XX乡“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方案

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2023032008XX “抓学习促提升抓执行促落实
抓效能促发展”行动实施方案
XX 乡“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方
为深入贯彻落实省、市、县决策部署和全省“抓学习促提升
促落展”县实
经乡党委研究,决定在全乡范围内开展“三抓三促”行动,特
制定如下实施方案。
一、总体要求
结合即将在全党开展的主题教育,深入开展“三抓三促”行动
聚焦能力短板抓学习,聚焦落实难题抓执行,聚焦发展瓶
颈抓效能,从领导干部做起,从机关部门抓起,以发现问
题为出发点,以解决问题为落脚点,大力弘扬“四敢”(干部
敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创)精神和“马上就
具体办,使劲抓、用心办,迅即抓、马上办,精细抓、规
矩办),推动全乡上下在学习上下苦功、在执行上铆足劲
在效能上见真章,促进思想观念明显转变、能力素质明显
提升、工作作风明显改进、效率效能明显提高、各项事业
明显进步。
二、主要任务
三抓三促”行动,学习是基础,执行是关键,效能是落点。
各村、各部门要在不折不扣完成省、市、县委规定动作的
基础上,结合本村、本部门实际,创新载体,突出抓好十
八项措施,推动各项工作落实见效。
(一)抓学习促提升
1.开展党员干部读书分享活动。新建“书香 XX”高标准读书阅
览室一处,广泛开展“书香机关”建设,以读书心得报告为中
心环节,各党支部每月举办 1次读书心得报告会,每季度举
1次读书心得报告交流会,每名党员每年至少报告 1次读
书心得,党委政府主要领导干部每年至少参加 1次支部读书
心得报告交流会,年终对先进个人、先进集体进行表彰奖
励,在全乡营造“有情怀、多读书、勤思考、能实干”的良好
氛围。
责任领导:
牵头部门:党政办、党建办
责任部门:各党支部、村委会,乡属机关各部门
落实时限:按照时间节点完成
2.深入开展“学习贯彻党的 XX 大精神推动高质量发展”专题
讨班。将“庆阳大有可为、应当大有作为、关键是事在人为”
入党委学习中心研讨内,围XX 果菜药等产
为主题,广泛开展研究、研讨交流,心得体会,
化宣传宣讲,进一步一思想、明、转变观念,
力解决干干的问题,有效发广大干部
的干劲和“人人主动作为、事事发有为”的
良好氛围。
责任领导:
牵头部门:党政办、党建办
责任人员:科级干部
落实时限:2023 10 底前完成
3.”学习载体。学习贯彻习
色社会主想和党的 XX 大精神作为 2023 年全体乡
干部教育点任务。一方
党员通过
学、干部学、交流研学、实等形式举办专
题读书班和各知识培训会,不创新学习载体、
学习内校讲师
XX 大精神、乡村振兴等开展专题导报告不少2
次。各党委委员点成员、村领导、各党支部书
政策、,年内每人不少2次,
成“干部教、教干部”的良好学习氛围。
责任领导:
牵头部门:党政办、党建办
责任部门:各党支部、村委会
责任人员:党委委员、村领导、各党支部书
落实时限:2023 11 月点底前完成
4.举办乡村干部能力素质班。全乡上下要
学习作为立身之厚德之基、勤政化巩固
学习教育活动成提升个人能力素质。要
党建、乡村建设、乡村
,每季度举办一次乡村干部能力素质提升
班,进一步党员干部的教育提升乡村
干部的学习能力、工作能力、创新能力和做新时
工作的能力时,行“合、传帮带赓续
的干部机制,挥离退休老党员、干部、“
”“”“、阅广、经足”优势,多度提升
干部的育质效,标领广大党员干部工在观念
上有新发展、作风上有新、能力上有新提高、工作上
有新成效,进推动全乡各项点工作高质高效开展。
责任领导:有培训课题的关领导
牵头部门:党政办、党建办
责任人员:乡村干部
落实时限:长期坚持
5.创新开展“政教育大政教育”
“三校等
机结合起政教育通过组织党员干部
教育基地、观看爱国义影片
育大会、,对党员干部进行念教育
良作风教育、勤政政教育,导党员干部
责,营造风清气正崇德向善氛围。
要深度XX ,大力开展廉洁文化进”活
动,构筑度、次的廉洁文化传新矩,以良
好的党风政风动村风风。
责任领导:、、各党支部书
牵头部门:乡委、监察
责任部门:各党支部
落实时限:长期坚持
6.开展“政策、明责、转作风”活动。以解决干部
工作风突出问题、提升干部合素质和效能、
会发展和营抓学习、
素质,责、敢当,转作风、提效能,大力整治单位
工对政策解、对工作业务似懂非懂

标签: #实施方案

摘要:

2023032008:XX乡“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方案XX乡“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动实施方案为深入贯彻落实省、市、县决策部署和全省“抓学习促提升抓执行促落实抓效能促发展”行动方案及市县实施方案要求,经乡党委研究,决定在全乡范围内开展“三抓三促”行动,特制定如下实施方案。一、总体要求结合即将在全党开展的主题教育,深入开展“三抓三促”行动,聚焦能力短板抓学习,聚焦落实难题抓执行,聚焦发展瓶颈抓效能,从领导干部做起,从机关部门抓起,以发现问题为出发点,以解决问题为落脚点,大力弘扬“四敢”(干部敢为、地方敢闯、企业敢干、群众敢首创)...

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