2篇2023年组织生活会个人对照检查材料（理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律）
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2023-12-18
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2 篇 2023 年组织生活会个人对照检查材料(理论学习、政
治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律)
2023 年专题组织生活会个人对照检查材料(理论学习、政
治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律)
篇一
主题教育不仅是一次难得的学习机会，也是一次思想洗
礼的过程。作为一名年轻党员干部，我深感荣幸能够有机
会参加学习贯彻新思想主题教育，也非常珍惜这次机会。
主题教育开展以来，我积极参加集中学习并主动自学，牢
牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚
持高标准、严要求，重点学习了党的二十大报告和党章，
研读了《习近平著作选读》、 《习近平新时代中国特色
社 会主义思想专题摘编》等书籍，利用读书班等集中学
习机 会聆听了专家的理论宣讲，结合自己的工作实际，
进行了 深入的思考和反省，收获了很多。按照召开组织
生活会的 相关要求，对照理论学习、政治素质、能力本
领、担当作 为、工作作风、廉洁自律等 6 个方面突出问
题和反面典型 案例，认真检视自身存在的问题和不足，
深刻剖析问题根
源，现将对照检查情况报告如下：、
一、存在的主要问题
(一)理论学习方面。 对照该方面存在的主要问题有，
一是理论联系实践不够， 在转化做实上还有差距，不能及
时将学习成果转化为指导实际工作的成效。虽然在本岗位
也经历了多年的历练，但是缺少结合工作实际将党的创新
理论转化为推动工作的能力，解决实际问题上缺少创新举
措，在实现党建促进业务开展方面成效不明显。工作上创
新举措不多，习惯于安于现状，敢于攻坚克难的钉钉子精
神不足，对艰巨复杂的任务缺少一个节点一个节点向前推
进的劲头。 二是对新思想深入思考不够， 在学思融合上还
有差距，还没有真正做到学深悟透。新思想博大精深、涵
盖广泛，虽然主题教育期间进行了比较深入系统的学习，
但是学习存在针对性，更多是对本领域方面的知识学的多
一些，还没有完全做到融会贯通、系统掌握，特别是有时
候学习只停留在字面上的理解，缺乏深入思考、细致研
究，在深刻认识和理解“八个明确”和“十四个坚持”的
科学内涵及其相互关系上还有不小差距，尤其是在系统把
握、扩展延伸上下功夫不够深入。
(二)政治素质方面。该方面存在的问题主要有： 一是
提升政治素养的主动性不高， 对党性修养的长期性认识有
偏差，提升政治素质紧迫性不够。存在惰性思维，总认为
政治素养并没有实际标准，只要自己不违规违纪就可以
了，认为理论功底、理论素养是对领导干部的要求，工作
人员主要是抓落实、具体干，对政治理论学习的重要性迫
切性认识不足，尽管每次集中学习都参加，但学得不深、
不透、不系统。 二是落实上级政策有偏差， 在坚决执行上
级决策方面认识不够，执行力不够。政治觉悟不够，站位
不高，总认为作为普通党员干部，只要按照领导安排布置
的任务执行，按时完成就可以了，工作缺乏长远规划、没
有前瞻性。在落实工作上就事论事，没有从更高角度、更
深层次将任务的本质弄清楚、想明白，导致工作落实与实
际要求有偏差、不到位。
(三)能力本领方面。该方面存在的主要问题有， 一是
提升能力本领的紧迫性不够， 主动增强自身能力本领的意
识树得还不够牢。政治站位不够高，有时认为个人能力本
领强不强只是自己的私事，未能站在实现中国民族伟大复
兴的高度上，看待增强自身看家本领、兴本领、强国本领
的极端重要性，没有千方百计地全力增强自身的能力本
领，存在知识不够、眼界不宽、能力不强的问题。尤其是
各项改革不断深入，很多事情没有先例可循，很多工作没
有现成的模式的形势下，没有自觉转换思维，自己仅仅做
到了练就堪当时代重任的“宽肩膀” “硬脊梁”,在练就
“真本领”方面，精气神不足，思想和行动存在落差。二
是思想不够解放， 存在凭经验办事，运用新理论、新思想
指导实践的成效不够显著。认识自己在本岗位工作多年，
经验丰富，只需按部就班完成工作就行了，克服本领恐
慌，创新工作思路的主动性不够。有时面对新问题仍然习
惯于使用老办法解决，导致工作迟迟无法推进，完成质量
不高。
(四)担当作为方面。该方面存在的主要问题有， 一是
攻坚克难的勇气不足， 干事创业精气神不够，遇到问题存
在等靠思想，在主动担当有为方面还有差距。当前改革事
项繁多，工作任务要求高任务重，有时面对改革攻坚方面
的难题，不愿意深入学习、思考，探索更加有效的工作方
式，存在惰性思维。面对工作中的难点、问题的症结，更
多是希望上级本门给予指导，自身存在等靠的思想，没有
积极主动全方位思考，创新性提出解决措施，敢啃硬骨头
的勇气还不够，方法不多。 二是在把斗争精神落实落细到
工作中还有差距。 没有很好地理解和把握好团结同志和发
扬斗争精神之间的关系，对一些不涉及重大原则、重大立
场的决策决议，以及不是自己分管的工作，的确存在不愿
动真碰硬的问题。有时乐于摘“低垂的果子”,不愿意接
“难啃的骨头”,面对机遇挑战，缺少大无畏的斗争精
神，知重负重的精气神不足，思想之弦绷得不够紧，有时
不在斗争状态。主动斗争意识不足，斗争精神简单地理解
为快对快、硬碰硬，缺少以柔克刚的韧劲和“ 一辈子办成
一件事”的执着。
(五)工作作风方面。 该方面存在的主要问题有，人民
立场站得不够稳，为人民服务的宗旨观念不够牢固在全心
全意为群众排忧解困方面还有差距。对待群众不能始终保
持热情服务的态度，当手头工作稍多时，性子就有些急
燥，态度不够和蔼，缺乏耐心，没有合理调整自己的情
绪。随着近几年各项工作压力的加大，各种考核任务的增
多，群众观念有所弱化，有时坐等上门多，主动问需少，
同群众主动沟通、主动关心少，扑下身子走进基层，近距
离听取群众心声做的还不够。
(六)廉洁自律方面。 该方面存在的主要问题有，自觉
遵规守纪的表率作用发挥不明显，对自身要求不够高。有
时潜意识认为自己纪律观念较强，有一定的觉悟，只要工
作生活中自己做好就行，缺乏作为党员站在表率和模范的
高度去进一步提升自我。有时将自己作为一般干部，总认
为自己不违规违纪就可以了，没有时时牢记自己的第一身
份是党员，要在各方面发挥好表率带头作用。二是风险意
识不足，运用法治思维推动工作有差距。在运用法治思维
和法治方式开展工作的意识不强，政治规矩意识还有待进
一步增强，对于“法无授权不可为”的认识还不够深刻，
廉政风险点查找和防控措施还不够全不够规范。
二、 产生问题的原因分析
( 一)主观改造不够彻底。 从思想深处来讲，没有将自
已本职工作置身于党的事业高度去谋划去推动，缺乏远
见，以工作繁忙、时间精力有限为由，对新思想领悟还不
通透，集中学习的多、个人自学的少，被动学习的多、主
动学习的少，专题讨论的多、系统学习的少，务虚学习的
多、联系实际的少，没有做到“往深里走、往心里走、往
实里走”。
(二)开拓精神有所欠缺。 工作标准不高，满足于一般
化，看不到工作中存在的问题，自我感觉良好，裹足不
前。缺少持之以恒、 一抓到底的韧劲，创新突破的锐气有
所弱化，特别是遇到时间紧任务重、压力大的时候，首先
想到的是怎样尽快完成任务，降低了工作标准。没能把
“四种意识” “四个自信”融入骨子里，没有自觉把对党
忠诚内化为对基层工作的信任和依托，滋生了随大流、不
违规、不触线思想，导致工作节奏紧不起来、快不起来。
(三)宗旨意识不够牢固。 由于各类事务性工作千头万
绪、精力相对有限，对上级重视程度高和督促紧的工作、
日常学习生活保障力度等重点难点工作抓得紧，落实的相
对较快，对一些意识形态、党建等等自认为不太重要的方
面关注程度低，推进的相对慢一些，没有坚持任何时候都
要以满意不满意作为工作衡量标准。习惯于坐在办公室里
摘要：
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2篇2023年组织生活会个人对照检查材料(理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律)2023年专题组织生活会个人对照检查材料(理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、工作作风、廉洁自律)篇一主题教育不仅是一次难得的学习机会，也是一次思想洗礼的过程。作为一名年轻党员干部，我深感荣幸能够有机会参加学习贯彻新思想主题教育，也非常珍惜这次机会。主题教育开展以来，我积极参加集中学习并主动自学，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，坚持高标准、严要求，重点学习了党的二十大报告和党章，研读了《习近平著作选读》、《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》等书籍，利用读书班等集中...
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