202_年度民主生活会镇长对照检查材料
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2023-12-18
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202
年度民主生活会镇长对照检查材料
(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强"四个意
识”、 坚定“四个自信”、做到"两个维护"。严明政治纪律和政治规
矩，提高政 治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立
场、政治方向、 政治原则、政治道路上同以领袖同志为核心的党中
央保持高度一致
方面。
经认真查摆，主要有三个方面的问题表现： 一是理论学习不深。
虽然每次集中学习都按时参加，但总以工作事务繁忙，存在应付心理，
只满足于抄抄学习笔记，没有真正原汁原味学，入脑入心学。
二是政治执行力不足。对各部门如何抓好贯彻落实督促指导不够，
各工作方案成立以来，因为工作繁忙忽视了一些部门的工作进度和工
作内容，导致工作没有在规定时间内完成或取得好成绩。比如，迁建
黄河社区后续管护力度不够，部分公共设施无法正常运转，住户反映
手机信号差、公共厕所环境乱、晚间水压低等问题有待解决。
三是政治敏锐性不强。对党员干部的教育不足，工作开展期间，
存在干部因工作具体分配与协调方面出现矛盾的现象，缺少跟进，没
有及时化解干部之间的矛盾纠纷，导致干部对工作缺乏积极性，无法
及时优质完成分管工作。比如，工作开展期间，在一些领导干部之间
产生矛盾的情况下没有及时化解纠纷，导致工作延后完成。
(二)带头用领袖新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。坚
持用领袖新时代中国特色社会主义思想统一思想、统一意志、统一
行动，做到学思用贯通、知信行统一，坚持好、运用好贯穿其中的立
场观点方法，自觉把领袖新时代中国特色社会主义思想转化为坚定
理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量方面。
一是理论联系实际不到位。存在学用脱节的现象，没有把学到的
新思想用于指导实践工作，用党的创新理论成果武装头脑、指导实践、
推动工作效果不明显。比如对关于滩区迁建工作"搬得出、稳得住、能
发展、可致富"的重要指示未能理论联系实际，滩区迁建工作离滩区群
众期盼还有差距。
二是理想信念需提升。党性锤炼不够，思想“紧箍咒”戴得不牢，
不能时刻以党员的标准要求自己，对新时代如何更好地加强思想政治
修养，缺乏深入思考，在工作生活中的小事、小节上没有用更高的标
准来要求自己。比如存在思想懈怠，有些时候也有急躁情绪，不能冷
静处理工作方面的问题。
三是在务大局上待强化。存在本位主义思想，在经济社会发展过
程中站在全国全省全市角度上考虑问题、谋划工作思路做的还不够到
位。比如，在推动董口文旅工作部署时，仅仅满足于依托本镇文化特
色开展"规定动作",提供有特色、有亮点的"自选动作"不多，没能跳出
"小圈子"。
(三)带头坚持和加强党的全面领导。认真贯彻民主集中制，创
新和改进领导方式，增强党组织政治功能和组织功能，不折不扣把党
中央决策部署和关于本地区本部门的重要指示批示精神贯彻好，把各
领域广大群众组织凝聚好，夯实党执政的根基方面。
一是坚持党的全面领导不彻底。对党的全面领导的内涵和外延把
握不够精准，日常工作中强调干好实际业务多一些，突出党的统筹领
导作用少一些，比如，在抗击疫情，发挥基层党组织总揽全局、协调
各方的作用还不够， 一些行政村党组织与志愿服务队等配合还不紧密。
二是参加党内生活不严肃认真。党员意识、党性观念还不强，落
实双重组织生活制度不经常，以事务多、工作忙为借口，参与党小组
活动不够积极；存在负责精神不强的情况，对班子建设没有一股冲劲，
比如与班子成员交心谈心的时间较少，开展批评与自我批评顾虑还比
较多，有些该提醒的不提醒，该批评的不批评，辣味不足。
三是贯彻执行力需提升。对中央、省委及县党委的重大决策部署
缺乏深入思考研究，贯彻上级部署要求更多是照搬照抄，结合实际、
深入了解情况不够， 一定程度上存在大而化之、没有实效的情况。比
如对一些已经明确要求推进的重点工作，存在等文件等会议纪要的情
况。有了文件、会议纪要，还要等上级调度等兄弟单位先行先试、先
出经验，之后再开展工作，缺乏工作执行力。
(四)带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。
完整准确全面贯彻新发展理念，统筹推进“五位一体”总体布局、协调
推进“四个全面”战略布局，紧紧抓住解决不平衡不充分的发展问题，
补短板、强弱项、固底板扬优势，推动经济社会持续健康发展。在发
摘要：
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202年度民主生活会镇长对照检查材料(一)带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强"四个意识”、坚定“四个自信”、做到"两个维护"。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以领袖同志为核心的党中央保持高度一致方面。经认真查摆，主要有三个方面的问题表现：一是理论学习不深。虽然每次集中学习都按时参加，但总以工作事务繁忙，存在应付心理，只满足于抄抄学习笔记，没有真正原汁原味学，入脑入心学。二是政治执行力不足。对各部门如何抓好贯彻落实督促指导不够，各工作方案成立以来，因为工作繁忙忽视了一些部门的工作进度和工作内容，导致工作没有在...
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