述职报告汇编（24篇）
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2024-01-19
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述职报告汇编（24 篇）
目录
1.20XX 年度“扫黄打非”工作责任述职报告
2.20XX 年度 XX 大学研究生会述职报告
3.20XX 年度 XX 镇XX 村党总支部书记抓基层党建工
作述职报告
4.20XX 年度履行推进法治建设第一责任人职责述职报
告
5.20XX 年法治政府建设工作述职报告
6.XX 村2022 年第二季度述职报告
7.XX 村党支部书记 20XX 年党建工作述职报告
8.XX 街道党工委副书记、办事处主任履行推进法治建
设第一责任人职责情况述职报告
9.XX 派出所 20XX 年度基层党建工作述职报告
10.XX 区XX 街道履行推进法治建设第一责任人职责述
职报告
11.XX 区城市管理局 20XX 年度安全生产述职报告
12.XX 市XX 镇党委书记抓基层党建工作述职报告
13.XX 市XX 镇林长制工作述职报告
14.XX 市残疾人联合会 20XX 年度班子述职报告
15.XX 市科技社团党委 20XX 年党建工作述职报告
16.XX 市人民法院党政主要负责人履行推进法治建设
“第
一责任人”职责述职报告
17.XX 县XX 居党支部书记 2022 年第三季度述职报告
18.XX 县人民政府 20XX 年度人才工作述职报告
19.XX 县委书记 20XX 年履行基层党建工作责任述职
报告
20.XX 镇XX 居党总支部书记 2022 年第二季度述职报
告
21.XX 镇党委书记 20XX 年度履行推进法治建设第一
责任人职责述职报告
22.XX 镇人民政府关于深化落实河长制工作年度的述
职报告
23.XX 中学 20XX-2022 学年党支部书记述职报告
24.XX 州地震局党组书记、党支部书记抓基层党建工
作述职报告
20XX 年度“扫黄打非”工作责任述职报告
20XX 年度，在市委市政府的正确领导下，在市扫黄打
非办的精心指导下，红山街道认真贯彻落实省、市“扫黄打
非”工作会议精神和《舞钢市推进“扫黄打非”工作“六个融合”
实施方案》的要求，以提升“扫黄打非”工作整体水平为目标，
以创建全省“扫黄打非”进基层示范点为抓手，全面推进“扫
黄打非”工作“六个融合”，积极探索乡村振兴与“扫黄打非”工
作紧密结合、融合发展的新路子，为维护街道意识形态安
全和社会稳定提供了更加坚实的思想文化基础，使“扫黄打
非”进基层示范点创建各项工作得以快速有序推进和全面有
效落实，在全辖区营造了良好的文化市场氛围，现将工作
情况汇报如下：
一、加强领导，扛稳“扫黄打非”主体责任
“扫黄打非”工作是一项长期而艰巨的工作，需要各单位、
各部门的密切配合，也需要全社会的共同努力。红山街道
党工委、办事处对此高度重视，并成立了由党工委书记任
组长，党工委副书记、宣统委员任副组长，其他班子为成
员的“扫黄打非”工作领导小组。制定了“扫黄打非”工作实施
方案，明确了工作目标和任务，确定了网格点、网格员各
司其职，落实责任，并设立了报告制度和日常检查记录制
度，及时准确掌握各村“扫黄打非”管理工作动态。今年以来，
红山街道先后多次召开“扫黄打非”会议进行研究和部署工
作，并集中人员对辖区学校、超市和文化广场进行集中检
查整治，使此项工作取得了较好的实效，干部工作能力得
到进
一步提升。
二、全面融合，完善“扫黄打非”工作机制
按照创新为本、重在实效原则，以“六个融合”为抓手，
将“扫黄打非”与意识形态、舆论引导、精神文明创建等工作
相融合，充分调动群众积极性，形成联防联治、群防群治
的格局。
一是与落实意识形态工作责任制相融合。 严格按照
《舞钢市意识形态工作“落实‘一岗双责’推进有形有效”实施
办法》要求，街道将意识形态及“扫黄打非”工作摆在重要位
置，纳入议事日程，与经济建设、政治建设、文化建设等
同部署、同落实、同检查、同考核。同时，把“扫黄打非”作
为意识形态领域的一项重要工作，定期对“扫黄打非”领域意
识形态形势进行分析研判。今年以来，召开意识形态分析
研判会2次，听取“扫黄打非”工作汇报 2次。
二是与舆论引导工作相融合。将“扫黄打非”宣传工作融
入庆祝建党 100 周年，开展党史学习宣传教育系列活动。组
织王大苗村党员干部走进八台红色展馆、宝丰中原革命纪
念馆、南阳市彭雪枫纪念馆等开展实地教学3次；组建党史
学习教育宣讲小分队、邀请市委党校副校长许万仨深入基
层开展“学党史感党恩跟党走”宣讲活动。采取线下走进各
村新时代文明实践站宣讲，线上组织党员观看党史教育专
题宣传片、登陆“学习强国”APP 等形式，确保红山街道党史
学习教育灵活推进。截至目前，红山街道宣讲小分队深入
辖区王大苗村开展宣讲活动 3场；联系辖区五老人员、志愿
者、
街道党政主要领导走进辖区王大苗小学、新时代学校
上好一节思政课。从正面引导青少年扣好人生第一粒扣子
截止目前，党政领导讲思政课一次、邀请关工委五老报告
团进校园两次、党史宣讲团宣讲报告会进校园一次，参与
学生 600 余人次。截止目前，张贴宣传海报20 余张，发放
宣传页、“绿书签”等宣传品 2000 余份，近1000 名学生参与
签名宣传活动。通过舆论引导，形成线上线下正面舆论强
势，营造全方位的舆论氛围，宣传活动先后被市级、省级
媒体报道。
三是与精神文明创建相融合。开展“传家训、立家规、
扬家风”活动，用家庭“小气候”温润社会“大环境”。在楼子沟
村家家户户门前都挂着家训牌，家训牌根据农户自身家庭
情况制作，包含家训内容、“星级文明户”、“五治融合积分
定优模范家庭”、美丽庭院、村民组长、党员家庭、群众代
表等内容。家训的内容各有侧重，涵盖了治家、处世、耕
读、学艺、经商、睦邻等生活的方方面面。以家风带民风
以民风助村风，引导村民孝老爱亲、勤俭持家、重义守信
向上向善，赋予了农耕文明新的时代内涵。依托“乡村光荣
榜”人物表彰大会，通过表彰“好媳妇、好婆婆、好乡贤、好
党员”及“舞钢好人”等先进典型，引导改善乡村移风易俗；
将“扫黄打非”知识普及与“星级文明村”“星级文明户”评选相
结合，弘扬新风正气、扫除文化垃圾。建立健全“一约四会”
和孝善理事会，巩固“扫黄打非”进基层成果，助力乡村振兴。
四是与新时代文明实践站（所）建设相融合。依托村
新
时代文明实践站（所），结合“百年党史百姓宣讲团进
基层宣讲报告会”，开展党史宣传教育活动；在楼子沟休闲
运动小镇人员聚集地，设置运动休闲等活动制作版面融入
扫黄打非元素，用形象直观的方式展示“扫黄打非”工作内容，
增强趣味性和宣传效果，真正让新时代文明实践站（所）
成为推广普及“扫黄打非”知识的重要阵地。
五是与基层综治工作相融合。推动“扫黄打非”工作纳入
社会治安网格化管理，聘请“五老”人员、村民组长、治安人
员担任信息员、义务监督员，夯实基层队伍基础，在辖区 6
个工作站设置网格员 12 个，下设 37 个网格点，每个网格点
配备网格员 2名，构建了横向到边、纵向到底的扫黄打非网
格化监管体系。
六是与公共文化服务相融合。举办“迎新春，送春联”、
清明文明祭奠、端午绣香包、包粽子等传统文化节日活动
举办首届农民运动会、首届摔泥炮全国邀请赛、摩托车挑
战赛、“中国梦劳动美工会情”文艺晚会进基层等系列活动，
以丰富多彩的文化活动占领农村文化阵地，倡树文明新风
尚。依托农家书屋与“扫黄打非·护苗”专项行动相结合，积
极开展“护苗•绿书签”活动，属地新时代国际学校近 1000 名
学生来此研学，舞钢市第一小学百余名师生社会实践课走
进楼子沟，使同学们在潜移默化中接受教育，筑牢护助青
少年健康成长屏障。发挥小手牵大手的作用，营造人人关
心、人人支持“扫黄打非”的良好氛围。
三、创新方法，探索“扫黄打非”新模式
积极适应“扫黄打非”工作新形势、新任务，主动探索
“扫黄打非”新模式。
一是依托楼子沟休闲运动小镇，将“扫黄打非”示范点创
建融入小镇建设，建成集休闲健身、文艺演出、文化宣传
等功能为一体的村级“扫黄打非”文化广场1个1000 余平；
设置文化宣传长廊1处，“扫黄打非”宣传版面5块，充分利
用景区内码头游船、垃圾桶等有效载体，设置“扫黄打非”号、
文明号、新风号、清风号、净网号和清除文化垃圾等宣传
内容，创新“扫黄打非”宣传形式，让“扫黄打非”宣传动起来，
在潜移默化中走进人们心中。20XX 年，王大苗楼子沟村成
功创建成河南省“扫黄打非”进基层示范点，列入舞钢市乡村
振兴示范带精品村，多次迎接省委、平顶山市委各级领导
调研指导“扫黄打非”工作，先后接待郏县、宝丰、鲁山等观
摩团到楼子沟交流学习。
二是以乡村振兴为突破，突出“新时代、新思想、新农
民、新生活”主题，依托楼子沟休闲运动小镇，先后举办了
“我的中国梦·迎新春”传统文化活动、摩托车攀爬赛、短视
频征集大赛等大型活动 6场，5000 余人次参与，使“扫黄打
非”工作以轻松、多样的形式走进群众、走进农村，助力乡
村文化振兴。
下一步，红山街道将进一步建立健全“扫黄打非”工作机
制，不断探索“扫黄打非”工作新方法，加强“六个融合”，形
成群防群治、协同联动、齐抓共管的良好工作格局，努力
把“扫黄打非”工作提高到一个新的水平，争创国家级“扫黄
打非”进基层示范点，为我市经济发展和社会稳定创造良好
的社会文化环境。
20XX 年度 XX 大学研究生会述职报告
第二十一届XX 大学研究生会，真扎实干、锐意进取，
以“全心全意服务同学”为宗旨，积极开展各项活动，丰富研
究生课余生活，在建设校园文化、服务广大同学等方面发
挥了重要作用。具体可总结为：深化改革，回归研究生服
务再升级；凝心聚力，维护研究生权益再出发。下面，进
行详细汇报：
一、主要工作内容介绍
（一）内部组织建设
本届研究生会以坚定理想信念为目标，坚持理论学习
与实践锻炼相结合，发挥贴近同学、覆盖广泛的组织优势
积极参与广东省青马工程培训、组织研究生代表观看庆祝
中国共产党成立 100 周年庆祝大会、辛亥革命 110 周年大会，
引导广大同学坚持真理、坚定信仰，不断增强“四个意识”、
坚定“四个自信”、做到“两个维护”，引领同学们不忘初心再
先行，牢记使命做示范。
本届研究生会的成立正好处于新冠疫情爆发的背景之
下，为配合各级组织做好疫情防控工作，校研究生会，面
向广大研究生同学普及卫生健康知识，提高公共安全意识
积极参与疫情防控宣传和志愿服务工作，在此过程中，研
究生会成员受教育、长才干，集体意识与团队执行力得到
进一步增强。
除此之外，研究生会各职能部门结合部门特色，打造
品牌活动，互联互动、群策群力、共谋发展，组织建设不
断完
善。
（二）权益工作重心
1、学生权益与需求
义工服务方面，与 XX 大学义工联合会深度对接，保证
学生义工工作畅通，义工时准确记录，确保迎新引导服务
校医院体检相关工作稳妥进行，服务20XX 级全体研究生同
学。
为了尽可能了解每一位研究生校园生活情况，优化校
园生活与服务，提升研究生在校生活满意度，研究生会向
粤海全体研究生开展了一份《关于研究生校园生活的调查
问卷》的调查，并根据相关问题在研究生学业、就业、校
园以及寝室四个方面提出了解决方案。
研究生会联合医学部研究生会举办了“医心向党，医心
为你”XX 大学权益健康行校园义诊活动，由南山医院的 11
位医生为师生进行免费的咨询和诊疗指导，由 XX 大学医学
部急救志愿服务队进行急救知识宣讲。不仅让医学专业学
子充分做到学以致用，拓展急救知识在校园的普及，还提
高了我校师生的健康意识。让大家掌握健康生活常识和专
业急救知识的同时，培养了正确的就医理念和应对心理。
2、稳就业，保民生
针对疫情影响下严峻的就业形势，应届毕业生面临着
更大的求职压力，研究生会响应 XX 大学“稳就业、促就业”
相关举措的号召，举办职业生涯面对面——“公”路“职”通车
就业讲座，帮助大部分有意愿“考公”的研究生梳理公务员系
统
招人的大致情况，掌握备考技巧和岗位选择方法，增
强在备考求职过程中的竞争力和自信心，本活动采取线上
直播+线下讲座的方式进行，吸引了1000 余人，受到同学
们的一致好评。
XX 大学研究生院与奥比中光3D 视觉开发者社区联合
主办“3D 视觉精英训练营”活动，拓展学生视野、带领深大
学子走进AI、3D 感知的世界，“训练营”时长三个星期，受
到了学生的热烈欢迎，从100 份报名表中最终确定了 40 名
学员，本次训练营以学生完成的四份研发成果完美收关。
研究生会还举办了“我们面试吧”模拟企业面试活动，搭建学
生与企业面对面交流的平台，使学生能够及时了解企业当
前的需求，也使企业能够走进校园、了解高校教育状况并
有针对性地展开人力资源工作。初赛、复赛、决赛、时长
一个月，吸引了100 位参赛选手，其中 56 人进入复赛，8
人进入决赛，更有多家企业进行观摩点评。此外建立并维
护XX 大学研究生就业创业交流群，积极联系及整理美团、
西门子、迈瑞等知名企业秋招岗位，为即将毕业的研究生
们提供相关就业信息。
3、生活服务和人文关怀方面
为缓解广大同学因疫情带来的心理压力，校研究生会
主动开展心理帮扶，举办了“无声的情绪”心理辅导讲座和
“辅仁愈心”读书会，针对大部分同学们的心理问题进行指导，
以帮助同学们解决就业创业、学术方面的心理健康问题，
缓解压力、提高抗压能力、增强心理素质。
校研究生会携手南山区慢病防治院、生科研会、医学
部研会、医学部义工协会开展了“爱的隐喻”系列活动。通过
性教育讲座、“防治性病、为爱护航”主题游园会、为“艾”奔
跑——环校公益荧光夜跑系列主题活动为深大师生普及性
健康知识以及性病防治知识，增进深大师生对性教育的认
识，对性病防治的理解与关注，让更多的人参与到性病防
治的运动中来。活动期间参与人数1500+，活动推文总浏览
2000+，活动后期，并被中国青年报跟踪报道。研究生会丽
湖工作团队联合 XX 大学化学与环境工程学院学生会在毕业
季开展“跳蚤市场”线下活动，为即将离校的毕业生提供售卖
物品的摊位，在方便应届毕业生“减负”的同时，促进与师兄
师姐的交流互动，活动期间累计出售闲置物品 300 余件，活
动参与人数约500+，活动推文总浏览 1200+，收获同学们
的一致好评。与此同时设立“荔园街拍”系列活动，摄影留驻
校园点滴美好时光，展示研究生多角度风貌。
坚持想同学之所想，急同学之所急，把广大研究生的
满意度作为检验工作的重要标准，真正把XX 大学研究生会
建设成为同学们想得起、找得到、靠得住的温暖家园。
（三）强化价值引导服务同学精神文化需求，助力学
习成长
用同学们喜闻乐见的方式，让蓬勃朝气、昂扬锐气、
浩然正气遍布校园。因时制宜，积极开展线上活动，最大
限度地减轻疫情的影响，以互联网为主战场联系服务同学
着力发挥研究生会在组织育人、实践育人、文化育人等方
面的优
势和作用，促进广大同学德智体美劳全面发展。
鼓励和组织同学积极参与逐梦杯、“互联网+”等学科竞
赛和创新基金项目申报，引导广大研究生潜心科研、力争
上游。
1、文体活动两开花
研究生会举办了研究生迎新篮球赛活动，比赛一共 16
个学院报名，赛事横跨三大校区，每个报名学院派出一支
球队参加比赛，全程比赛氛围较好，活动引起了同学们较
大的反响；校研究生会面向25 个学院（部），成功举办了
主题为“歌颂祖国唱响荔园”的荔声悠扬校园歌手大赛。本
次大赛活动时长 2个月，累计推文浏览量达 2W，决赛当天
现场观赛人数达 400+，同时线上直播人数破6000 人；同时
以丽湖校区为主，XX 大学研究生会联合哈尔滨工业大学
（XX），清华大学 XX 国际研究生院，北京大学 XX 研究
生院，南方科技大学举办第一届XX 大学城体育文化交流赛，
整个项目参与人数规模累计超过 700 人，覆盖大学城五所高
校，时间跨度长达六个多月，也是过去一年唯一的校际赛
事活动，吸引广大研究生积极参与，受到同学们的广泛好
评。
2、党史学习悟思想
在建党百年重大契机下，清华大学研究生团委、研究
生会联合全国百所高校同学，共同发起“鞠躬！青年们最深
沉的致敬！”的行动倡议，努力形成向正能量致敬的行为风
尚，校研究生会积极参与本次活动，并纳入荔研团日活动
中；同时，研究生会还举办了“建党百年忆初心，辅仁领航
荔研情”为主题的辅仁书会活动，旨在建党 100 周年之际，
了解党的发展
故事，回顾党的成长历史，培养研究生群体的爱国爱
党情怀；
研究生会举办了“党识趣味竞赛”，使同学们能够在趣味
游戏和党识竞猜活动中寓学于乐，重温党史、学习党识；
XX 大学研究生会组成团队“深湘红学先锋队”，积极参与广
东省三下乡社会实践活动，前往湖南开展主题为“永远跟党
走，共筑中国梦”的暑期社会实践，以党史学习、国情观察
为目的开展了为期一周的考察学习和实践调研。在社会实
践的过程中，实践团队成员们的思想感情都受到了熏陶，
精神生活得到了充实，知识才干得到了增长，更是锻炼了
队员的实践能力，增强了自身的历史使命感和社会责任感
并且最后实践团队被评为校十佳优秀团队。
（四）校内外联络
1.校-院-班三级联动
为加强校、院（部）、研究生组织间的交流合作，校
研究生会坚持重心下移，力量下沉，招新成员超过 5成来自
于各学院（部）研分会，面向全校范围内在校研究生遴选
新一届主席团成员；完善研究生代表大会召开流程及人员
选拔制度，充分发挥院系和班级的基础作用，动员广大同
学发挥研究生群体的力量开展相关工作。
2. 校际交流
在校际交流方面，校研究生会充分发挥三区叠加优势，
与全国180
余所兄弟院校建立了联系，完成与粤港澳内所有研究
生会交流沟通。积极参与清华大学云上博论学术论坛、苏
州大学东吴论坛等高校间学术交流活动。在研究生会改革、
疫情防控、活动组织、志愿服务、就业创业，等方面
开展交流、深度合作。
3. 校企交流
在校企交流方面，充分发挥XX 高新技术企业集群优势，
产教融合、产研结合，积极与腾讯、华为、中兴等知名企
业开展校园宣讲，实习实践，人才招聘等合作，累计提供
就业岗位3000 余个。
校研究生会充分发挥桥梁纽带作用，对外向各高校、
企业，传播深大声音、展现深大风采；对内倾听同学心声
调研同学需求，协助学校有关部门及时回应和解决同学们
关心的问题。
二、存在的问题与改进
（一）研究生会要进一步深入同学、依靠同学，才能
更好的服务同学。研究生会是党组织领导下、团组织指导
下的学生组织。要充分体现先进性，在思想引领方面率先
垂范，继续努力。
（二）校与院（部）两级研究生会虽有联动，但还不
够紧密。希望在未来，校院两级研究生会分工协作，校会
主议，院会主行，携手并进。
（三）研究生会改革伊始，管理机制正在完善，部门
架构有待健全，部门运作尚需磨合，希望未来能够继续推
进改革创新，不断提升运行效率。
（四）受疫情影响，本届研究生会各项活动线下组织
遭受阻碍，同学们的参与度、活跃度相对较弱，在活跃校
园氛
围方面略显沉寂，希望新一届研究生会能够提前谋划、
精心组织，在继承传统品牌活动的基础上，开新篇、布新
局，探索更多同学们喜闻乐见的活动形式，为活跃校园文
化贡献力量。
三、展望
第二十一届XX 大学研究生会的工作离不开全体研究生
会成员的奉献，更离不开广大研究生同学对我们工作的理
解和支持。未来，XX 大学研究生会，会继续以更高的标准
要求自己，守纪律、讲原则、作表率，做理想信念的坚守
者、勤奋学习的示范者、追梦圆梦的奋斗者、崇德向善的
践行者。
20XX 年度 XX 镇XX 村党总支部书记抓基
层党建工作述职报告
20XX 年，在镇党委、政府的领导下，我深入学习贯彻
党的十九大精神、十九届五中、六中全会精神，认真贯彻
习近平 新时代中国特色社会主义思想和镇党委基层党建责任制
目标要求，结合常态化疫情防控工作，按照党要管党、从
严治党的原则，我始终重视加强自身的思想修养和政治素
质，时刻保持清醒的政治头脑和坚定的政治立场，认真履
行支部书记抓党建工作第一责任人的职责，团结带领全村
广大党员群众开拓创新、扎实工作，实现了党建工作与经
济发展互促共赢。现将本人20XX 年度抓基层党建工作情况
报告如下：
一、个人履职情况
一是以提高执政能力为重点，集中精力抓好基层党建。
建立健全以党建促发展工作运行机制。在认真学习上级文
件精神、工作部署、目标要求的基础上，按照民主集中制
原则，进一步完善了村两委会的议事和决策机制。村党总
支十分重视干部队伍的自身建设，通过各类会议、学习培
训、学习强国、三会一课等多种形式，加强对村班子成员
的思想教育和素质教育，牢固树立奉献意识和为民服务意
识，形成了村两委“合心、合拍、合力”的良好氛围。深入学
习贯彻 习近平 新时代中国特色社会主义思想要求，围绕改革
发展稳定的大局，结合村实际，制定我村的党建工作年度
计划，提出了切实可行的目标和措施，总揽全村工作大局
驾驭全盘工作，努力
在工作中发挥领导核心作用。
二是开展好党史学习教育，落实中央重大决策部署。
党总支始终把意识形态、思想教育工作摆在重要位置，以
庆祝建党 100 周年为契机，秉承“学史明理、学史增信、学
史崇德、学史力行”的理念，组织全体党员学习《论中国共
产党历史》、《毛泽东邓小平江泽民胡锦涛关于中国共产
党历史论述摘编》、《习近平 新时代中国特色社会主义思想学
习问答》、《中国共产党简史》等材料，截至目前，共计
开展思想政治教育活动 20 余次，进一步引导党员增强“四个
意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。为了将党史学习
真正落到实处，党支部不断创新党史学习方式，通过多形
式的主题党日活动，如参观巴邱峡江会议旧址，集体观看
红色电影《三湾改编》，走访慰问光荣在党 50 年老党员等
活动，结合“我为群众办实事”，逐步引导党员、村组干部不
断坚定理想信念，提升思想认识，真正做到学党史、悟思
想、办实事、开新局。
三是全面落实党风廉政建设，严格落实党风廉政建设
责任制。
作为村“两委”班子的班长，我从不以“一把手”自居，坚
持做到以“一把手”自律，在工作和生活中，我一直用领导廉
洁自律的规定严格要求自己，保持一名共产党员蓬勃朝气
昂扬锐气和浩然正气，态度坚决地抓党风廉政建设，旗帜
鲜明地反对腐败行为。制定和完善党风廉政建设责任制，
并组织党员干部经常性开展反腐倡廉活动，进行党风党纪
教育，使广大干部从思想上廉洁守法，从行为上防微杜渐
不断增强党员拒腐防变能力，在思想上行动上筑起了一道
反腐倡廉的钢铁长城。
四是全面贯彻落实党委意识形态工作责任制。旗帜鲜
明站在意识形态工作第一线，牵头抓总，切实当好“第一责
任人”。我把贯彻落实党的十九届六中全会精神作为当前的
一项重大政治任务来抓，强化意识形态领域的引导和管理
坚守公开栏、民间组织等传统阵地，拓展互联网、微信群
朋友圈等新兴阵地，不断壮大主流思想。结合主题党日，
组织全体党员和村两委班子，进行集中宣讲。
五是坚持党管人才，组建乡贤队伍。坚持“党管人才”，
我村将人才工作纳入年度工作全局。我带头组建了乡贤队
伍，不断更新和补充后备人才，召开了乡贤座谈会，充分
发挥乡贤作用。同时，加强了乡贤在工作中示范引领作用。
二、存在的问题
（1）基层党组织建设还存在薄弱环节，党总支部在促
进村发展建设上没有充分发挥作用，组与组之间发展不平
衡。
（2
）党员教育培训需要加强，对党员管理存在“老好人”思
想。
（3）我村经济结构单一，村级集体经济薄弱，群众改
善生产生活条件愿望迫切，资金投入远远不能满足实际需
求。
三、下一步打算
我村虽在抓党建工作取得了一些成绩，两委班子的整
体战斗力得到了加强，干部整体素质得到了提高，但是与
镇党委、政府的要求还有一些差距，与兄弟村委相比还有
还有差距。2022 年党建工作着重抓好以下三个方面工作：
一是切实加强村两委班子干部队伍建设，创新观念、
转变工作思路。
二是抓好基层党建“三化三争”活动，完善好考核督查制
度，聚焦全面从严治党，注重思想政治和党风廉政教育，
强化监督制约，增强班子集体拒腐防变能力。
三是进一步拓宽发展思路，用党的历史经验启迪智慧，
经常进组入户，把情况摸清楚、掌握住、分析透，不断壮
大集体经济，做好土地流转及产业发展工作。
20XX 年度履行推进法治建设第一责任人职
责述职报告
县委全面依法治县委员会：
根据会议安排，现将本人20XX 年度履行推进法治建设
第一责任人职责情况述职报告如下，请予以评议：
一、履职情况
一是强化组织领导，压实法治责任。乡党委、政府高
度重视法治建设，成立了由党委书记任组长的法治建设领
导小组，定期召开工作会议，研究部署法治建设工作。制
定了《法治建设工作年度计划》，任务分解到村、到人，
有计划、有步骤、有重点地推进法治建设工作。将法治建
设工作纳入年底村党支部书记工作述职内容，向大会述职
并接受评议考核，倒逼责任落实。
二是强化法治理念，坚持依法行政。切实学习贯彻落
实习近平 法治思想，在全乡逐步形成严格执法、公正司法、
全民学法、全民守法的法治建设工作格局。牢固树立“法无
授权不可为，法定职责必须为”的工作理念，坚持依法行政
和“三重一大”事项集体决策制度，对可能存在法律风险的重
大决策事项，均提前咨询法律顾问，提高决策的合法性。
不断加大投入力度，把法治政府建设经费纳入乡财政预算。
三是强化公正执法，切实依法履职。坚持提高执法人
员素养，通过集中培训、个人自学等方式促进干部执法能
力提升，乡执法大队11
名干部均获得行政执法证。坚持“谁办理、谁负责，谁
审核、谁负责，谁批准、谁负责”的原则，进一步明确责权，
严格对照执法权限，要求各执法人员在执法工作中认真落
实“六公开”制度，确保执法工作的公开、公正，切实维护群
众的合法权益。
四是强化普法宣传，培养法治思维。认真组织领导干
部参加普法学习考试，引导“法律明白人”进网校学习，全年
开展“法律明白人”及新任村“两委”干部集中法律培训6期。
突出宣传《宪法》、《民法典》等法律知识。通过电子显
示屏、宣传栏、横幅、标语、“送戏下乡”文艺演出、法治图
书角、法治进校园、法制宣传月等多种形式广泛深入地开
展普法宣传教育，增加了全乡干部和群众的法治思维。发
挥“老谭工作室”的调解示范作用，在矛盾调处时，针对矛盾
问题先普法后调处，让群众在调解中受到普法教育，在普
法教育中解决矛盾纠纷，全乡矛盾调处工作效果明显提升。
二、存在的问题
一是执法水平有待提高。行政执法人员的专业培训不
够，个别行政执法人员的法律专业素质水平难以适应新时
代行政执法的要求。
二是基层普法难度较大。农民文化水平普遍偏低，有
的常年外出务工，难以做到全覆盖普法。
三、下一步打算
一是抓好骨干队伍培训。提升执法工作队伍的专业素
质，加大依法执政力度，继续做好“谁执法、谁普法”工作。
二是加强法治宣传教育。继续深入开展“普法进村入户”
活动，充分调动干群学法、用法、守法的积极性，切
实提高法治素养。
三是创新普法工作方法。通过乡便民服务中心显示屏、
普法微信公众号、法律服务工作站、“法律明白人”网校、以
案说法等各种途径，开展形式多样、浅显易懂的普法活动。
20XX 年法治政府建设工作述职报告
20XX 年，审计局认真贯彻落实十九届四中、五中、六
中全会中央第七次西藏工作座谈会，省委十一届八次、九
次、十次全会，州委、县委历次全会精神，习近平 总书记系列
重要讲话精神，将法治政府建设作为首要课题贯穿全年工
作的始终，坚定理想信念、强化履职担当、严肃作风纪律
全力履行审计融入大局、服务大局的职能，有力推动新时
代审计工作不断迈向深入。我从几个方面述职如下：
一、加强组织领导，推进法治政府建设
20XX 年初，结合 20XX 年法治政府建设工作中存在的
薄弱环节，我局及时调整工作方案，切实履行推进法制建
设第一责任人职责，将法制政府建设纳入年度工作计划，
坚持法治工作常态化，定期召开专题会议，及时听取法治
工作情况，研究解决工作中的实际问题，落实相关领导责
任，为推进法治建设工作提供坚强保障。
二、严格依法审计，发挥审计监督作用
（一）依法履行审计监督职责。2020 年，我局科学合
理安排审计力量，依法、规范、高效开展审计监督。目前
已完成审计项目 14 个，查出管理不规范（含往来款）资金
20761.85 万元，提出审计建议 49 条，被审计单位采纳审计
建议 49 条。
（二）完善制度建设，推动执法制度规范化。
完善《雅江县审计局“三重一大”事项议事规则》，进一
步规范我局重大决策、重要干部任免、重大项目安排和大
额资金使用，保证决策的科学性、民主性，做到公平公正
公开、合法合规合理。制定《局机关全面推行行政执法公
示制度》《执法全过程记录制度》《重大执法决定法制审
核制度实施办法（试行）》，强化审计监督，推动执法过
程规范化。加强规范性文件管理，完善规范性文件清理、
制定、评估和备案等工作，在制定过程中依法定程序进行
审查、发布，确保规范性文件准确有效。
三、履行执法职责，规范行政执法行为
（一）严格规范审计人员执法行为。切实执行审计项
目计划、现场实施、复核、审理、报告、整改、结果公告
全过程，构建起环环相扣的审计权力监督制约机制，做到
审计职责权限法定、审计程序法定、审计方式法定。要求
审计执法人员严格执行审计“八不准”“四严禁”工作纪律等制
度，增强纪律约束。
（二）高度重视行政执法标准化建设。结合上级机关
的要求，对审计项目质量进行检查，从取证的合法性、执
法程序的合规性等方面进行细致检查，以纠正我局在审计
执法过程中存在的薄弱环节。
四、着重法制宣传，增强职工法治能力
（一）强化审计人员学法遵法用法。
为了进一步增强全体干部职工依法行政意识和水平，
提高行政执法人员准确用法的能力，我局利用集中学习会
局党支部会议、参加审计署、省审计厅、州审计局组织的
集中培训等方式，组织学习审计法律法规，重点学习了
《中华人民共和国宪法》《中华人民共和国审计法》（新
修订）《中华人民共和国预算法》《中华人民共和国招标
投标法》《中华人民共和国安全生产法》（新修订）等法
律法规。组织新进人员 4人参加了 20XX年行政执法人员通
用法律知识考试，并取得了合格证。
（二）加强审计法治宣传教育。强化法治宣传工作领
导机构，组建普法宣传队伍，开展行政执法人员培训。充
分利用网站、QQ 群、微信群等多种形式，并结合 12.4 法制
宣传日，深入开展法治宣传教育，加强社会主义法治文化
建设，提高普法成效。
XX 村2022 年第二季度述职报告
沟西村在镇党委、政府及帮扶单位的领导下，村两委
团结一致，在全村广大党员、群众的紧密配合，以农业增
产、农民增收、农村稳定为目标，大力调整农业经济结构
按照年初制定的工作计划，实现了基层组织进一步加强，
集体经济进一步壮大，基础设施进一步稳固，人民群众安
全感进一步增强的目标。下面就我村本年度工作做个简单
回顾：
一、加强党的基层组织建设
我村定期召开村两委班子成员会议及全体党员大会传
达上级有关工作会议精神，及时召开村党支部大会和村民
代表大会，开展民主评议工作，深入贯彻民主集中制原则
加强班子建设，维护班子团结稳定，与时俱进，开拓创新
把一抓双促工作做到实处。
二、全力推进我村经济建设
一是农田水利基础设施建设。20XX 年高标准农田整治
共修建水泥路1500 米，砂石路1400 米，打井34 眼，修桥
70 座，整治沟渠5000 米左右。目前，我们正在为贾庄及和
谐社区安装路灯，其中，贾庄 15 盏，和谐社区 35 盏，极大
的方便了居民出行。
二是环境整治。至5月上旬，沟西村两委干部带领党员
群众对贾庄及和谐社区进行全面整治，家禽散养、乱堆乱
放、杂草丛生、污水横流等现象已全面改善，更好地保障
了居民的生活环境。
三是脱贫攻坚工作。沟西村对辖区内所有居民进行防
止
返贫致贫动态监测的网格化管理，更好地掌握农户家
庭生产生活状况、三保障和饮水安全状况。成功上报瓦房
组扶贫户刘祥催养鸭1000 只产业奖补项目。
四疫情防控工作。沟西村人员疫苗加强针的工作已基
本完成。另外加强对外来人员的管控工作，严格执行疫情
防控各项政策。严格控制上海地区务工返回人员。
五我村集体经济情况。目前我村集体收入以下几个方
面：三荒收入，公益性公墓收入，五保户收入及厂房租赁
等收入。至2022 年4月底我村集体经济收入26 万元左右。
另按上级领导要求，沟西村对本村内的资金、资产、资源
进行核查，对我村两户五保户土地6亩收回承包，租金400
一亩，计2400 元。对西刘圩大塘水面进行租赁，租金1500
元。机动地已收回 2亩，下一步加大力度，继续收缴。
总之我村将做好各项村级事务的工作，始终与镇党委
政府保持高度一致，做到目标同向、思想同心、行动同步
全方面创造性的开展工作，努力完成镇党委、政府交办的
各项工作，争取各项工作再上一个新台阶，共创沟西村的
美好明天。
XX 村党支部书记 20XX 年党建工作述职报
告
尊敬的各位领导、同志们：
20XX 年以来，本人切实履行村党支部书记抓党建工作
第一责任人的职责，团结村党支部村委一班人，立足乡情
认真落实基层党组织建设工作各项措施，20XX 年党建工作
取得了一定成效，全村经济社会发展实现了新的跨越。下
面，我就 20XX 年度党建工作述职如下：
一、强化工作责任落实，健全规章制度，形成工作合
力
一年来，我认真落实镇党委政府决议决定和会议精神，
在具体抓党建工作中，我作为 XX 村“第一责任人”，年初就
召开班子会议深入分析研讨，将 XX 村党建作为工作重点，
列入重要议事日程，把党建工作列入对村干部考核的重要
内容。一是完善党建工作例会制度，每季度召开一次，探
索党建工作的新思路，新举措，讨论解决党建工作方面的
重大问题。二是建立党建工作党员干部制度，要求党员干
部帮助各社理清工作思路，制定党建工作计划，协调解决
具体困难和问题。
二、强化基层组织建设，筑牢战斗堡垒，夯实执政基
础
一年来，我以“创建学习型党组织”为载体，完善领导干
部学习机制，深入开展了“一人学一技”活动，努力提高班子
成员的政治思想素质;建立健全党支部班子的各项规章制度，
严格执行民主集中制，坚持民主议事，突出了党支部
班子的集体领导地位。
三、创新工作方法，基层党建工作的有效开展
一是实行学教互动。一年来，我要求村干部“学教互动”
村干部有经验，有办法，联村干部有知识、有思路，他们
优势互补，形成了镇村干部和村干部“学教互动”的良好格局，
增强了村级班子的工作合力。二是实行资源共享。统筹人
才配置，积极发挥年轻干部，年轻干部能利用自身文化素
质好、理论水平高的优势，坚持把“解决农民的实际问题”作
为学习的着力点和落脚点，通过自身学习不断提升为民办
事的能力。三是实施互动考核。以“三级联创”为总抓手，形
成党支部书记亲自抓，党支部成员和党建指导员合力抓，
村支部书记亲自抓的党建工作机制。健全了 XX 村互动的基
层党建工作考核评价体系，把村互帮互助机制建设工作纳
入党建目标考核的重要内容，年底互动考核，形成了齐抓
共管、互动互促的工作格局。
四、强化党员队伍建设，培植党员先锋，扩大党内民
主
(一)加强干部队伍管理，转变干部作风
一年来，我村实行“两片两线”管理模式，把各项工作分
解到片，落实到岗，明确到人。实行量化考核，考核结果
与村干部年终待遇直接挂钩，以此激励村干部开拓创新、
务实工作。坚持和完善民主集中制原则，建立健全党风廉
政建设和工作制度，做到了用制度管事管人。强化村干部
上班签到制，出差、请假事前登记制，和月底公示制。由
于制度完善，责任明确，村干部作风明显好转，工作效能
进一步提高，
营造了干事创业的良好氛围。
(二）做好党员发展工作，加强党员的教育管理，充分
发挥党员的先锋模范作用
坚持党员发展标准，严把党员入口关。确保发展党员
工作的规范性、合理性、严肃性、民主性。年内培训入党
积极分子3名，确定党员发展对象2名，35 岁以下年轻党
员1名。
(三）强化村干部教育培训，规范村干部管理
今年1月，村两委换届结束后，我组织开展了村两委干
部任前教育培训，规范了村干部的日常行为准则，坚持用
制度管人，强化了村干部的规范化管理。
(四）加强党风廉政建设
年初，与各社联社干部签订了党风廉政建设责任书，
把落实党风廉政建设作为村级文明绩效考核一项重要内容
加大了农村党风廉政建设工作力度，完善村务公开机制，
结合村两委换届，认真开展了村级届期财务清理审计工作
强化村级财务管理。进一步强化了厉行节约工作力度，实
行村级零接待制度，严禁在外开餐。
五、明确目标任务，狠抓主题活动，工作有效开展
1.深入开展“创先争优”和“两转一建”活动
继续开展“笑脸迎、即时办、回头访”为民服务创先争优
活动，开展公开活动，确保内容符合实际，切实可行。
2.完成村两级换届任务，配强乡村班子
1月9日我村党支部换届选举，选举产生了新一届党支
部班子。1月30 日召开了XX 村村委换届选举工作，我
们精心组织并完成了全村两委换届选举工作，把一批政治
素质好、廉洁奉公、能带领群众致富奔小康的优秀党员群
众选进村支两委班子，配强了村级班子。
六、存在的问题和今后的工作
回顾今年以来的工作，我村党建工作取得了一定的成
绩，但也仍有许多不足之处，一是农村党建存在薄弱环节
村党支部在全面建设小康社会中的战斗力没有充分发挥，
村与村发展不平衡;二是党员干部教育培训有待加强，要更
加注重培养适应新形势发展的高素质村干部;三是村级组织
活动场所的建设步伐要加快、管理和使用需进一步规范;四
是农村党支部在开展创先争优公开中内容不很具体，显得
有些空泛;五是党员管理工作还有待进一步加强。
在今后的党建工作中，我将继续完善自己，充分履行
好村党支部书记的职责，围绕“五好”目标，团结党支部班子
成员，改进方法，落实党建工作责任制，积极探索党员服
务群众长效工作机制，切实增强村党支部的基层组织服务
社会主义新农村建设的能力，为构建和谐巡田作出自己应
有的贡献!
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述职报告汇编（24篇）目录1.20XX年度“扫黄打非”工作责任述职报告2.20XX年度XX大学研究生会述职报告3.20XX年度XX镇XX村党总支部书记抓基层党建工作述职报告4.20XX年度履行推进法治建设第一责任人职责述职报告5.20XX年法治政府建设工作述职报告6.XX村2022年第二季度述职报告7.XX村党支部书记20XX年党建工作述职报告8.XX街道党工委副书记、办事处主任履行推进法治建设第一责任人职责情况述职报告9.XX派出所20XX年度基层党建工作述职报告10.XX区XX街道履行推进法治建设第一责任人职责述职报告11.XX区城市管理局20XX年度安全生产述职报告12.XX市XX镇党委...
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