退休职工的所想、所需。无处不在的
组织关怀，使公司广大职工深切感受到组织的关心和温暖。
（二）开展多彩活动，倾力打造聚力型工会
一是丰富职工生活，营造良好工作氛围。工会制定了较为
详细的全年活动计划，结合公司特点，充分利用共青团组织联
系广泛的优势，与节日主题相结合，积极开展趣味运动会、女
神节活动、郊游踏青等形式多样的工会活动，活跃公司气氛，
展示公司朝气蓬勃、团结向上的精神风貌。二是积极参与体育
竞技，赛出水平赛出风采。工会组织职工队伍积极参与上级公
司工会举办的各类体育项目，并在各类比赛项目中均取得较好
的成绩：获得足球比赛冠军、气排球比赛冠军、羽毛球团体第
二名等好成绩，通过形式多样，丰富多彩的文体活动，既凝聚
了力量又鼓舞了士气，充分发挥士气高昂的精神，有效地促进
公司的企业文化精神，不断激发公司干部职工的积极性、主动
性。
三、一心一意谋发展，加强职工民主管理
一是大力推进民主管理。组织广大职工积极参与公司的民
主管理，是工会的一项重要工作，按照《工会法》《工会章
程》有关规定，公司工会认真落实民主管理相关制度，发挥民
主参与、民主管理和民主监督作用。每年年初都召开年度职工
代表大会，审议通过《集体合同》并完成了签订工作，加强职
工民主管理，积极引导干部职工为公司发展出谋划策。二是严
格落实厂务公开制度。积极开展厂务公开，丰富公开形式和内
容，接受广大职工群众的监督，不断扩大职工群众的知情权、
参与权和监督权，不
断提高工会工作群众化水平。三是坚持工会与业务融合。
积极组织职工参加各种安全培训，不断加强职工安全知识教育，
并定期检查安全生产规章规定实施执行情况，通过加强各项安
全措施，使得各项安全意识深入人心，做到一切以安全挂帅。
通过完善部门制度、制定岗位职责、定岗定薪，职工的持证上
岗率达到100%，改进了工作流程、优化了工作环境、提升了
工作效率，充分调动了每个职工的积极性，使每个职工都有了
集体荣誉感和危机感。工会突出“讲政治，顾大局，重服务，
做贡献”的思想，大力加强对职工的思想教育，不断提高职工
的自身素质，以高质量的服务助力xx 地区建设。
下一步，xx 公司工会将以推动公司高质量转型发展为中心，
以构建和谐稳定劳动关系为目标，以强化工会组织作用发挥抓
手，以有效维护职工合法权益为重点，为公司职工群众多办实
事、多办好事、多办暖心事，扎实推进工会各项工作并取得新
的成效。
公司工会先进集体材料范文（2）
近年来，公司工会立足服务公司经营发展和职工权益保障
两条主线，不断拓展事业谋福、薪酬增福、权益保福、健康助
福、爱心送福“五福工程”工作品牌，营造和谐健康、积极向
上的职工文化氛围，为公司发展汇聚正能量。
一、凝聚职工力量，人人能提“金点子”
公司咋发展？职工有“新”声。自 20xx 年开始，公司工会
连续四年组织开展公司高质量发展“金点子”征集活动，从一
线职工提出的 x个“金点子”中评选一、二、三等奖近百个，
予以奖金奖励。“普通职工对公司运营的各方面都能建言献策，
不论是关于大的创新、小的革新，还是涉及经济、管理、技术
层面，只要能推动企业发展，都有机会被采纳。”工会副主席
王永宽说。
服务职工做实事，工会有举措、有温度。公司工会设置
“三大关爱基金”，即劳模关爱基金，用于开展劳模疗休养暨
职工家属开放日活动；助学关爱基金，为子女考入“双一流”
高校以及硕士研究生、博士研究生的职工给予奖励，共为x人
发放奖励 x万元；敬老关爱基金，用于在重阳节为高寿职工父
母赠送祝寿大礼包，打造职工+家人“八二关爱大家庭”。在
承担社会责任方面，“夏送清凉”活动期间，为 x市户外劳动
者驿站赠送饮用水x万余瓶，塑造了良好的企业形象。
二、规范民主管理，全员参与企业建设
x多人的大家庭，职工如何发“声”？仅召开公司职代会，
已经无法满足职工行使民主权利的需要，工会经过探索实践，
将职代会制度与公司三级管理模式合理匹配，推行公司、二级
单位、项目部三级职代会制度。
二级单位职代会保证了公司职代会精神和决议传达到位，
并结合本单位实际情况，在生产经营管理、“五福工程”落实、
领导干部测评等方面规范接受职工审议。项目职工大会以项目
管理
标签： #先进集体
摘要：
展开>>
收起<<
公司工会先进集体材料范文（1）xx公司工会坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大及十九届历次全会精神，紧紧围绕上级公司的安排部署，结合xx公司工作实际，紧密团结，扎实工作，全面履行工会职能，切实维护职工合法权益，为公司中心工作夯实了思想基础，真正做到为职工办实事、谋福利。一、加强组织建设，提高服务能力一是加强工会自身规范化建设，把工会工作作为党建和思想政治工作的重要组成部分，使工会工作形成党支部领导、行政支持、工会依法独立自主开展工作的格局。组织开展工会干部队伍学习、培训，注重工会干部素质的提高。二是严格落实工会工作制度，结合公司工作实际，确保工会工作规范、健康、高效...
评论(0)
没有更多评论了哦～
声明：文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录，再发表你的看法
登录/注册