党建示范点实施建设方案
VIP专免
2024-07-12
999+
62.08KB
83 页
海报
侵权投诉
党建示范点实施建设方案
党建示范点实施建设方案 篇 1
一、总体要求
以 xx 大和 xx 届中全会精神为指导，全面落实科学发展观，着眼于加强党
的执政能力建设，努力形成责任明确、运转有序、领导有力、保障到位的工作
机制，促进党建典型示范点创建工作科学化、制度化和规范化，不断增强基层
党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为全镇经济建设又好又快发展提供组织保
障。
二、基本原则
1、坚持分类指导、整体推进。找准党建典型示范点创建工作的着力点，有
针对性地采取措施，全面推进思想、组织、作风和制度建设。
2、坚持与时俱进、开拓创新。以改革的科学态度研究新情况、解决新问题、
总结新经验，创新工作机制、拓展工作领域、改进工作方法，使党的基层组织
和党员队伍始终充满生机与活力。
三、目标要求
1、基层组织得到全面加强。两委班子团结，党群、干群关系融洽，综合素
质明显提高，滤布 凝聚力、战斗力明显增强，无重大社会治安和群体上访事件。
2、村民自治的各项制度得到较好落实。村级事务管理规范有序，村民自治
机制良性运转。
3、党员队伍素质全面提高。党员的先锋模范作用能得到充分发挥。
4、较好地完成本年度的各项工作任务。
四、方法和措施
1、加强组织领导。镇党委是党的基层组织建设的责任主体，党委书记是抓
党建典型示范创建工作的直接责任人，党委成员根据分工抓好职责范围内的党
建典型创建工作。
2、健全和完善工作制度。
①、建立党建工作分析会制度。镇党委每月定期召开党建典型示范点创建
工作分析会，总结前期党建典型示范创建工作，分析存在问题，制定解决问题
的措施，安排下一阶段党建典型示范点创建的重点。
②、建立党建工作联席会制度。每季度组织创建单位责任人、人大代表和
村民代表召开联席会议，听取党建典型示范点创建工作汇报，征求意见和建议，
改进方法和措施，进一步探索创建工作的新方法和新途径。、
③、建立考核制度。把党建工作纳入对镇、村干部考核的项目之中，实行
半年一小考，年终一大考。
④、建立领导干部大接访制度。认真接待群众来访，搭建与群众直接对话
的平台，随时解答和解决群众提出的问题，当时解答和解决不了的，进一步了
解情况，逐步进行解决。
3、狠抓重点工作。一是抓村级班子建设，
建设一支高素质的干部队伍。调查全镇各村班子状况，进行分类指导。对班子
战斗力强的村，镇党委，对其实行"促"的办法，提出更高的工作目标和工作标
准，定期听取村支部书记的汇报，促使先进村提高工作标准，创新工作举措，
先进更先进。对班子稳定、各项工作能顺利开展、但业绩一般的村，镇党委对
其"推"一把，包片领导定期与村干部谈话，在工作上加大督促检查力度，逐步
增强村干部的争先意识，提高他们抓大事、促发展的能力和水平。对存在问题
较多，村内不稳定的村，镇党委对其"拉"一把，下派专门工作组驻村解决问题，
全程指导村内事务，解决实际问题，并且在人力、物力、财力和政策上给予倾
斜，直至问题得到解决。加强对村干部的教育和管理，采取集中培训、经验交
流、外出参观、定期谈话等多种形式，帮助村干部提高素质，对于多数党员群
众不满意的村干部，按照程序进行组织调整。进一步完善村干部任期目标责任
制，完善考核奖惩制度，以严格的制度约束村干部的行为。二是抓党员队伍的
教育和管理。依托党员现代远程教育站点，开展农村实用技术和法律培训，提
高他们带头致富和依法监督村干部工作的能力。深化无职党员设岗定责活动，
使党员的先锋模范作用体现在农村工作的实践中。做好党员发展工作，保证党
员发展工作有步骤的进行。三是狠抓村民自治机制的完善和落实。完善《村民
自治章程》、《村级管理办法》等村民自治机制，规范村级各类事务管理，
把"党务、政务、村务"公开工作落到实处，公开的内容做到真实、易懂，让群
众放心、开心和舒心。四是开展"五好家庭"、"文明农户"、"好婆婆、好媳
妇"等"十大"精神文明创建活动，使群众遵纪守法，关心村务，移风易俗，形成
健康、文明、科学的生活方式，从而带动村风、民风的明显改善，使党建典型
示范点创建工作深入到社会的各个角落。
党建示范点实施建设方案 篇 2
为搞好基层党建工作示范点创建工作，不断提升我校党建工作水平，按照
《中共乐亭县委组织部关于创建基层党建工作示范点的意见》及《20xx 年乐亭
基层党建工作示范点集中争创总体安排》、《乐亭县基层党建工作示范点规范
化建设内容(参考)》的要求，结合我校实际，制定如下创建方案。
认真探索新形势下加强基层组织建设的途径和形式，发挥典型的示范、辐
射和带动作用，推动"三级联创"活动和争创"五个好"活动的深入开展。
根据县源头治理工程工作领导小组办公室文件要求，进一步加强廉政文化，
为努力倡导廉荣腐耻的道德风尚，积极营造反腐倡廉的氛围，推进局机关建立
和完善廉政文化建设的长效机制，我局决定开展创建廉政文化建设示范点活动。
为使创建活动取得实实在在的效果，制订本实施方案。
一、指导思想
认真贯彻落实党的十七大精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为
指导，以“为民、务实、清廉”为主题，以党风廉政教育和职业道德教育为重
点，全面贯彻落实科学发展观。通过广泛开展丰富多彩的廉政文化活动，深入
开展廉政文化建设示范点创建工作，进一步增强局机关党员干部廉政勤政意识，
优化廉政从政环境，树立廉洁、高效、公道、正派的机关作风，努力建设“文
化环保”、“廉洁环保”、“文明环保”，为实现环保事业又好又快发展提供
坚强的思想保证。
二、总体目标
以党风廉政教育和职业道德教育为重点，以培养廉洁、高效、公道正派的
机关作风为目的，以确立“立党为公、执政为民”的服务理念为根本，通过开
展争创县廉政文化建设示范点活动，建立健全一套廉政文化建设领导和保障机
制，培养一支廉政文明的人才队伍，努力构建具有环保特色的廉政文化体系。
三、活动内容
廉政文化进机关活动是一个长期的系统工程，必须坚持长期不懈地抓下去。
我局争创县廉政文化建设示范点，要在活动组织上高起点策划、高规格领导、
高标准部署，工作安排要从细，要注重实效。根据我局的实际情况，从以下几
个方面推动活动的开展。
(一)开展一系列廉政文化进机关建设活动。
1、开展好党风党纪教育活动。认真学习党章、纪律处分条例、党内监督条
例、廉政准则等有关文件精神，邀请县检察院、县纪委领导举办廉政教育讲座
和案例分析，加强纪律教育和警示教育，用身边事教育身边人。努力营造“廉
洁奉公、敬业奉献、勤政为民”的廉政文化氛围。同时组织党员干部观看警示
教育片，有针对性地开展党风党纪学习教育活动，着力解决干部遵规守纪方面
存在的突出问题，组织全局干部职工到教育基地接受革命传统教育活动，使干
部职工重新感受革命成果的来之不易，深刻领会为民服务的宗旨，脚踏实地为
人民办好事、做实事。
2、开展创建廉政文化阵地活动。一是加强廉政文化宣传。充分利用传统的、
现代的宣传载体，通过以上“走廊文化、电脑文化、信息文化”等形式，全力
构建党风廉政建设宣传体系，将廉政文化建设、党建活动、廉政教育等内容进
行公开，提供交流，讨论及监督的平台，浓郁机关廉政文化氛围。二是开展征
集我喜爱的一句格言局训和廉言警句的活动。以局机关“创廉”活动为契机，
着力抓好格言、局训和警句的征集活动。具体要求是：格言、局训以“扬正气、
促和谐”为主题，体现时代特色、财政特点和人文关怀，廉言警句内容要以反
腐倡廉为主题，讴歌勤政廉政，鞭笞腐败丑恶，能给人以启迪和美感。
3、开展“廉政文化业务知识技能竞赛”活动。一是撰写一篇反腐倡廉文章。
开展以加强党风廉政建设为主要内容的征文，征集评比后优秀作品采取不同形
式进行展示和宣传。二是把廉政知识和环保业务知识技能竞赛紧密结合起来。
廉政知识竞答内容主要包括党章、纪律处分条例、党内监督条例、落实科学发
展观等。要求全体干部职工都要积极参加竞答活动，在答题过程中，本着独立、
认真的态度，使干部职工受到一次党风党纪再教育，使干部职工业务知识有一
次新的提升。
(二)建立一系列廉政运行长效机制。
1、进一步建立和完善机关各项管理制度。局办公室要按制度带头认真执行
和监督检查。局系统单位要在三公的管理上要按规定执行，办公用品的采购，
公车的管理。，公务接待等都严格按照程序办理。
2、建立和完善风险点防范制度。为加强对岗位职责廉政风险防范管理，开
展“风险点”查找活动，并通过查找的结果，建立和完善我局风险点防范制度，
力争不缺不漏，保证防范管理有的放矢。
3、廉政文化宣传、信息定期向上报送。局机关的廉政文化宣传和信息内容
要紧跟县纪委和局业务开展的需要，定期报送，最少每月一次。
4、开展一月一次警示教育片学习活动，将播放内容从教育警示方面，适度
扩展到优秀事迹、实时热点教育等方面。
5、完善主要领导上廉政教育党课制度。
(三)完善一系列局机关廉政文化配套建设。
1、增加专题的、固定的廉政文化宣传栏，在局会议室设置一个环保廉政警
句宣传牌。
2、建立局阅览室和廉政文化的结合，增强廉政文化的阅览内容和设置廉政
书柜。
3、力争设立一个相对固定的党风廉政建设教育场所。
4、结合开展的活动成果，逐步完善走廊、电脑和信息方面的文化，形成环
保廉政文化特色。
四、组织领导
为加强对廉政文化进机关活动的领导，成立县环保局廉政文化进机关活动
领导小组，局党组书记为组长，其他班子成员为副组长，各股室、站、队负责
人为成员。下设办公室，由同志任办公室主任。
五、有关要求
(一)统一思想，高度重视。廉政文化进机关活动是新形势下加强反腐倡廉
建设的重要载体和途径，是建立健全惩治和预防腐败体系的重要内容。我局争
创县廉政文化建设示范点工作是本年廉政工作的重点，每位干部职工都要结合
本职业务工作和岗位职责，从思想上高度重视，积极参与，密切配合，共同把
此次争创县廉政文化建设示范点活动办出成效。
(二)加强领导，精心组织。切实加强领导，精心组织，把争创县廉政文化
建设示范点活动作为加强反腐倡廉建设的重要任务来抓，采取适当方式，协调
好相关工作，保证学习和工作两不误，并把活动效果体现在工作之中，转化成
推动工作的动力。
(三)严格督导，宣传推介。要加强工作调度，及时反馈情况，弘扬先进，
鞭策后进，奖优罚劣，严明纪律，使活动有条不紊。要及时总结活动情况，利
用网络媒体等做好宣传推介的工作，及时主动向有关部门和新闻媒体提供活动
情况。力争将此次活动开展得有声有色，不断推进我局廉政文化建设迈上新台
阶。
党建示范点实施建设方案 篇 3
一、指导思想
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，以贯彻落实县第十三次党
代会精神为主线，认真践行科学发展观，广泛开展“思想大解放、争做实干家、
推动新跨越”主题学习讨论活动，进一步凝聚人心、明确方向、理清思路，为
推动环保事业的科学发展、跨越发展提供思想支撑和行动指南，以优异成绩向
党的十八大献礼。
二、活动时间
4 月至5月底。
三、活动内容
组织全系统干部职工广泛开展学习讨论活动，进一步解放思想，开拓思路，
不断激发干事创业的热情，大力营造“想干、敢干、快干”和人人争做实干家
的浓厚氛围。
重点做好以下六个方面的工作：
(一)组织学习(4 月上旬)。采取集中与分散相结合的方式，组织全系统干部
职工认真学习市第五次党代会、市委五届一次全会、县第十三次党代会、全县
经济工作会会议精神和《土家族自治县国民经济和社会发展第十二个五年规
划》，不断提高思想认识。
(二)参加“书记(局长)论坛”(4 月中旬至5月中旬)。积极参加一期“书记
(局长)论坛”，结合环保工作特点，围绕“双百工程”和系列民生工程，以
“解放思想、真抓实干、争创佳绩、推动发展”为主题，结合环保实际，进行
一次访谈。
(三)贴近基层，开门纳谏(4 月中旬至5月中旬)。结合环保工作实际，围绕
思想解放、服务发展、真抓实干等方面问题深入开展自查，贴近基层、贴近群
众、贴近服务对象，以座谈会、征求意见表等多种措施，广泛征求意见，将发
现的问题和搜集的意见进行认真梳理，并在全系统予以通报。
(四)开展大讨论(4 月中旬至5月中旬)。召开全系统干部职工大会，针对搜
集的意见和建议，围绕“人人都是发展环境”和“立足岗位创先争优”的主题，
开展大讨论活动，明确方向、查找差距，同时制定有效措施。
(五)召开专题民主生活会(4 月下旬至5月中旬)。围绕主题，召开一次专题
民主生活会，深入剖析在思想作风、工作作风、推动发展、服务群众、创先争
优等方面存在问题的根源，深入开展批评与自我批评，进一步明确今后努力的
方向。
(六)积极整改(5月中旬至5月底)。认真抓好学习讨论活动的成果转化。针
对活动中梳理出来的问题，结合实际工作抓好整改落实。加强整改督办，真正
做到工作水平进一步提高，工作作风进一步转变，部门形象得到根本好转，群
众满意度和社会公信力得到进一步提升。
四、活动要求
(一)强化组织领导。成立以局党组书记为组长的环保系统“思想大解放、
争做实干家、推动新跨越”主题学习讨论活动领导小组，同时由局机关党支部、
局办公室负责人组成工作专班，做到统一领导，专人负责，有序、有效的开展
活动，确保各项工作任务落实到位。
(二)紧密结合实际。学习讨论活动要结合发展实际，促进思想大解放;要结
合本地实际，促进地方大发展;要结合环保工作实际，促进机关效能大提升;要结
合环保队伍实际，促进作风大转变。
党建示范点实施建设方案 篇 4
为充分发挥文明示范点在两个文明建设中的示范带头作用，促进精神文明
建设的开展，逐步使文明示范点活动创建、命名和管理工作规范化、制度化，
特制定本办法。
一、指导思想
以党的十六大精神为指导，全面贯彻“三个代表”重要思想，围绕企业中
心任务，坚持重在建设的方针，大力加强精神文明创建活动，进一步增强干部
职工的服务意识和大局观念，努力提高矿区文明程度，营造团结向上、文明健
康的矿区形象。
二、创建标准
文明示范点创建标准包括：领导班子建设好，班子成员团结一心，积极向
上；尽职尽责，业务工作实绩显著；思想道德教育工作开展的扎实有效；治安
综合治理效果好；无越级上访和集体上访；所辖区域环境建设管理好；计划生
育工作开展好。
有下列情形之一者，不能被评为文明示范点：
1、领导班子不团结，领导干部成员有严重违法违纪现象；
2、工作效率低下，服务质量差，完不成下达的各项经济指标和任务；
3、治安防范措施不力，有重大刑事案件、重大治安案件和重大火灾事故发
生；
4、责任心不强，发生重大伤亡事故；
5、思想工作不深不细，出现越级上访和集体上访；
6、环境卫生差，环保卫生检查不达标。
三、创建方法
1、创建文明示范点要以服务群众、奉献企业为宗旨，开展以“文明窗口”、
“文明峒室”、“文明头面”、“文明岗点”为内容的创建活动。
2、各单位要按照矿制定的职工岗位职业道德规范，制定服务标准，加强对
单位人员的职业道德、职业责任、职业纪律教育，以及对科学文化知识、专业
知识的学习，提高干部职工的文明道德素质和技术业务素质。
3、文明示范点评选活动每年 3 月和 10月进行申报、复查，凡新申报单位，
需将本单位申报材料，书面交至党委宣传科进行审议考核，最后报请党委批准
命名。
4、文明示范点期限超过两年的，必须进行重新申报，认真填写文明示范点
申报表。并实行年度报告制度，对不按时填报和报告时弄虚作假者，撤消其资
格，两年内不许重新申报。
5、文明示范点要加强自我管理，自我监督，在获得荣誉称号期间，单位质
量下降或发生以上 5方面问题的，根据情节严重给予一定处罚，直至撤消荣誉
称号。若被撤消的单位经过认真整改，重新达到标准要求的，两年后可继续申
报参加评眩
四、奖励办法
1、对获得文明示范点荣誉称号的单位，进行通报表彰，授予牌匾和证书。
2、将其创建文明示范点的实绩作为考核单位党政领导政绩的重要内容之一，
列入档案，作为对干部使用和奖惩的基本依据。
3、连续两年被矿评为文明示范点、表现优秀的单位，可被推荐参加上级文
明示范点评眩
五、组织领导
为确保文明示范点创建活动开展的规范有序，成立以党委书记为组长、纪
委书记、工会主席为副组长，党群部门负责人为成员的领导小组。下设办公室，
办公室设在宣传科，宣传科长为办公室主任。具体对活动进行协调指导、监督
检查。
党建示范点实施建设方案 篇 5
为进一步夯实党在基层的执政基础，充分发挥基层党组织推动发展、服务
群众、凝聚人心、促进和谐的作用，结合州委深入推进百乡千村党建提升工程
实施“强乡兴村”战略的意见》和县委《关于进一步深化“强乡兴村”战略的
实施方案的通知》要求，现就乡建设“强乡兴村”示范点制定如下实施方案。
根据上级要求，乡结合自身实际情况，经乡党委慎重研究决定将村建设成
为“强乡兴村”——幸福乡村示范点。
一、基本情况
村位于乡西北部的岷江上游，是典型的干旱河谷气候，平均海拔 1730米，
面积28平方公里。耕地面积442 亩，辖三寨组、组 2 个村民小组，130 户
482 人，常年外出务工人员 35人，党员 18人，两委成员 6人。全村共有耕地
土面积412 余亩，退耕还林面积1548.9 亩，林权改革中全村公益林为 39290
亩，草原生态保护补助奖励机制中草场承包面积11965 亩。主要产业：主要经
济作物以种植优质水果、土豆、蔬菜、玉米和劳务输出、运输、小型养殖业为
主要经济来源。经济林木主要为花椒、核桃、青脆李。
二、目标任务
落实“强乡新村”战略，是立足我乡社会发育程度、历史文化背景、党建
工作存量以及当前党的基层组织建设、群众工作方面等实际情况，是维护稳定
团结、发展民生的重要举措，也是乡全面发展面临的重大机遇。通过“强乡”
带动“新村”、“新村”推动“强乡”，逐步扩大组织覆盖、强化队伍建设、
优化党建载体、落实政治责任、发展产业民生，全面增强基层组织服务能力、
提高基层干部能力素质、激发党员队伍生机活力、增进广大群众民生福祉，致
力形成以点代面、点面共推的良好工作态势。推动我乡经济快速发展，提升村
民的幸福感。
三、具体措施
1.安路灯、助出行。村位于九环沿线，餐饮业发展迅速，且村民居住比较
集中，由于没有路灯，给村民晚间出行带来极大的不变。村两委决定在公路沿
线安装太阳能路灯，为村民晚间出行提供便利，同时也有利于助推餐饮业的蓬
勃发展。
完成时限：2016年 12 月
2.修河堤、保民生。村在岷江沿岸，居住在河边的村民每到雨季来临，河
水猛涨的时候总是提心吊胆，给村民的人身财产造成巨大威胁。村两委决定在
岷江沿岸修建河堤，确保村民的人身财产安全。
完成时限：2016年 12 月
3.心连心，户户通。根据上级统筹安排，今年实施“雪亮工程”，村将抓
住这一机遇，积极配合，争取率先完成这一工程。这项工程有利于加强农户之
间的联系，确保农村社会的和谐稳定。
完成时限：2016年8月
4、修道路、促发展。村农户与土地之间距离较远，给生产生活造成诸多不
便，同时也制约当地经济的发展。今年，村计划新修田间道路两公里，改善村
民的生产条件，促进经济的发展。
完成时限：2016年 12 月
5.排隐患、解民忧。村后沟由于排水不畅，造成汛期随时有发生泥石流的
危险，给沿途居民造成诸多安全隐患。村两委计划今年在后沟修建排洪沟，为
居民排除安全隐患，保证生命财产安全。
完成时限：2016年 12 月
6.强党建、富精神。村活动室经过改善维修加固，现已基本完工，下一步
打算利用现代远程教育设施加强党员干部的学习，同时为村民定期播放电影等
方式，丰富村民的精神文化，提升村民的幸福感。
完成时限：2016年 12 月
7.送技术、促发展。组织乡村两级农技员和兽防员对有技术需求的农户提
供技术支持，同时定期举办种养殖技术培训，让农户科学种植、科学养殖，提
升经济效益，增加收入。
完成时限：2016年6月
四、组织领导
（一）健全完善责任落实机制。理清工作思路，层层落实责任，成立“强
乡兴村”建设领导小组，乡党委书记担负起直接责任，乡村党组织具体抓好工
作落实，形成一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的基层党建新格局；加大
资源整合力度，充分调动社会各界参与积极性，形成乡政府统筹、村两委协调
配合、社会各方面力量共同参与的机制。
（二）健全完善宣传引导机制。充分利用广播、电视、网络和远程教育平
台、手机短信平台，采取党员群众喜闻乐见的方式，大力推广、总结提炼村在
深化“强乡兴村”中取得的好经验、好做法。
党建示范点实施建设方案 篇 6
一、参加培训人员：
参加培训人员以总厂（公司）专兼职党务工作人员为主，同时按照党建带
团建的要求，各级团组织负责人也纳入培训范围。具体岗位包括总厂（公司）
各级党（团）组织书记、副书记，党群工作部、纪检监察（审计）室负责人及
党务秘书等。
二、具体学习安排
培训计划每季度组织一期。培训遵循“干什么、学什么”、“缺什么、补
什么”的宗旨，本着“以人为本、按需施教、教研结合”的原则，采取灵活多
样的方式开展实施。20XX 年主要学习内容安排如下：
（一）第一季度（20XX 年X月份）
培训内容：怎样当好国企党支部书记
主要讲解当好国企党支部书记的重大意义，结合公司实际党支部工作需要
把握的重点以及如何开展党建工作等问题。
培训方式：集中学习，现场讨论
负责部门：党群工作部
（二）第二季度（20XX 年X月份）
培训内容：创先争优活动专题培训
了解创先争优活动的重大意义、指导思想、目标要求以及基本路径，探讨
如何结合我公司的实际深入开展创先争优活动。
培训方式：集中学习，现场讨论
负责部门：党群工作部
（三）第三季度（20XX 年X月份）
培训内容：纪检监察工作简介
从纪检的起源、发展引出当今纪检工作，结合当前反腐败形式，探讨工程
建设、营运管理中如何充分发挥纪检监督的作用，实现在“关爱中监督”。
培训方式：集中学习，现场讨论
负责部门：纪检监察（审计）室
培训内容：前往自来水公司学习、交流党建工作经验，感受百年水企沉淀
的企业文化。
培训方式：集中学习、现场讨论
负责部门：党群工作部
三、学习要求
切实加强自身建设，全面提高政治和业务素质。
建设学习型政党，是党的建设的重要任务。对于企业党务工作者来说，加
强理论学习和实践，不断提高自身素质，是党对我们的基本要求。参加培训的
同志要提高政治理论素养，牢牢把握企业党建工作的正确方向，要学会用马克
思主义的立场、观点和方法分析问题，学会运用唯物辩证法，努力把握企业党
建工作的规律，达到业务素质和研究能力双提高，企业党建研究上水平的目的。
党建示范点实施建设方案 篇 7
XX 年是中国共产党成立 93周年，为了隆重纪念党的生日，进一步增强党
组织的凝聚力和战斗力，激发各级党员干部在推进向阳各项事业科学发展的进
程中发挥好战斗堡垒作用和先锋模范作用，根据我区实际，决定在全区开展庆
“七一”党建系列活动，特制定本实施方案。
一、指导思想
以颂扬党的丰功伟绩为主题，通过开展一系列有意义的活动，加强和改进
党的思想建设、组织建设，动员引导广大党员进一步深入学习实践科学发展观，
继承和发扬党的优良传统，不断提高党员素质，增强党的组织建设和党员队伍
建设，以良好的精神风貌和优异的工作成绩向党的 90岁生日献礼。
二、活动时间
活动从 XX 年5月上旬到7月上旬，为期二个月。
（一）启动阶段。5月上旬至5月中旬。各总支、支部结合实际，上报活
动安排，区委办公室根据报送情况制定活动方案，进行全面部署。
（二）实施阶段。5月中旬至6月下旬。由各牵头部门和相关责任人负责
组织开展系列活动，形成深厚的庆祝氛围。
（三）验收阶段。区委将根据方案的安排，对各项活动开展情况进行检查
验收，并给予相应奖惩。
三、活动内容
（一）开展总结表彰活动
摘要：
展开>>
收起<<
党建示范点实施建设方案 党建示范点实施建设方案篇1 一、总体要求 以xx大和xx届中全会精神为指导，全面落实科学发展观，着眼于加强党的执政能力建设，努力形成责任明确、运转有序、领导有力、保障到位的工作机制，促进党建典型示范点创建工作科学化、制度化和规范化，不断增强基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为全镇经济建设又好又快发展提供组织保障。 二、基本原则 1、坚持分类指导、整体推进。找准党建典型示范点创建工作的着力点，有针对性地采取措施，全面推进思想、组织、作风和制度建设。 2、坚持与时俱进、开拓创新。以改革的科学态度研究新情况、解决新问题、总结新经验，创新工作机制、拓展工作领域、改...
评论(0)
没有更多评论了哦～
声明：文档来自于公开资料整理和用户上传
请登录，再发表你的看法
登录/注册