税务局2022年度落实主体责任述职报告
VIP专免
2024-01-19
999+
18.41KB
20 页
海报
侵权投诉
2023020354：税务局 2022 年度落实主体责任述职报告
税务局 2022 年度落实主体责任述职报告
今年以来，在 XX 区委的关心指导下，在局机关党委以
及全体党员干部的大力支持和积极配合下，我充分发挥好
机关党委书记的带头作用，团结带领班子成员，以开展“两
学一做”教育常态化、制度化活动为契机，以贯彻落实 2022
年XX 区委的党建工作要点为主线，抓班子带队伍，抓亮点
求突破，扎实推进党建、党风廉政建设和意识形态工作，
为XX 区税务局的发展提供了良好的组织保障。现将本人
2022 年履行党建、党风廉政和意识形态工作责任情况报告
如下：
一、基层党建工作履职情况
（一）履职工作特色和亮点、
1.突出政治引领，聚焦主责强化担当。一是强化政治
建设。牢牢把握政治方向，坚决执行党的政治路线，带头
做到“两个维护”，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，
确保党的建设与征管体制改革和各项税收工作协调推进、
有序落实。二是完善党建工作机制。健全党建工作领导小
组运行机制，明确细化党委、党委书记、党委委员等责任
主体的具体责任事项；对照 D章党规，结合机构改革实际，
修订完善党建工作相关制度，并迅速向地方党委汇报有关
情况，打造条块互##paidbegin##补、上下联动，内外互促
的党建工作格局。三是自觉主动地担负起政治责任，在征
管改革方案的拟定、业务统筹衔接、对下指导和监督、日
常工作的运转保障等抓好对接协调、统筹安排，确保改革
各项任务落地。
2.突出思想引领，筑牢理想信念根基。一是加强政治
理论学习。通过组织开展 2期专题培训、1期研讨交流、2
次知识竞赛和组织开展“三会一课”等各类学习形式，深入学
习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的 XX 大精
神。二是同步推进“两个教育”。同步推进“两学一做”学习教
育和“不忘初心、牢记使命”主题教育，加强对中央、国务院
和国家税务总局关于深化改革精神的学习宣传和教育，将
学习效果体现到征管体制改革的各项工作的落实上来。三
是及时传达上级党建精神。迅速传达全国、全省、全市税
务系统党建会议精神，从“深”落实会议精神，从“实”抓好税
务党建，从“细”做好各项工作。
3.突出组织引领，增强党组织的战斗力。一是严肃党
内政治生活。严格落实“三会一课”制度、领导干部双重组织
生活制度等，全年共上党课 10 次，开展谈心谈话 83 人次，
开展“主题党日”活动 12 次；设立了“党员先锋岗”和“党员志
愿服务队”，开展“党建＋征管体制改革”“党建＋优化营商环
境”“党建＋扶贫”等活动，持续提升优质服务能力。二是规
范基层党组织管理。抓好“三定”后党团组织建立工作；坚持
民主集中制，健全工作规则和议事决策制度；严格落实意
识形态工作责任制，先后 2次召开专题会议研究意识形态工
作，特别是在征管体制改革过程中严密防范网上意识形态
渗透，确保干部队伍思想稳定；做好发展党员工作，全年
机关党委共吸收入党积极分子 4人，培养发展对象1人。三
是加强精神文明创建。广泛开展“新机构、新服务、新形象”
“青年文明号开放周”等实践活动，引导党团员在改革中走在
前、做表率。
（二）对上年存在问题的整改情况
1.如何在新形势下抓好党建工作思路还不够开阔。整
改情况：研究制定 2022 年全面党建工作计划，责任到人，
层层传导压力；针对开拓创新意识还不够强方面，举办现
场情景教育等方式，丰富党建活动形式；针对投入党建的
精力不够集中问题，把党建工作和税收工作一同部署，定
期研究党建工作。
2.部分党员依然存在“庸、懒、散”现象。整改情况：一
是加强党员队伍管理和教育，在保证党的常规工作正常化
的基础上，不断增加党员的党性意识、宗旨意识、组织意
识、廉政意识教育，创新民主评议党员的方式和形式，加
强对党员经常性的教育工作，提高党员素质。围绕税收中
心工作，做好党员的思想政治工作，切实发挥党组织的战
斗堡垒作用。
（三）存在的主要问题及原因
1.党建工作驱动力不足。“三会一课”制度、党员民主评
议制度执行还不够到位，造成支部大会、支部委员会召开
的质量还不够高，党组织的力量受到削弱，战斗力发挥不
够，凝聚力和吸引力不足。有些党员对征管体制改革认识
不够充分，对改革后自身权益可能受到一定冲击损害表现
出较强的忧患意识，新税务机构距离“力合、心合”仍任重道
远。同时党建活动形式单一，办法不多，没有精心选择并
运用合适载体，使党建工作略显沉闷，活力不够。
2.党员政治意识还不够强。有的党员工作讲条件、论
待遇、图享受；有的党员服务观念淡薄，想问题、干事情
不能很好的从纳税人的利益出发；有的党员见困难就退，
见问题就推，对出现的问题久拖不决；有的党员缺乏干事
的激情和攻坚克难的勇气，创先争优意识不强；有的党员
还没有养成在严格执纪问责、全面监督体系下工作和生活
的习惯。
3.党建工作和税收业务融合度不够高。一些党员干部
围绕税收业务抓党建的意识不够强、办法不够多。虽然对
业务工作熟悉，但对如何履行好党建责任还不够清楚，抓
党建工作还不够得心应手，普遍存在重业务轻党建的现象。
标签： #述职报告
摘要：
展开>>
收起<<
2023020354：税务局2022年度落实主体责任述职报告税务局2022年度落实主体责任述职报告今年以来，在XX区委的关心指导下，在局机关党委以及全体党员干部的大力支持和积极配合下，我充分发挥好机关党委书记的带头作用，团结带领班子成员，以开展“两学一做”教育常态化、制度化活动为契机，以贯彻落实2022年XX区委的党建工作要点为主线，抓班子带队伍，抓亮点求突破，扎实推进党建、党风廉政建设和意识形态工作，为XX区税务局的发展提供了良好的组织保障。现将本人2022年履行党建、党风廉政和意识形态工作责任情况报告如下：一、基层党建工作履职情况（一）履职工作特色和亮点、1.突出政治引领，聚焦主责强化担当...
评论(0)
没有更多评论了哦～
声明：文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录，再发表你的看法
登录/注册