（17篇）医院各科室科长优秀竞聘演讲稿
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2024-01-15
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医院各科室科长优秀竞聘演讲稿
（17 篇）
篇1
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!首先感谢医院给予了我们这次能较好地进行自
我展示的舞台和机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞
争上岗，这是我院长久坚持的一项人事制度改革举措，也
是我院加强干部队伍建设的有效手段。作为医院一份子的
我对此相当地拥护、支持。同时我也非常珍惜这次机会，
能站在台上展示自我，接受大家的评判。本人，20xx 年xx
月出生 20xx 年毕业于温州医学院临床医学系，同年进入我
院参加工作，20xx 年完成浙江大学临床医学本科阶段的学
习并顺利毕业，现已获取中级职称。
今天，我竞聘的岗位是医务科科长
我想有以下几个有利点：
第一点：目的明确
能在工作中实现自我提高、自我超越，在完成工作任
务创出业绩的同时实现自身价值，这是我这次竞聘目的。
我不是天才，所以只有通过扎扎实实的工作，反复的锻炼
才有机会提高，而医务科科长这个岗位比较具有挑战性。
因此我热爱这份工作。
第二点：作风顽强
我还小的时候我娘常说我傻老爸无论怎么打都不会跑
掉，我就是这么一个人。苦的，难的我都会去直面应对，
应该是我承担的我决不会逃避。
第三点：为人诚实，能赢得周围同事、朋友的信任，
有利于相关工作的开展。
第四点：乐于奉献，集体主义观念较强，有时为了工
作可以不去计较个人的得失。
第五点：从事临床及医务科工作多年，有一定的工作
经验。
以上五点是我做好这一富有挑战性工作的最大优势。
如果竞聘成功，我将努力做到以下几点：
第一：认清本职的职责和任务，服从医院领导，认真
完成医院领导交给的各项任务。
第二：抓好医疗质量，确保医疗安全。进一步完善我
院医疗质量管理体系，形成较完整的质控网络;从每一份病
历、每一张处方抓起，使病人从入院到出院的各个环节都
能做到合理、规范;认真落实医疗质量检查，突出重点，抓
住难点，做到环节质量与终末质量检查相结合，专项检查
与全面检查相结合，质量检查与考核评价相结合。使质量
检查制度化、标准化、经常化，把各类医疗缺陷和差错消
灭在萌芽状态。
第三：是坚持以人为本，抓好医学继续教育，抓紧"三
基三严"训练，加强提高医务人员的整体业务水平，加强业
务学习，加快医务人员知识的更新，提高医务人员的竞争
意识，以扎实的业务素质和高超技术水平来满足群众不断
提高的医疗服务需求。
第四：积极应对医疗纠纷，进一步完善医疗纠纷处置
程序及医疗纠纷应急预案，保障医疗工作秩序，保护患者
及医护人员的正当权益，努力促进社会和谐。
各位领导，各位同事，以上是我的竞聘条件和工作思
路，敬请评判，真诚地希望大家给我一份支持，给我一份
鼓励。最后让我们携起手来风雨同舟，为医院的发展作出
自己应有的贡献。
谢谢大家!
医务科科长优秀竞聘演讲稿 篇2
各位领导、同仁：
你们好！我于 20xx 年从毕业，同年 xx 月分配到担任儿
内科医师，20xx 年从事儿内科临床二线医师工作，并负责
科室部分行政管理工作，工作上兢兢业业、勤勤恳恳，政
治上积极要求进步，在各方面严格要求自己，受到领导和
同事们的好评，受到病友的称赞。20xx 年10 月至20xx 年3
月在 XX 市儿童医院呼吸专科进修，使儿科专业水平更进一
步提高，并撰写了多篇医学论文并在杂志上发表。20xx 年5
月承蒙院领导的信任，指派到医务科从事医院管理工作，
在院领导及前任医务科长的培养下，使我的医院行政管理
水平有了很大的提高，于同年 11 月份，担任医务科负责人
工作至今，我带领医务科全体人员不计较个人得失，加班
加点，使医务科工作忙而不乱，有条不紊，认真处理医务
科的各项日常工作，特别是在去年几起较大的医疗纠纷处
理过程当中，我们医务科本着爱院敬院的思想，积极处理
极力化解且表现突出，并在医疗质量、科技兴医、人才管
理上狠下功夫，使我院的医疗质量更上一个新台阶，比较
圆满地完成了医院交给的各项任务。
今年，正值医院改革的关键年，全员聘用、竞争上岗
在各行各业轰轰烈烈地开展，在这种改革大潮的推动下，
以“经营”医院、科技兴院的思想为主导，我竞聘医务科科长
职务，我自信有能力做好医务科的管理工作，如果我竞聘
成功，我决定做到以下几点：
1、服从医院领导，完成医院领导交给的各项任务。定
期在科内组织政治学习，抓好职工的政治思想教育。带领
全科人员钻研医院管理业务，提高全科人员的医院管理水
平。
2、进一步完善医院的发展及加大业务管理力度，根据
医院走“大保健、精临床”思路，重点抓好专科建设、科技兴
医，以进一步提高我院的品牌效应与知名度。
3、进一步抓好医疗常规及规章制度的落实，协助医疗
纠纷的调查处理、教学管理及红会工作。
4、着重加强提高医务人员的整体业务水平，加强业务
学习，加快医务人员知识的更新，提高医务人员的竞争意
识，以扎实的业务水平和技术优势来面对当前日益激烈的
市场竞争。以创造良好的社会效益的同时来带动经济效益
的进一步提高。
5、在任职期间，将负责组织完成新技术引进20 项以上，
启动科研项目 8项以上，完成专科建设（专病门诊）15 个
以上，组织编写完成诊疗常规并负责落实，确保120 急救任
务的落实，保证上级相关检查达标。
如果我竞聘成功我将努力地配合院领导进一步加强医
院医疗管理工作，以严谨的工作作风来要求自己，并不断
加强学习以不断提高自己的业务水平和管理能力，完成医
院下达的每一项工作指标和任务。
谢谢大家！
医务科科长优秀竞聘演讲稿 篇3
尊敬的院领导；同志们：
20xx 年即将到来，我非常高兴能够参加院内一年一次
的科主任竞聘，这既是对以往工作的一次很好回顾与总结
也为来年的工作打下了良好的基础，并为每个同志提供了
一个展示自已知识与才能的机会。
本人自 1992 年市商校毕业来本院后一直从事财务工作，
1999 年担任主管会计，20xx 年获助理会计师职称。
过去的一年中，在院领导的培养指导和全院同志的支
持帮助下，本人和财务科的同事们一起较好的完成了上级
交给的任务，为全院社会、经济效益的提升发挥了应有的
作用。
通过一年来的工作实践，使我进一步认识到了财务工
作的重要性、证策性、专业性、复杂性：财务管理是全院
管理系统的一个重要组成部分，财务管理的好坏对全院的
经济效益以致生存发展具有至关重要的影响。财务科虽是
二线科室，但其工作不是简单的事务性工作，财务科负责
人更不能只是单纯的收收支支，登登账本。
他必须及时把握全院的财务状态并作出判断和分析，
主动为领导当好参谋，成为领导的助手和内管家。财务工
作的政策性、专业性也很强，目前我院财务工作经常涉及
到的法律、法规和政策性文件有二、三十个，财务对口的
上级部门有卫生局、财政局、税务局、统计局、社保局等
六、七家。
如何正确贯彻执行上级的政策法规，做到有法必依、
有章必依，同时又用好用活政策，为单位争取更大的发展
空间，为职工争取较好的福利，是财务部门的责任。财务
科的工作内与各科室的收支核算紧密相关，外与患者、银
行及众多药品、设备商家收付频繁，工作量大而繁杂。作
为财务科负责人必须以身作则，团结全科同志，耐心细致
工作，调配好资金，协调好关系，为一线科室贴心服务。
日常财务要日清月结，杜绝差错，并按规定严把收支关，
大力增收节支。按照以上要求，今年我和财务科的同志们
在院领导的亲自带领下做了大量工作，取得了一定成绩，
主要是：
1. 认真贯彻执行了各项规章、制度，按时报送了有关
报表，通过了市里各有关部门的考核检查。
2. 按规定对单位各项经济往来进行了会计核算，提出
了财务分析报告，为领导决策提供了参考。
3. 增收节支工作效果明显。今年按财务制度严格控制
了支出，与上级主管部门保持了密切的联系，各项拨款及
时到位。
4. 除财务科的日常工作外，还配合其他科室完成了职
工五大基本保险的投保、劳资统计、医保报账、科室月度
核算等工作以及领导临时交办的工作。
5. 财务人员素质有所提高。电脑网络是现代管理不可
少的工具，今年我院新上电脑网络后，财务科是主要使用
部门。通过学习实践，现在本人已能熟练使用，科里多数
同志也能正常操作。
20xx 年对我院将是充满机遇和面临挑战的一年。如果
我能连任财务科主任，我打算从以下方面努力，使财务科
的工作再上新的台阶：
我院财务工作的核心，我认为就是增收节支。要想增
收节支效果显巨，必须在以下方面改革、改进。首先在增
收上，我院是国家拨款的公益性医疗保健单位，目前医疗
费用的高涨已成为社会的公害，很多病人已看不起病。建
议我院控制大处方、贵药品的使用，适当下浮部分珍疗费
用，这样有可能单张处方、单个病人的收入有所下降，但
社会效益提高了，就可以吸引更多的人来我院就珍，总体
收入反而可以增加。我在自学一些经济书籍时看到，以价
格战提高市场份额，获取高额总体利润是商战中常用的方
法。我们是全额拨款单位，有打价格战的空间，可不可以
试一试哩？其次是节支。如果说增收是一线科室起主导作
用，那么节支财务科就负有更多的责任。
我认为，节支主要在于控制医疗成本。众所周知，成
本可分为固定成本和变动成本。在固定成本方面，一是要
进一步做好固定资产管理工作，严格安照程序进行出、入
库登记，对实物有专人负责建账、卡管理。要盘活库存，
避免闲置，做到物竟其用。二是要在领导的主持下，与一
线科室一起制定计划，做到按需购买，按计划购买，按标
准购买，大型贵重设备要实行招标。在变动成本方面，对
各种医疗用品和耗材要严格消耗核算标准，科室要责任到
人，避免丢失浪费。对其他开支，财务科要在院领导审批
的前提下严格把关，做到会计原始凭证张张合法，杜绝虚
支冒领现象。
此外，在日常工作中除坚持今年行之有效的方法外，
还要加强主动性，领会上级领导意图，把工作做在前面；
要增强工作的条理性，进一步提高工作效力；要以身作则
加强学习，提高自身和全科同志的综合素质。
医务科科长优秀竞聘演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、各位同事：
大家好!
我竞聘演讲的题目是“学习无止境，进步是追求”。
今天我站在这里，心情非常复杂。在为能有这样一个
机会感到庆幸的同时，也为自己的优势或实力感到底气不
足。
在准备竞聘过程中，很多人告诉我说：你有很多优势
比如你正值而立年华，也具有本科学历，正好符合干部选
拔的“硬件”;我认为与我岁数相当，学历相近者大有人在。也
有人说：你能歌善舞，能主持会演讲，至今还活跃在全县
各种大型活动的舞台上;我认为，这些都是业余的爱好，与
优势关系不大。还有人告诉我说：你具有组织协调与管理
能力，从中学到大学一直是班级和学校的学生干部，早在
大学时期就因表现出众而光荣入党。不错，我的确组织、
策划过许多的活动，有的还很有影响;也曾经担任过多年的
学生“领导”，这些在我看来，都是一个积累能量的机会，一
个能力提高的过程，一种综合素质的体现。如果算是优势
的话，也很勉强。
其实，我的优势在于善于学习，爱岗敬业，追求进步
永不满足。
不论是小学、中学还是在金专就读，我始终保持着勤
学好问，刻苦努力的良好学风，学习成绩始终名列前茅。
特别是在金专三年，我不仅系统学习了金融理论和相关技
能，还自学了当代法律、行政管理、德育教育、绘画书法
等非专业知识。不仅专业成绩优秀，而且在德育、体育、
艺术等方面得到了全面发展。当时全校 4500 多人，入党积
极性都很高，加之吸收党员的名额有限，竞争十分激烈。
由于我勤奋好学，争优创先，表现突出，成绩优秀，终于
出类拔萃，脱颖而出，在毕业前夕实现了自己的愿望，光
荣地加入了中国共产党。
参加工作后，面对新环境、新岗位和新挑战，我继续
发扬肯学善学的好传统，继续追求新的进步。于是，向领
导学，向同事学，向书本学，在学习中实践，在实践中提
高，很快熟悉了新业务，适应了新岗位，掌握了新技能，
也取得了新的进步。由我负责的教育管理专业不仅在全省
居于，而且由我组织设计的人事教育软件在许多地市得到
了推广，对促进全省人事教育的规范化、科学化管理做出
了积极贡献。与此同时，我还通过自学获得了湖南财经学
院金融专业本科学历，获得了经济师中级职称任职资格。
可以说，我今天之所以能勇敢地站在这里，接受各位
领导的考验与评判，除了许多领导的关怀和同事们的鼓励
等因素以外，对学无止境的认识和追求进步的信念是我的
动力源泉。
对我来说，参加这次竞聘，既是接受检验的机会，更
是强化学习的平台;可能是新的机遇，更意味着要迎接新的
挑战。成功了，学习条件会更好，学习领域会更宽，承担
的责任会更大，回报领导、同事多年关爱的机会也更多，
当然是一种进步。失败了，看到了自己的不足，加强了学
习的紧迫感，我认为也是一种进步。
尊敬的各位领导、各位同事，请大家相信我，年龄不
是标准，经验不是问题，资历更不能成为障碍。如果给我
一个机会，我做得一定会比说得好。
我的演讲结束，谢谢大家
医务科科长优秀竞聘演讲稿 篇5
各位领导。同事们：
大家好！
今天参与竞聘医院感染管理科科长这一职务，非常荣
幸。我认为自己有能力。有信心做好这项工作，同时我也
十分热爱这项工作，愿意为医院领导分忧，为医院的建设
和开展尽一份力量。竞聘院感科科长我有四个方面的优势
条件：一是对两院院感工作根本熟悉。首先，这是我的本
职工作，从结核病医院到传染病医院从事院感工作近一年
对医院感染管理工作的根本框架，工作程序。工作职责。
标准制度。工作重点等都有了较为全面。系统的了解；其
次，屡次经过专门的医疗机构培训，先后参加了成都市组
织的医疗卫生机构消毒灭菌技术及质量控制培训。医院感
染管理预防与控制培训。禽流感防治知识卫生专业技术骨
干培训，以及世界卫生组织`西太平洋地区护理工程培训，
除此以外我还利用业余时间阅读了。等院感方面的相关书
籍，同时还受医院委派到华西医科大学进修。到总医院胃
镜室，第九人民医院院感科等单位参观见习，对医院院感
管理工作的目的意义。工作内容等根本理论以及目前世界
和国内医院院感方面的相关情况也有了一定的了解。在工
作实践中，我尽心尽责，从未出现过过失，较好地完成了
医院赋予的各项任务；参加培训学习，能较好地结合本职
工作，举一反三，认真听讲，虚心请教，每次都顺利通过
考试，拿到学习结业证书和学分。从理论知识到实践经验
我具备了院感科长的根本素质；
二是有较丰富的临床护理工作经验。医院院感管理工
作是一项综合性较强的管理工作，涉及医院多个科室，同
时它关系每一个医患人员的生命，也是现代医院管理的一
项重大课题，没有一定专业知识，没有丰富的临床工作经
验，是不可能做好院感管理工作的'我自从 1987 年卫校毕业
后，从事医疗护理工作已经 17 年了，先后在不同的岗位上
工作过，在综合性医院内儿科。妇外科。手术室。产房和
传染科从事过护理工作。1999 年底因工作需要调到结核病
医院，先后在一、二病区工作，去年又到华西医科大学附
属医院呼吸内科进修，对医院不同的科室怎么样搞好护理
怎么样有效地防止交叉感染有亲身的体会和感受，有较为
丰富的临床护理工作经验。我的工作经历告诉大家，我具
备了一定的医院院感管理工作经验。三是我有一定的综合
协调办事和文字工作能力。我从学校毕业后，当过护士。
护士组长。护士长，现在在医院感染管理科工作，不管在
什么岗位，都能积极努力的工作，协调好各种关系。在从
事护理工作期间，能很好的处理医护。医患之间的关系，
有较强的沟通能力，同时能团结好同事，使其各尽所长，
发挥优势，顺利地开展工作。在两院从事院感科工作期间
能很快地进入工作状态，积极主动协调好医院内部各科室
之间。医院与上级机关。与各相关医疗机构。医疗设备厂
〔商〕家的关系，及时通报情况，反应信息。为了切实标
准医院院感管理工作秩序，使大家做到有章可循，我先后
起草了>。>，建立完善了相关规章制度。参与了非碘应急
预案的修订。在这期间，能较好地摆正位置，当好参谋，
对上级业务部门的有关指示及时传达贯彻，对医院感染管
理工作情况及时上报。通过屡次与省。市。区cdc 和卫生执
法监督部门的工作接触，了解机关办事部门工作程序，与
之建立了良好地工作关系，办事渠道畅通。因此，我具备
了从事院感管理工作良好的内部和外部条件。四是我热爱
院感管理工作。通过一段时间接触和了解，对医院感染管
理工作有了更深刻地认识和理解，我竞聘院感管理科长，
不是为了索取，而是为了更好地为医院。为医患人员效劳
我深深感到一个医院其院感管理水平如何将直接影响医院
的声誉。影响医院的整体形象。
如果这次我能中选为院感科长，将积极协助医院领导
做好医院院感管理工作。具体打算：一是随着国债工程的
启动，西部一座现代化的传染病大楼将矗立于静居寺18#，
院感科应着手新楼正规秩序的建立，我们的院感工作一定
要比其他医院做得好，应在医院的感染预防与控制方面带
好头，做出样板。同时这也是时代开展的需要；二是随着
欧盟援建工程污水处理场的建立，加强院感管理新理论。
新设备，特别污水处理的工作原理。设备构造等方面知识
的学习和掌握，以确保新建污水处理场正常运行；三是积
极为供给室改造提供建议准备资料，争取将现有设备〔还
氧乙烷〕投入运行。四指定一名药剂师为院感科提供微生
物药物应用总结报告和变化趋势。五积极论证胃镜室购置
清洗消毒设备地可行性。六两院院感工作同步。七是采取
多种形式，积极开展医院感染宣传教育，普及医院感染的
预防与控制知识，提高医务人员对医院感染的认识，强化
医患人员的院感意识。八是距续保持医情漏报率为零，加
强全面综合性院感监测，每月分析总结院感工作一次，方
案每季编印一期工作简报，及时反映医院感染预防与控制
工作情况；九是加强院感科自身建设，不断地提高院感工
作人员的素质，以便能更好地适应工作。我的根本设想都
已表达，敬请各位领导。各老师。各同仁能为我提供一个
为医院奉献。为大家效劳的工作平台！
谢谢大家！
医务科科长优秀竞聘演讲稿 篇6
首先，感谢领导给我这次展示自我、检验自我的机会
能够参与竞聘机动科科长助理一职,我感到非常荣幸，也希
望能得到各位领导的支持！下面我就竞聘的一些想法，向
各位领导作下汇报：
一、竞聘人基本情况：
，现年 xx 岁，职业资格为； 现职务为；xx 年，毕业于,
专业；x年进入我厂工作，至今xx 年有余。
工作期间，参与了工作，积累了丰富的工程经验；参
与设备维护及技改工作十数年，不仅技术扎实，同时积累
了大量的设备管理、使用、维护跟踪等设备方面的工作经
验。
二、个人工作素质及优势：
1、具有丰富的设备经验：自动控制系统维护改造，是
我的.工作职责范围。我的工作性质决定了我必须对每一个
设备的工作特点、状况充分了解。这么多年的工作让我对
炼铁大部分设备的工作特性、正常工作周期、维护方法、
检修重点等有了充分的了解，积累了不少的经验。 许多次
大修、技改等项目，我多次参与了项目设计图审、工程设
备及备件申报、电气自动化设备招标技术文件的制定、设
备的开箱验收、施工过程监理与工程验收等工作，使我在
工程设备方面也具有了不少的实用经验。
十余年的工作时间里，设备从最初安装到后来更换或
技改更新，从较旧的设备型号更新升级到较新的设备型号
使我了解到哪些设备，在哪些位置工作更适用、更经济，
从而达到设备的使用优化。
2、有一定的组织、协调工作的能力：思路清晰，从大
局出发。懂得哪个是主，哪个是次；哪个应该先，哪个要
在后，只有主次分清，先后有序，程序才能流畅运行，井
然有序，效率才能更高。熟悉各个设备特性的我，再加上
在本厂有xx 年工作经历，我想不管是在人员组织协调上，
还是在设备与生产的关系协调上，我应该都能够掌握好尺
度。
3、工作踏实，勤于思考，容易沟通：我是一个在工作
上踏实进步的人，善于从实际出发，从不同角度去思考一
个问题。一个好的工作者，要善于思考和总结，在总结中
不断完善自己的工作。广听则明，不同的人有不同的见解
勤于沟通，博采众长，有利于开展工作！
4、个人技术优势：我对我分厂的自动控制系统非常熟
悉，自控系统可以说是整个在线设备的的控制中枢，这有
便于以后设备的技改衔接更加顺畅，达到设备最优化使用
的目的。
三、竞聘成功后的工作思路
1、严已律己，廉洁奉公：“律已足以服人，量宽足以得
人，身先足以率人”。工作中，将在严格执行各项规章制度
的同时，确保各项工作正常、有序、高效运转。
2、稳步进行日常设备管理工作，备件计划进一步科学
合理化：加强设备台帐、设备档案、工具台帐等日常管理
工作。备件工作一直都是矛盾且复杂，管理难度大，少了
不能满足生产需要，多了又可能因为长期不用而占用资金
在一定程度上加大了分厂生产成本，所以备件计划进一步
科学合理化需要加强。结合设备使用维护保养周期管理信
息，逐步建立科学合理的备件量计划。进一步指导车间正
确使用与维护设备，设备资产编号逐步统一、明目，设备
状态标示牌的使用管理及执行进一步抓到位。对设备日常
维护保养工作应落实好既有制度，并进一步完善。努力做
到“预防为主，维修为辅”，确保设备完好有效运行，保证正
常生产。
3、逐步建立完善设备使用跟踪制度：通过制定科学合
理的设备使用跟踪制度，将进厂的重要
备件统一标示，从投入使用到中间采取何种维护保养
措施，周期间隔时间，设备在工作中存在哪些问题等统一
整理成表，便于跟踪查阅，方便以后制定有计划的下一步
维护措施，实现设备事故管理向隐患管理的转变，同时为
计划检修提供合理数据依据！
4、达到设备最优化使用目的：最贵的设备不一定就是
最好的，最合适的才是我们想要的。机动科不仅要保证设
备的作业率，还要总结分析哪些设备可以更换替用更加经
济实用的代替设备。先从重要性不强的设备着手，更换替
代设备，让不重要的地方用经济型设备，重要地方用有保
障的设备，从而实现作业率、经济性最优化。
5、最终实现降低设备成本：降低生产成本是我们不变
的追求，设备成本能不能再降？我想是可以的，通过设备
最优化管理，积极实施技改技措，结合设备使用跟踪制度
做到有计划，有目的的设备维护，再加强设备的修旧利废
督导工作，可以最终实现进一步降低设备成本的目的。
以上是我的一点浅薄之见，但却是我的真实想法！我
知道我也有许多不足之处，对人员管理的经验也仅有班组
长的一点经验，但我相信，有领导们的支持，再凭借自己
的信心和能力，只要用心去做，我必能不负众望，胜任这
个岗位！
谢谢！
医务科科长优秀竞聘演讲稿 篇7
尊敬的各位领导及评委：
大家好!
非常感谢处领导和同志们的信任和支持，使我有机会
站在这里参加总务科科长的竞聘，接受领导和同志们的挑
选，以实际行动支持处领导的决定。同时，借此机会，增
进领导和同志们对我的了解。我愿意把自己过去的工作、
学习经历，以及我对新岗位的理解、认识，适应此项工作
的优势和今后工作的设想，向各位领导和同志们进行汇报：
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医院各科室科长优秀竞聘演讲稿（17篇）篇1 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好!首先感谢医院给予了我们这次能较好地进行自我展示的舞台和机会!中层干部实行公平、公正、公开地竞争上岗，这是我院长久坚持的一项人事制度改革举措，也是我院加强干部队伍建设的有效手段。作为医院一份子的我对此相当地拥护、支持。同时我也非常珍惜这次机会，能站在台上展示自我，接受大家的评判。本人，20xx年xx月出生20xx年毕业于温州医学院临床医学系，同年进入我院参加工作，20xx年完成浙江大学临床医学本科阶段的学习并顺利毕业，现已获取中级职称。 今天，我竞聘的岗位是医务科科长 我想有以下几个有利点： 第一点：目的明...
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