（12篇）关于职工书屋建设方案材料
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2024-01-15
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职工书屋建设方案（12 篇）
篇1：
为深入贯彻落实上级工会及农场工会对职工书屋建设工程
实施意见的要求，充分发挥街道社区职工书屋在农场小城
镇建设中的作用，致力满足社区职工日益增长的精神文化
需求。自胜利农场街道办职工书屋建成并投入使用以来，
街道办在上级主管部门及农场党委、工会的正确领导和大
力支持下，积极推进“职工书屋”建设工程，引导职工养成
“爱读书、读好书”的良好习惯，极大地丰富了职工群众的精
神文化生活，有效提升了职工的综合素质，最大限度地发
挥了书屋在企业改革发展和农场小城镇建设中的独特文化
作用。一、职工书屋建设基本情况街道社区职工书屋建立
于20，有图书室、阅览室，共占地面积 40 平方米，建设项
目投资近 20 万元，资金主要来自农场扶持。图书室藏书近
5000 册，文学类 1500 册、科普类 1800 册、教育类 1000 册、
工具书 500 册，图书室还配有影像资料 200 余张。现有书柜
11 个、桌椅 12 套、报纸架子一个，基本满足社区职工需要。
社区有专门的图书管理员，能严格对书刊及音像资料进行
著录编目。职工书屋的成立及投入使用，为社区职工和居
民群众学知识、学技术、学文化创造了条件。二、推进职
工书屋建设工作的主要做法为推进街道社区“职工书屋”的建
设，街道党委、工会按照
因地制宜、创新形式、稳步发展的原则，制定措施，明确
责任。近年来的创建工作主要采取以下措施：（一）加强
领导，科学规划。成立了“职工书屋”学习活动领导小组，组
长由街道党委副书记、工会主席王秀花担任，成员由陈宝
苏甜、张元鑫、张敏担任。完善了各种配套设施，设臵 11
个书柜、摆设可供近 20 人阅读的配套桌椅、精心选配居民
看得懂、用得上的各类出版物。目前，“职工书屋”已拥有近
5000 册10 余种书刊杂志，包含科技致富类丛书《科技致
富》、《农村百事通》等；励志类图书《钢铁是怎样炼成
的》、《主动赢得一切》等；小说《围城》、《背影》等
学习资料《快乐英语》等，图书室藏书刊杂志在数量、质
量、分类上配备齐全，充分满足了社区广大职工不同知识
层次、不同的兴趣爱好的要求，书目集实用性、知识性、
娱乐性为一体，是职工群众喜爱的'读物。（二）宣传动员，
营造氛围。社区职工书屋建设纳入了街道办工会日常工作
中，直接由社区工会监管。针对职工群众自身的学习氛围
不浓，缺乏主动性的情况，街道办工会能够定期组织工会
会员开展多种形式的读书活动。各居民委充分利用寒暑假
深入社区开展了以“快乐读书”为主题的宣传动员活动，在社
区开展读书月活动，激发了居民群众、青少年的学习热情
而且各居民委分别制定了“日学一时，周献一文，月看一书”
的学习制度，并开展“人文知识竞赛”活动 2次，充分调动了
全体职工读书学习的积极性、主动性。
（三）完善制度，长效管理。一是制定借阅制度。由管理
员统一管理借阅，规定最大借阅数量为2册，最长借阅时间
为一个月。并将每周二至周日定为图书报刊阅览室开放时
间。二是规范图书管理制度。制定图书管理员规章制度，
专人负责，建立借阅台账，做好分类、排架、图书外借保
管、清点等工作，并规定“一周一总结、一月一汇报”，为实
现制度化、科学化管理打下了基础。三是建立督察考核制
度。由街道领导负责，对书屋的运行情况进行不定时检查
针对存在的问题及时给予指导。同时，对“职工书屋”的建设
和运行进行考核，把“职工书屋”建设纳入街道社区建设和目
标管理考核体系。总之，胜利农场街道社区职工书屋的建
设工作，在农场党委、工会和街道党委的高度重视下得到
全面发展。职工书屋管理员素质高，业务精，书屋制度健
全，管理有序，为居民群众的学习阅读提供了较好的服务
为提高社区居民群众的文化生活发挥了重要作用。
篇2：职工书屋活动方案
为认真贯彻落实党的十八大精神，紧密结合群众路线教育
实践活动，坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众原则，以
人为本，营造积极向上、文明健康的校园精神文化生活氛
围，充分发挥“职工书屋“阵地作用，切实保障教职工的文化
权益，全面提高教师队伍整体素质。根据《湖北省工会“职
工书屋”建设实施方案》，结合我校工会的实际情况，全面
推进我校
“职工书屋”建设，现提出如下实施方案。一、指导思想：实
施“职工书屋”建设，必须坚持紧密结合群众路线教育实践活
动科学发展观等重大战略思想为指导，以社会主义核心价
值体系为根本，以改善教职工的学习条件为目的，传播先
进文化，普及科技知识，引导职工养成“爱读书，读好书”的
良好习惯，丰富教职工的精神文化生活，保障教职工的基
本文化权益，努力营造广大教师共建共享和谐社会的良好
氛围。二、组织领导：为加强对学校“职工书屋”建设的领导，
成立“职工书屋”建设领导小组。名单如下：组 长： 黄海花
饶小平工会主席： 汪秀玲副组长 ： 高晓燕 李小玲 夏桂红
汪亚梅成 员 ： 史计生 汪红霞 邱中华 祝博婧三、工作要求
1、提高认识。实施“职工书屋”建设，是全面落实党的十八
大精神，不断推进建设社会主义核心价值体系，实施职工
素质工程的一项重要举措，是进一步加强职工思想道德建
设，深化“创建学习型组织，争做知识型职工”活动，满足广
大职工日益增长的精神文化需求的迫切需要，也是新时期
工会组织职工、引导职工、服务职工、维护职工，充分履
行自己社会职责的重要手段。各级工会必须充分认识“职工
书屋”建设工作的重要意义，把它作为今后一个时期职工文
化建设的一项重要政治任务，统一思想，精心策划，群策
群力，扎实推进，真正把“职工书屋”打造成职工的文化品牌，
发挥出积极的成效。2、明确责任。各级工会要加强对
“职工书屋”建设工作的组织领导，落实机构与人员、方法与
步骤、目标与责任、进度与质量，确保工作顺利进行。要
把“职工书屋”建设资金列入工会年度经费预算，统筹兼顾，
合理安排。要积极争取各级党政和社会各方面对“职工书屋”
建设的重视和支持，拓宽建设资金渠道，落实相关扶持政
策。3、加强管理。要切实加强对“职工书屋”建设过程中的
指导、监督和检查，建立健全相应的考核、激励和约束机
制，积极探索会员制、网络化管理、图书资料共享、图书
采购配送、开展流动服务等方式，形成具有工会特色、职
工喜爱、可持续发展的管理运行模式。要制定、完善“职工
书屋”的各项规章和管理制度，提高管理人员的综合素质和
管理服务水平，更加有效地发挥“职工书屋”作用。“职工书
屋”建设资金的使用和管理，必须遵循专款专用、公开透明、
公平竞争、公正信用的原则，有效防治实施过程中的各种
问题，促进其健康有序发展。4、广泛宣传。要坚持以人为
本，准确把握社会文化生活的新特点和职工群众对精神文
化的'新需求，充分发挥“职工书屋”的文化功能、品牌优势和
阵地作用，广泛组织开展读书会、读书竞赛、读书演讲、
读书论坛等丰富多彩的活动，培养职工读书情趣，提高读
书效果，深入推进基层文化建设。要认真总结、广泛宣传
“职工书屋”建设的成功经验，积极推动工会现有的图书馆
（室）与“职工书屋” 之间的资源共享和网络互动，不断扩
大“职工书
屋”的覆盖和影响力，掀起职工读书的新热潮。
篇3：职工书屋活动方案
为丰富职工工余文化生活，提升职业技能，提高综合素质
开阔视野，拓宽员工知识面，为广大职工提供学习和交流
平台，营造浓厚的学习氛围，创建学习型企业，根据实际
特制订本方案。一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重
要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，根据《中华全
国总工会关于开展全国工会职工书屋建设的实施意见》总
工发 3号等有关文件精神，以提高职工思想道德素质、科学
文化素质和技术技能素质为重点，创建学习型企业。二、
工作目标通过创建职工书屋，培养学习型职工，建立学习
型组织，营 造学习型文化氛围，在企业内部形成“爱读书、
多读书、读好书”的文化潮流，把职工书屋打造成内聚人气、
外树形象的企业文化新品牌。三、职工书屋组织机构 1、由
海伦农场工会策划和组织，各基层工会协办。2、成立职工
书屋创建组委会主任：王秋梅成员：朱晶敏 张万祥 顾伟民
马静 朱晓文 李平慕显达 胡敬华 王永刚 高山3、组委会下
设办公室，负责组织、协调等相关工作。 组长：朱晓文成
员：王平周航 牛桂芳四、书屋地点文体馆三楼。五、硬件
设施建设 1、图书：目前已有图书 1册。2、报刊架：38 个
报刊架。3、“职工书屋”铭牌，一个。4、室内横幅、条幅或
海报等励志、读书名言警句。六、书籍来源1、上级支持。
2、
自身投入。3、职工捐赠。七、图书、资料分类：1、安全、
技术、环保、财务、机电设备等专业书籍，占总藏书的
40%；2、政治、经济、哲学类书籍，占总藏书的 20%；3、
提升个人素养，转变工作态度等励志类书籍，如《人性的
弱点》、《责任胜于能力》，占总藏书的 10%；4、教育子
女、医疗卫生、养殖、种树等生活类书籍，占总藏书的
10%；5、杂志、小说、专刊如《读者》、《青年文摘》、
《现代企业文化》等占总藏书的 10%；6、其他书籍如《人
物传记》等占总藏书的 10%； 具体分配比例根据抽样调查
问卷的情况以及工作组的讨论结果做调整。八、落实工作
任务（一）组织、策划期：召开职工书屋创建专题会议，
加强领导组、工作组以及各部门、单位负责人的重视，明
确工作任务；下发调查问卷，针对员工读书需求、兴趣爱
好等方面进行抽样问卷调查，了解职工书屋的书籍种类需
求；针对职工书屋的创建收集员工合理化建议；（二）宣
传发动期：一方面，下发职工书屋创建方案以及捐书活动
通知，营造良好氛围，并通过捐书活动获得一部分书籍；
另一方面，完善职工书屋桌椅、书架等硬件设施；（三）
建立健全相关规章制度：组织召开专题会议，建立健全职
工书屋借阅和管理的各项规章制度，落实职工书屋责任人
和管理人员；并策划职工书屋开放仪式。九、工作要求 1
、强化领导，加强重视，各部门、各单位务必将职工书屋
的建设情况和宗旨传达到各个层面，并鼓励和号召员工积
极参与
到职工书屋的建设和读书活动中。2、统筹策划，明确分工，
注重责任落实。各部门和单位要高度重视“职工书屋”建设工
作，统一认识、精心策划、认真组织，整合资源，形成合
力。3、边建设、边使用，边完善，进一步扩展藏书的渠道，
除购买和订阅相关图书外，鼓励广大干部职工捐赠好书、
好资料，增加藏书量；同时，根据职工读书需求，逐年增
加职工书屋的藏书量。4、坚持以人为本，建立和完善各类
管理制度以为职工读书提供便利为主，不断规范图书借阅
和管理为管理原则。
篇4：职工书屋建设的调查报告
市工会“职工书屋”建设调查报告 实施“职工书屋”建设活动，
是工会组织围绕党的中心工作，服务科学发展、社会主义
和谐社会建设的具体体现，也是维护职工群众精神文化权
益，提高职工队伍素质，推进工人阶级知识化进程的重要
举措，市工会“职工书屋”建设调查报告。市总工会以建设
“职工书屋”为契机，努力为职工成才成长提供良好的平台与
环境，取得阶段性成果。总工会宣教部 8月至 9月份对全市
的职工书屋、搭建职工全员学习、全程学习、终身学习的
平台、道德教育情况进行调查。重点对企业行政领导、中
层干部及企业职工采取了开座谈会、问卷的方式对企业“职
工书屋”建设工作进行调研、测评。测评、调查中把搭建读
书平台、突出文化关爱、提高职工的整体素质等方面的工
作作
为职工书屋设建调研的“总抓手”和“切入点”，调查工作突出
“细、实、广”。在不断探索和拓宽企业一线职工群众读书学
习的良好氛围工作的新途径，保障职工终身教育体制的完
善，发挥工会组织在推进企业改革、发展、稳定中的作用
做了大量艰苦和富有成效的工作。
篇5：职工书屋建设的调查报告
一、开展“职工书屋”建设的基本情况 1、统一部署，形成氛
围市今年首批 50 个“职工书屋”示范点，分设在市县区的基
层企事业单位、经济技术开发区和重点建设项目工地，市
还将用3年时间建设 100 个市级“职工书屋”，逐步形成阅读
条件比较完备、广泛覆盖职工群众的工会读书设施网络。
根据全国总工会和省总工会“职工书屋”建设工作的统一部署，
在先期进行调研摸底、考察选点和图书配送的基础上，建
成了两个全国工会“职工书屋”示范点，两个省“职工书屋”示
范点。各县区工会也相继建成了“职工书屋”示范点。并通过
主流媒体广泛宣传和大力推介“职工书屋”的功能和作用，力
求引起社会关注，吸引公众眼球，形成氛围，扩大影响。
市总工会分管主席和各县区工会领导分别深入到基层开座
谈会，与职工群众探讨与交流办好“职工书屋”的途径与实效，
进一步改革、改进“职工书屋”的设施与配置，丰富、拓宽
“职工书屋”的内容与形式，力争把“职工书屋”办成职工欢迎
和认可的标志性品牌。调查表明： 70%的企事
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职工书屋建设方案（12篇）篇1：为深入贯彻落实上级工会及农场工会对职工书屋建设工程实施意见的要求，充分发挥街道社区职工书屋在农场小城镇建设中的作用，致力满足社区职工日益增长的精神文化需求。自胜利农场街道办职工书屋建成并投入使用以来，街道办在上级主管部门及农场党委、工会的正确领导和大力支持下，积极推进“职工书屋”建设工程，引导职工养成“爱读书、读好书”的良好习惯，极大地丰富了职工群众的精神文化生活，有效提升了职工的综合素质，最大限度地发挥了书屋在企业改革发展和农场小城镇建设中的独特文化作用。一、职工书屋建设基本情况街道社区职工书屋建立于20，有图书室、阅览室，共占地面积40平方米，建设项目投资近...
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