(21篇)关于办公室主任述职报告
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2024-01-18
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关于办公室主任述职报告(21 篇)
篇1
20xx 年的工作即将告一段落,回顾这半年来的工作,我在公司
领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,
较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模
式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作
情况总结如下:
一、办公室的日常管理工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,
自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,
是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各
项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件
起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。
有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管
理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意
加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准
确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系,公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需
要办理相关的手续及证件。我利用自己在 xx 部门工作多年,部门熟、
人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,
我只用了月余时间,办好了证书、项目立项手续/产权证产等。充分
发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解情况,为领导决策提供依据。作为 x企业,土地交
付是重中之重。由于拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日
取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用
一切有利资源,采取有效措施,到、拆迁办等单位,积极和有关人
员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到
总经理室,公司领导在最短时间内掌握了及拆迁工作的进展,并在
此基础上进一步安排交付工作。
3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。根据公司(0x
号办公会议精神要求,我针对目前 xx 房地产的发展情况及房屋租售
价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、
建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一
些商业部门如,/又到花园、花园、xx 小区调查这些物业的租售情况
就x号地块区位优势提出 “商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼
顾” 开发个人设想。
4、认真做好公司的文字工
作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、
整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公
司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、
审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制
订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传
达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、
工资管理和员工的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员
工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保
(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,
解决员工的后顾之忧;
6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批
制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、
调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在 x月份按照审批权限
完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切
实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,
严格按照程序核定使用标准;
7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在
召开期间,认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的
会前准备、会议资料等工作。
二、加强自身学习,提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与
其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本
学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来
还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室
工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组
织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等
方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作
的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,
认真努力贯彻到实
际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具
备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成
绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:第一,办公室主任对
我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起
来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;第二,有些工作还不够
过细,一些工作协调的不是十分到位;第三,自己的理论水平还不太
适应公司工作的要求。
在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经
济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:第
一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常
识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业
发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;
第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领
导的助手;第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,
勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门
的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,
积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
关于办公室主任述职报告 篇2
一年来,在局党委的正确领导和同志们的鼎力支持下,局办公
室全体工作人员各负其责、精诚协作,紧密围绕全局工作目标,较
好地
完成了全年工作任务。现将 20__年度工作情况报告如下:
一、履行职责情况
1、严谨细致、精益求精,高标准完成政务工作。一是充分发挥
办公室综合协调的服务职能,针对办公室外来办事人员多、电话多、
领导临时交办的任务多等特点,牢固树立全局一盘棋的思想,按
照"工作要细,落实要快,督办要勤"的要求,积极协调各方,及时
处理解决,做好上传下达和各单位、各部门之间的沟通协调工作,
为我局各项工作的正常开展创造了条件。二是坚持高标准严要求,
做好公文制发、传阅、印鉴、文书档案等环节的管理工作,严格审
核把关。切实把好公文出口关,每一步都严格按照程序规定办理,
确保来文来电收发、登记、传递、交办、督办、建档、存查等工作
及时准确。完成 20__年以来档案的分类整理及立卷工作,我局档案
管理工作通过了考核验收。三是在文稿撰写上力求精益求精。精准
完成全局综合性汇报、总结及主要领导、主管领导讲话稿等重要文
字材料。全年共发文__件次,收文__件,撰写材料__余份,约__万
字;信息报送__份,其中省级采用__份。四是高度重视保密的工作。
全年共召开办公室保密的工作会议__次,为保密员增设了保密文件
柜,保密文件按规定处置,未发生泄密事件,目前已完成保密的工
作考核。
2、宁早勿晚、宁快勿慢,高效率完成事务工作。一是做好会议
安排和领导视察工作。做好局党委会、局办公会等各类会议的前期
材料准备、会议方案、会期服务、会后材料整理等工作。全年共筹
备市级层面协调会 30 余次,机关大、小会议 200 余次。与市政府二
科和
城建旅游战线各单位信息沟通、配合协作到位,全年共筹备城建重
点工作专项推进组会议 6次,得到市领导认可。领导视察工作在与
各科室的默契配合下,较好地完成了视察方案、视察路线和现场踩
点等工作,全年共筹备领导视察__余次,零差错,市领导满意;二
是加强后勤管理工作。在局党委的要求下,从硬件保障的角度出发,
完善了会议室的配备,增添了空调、桌椅等硬件设施;从安全保障
的角度出发,检修并更换了电器线路;从饮食安全的角度出发,更
换了食堂消毒柜、案台等设施;从美化环境的角度出发,增设了许
多绿色花卉;从卫生标准的角度出发,我办完善了卫生管理制度,
保洁工作进一步提高;从精简节约的角度出发,在食堂管理上合理
地控制了成本;从安全保卫的角度出发,强化了保安队伍的管理,
无差错地完成了全年登记、收发、停车场管理和清运冰雪等工作。
从节俭节约角度出发,完成全年办公用房管理和节能工作。从人员
管理角度出发,扎实做好了矿务局分流人员管理工作,保证后勤服
务工作有条不紊。三是认真做好值班值宿和应急信息报送工作。在
值班值宿方面,我办建立值班值宿提醒制度,安排专人电话、短信
通知,并在全市率先实行常态化值班,严格执行值班值宿监督检查。
在应急信息报送方面,应急反应迅速,报告及时准确。全年我局未
发生值班人员脱岗和应急信息报送不及时情况,得到市政府应急办
和市委信息科高度认可。四是加强机关作风建设,严肃学习和工作
考勤纪律,做好督促、检查工作,全年共检查在岗情况和外出告知
情况 60 余次,使机关作风建设得到进一步改善。
3、高度重视、认真督办,按时完成议案、提案办理工作。今年
由我局主办议案、提案__件,由我局协办议案、提案__件。按照市
政府要求,及时将办件内容分到各科室办理,明确提出了办理时限
等要求。由于今年我局议案、提案办理工作迅速,受到市人大、市
政协、市政府议案提案科的好评。
4、齐头并进、多点开花,圆满完成团委、老干部、双拥和计划
生育工作。一是传达了团市委文件__件,基层调研__次,金秋助学
募集筹款__元。二是高标准完成老干部局报表,高效率做好退休老
干部各项服务工作,春节、重阳节组织老干部活动__次,得到退休
老干部的高度评价。三是在春节和建军节前期走访慰问密山边防大
队_次,召开交流会议_次,不仅推动了双拥共建工作,更加深了军
民鱼水的深厚情感。四是全面完成计生委下达的各项工作任务。
二、存在问题和不足
成绩的取得离不开局领导的正确领导,也离不开各科室部门的
大力协助配合和支持,在此,我代表办公室一并表示由衷地感谢。
同时,我们也清醒地意识到还有一些问题急需去改正,比如由于办
公室工作较琐碎,工作上常常事无巨细,每项工作主观上都希望能
完成得最好,但由于能力有限,不能把每件事情都做到尽善尽美,
再有对各科室部门有些工作了解得不够深入,对存在的问题掌握真
实情况不够全面,从而对领导决策应起到的参谋助手作用发挥不够
等等问题,这些都需要我们在今后的工作中切实加以解决,促使工
作再上一个新台阶。
三、20__年工作打算
20__年,是贯彻党的十九大精神的开局之年,是我市推进转型
发
展、决胜全面建成小康社会的关键之年,我局承担的任务将更重,
这就对局办公室提出了更高的要求。我们将紧紧围绕全局中心工作,
开拓创新,团结协调,规范运作,高效服务,努力在建设学习型、
服务型、勤廉型科室方面,当好表率,做出榜样。
(一)强化学习,不断提升工作能力。作为局中枢机构,办公
室工作人员的工作能力和水平高低,直接影响服务的质量和效率。
学习是增强能力、提高水平的必由之路,我们将以创建学习型科室
为目标,树立终身学习的理念,把加强学习作为提高工作水平的重
要途径切实抓好,努力提高综合水平,增强综合协调能力,承办专
项具体工作和实施管理能力,特殊环境下的协调及重要会议的组织
能力、调查研究能力等。
(二)明确职责,着力提高服务水平。办公室工作千头万绪,
但最重要的职责是参与政务、管理事务、协调服务。新的一年里,
办公室将把一切服从大局,一切服务大局作为办公室工作的出发点
和落脚点,发挥上通下达的桥梁作用,协调好领导与群众的交流沟
通,形成政令畅通的工作关系;发挥团结协调的纽带作用,协调好
科室与科室之间的配合协作,形成协调和谐的人际关系;发挥联络
沟通的窗口作用,协调好部门与部门之间的关系,形成相互配合的
协作关系。同时,提高参谋水平,当好领导助手,在为领导决策上,
当好信息员,在把握信息的深度、广度、准确度方面提高能力和水
平,使领导决策更完善。在为领导工作上,做好拾遗补缺工作,多
观察、勤思考,使领导工作更全面、更细致。要从细小的事抓起。
在经办工作上,都将严谨
细致,一丝不苟,来不得半点敷衍和虚假,认真认真再认真,细致
细致再细致,做到不让领导布置的工作在我手中延误,不让需要办
理的文电在我手中积压,不让到办公室联系工作的同志在我这里受
到冷落。
(三)突出规范,完善各项规章制度。管理出质量,管理出效
率,管理出实绩,建立健全严格可操作的各种机制是根本保证。抓
规范,办公室作为全局综合办事机构,工作任务中,事务繁杂,必
须按制度办事、按程序办事。同时还要坚持制度管理与人本管理有
机结合。以制度建设为抓手,建立学习型机关的长效机制、处理突
发事件的快速应急机制、落实领导批示的周到服务机制,使办公室
工作走上制度化、规范化、科学化的轨道。
关于办公室主任述职报告 篇3
各位领导,同志们:
上午好!
20__年,在分行党委的领导下,在各部门、各机构的大力支持
帮助下,我从适应新形势、新任务的工作要求出发,以管理、质量、
效率、服务为核心,以让领导满意、让基层满意、让机关满意为目
标,解放思想,提高素质,严以律己,恪尽职守,圆满完成了各项
工作目标。现将一年来的工作述职如下,请大家评议。
一、工作情况
(一)以岗位为基础,实施精细管理,提高岗位管理和岗位经
办“两个能力”。根据省分行体系文件要求,按照岗位分解、管理到位、
控制有效、防范风险的原则,通过岗位管理职能量化,确保办公室
条
线管理职能归位。相继制订了本部会议、系统会议运行规则,系统
会议计划、值班工作制度、常规检查计划、常规督办事项等制度办
法和工作计划,对全行印章、档案、公文、值班、法律法规、会议
计划、机构负责人请销假管理制度执行等情况进行定期通报,一年
来下发各类通知、通报、计划、方案、制度等管理性文件 62 个,通
过分析查找问题,提出改进措施,力求管理职能的规范化、制度化、
程序化,提高了基层行执行意识和执行能力。加强了系统工作的管
理指导,组织举办了法律、公文、印章培训班 5期,培训人员200
多人次,为保障行务系统高效运行发挥了重要作用。同时,从提高
岗位经办能力入手,本着职责清晰、横向衔接、标准统一的原则,
明确每个岗位的职责任务、目标要求、工作程序,确保工作运转职
能清晰、有条不紊、规范有序,在考核上坚持自我评价与分管主任
评价相结合,内部互评与基层测评相结合,考核结果与评先树优相
结合,促进了人员岗位经办能力明显提高。
(二)以服务为核心,强化大局意识,抓好信息宣传、综合调
研、工作督办、公文运转“四个重点”。服务是办公室的“天职”,一年
来,我紧紧围绕全行中心工作,增强服务意识,提高办事效率,积
极发挥办公室的职能作用。一是在提高信息宣传服务上下功夫。坚
持行务信息与市场信息、内部宣传与外部营销并重。抓住信息工作
为政务服务这个根本,坚持求真、求实、求准,提高信息功能作用,
不断对网页进行改版优化,丰富了栏目,完善了功能,提高了美观
度,全年本行网站共采编信息 5900 条,在省分行发表信息 560 条。
外部宣传上,
借助“两路一台一报一桥一刊”,通过制订计划、明确重点、加强配合、
协调推进,提高了宣传的计划性、系统性和实效性。二是在综合调
研服务上下功夫。围绕全行管理、发展、调整、转型等中心工作积
极开展调查研究,全年组织完成专题调研 28 篇。在省行网站发表各
类调研文章51 篇,组织起草各类讲话、汇报材料60 多篇,达28 万
字。三是在提高督办服务上下功夫。始终把督办作为一项重要职能,
紧紧围绕党委的重大决策,重要工作部署以及员工关心的问题开展
督办,完善工作机制,坚持动态管理,推动工作落实。根据全行工
作要点,形成了 46 项常规督办事项,按季进行督办、汇总和通报;
针对行长办公会议、行务会议确定的临时督办事项,及时下发督办
通知单,对 20 项重点工作进行立项督办,办结率达到了 95%。四是
在提高公文运转服务上下功夫。全年共处理各类发文 996 件,各类
收文3245 件,从提高文件运转的效率出发,建立健全文件传阅、登
记、催办、签批、归档等各项制度,做到传送及时,办理准确、保
密安全,实现了无错传、无漏传,无泄密,无漏办、无积压。
(三)以安全为主线,加强风险控制,强化印章、档案、法律
管理“三个基础”。按照岗位风险控制、条线风险管理的要求,结合办
公室实际,强化重点风险岗位基础管理。在用印管理中,严格落实
用印制度及各项管理规定。4月份和12 月份分别对城区各支行、县
支行印章管理、保密制度执行、主要负责人请、销假制度执行等情
况进行了专项检查,对存在的问题进行了通报和整改。在法律工作
中,全年累计审查法律性文件 278 份。接受法律咨询 140 余人次,
书面法律
咨询 4件。法律性文件审查和法律咨询出具的法律意见大部分被相
关部门采纳,确保了合法权益不受侵害。同时,全年及时处理信贷、
储蓄、会计等诉讼案件 30 件。在档案管理中,采取外来收文日常备
份、相关资料随手收集和督促部室文件及时归档、移交相结合的措
施,确保各类档案收集的齐全、完整,重点加强对系统内机构的工
作指导,明确操作程序,加强密码管理,不定期监督检查各机构档
案管理情况,排查风险隐患。并细化完善了OA 档案操作规程,加强
防火、防盗、防水工作,提高了档案整体管理水平。
(四)以诚信为前提,加强沟通交流,提高综合协调和服务决
策“两个意识”。一方面,坚持讲政治,讲大局,认真协调处理问题,
坚持以诚、以礼、以情待人,在制订计划、起草讲话、办文办会等
方面,主动协调上下关系,做到不欺上瞒下,认真听取各方意见,
靠集体的智慧弥补个人的不足。在同志们的理解、宽容和支持下,
妥善完成了各项综合协调工作,保证了行务运行的常态化。另一方
面,在起草调研报告、领导讲话等综合性文字工作中,坚持主动思
考一些带有全局性、战略性和前瞻性的问题,尽可能把工作想在前、
做在前,努力在严谨、认真、细致、求实上下功夫,发挥好参谋助
手作用。
二、存在的不足及努力方向
回顾一年的工作,虽然取得了一些成绩,但是离党委的要求、
同志们的期望还存在一定差距,工作中存在一些不足。创新意识有
等进一步增强,往往想问题谨慎有余,开拓不足。调查研究的广度
和深度不够,一般性调研多,超前性、深层次的调研少。同时,忙
于办公室
日常事务较多,超前学习、主动学习的意识需要强化。在今后的工
作中,我将知不足思进取,牢固树立大局意识、服务意识,自我加
压,尽心尽力,求真务实,开拓创新,严格按照精细实的管理要求,
加强队伍建设,打牢管理基础,服务领导决策,抓好服务协调,确
保办公室各项工作高效运转,为推动全行各项工作和谐健康发展做
出自己应有的贡献。
关于办公室主任述职报告 篇4
过去的一年是不平凡的一年,是硕果累累同时充满沧桑的一年。
感谢在20xx 年我最困难的时候伸出援助之手的朋友们,感谢在我一
路走来一直关心和支持我的朋友们。没有你们的支持,就没有我的
成长和平稳度过难关。
一年来,在师党委的正确领导下做了一些的工作,也取得了一
定的成效,但是距大家的期望还有不少差距,还存在不少问题,特
别是情绪急躁,工作方式方法有时欠妥,协调工作做得不够,宏观
把握不准等,还需要在新的一年里改进工作缺点和不足,争取各方
面工作有较大进步。
20xx 年是十师推进经济社会跨越发展的关键一年,也是办公室
经受考验,面对繁重工作任务的一年。我作为新任办公室主任,能
够在师党委的正确领导和主管领导的大力支持下,以扎实的工作态
度,创新务实的工作作风,注重团结实干,参到点子上,谋到关键
处,真正履行了“参谋助手、综合协调、督促检查”的工作职责,较好
地完成了工作任务。现简要述职如下:
一、重协调,强进度,信息化工作有了新成果
成立了农十师信息中心,调配了人员,配备了设施。完成了
《北屯在线》系统升级和数据库转换,内网外网全部开通,覆盖了
机关 36 个部门、8个团场和师直52 个企事业单位,共建设接入点
483 个,综合布线21 公里,内网计算机配置 460 多台,建成视频会
议室 10 个,基本可实现无纸化办公。另外,外事、侨务、法制工作
有条不紊,圆满完成了各项工作任务。
二、抓学习,重廉洁,自身素质取得新提高
面对新形势对干部队伍的高标准、严要求,特别是我刚走上办
公室主任工作岗位,我始终把学习放在首位,加强理论学习,撰写读
书笔记,不断提高理论和政策水平。坚持原则,不断改进工作作风。
做到顾大局、识大体,坚决执行民主集中制原则,自觉维护班子的
团结。发扬民主,虚心听取不同意见,勇于开展批评与自我批评;勇
于改革,敢于负责,严格管理,勤奋敬业。办公室处在众人瞩目、
比较特殊的位置。作为领导身边的工作人员,我始终摆正位置,不
做先斩后奏、越位犯规的事。我始终坚持严格自律,按照党风廉政
建设责任制的目标要求自已,始终做到廉洁、奉公、守法,干干净
净干事,堂堂正正做人,扎扎实实办事,把思想和精力集中用在工
作上和事业上,做一个廉政勤政的领导干部。
三、创思路,订制度,不断提高服务水平
一是找准位置,理清思路。在进一步明确办公室工作职能和性
质的基础上,我积极借鉴成功经验,充分调动大家的工作积极性,
围绕
工作大局,调整工作方法,进一步理清了办公室工作思路,即政务
工作要坚持“参政有方,谋略有度,言之有时”;事务工作要“坚持工作
原则,灵活掌握方法,提升服务水平”,使办公室能够全力做好以文
辅政、以谋辅政、以会辅政、以查辅政,确保了各项工作的顺利开
展。同时,加强了对基层办公室的工作指导,开展了基层办公室主
任到师办公室挂职锻炼和组织办公室同志到团场考察活动。二是不
断探索,勇于实践。办公室工作千头万绪,但我坚持做到忙而有序。
在做好日常工作的同时,我十分注重思考和探索,积极开展调查研
究,了解全师经济和社会发展现状,特别就如何当好办公室主任进
行了全方位的思考。三是健全制度,改进作风。进一步建立健全了
办公室及党支部各项工作制度,做到职责明确,纪律严明。
四、抓业务,重实效,开创办公室工作新局面
紧紧围绕师党委的中心工作,站在全局的高度,多层次协调,
全方位服务,有效的推进了各项工作,完成了年度责任目标确定的
任务。
(一)着眼全局,充分发挥参谋助手作用
将办公室的各项工作纳入为师党委中心工作服务的轨道,站在
全局的高度,抓重点、抓大事,不断提高服务的质量和层次。充分
发挥信息的主渠道作用,及时为领导提供有价值的决策参考依据;组
织协调师领导深入基层,调查研究,并结合各自的分工写出调研报
告;科学安排领导活动,对全师的重要会议和师党委常委的活动,办
公室能够提出意见,统筹安排,为领导集中精力抓大事,抓落实创
造了条件。
(二)明确分工,充分搞好统筹协调工作
按照办公室工作职责,进一步明确了办公室领导的分工,大力
支持并积极配合副主任抓好各项工作。
1、强化管理,搞好办公室建设。始终坚持“以人为本”的思想,
对办公室的干部队伍提出了新的要求。一是以支部牵头结合文明部
局创建开展了“内强素质,外树形象”工程。改进学习方式方法,进一
步增强了干部队伍的政治意识,提高了干部队伍的能力和水平,树
立了办公室良好的对外形象。二是建立齐心协力的工作机制。要求
办公室全体人员要有吃苦耐劳的精神,要有谦虚谨慎的态度,要有
齐心协力的工作作风,要有按规距程序办事的意识。做到了人人心
中有工作,人人身上有担子。三是尽努力为大家创造良好的工作环
境。完善了制度,配备了必要的工作设施和办公用品,保证了工作
的正常开展和任务的完成。
2、高效规范,抓好文秘工作。紧跟师党委意图,不断提高以文
辅政水平。积极主动地了解和掌握全师改革发展和稳定的情况,按
要求高质量完成了师党委及师领导要求起草的各种重要文件、重要
讲话等各类文稿的任务。严格执行《机关公文处理条例》,对办文
程序等有关事宜进行了进一步规范、充实,行文工作做到了及时、
准确、严密、规范。
关于办公室主任述职报告 篇5
我是 20xx 年 X 月被任命为工会办公室副主任的,试用期一年。
我的工作职责是,在 工会主席领导下,负责工会办公室工作;负责工
会内、外部的协调;做好工会文件、报告等 的建档工作, 并负责起
草工会部分文字材料; 做好文秘工作和接待工作。
时光如梭, 转眼间, 一年的试用期已满。一年来,我时刻牢记
领导和我谈话时对我提出的要求和希望,努力克服 自身弱点,不断
提高自身素质。在领导和同志们的大力帮助和支持下,较好地完成
了各项工 作任务,理论水平和工作能力有了一定提高。现将一年来
的工作、学习情况总结汇报如下
一、加强政治理论学习,掌握必要的政策理论工具,提高解决
实际问题的能力。
作为一名企业中层干部,必须要深入学习党的各项路线、方针、
政策,掌握必要的政策理论 工具, 否则, 就难以胜任本职工作。
因此,在平时的工作中, 我非常重视对政治理论的学习, 深入领会
党的xx 届四中、 五中全会精神, 学习 dxp 建设有中国特色社会主
义理论和江总书 记关于“三个代表”重要思想。今年四月份,参加了
由总公司组织处举办的中层干部理论学 习班,深入学习了企业思想
政治工作、领导干部应具备的素质以及企业管理方面的知识。通 过
学习,提高了运用理论知识分析问题、解决问题的能力,提高了政
策理论水平。更加深刻 地认识到“三个代表”思想是我党的立党之本、
执政之基、力量之源,是新形势下加强党的 建设的纲领,同时,也
是指导工会组织做好各项工作的行动指南。
二、加强对工会业务知识的学习,不断提高业务能力。工会工
作,看似简单,实际 具有很深的学问。为了更快地掌握工会业务知
识,提高工作能力,我深入学习了《工会法》 、 《劳动法》《中国
工会
章程》等法律、法规;学习有关工会工作方面的文章和论述,并注意 、
做好读书笔记。在企业深化改革的进程中,加强对建立现代企业制
度的学习,了解现代企业 制度的基本知识。今年五月份,我参加了
由省总工会和省劳动人事厅共同主办的《工资集体 协商》培训班。
工资分配是职工群众普遍关心的切身利益问题,是工会保障工作,
也是工会 工作的重要组成部分。
随着我公司企业改革的不断深化和经营机制的转换, 职工民主
意识的 不断增强,工资集体协商谈判必将开展并形成制度。因此,
我抓住这次机会,认真学习,努 力掌握工资集体协商谈判的知识和
技巧,为我公司进行工资集体协商做好理论上的准备。
做机关工作,要有较强的写作能力。为尽快提高写作能力,我
认真学习《应用文写 作实用教程》等书籍,通过不断的学习和积累,
理论知识和写作能力有了一定的提高,通过 调查研究, 并根据工会
工作的实际, 撰写了 《企业在改制进程中如何做好工会工作》 的
论文, 20xx 年底撰写了《工会工作报告》 ,并在职代会上报告;今
年“五一”前夕,我公司被推荐 为省“五一”劳动奖状获得者,并要求尽
快报送企业事迹材料,为不影响我公司参选,我放 弃休息时间加班
加点赶写出了《抓住机遇求真务实为供水事业的发展而努力奋斗》 。
三、协助工会主席、副主席做好工会自身建设工作,提高工会
干部队伍整体素质。
为适应新形势下工会工作的需要,我们从抓工会自身建设、抓
业
务理论学习入手, 坚持政治学习和工作例会制度、坚持业务理论知
识的学习,通过互相学习、交流,达到提高 政治理论水平、提高业
务能力的目的。按照总公司和机关总支的要求,全面落实各项学习
计 划。学习了《职业道德建设读本》《学习教育辅导材料》《新时
期加强政治思想工作》和十 、 、 五届五中全会精神等内容。并积
极组织对我公司改制工作的大讨论,在讨论中,同志们畅所 欲言、
气氛热烈,对我公司在改制进程中需解决的问题,提出了一些很好
的意见和建议。
按 时召开工作例会,对工会 各项工作进行总结和部署, 保证
各项活动的顺利进行, 并要求每一项活动的开展要做到有方 案、有
简报、有总结,年终要写出全面的工作总结。加强工会为基层服务
意识的教育,对待 基层来办事人员,要热情接待,文明礼貌,耐心
解释来访人员提出的问题并积极解决问题。 通过采取一系列的措施,
工会干部素质得到提高,凝聚力得到加强,成为一支有较高理论水
平、有较强业务能力的干部队伍。
四、做好工会内、外部协调工作。为迎接新世纪的到来,工会
围绕企业深化改革和 优质供水中心工作,开展了一系列的活动。如,
“安康杯”劳动竞赛活动、 “五一杯”优质服 务竞赛活动、技术比武活
动、职工足球赛、职工读书征文活动等等。在千头万绪的工作中,
我的工作定位是,在工会主席、副主席的领导下,做工会各项活动
的组织者、协调者、配合 者。
工作中努力做到严于律己、以身作则,与工会的同志们团结协
作,
共同完成好各项工作 任务。根据任务的轻重缓急,合理安排人员的
调度或自己承担部分任务。如,去年十月份付 老师负责的劳动竞赛
工作任务较多, 上级工会要求同时报送三项劳动竞赛情况总结材料,
为 尽快完成工作任务,我承担了其中“五一杯”优质服务竞赛总结材
料的撰写任务。在同志们 的互相帮助和协作中,使工会成为一个团
结协作、互相配合的整体,大大提高了工作效率。
工会工作的开展,离不开机关各处室和各基层单位的支持,特
别是行政部门,工会 的很多工作是和行政各部门联合开展的。如去
年进行的机泵工、净化工、计算机工种的技术 比武工作,是一项参
与部门多、涉及人员广的大型活动。工会作为组织协调部门,为使
比武 活动顺利进行,在李主席的具体部署下,我和付老师负责各部
门的协调、联络工作,多次组 织有关人员召开准备会, 对比武活动
的出题、 监考、 评卷等各个环节进行周密的安排和部署。
由于我们准备充分、组织严密,比武活动获得圆满成功。
五、做好迎接上级工会领导对我公司的各项参观、检查工作 。
20xx 年,上级工会对 我公司工会工作开展情况检查、参观较多。如,
十月份全省推行《集体合同》经验交流会, 我公司被定为参观对象;
十一月份省总工会对我公司进行了“全国模范职工之家”的验收工 作;
八月和十二月省总、市总对我公司“安康杯”竞赛活动开展情况进行了
检查等等。为迎 接省、市领导的检查,要做大量的准备工作,在李
主席的具体部署下,我配合分管此项工作 的干事对有关材料进行归
类和整理并做好接待的各项准备工作。由于我们的工作做得扎实、
到位,每一项检查都得到上级工会的认可和肯定。
六、做好工会各类文件的建档工作。我自今年七月接手工会文
件的建档工作后,按 照档案室的归档要求,结合工会工作实际,细
化了工会文件的分类,做到无缺失、无遗漏, 条理清楚、查阅方便。
七、积极配合党群各处室的工作,完成好各项临时性工作任务。
党群各处室的工作 有时需要各部门的配合、协作和支持,如提供相
关材料、参与有关工作等。无论哪个处室需 要协助工作,我都会尽
力把任务完成好。今年九月份受组织处委托,参加了郑州市“公开选
拔企业正职领导”的组织考察工作。在历时二十天的考察工作中,我
抱着对每一位考察对象 认真负责的态度,认真听谈话、做记录,力
求全面、准确的记录每一个考察对象的特点,有 时一坐就是一整天,
思想丝毫不能放松。考察中,共作原始记录一百多页,本着公正、
客观 的原则,写出了三名同志的考察材料,并一次通过了考察组的
审核。
八、存在的不足和努力方向。工作中有时不够大胆;考虑问题、
分析问题不够全面、细致;开拓精神尚需进一步 加强; 政治理论水平
和业务能力还需进一步加强。
在今后的工作中我将继续加强对政治理论 和业务知识的学习,
不断提高自身素质;发扬成绩、弥补不足,在工会主席、副主席的领
导 下,与工会同志共同努力完成好工会各项工作任务。
述职人:
20xx 年xx 月xx 日
关于办公室主任述职报告 篇6
办公室是一个综合职能部门,在担当领导的参谋和助手,树立
单位形象,促进单位整体工作等方面肩负着重要责任。从工作职能
来看,办公室是领导的“左右手”,肩负着参与决策、管理事务、督查
落实、平衡左右的重要职能。从信息收集、文件起草、综合协调的
文秘工作,到会议组织、来宾接待、劳资管理、车辆调度、临工入
保、工伤管理等行政工作,无一不蕴含着办公室每个工作人员的工
作水平和工作效率。从某种意义上来讲,办公室又是单位的“门面”,
办公室工作能否牢固树立“服务领导、服务单位、服务基层”的思想,
关系到领导决策的贯彻落实,关系到整个单位能否有序高效地运行
和具有优良的神采飞扬。因此,办公室在单位工作中有着特殊的地
位和特殊的影响,应该发挥好参与政务、处理事务、搞好服务、管
理内务的作用。而办公室主任作为办公室的首脑,其工作能力的大
小,工作水平的高低直接关系到办公室的整体工作水平和工作效率
的发挥,其作用举足轻重。为此:
(一)科学规范的做好日常事务工作。公司办公室承担着党务、文
秘、计生、综治、临工入保、各种证件更换办理,宣传报道、档案
管理、文件起草、来宾接待、车辆管理,后勤事务等工作,是信息
传递、政策落实、上下内外协调沟通的窗口,是为单位工作起辅助
作用的综合部门,既要承担琐碎的事务,又要参与政务。我都根据
实际情况,进行合理分工,合理调度,认真落实岗位责任制,确保
办公室事务性工作井然有序。
(二)搞好综合协调,确保单位政令畅通。及时传达贯彻领导班子
的决策,认真领会其精神实质,紧密联系本单位的实际,做出切实
可行的实施方案并认真组织贯彻落实。加强督办检查,围绕单位的
工作重点,通过跟踪督查、重点推进、及时反馈等手段,促进单位
各项决策的落实。深入实际,在工作中及时发现问题,分析原因,
研究找出解决问题的对策和方法。认真、科学地搞好领导与领导、
部室与部室之间的沟通协调工作,避免互相扯皮、推诿,出现工作
空档,确保单位以工作为中心,各方面通力合作,默契配合,步调
一致,共同完成上级和领导下达的各项指标任务。
(三)当好参谋助手,服务单位决策。及时准确地掌握单位各方面
的工作动态,及时地向单位领导反馈各方面的信息,注重调查分析,
主动为领导献计献策,对各种情况进行科学地分析和判断,为领导
决策提供可靠的依据。对外广泛宣传,提高公司的知名度,树立公
司的优良形象。
(四)加强个人修养,练好基本功。从事办公室工作光荣而辛苦,
需要有强烈的事业心和责任感,需要有较强的工作能力和工作艺术。
我不断地加强党性锻炼,坚决服从组织安排,言行与公司保持高度
一致,强化大局认识、服务认识、责任认识。认真进行理论学习和
业务钻研,不断提高个人的文字综合能力、组织协调能力、抓落实
能力、管理能力。自觉讲学习、讲正气、讲纪律,顾全大局,维护
单位班子团结,维护领导形象,调动办公室全体工作人员的主动性,
创造性,团结带领办公室人员一道共同搞好工作,提高服务质量,
力争在服务
中彰显实力,在工作中形成动力,在创新中增加压力,在与人交往
中凝聚合力。
总之,这几年来,我在各位领导的关心和各位弟兄姐妹的帮助
下,为了一个共同的目标,朝夕相处,共商共议,从情感上,是你
们激发了我的事业心,让我领悟:在家有好父母,上学有好老师,
工作有好领导、好战友的感觉,让我从中收获了不少情感友谊,收
获了不少心智处世的提升,收获了身体心灵的健康,更收获了一段
至为宝贵的美好回忆。。。。。。
存在的问题及今后的努力方向
第一、办公室的工作,我们每个同志都是边干边摸索,以致工
作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高。
第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位。
第三,自己的理论水平还不太适应公司发展的要求。
在今后的工作中,我将不懈努力,进一步提高业务工作水平,
为公司的经济跨越式发展,贡献自己应有的力量,我想我们办公室
的每位人员都应努力做到:第一,加强学习,拓宽知识面。
第二,本着实事求是的原则,做到上传下达、下情上报;真正当
好领导的参谋助手。
第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,自我约束,团
结一致,勤奋工作,形成优良的部门工作氛围。不断改进办公室对
其他部门的支持能力,服务水平,遵守公司内部规章制度,维护公
司利益,主动为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
第四、“空谈误国,实干兴邦,事虽小,不为不成”。我将继续秉
承,南网文化:上下同欲,快乐工作!想尽一切办法去完成好每一项
工作任务,竭尽努力为公司推行各项工作“管理制度化,制度流程化,
流程表单化,表单信息化”而忘我工作。
第五、热爱本职工作,服从领导,服从工作大局,服务基层,
服务客户。简称“敬业,服从,服务”。
人生犹如秋千索,岁月沧桑,往事如梦,不堪回首,光阴似箭
不回头。残阳虽余辉,男儿当自强,痛饮杯中酒,笑傲人生,挥刀
斩愁。为未来,各位领导,各位同事:我们共勉吧!为公司的振兴,
习水供电局的发展,我们的美好明天,努力,努力,再努力!
关于办公室主任述职报告 篇7
各位领导、各位同事:
大家好!
春季开学,我怀揣着丝丝欣喜,点点怯意踏上了这个岗位,“欣
喜”是因为承蒙领导和同事们的信任我竞聘上了办公室副主任这个岗
位,“怯意”是因为我害怕做不好这份工作。如今,在各位领导的关心
和帮助下,在全体同事的支持配合下,尤其是闫老师的言传身教下,
我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己
的思想认识、工作能力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。
自从 20__年春季,我上手这份“差事”以来,工作实践让我体会颇多,
其中有喜乐,也有烦恼,但更多的是心存感激,因为在这里我不仅
学到了与工作相关的知识、技能与方法,学习到了为人处世的道理,
还锻
炼了自己的意志,这是比任何东西都宝贵并将受益终生的人生财富。
因此,我一直怀着一颗感恩的心在工作着、学习着、思考着。现在
把我本学期的工作向大家做一个汇报:
一、认真履行职责,积极开展工作
(一)脚踏实地,努力工作是重点
我一直以来都认为:无论是在什么时候都要把学校的大小事情
看作是自己的事情,哪怕不在自己的职责范围之内,只要是力所能
及的都应该积极的将它们做好,将我们的学校推出去,让社会知道
我们是一个团结协作的大集体。办公室是一个工作繁杂、任务较重
的部门。作为办公室主任肩负着领导助手的重任,不论工作安排还
是处理问题时,都得慎重考虑,做到能独挡一面,所有这些都是办
公室人员不可推卸的职责。长此以往,我牢固树立了尽职尽责,努
力工作的思想。始终如一地抓好理论学习,进一步增强了自己的政
治敏锐性和鉴别力,增强了贯彻执行党的路线、方针和政策的信心
和决心,增强了用理论指导工作的意识和能力。
(二)端正作风,摆正位置是要点
在工作中,时刻注意自己的言谈举止,无论是接个电话还是迎
来送往,我不因为自己的`过失而影响到学校的形象。始终坚持勤奋、
务实、高效的工作作风,认真做好工作。服从领导分工,不计得失、
不挑轻重。对工作上的事,只注轻重大小,不分彼此厚薄,任何工
作都力求用最少的时间,做到最好,并接受老同志的意见和建议,
与他们一同进步,一起为学校出力。自工作以来,不耽误任何领导、
同事
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关于办公室主任述职报告(21篇)篇1 20xx年的工作即将告一段落,回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下: 一、办公室的日常管理工作。 办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益...
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